施工项目经理
1-1.5万/月
项目经理5-10年大专
施工项目经理的核心要求是具备统筹项目全周期的能力，并拥有注册建造师等硬性资质，对技术、安全、成本和团队进行全面管控。
具体职位要求可分为以下四类：
1. 资质与经验：持有一级或二级注册建造师证书（对应项目规模），具备5年以上施工现场管理经验，且有完整项目（如房建、市政）的操盘经历。
2. 专业能力：精通施工流程、质量验收规范（如GB50300系列）和安全法规（如《建设工程安全生产管理条例》），能编制施工组织设计，解决现场技术难题。
3. 管理能力：
-进度管理：能制定详细进度计划（如Gantt图），并动态调整以确保工期。
-成本控制：负责项目预算、签证管理和成本核算，严控不必要开支。
-团队与协调：领导项目部团队（施工员、安全员等），并协调甲方、监理、设计等多方关系。
4. 个人素质：具备极强的责任心和抗压能力，能常驻施工现场，拥有出色的沟通表达和问题解决能力。
消防项目经理
8千-1.5万/月
项目经理5-10年大专
1、负责全面管理消防新建工程项目。
2、负责新项目进度管理。
3、负责新项目技术管理。
4、负责新项目质量管理。
5、负责成本、利润绩效管理。
6、负责材料、工队管理。
7、负责新项目客户沟通管理。
8、负责新项目消防检测和验收等事宜。
要求：
1、懂消防相关规范，能把消防规范运用在项目管理中，对客户进行专业化指导。
2、熟练使用电脑及办公软件，软硬件安装及应急问题处理。
3、具有工作量化能力、逻辑条理清晰，函件编辑能力强。
4、熟练编辑工程资料及指导下属能力。
5、熟知管理中的压力，并具有一定的抗压能力。
7、具有组织图纸会审能力。
8、执行过大型消防工程项目，有过大型消防现场管理经验。
9、执行过火电消防工程优先。
10、需要项目经理证。
招投标主管
6-7千/月
投标员月结5-10年大专土建机电公建项目招采经验项目管理专业土木工程专业投标建筑相关专业
1、掌握招投标相关流程，及时搜集各类招投标信息；
2、承担投标文件的编制工作，处理标书制作过程中涉及的各项事务；
3、依据招标文件的具体要求，规范完成投标文件的整体排版、打印、复印、装订等环节，并按时保质完成标书制作；
4、积极与项目负责人及公司内部相关部门沟通协作，解决招标文件编制过程中的问题，确保投标文件准时递交；
5、具备良好的沟通表达能力，工作条理清晰，态度认真负责，善于总结经验，执行力强；
6、项目成本管理：包括方案成本优化、现场变更签证管理、招标与合同管理、现场定价、预决算管理及付款审核等工作；
7、综合成本管理：组织编制项目目标成本与成本测算，实施动态成本管控，开展成本数据分析，跟进各项目从成本计划到成本控制再到成本优化的全过程，并进行无效成本分析；
8、牵头标准合同文本的编制，开展成本造价指标分析，建立成本信息数据库，推动项目完成成本后评估，并对本部门相关审核工作提供技术支持与把关；
9、配合完成招标投标相关的各项工作；
10、定期组织对各项目的成本进行全面检查，确保公司管理制度有效落地执行；
11、做好本部门内外部的联络、沟通与协调事宜。
项目经理
1-2万/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责：
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控施工组织设计、专项方案及进度计划，及时应对风险与变更
4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规交付
任职要求：
1. 持有一级建造师（建筑工程）资格证书，注册单位须可配合变更
2. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强沟通协调与团队管理能力
3 责任心强，能适应项目驻场工作，具备良好的职业操守与抗压能力
4 学历不限，具备大专及以上学历者更佳
项目经理
岗位职责:
1.负责工程项目的规划、设计、施工、验收等全过程管理；
2.组织协调资源，确保项目按期完成；
3.监督项目施工进度，确保工程质量符合标准；
4.参与项目会议，解决项目施工过程中的问题；
5.与客户保持良好沟通，确保项目顺利进行。
任职要求：
1.具备良好的组织协调能力和沟通能力；
2.能够独立处理和解决项目施工过程中的问题；
3.具有较强的责任心和团队协作精神；
4.能够有效地进行项目管理，确保项目顺利完成；
5.具有良好的客户服务意识，能够与客户保持良好的沟通。
6.年龄30岁到40岁之间，有相关工作经验，需要出差。
电商人力资源主管
5-6千/月
人力资源经理/主管1-3年本科组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控劳动关系人力资源规划招聘与配置薪酬福利互联网从业经验管理体系建设优化绩效管理大中型企业从业制度制定及落地优化企业文化建设人力资源/管理
岗位职责:
1.结合公司电商业务发展需要，策划并执行招聘方案。
2.持续改进招聘流程，提升招聘工作的效率与质量。
3.主导电商团队人员的招聘、面试及最终录用评估。
4.开展招聘数据统计与分析，推动招聘策略迭代优化。
5.建立并完善电商团队绩效管理相关制度与机制。
任职要求：
1.具备良好的沟通协调能力，能妥善处理员工关系事务。
2.熟悉人力资源各模块操作流程，涵盖招聘、培训、绩效管理等环节。
3.责任意识强，积极进取，能适应高强度工作节奏。
4.熟练使用常用办公软件及人力资源信息系统。
项目经理或者地下矿山平巷掘进工程总工，必须有一级建造师证，
1.2-1.8万/月
项目经理5-10年大专项目经理或者地下矿山平巷掘进工程总工，必
负责项目经理或者地下矿山平巷掘进工程总工，必须有一级建造师证，
甘南玛曲县地区招聘贴砖匠人，薪资日结，多劳多得，可连续工作数日。也可选择包工模式。有意者可
综合承包贴砖
玛曲地区招聘贴砖匠人，薪资日结，多劳多得，可连续工作数日。也可选择包工模式。有意者可来电联系。
项目经理、预算员/造价员
1.3-1.5万/月
项目经理
项目经理:大专及以上学历，有大型土建项目管理经验者优先，具备较强的沟通协调能力，持二级建造师及以上证书。
