岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户，提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求，提供专业的产品或服务解决方案，推动业务合作达成 3.定期跟进客户进展，协调内部资源，确保项目顺利实施与交付 4.完成销售目标及日常工作报告，参与市场活动并反馈市场信息 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售或客户管理相关经验者优先，能独立开展客户工作 3.具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4.熟练使用办公软件，能够适应短期出差或外出拜访客户

一、【工作内容】 1．负责许昌地区B2B市场的客户开发与服务，具备广阔的职业成长空间和业务挑战； 