预算员/造价员:大专及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程等对口专业优先。有大型土石方预算造价经验者优先。熟练使用广联达；同时要会用 CAD 和 Office。5-10年工作经验，持有造价员资格证书。施工单位预算员经常需要驻场，吃苦耐劳，能适应加班，遵守公司的各项规章制度。
建筑项目经理/项目负责人
8千-1.3万/月
项目经理3-5年大专施工图
一、岗位职责
1. 负责施工现场全面管理，含安全生产、进度控制、成本及工程预算管理，编制预算方案，监控执行并调整偏差，保障项目按计划、预算推进；
2. 协调设计、监理等相关方，及时解决施工中的技术与质量问题，确保工艺符合设计标准；安全员B证
3. 负责施工图纸、检测报告、进度报告、预算报表及结算资料的编制、审核与归档，保证资料完整可追溯；
4. 对接建设、监理、设计等多方及相关部门，协调解决施工中的矛盾问题，保障项目顺利推进；
5. 负责工程分阶段及竣工验收，核查质量、技术指标与预算执行情况，确保达标交付。
二、任职要求
1. 5 年及以上展厅、工地施工管理经验，有大型项目完整交付履历；
2. 能精准解读施工图纸，熟悉施工现场工作流程与工程量核算要点；
3. 熟悉各类施工材料性能、规格及市场价格，可优化材料选型与成本；
4. 具备专业工程预算能力，熟练掌握计价规则与造价软件，能完成预算、成本分析及结算审核；
5. 沟通协调、问题解决及抗压能力强，能处理多方复杂问题，适应高强度工作。
建筑项目经理/项目负责人
1.8-2.5万/月
项目经理经验不限大专
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理
任职要求：
1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）
2.有建筑项目经理/项目负责人实际经验，经验要求：5-10年（房建/公建类项目优先）
3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备中级及以上职称者优先
4. 熟悉国家及地方建设法规、施工规范及EPC、总承包管理模式
5.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
项目经理
招聘IDC数据中心，机电项目经理/弱电项目经理，需要有数据中心施工管理经验，能接受出差，有建造师证或者弱电安防类证书优先。
HRBP
5-6千/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程；
2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知；
3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人（日结 日结）
线上5000+HR
5-6千/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程；
2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知；
3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。
4.3500+提成5/人（日结 日结）
项目经理3-5年中专/中技有责任心，协调能力强，会看图，二把刀不
本公司是专业施工消防工程公司。需要项目负责人，工作5年以上。沟通能力强，精通水电暖图纸，负责多个工地。有吃苦耐劳精神。服从公司安排。
标书制作人员
5千-1万/月
标书制作员投标员1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责招投标文件的编写，确保内容符合招投标要求。
2.收集和整理投标所需的材料和文件。
3.对投标文件进行审核，确保内容的准确性和完整性。
4.跟踪投标进度，确保按时提交标书。
5.管理投标文件，确保资料的完整性和可追溯性。
任职要求：
1.具备良好的文案撰写能力和沟通技巧。
2.能够熟练使用办公软件，如Word、Excel等。
3.对招投标流程和要求有良好的理解。
4.能够在压力下保持高效的工作状态。
5.对行业动态和相关法律法规有一定的了解。
上班时间：上午8:30-18:00,午休一个半小时，下午4:00-4:20，下午茶时间。
周末大小周
薪资每月最低5000
居家兼职招聘专员HRBP（简单易上手·无压力）
3-5千/月
HRBP经验不限学历不限招聘HRBP经验
急聘居家兼职招聘专员HRBP，居家办公、时间自由，无需打卡、无需加班，工作轻松无压力，每天花费少量时间即可完成基础任务，兼顾副业与生活。主要负责公司全职岗位的招聘工作，公司提供完善的招聘支持和岗位素材，岗位均为市场热门岗，求职者活跃度高，邀约容易，无需相关工作经验，HRBP简单培训即可上手。薪资待遇：3000元底薪(月结)+邀约面试提成2元每人+成功入职提成100元每人，多劳多得，收入灵活。
标书专员
5-8千/月
投标员1-3年大专工程招投标项目采购招投标项目设备招投标项目投标
岗位职责:
1.依据招标文件要求，整理并编制投标所需的技术及商务资料；
2. 负责项目报名、标书排版、打印、装订及上传等相关工作；
3. 协助完成投标过程中各类材料的准备与协调支持事宜；
4. 做好投标文件的归档管理，确保资料完整且可追溯。
任职要求：
1. 熟悉办公软件操作，具备较强的文档编辑与排版技能；
2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的保密意识；
3. 具备良好的沟通能力与团队合作精神；
4. 能在规定时限内高效处理多项工作任务。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供甘南项目经理人才网在线招聘信息，主要招聘甘南建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
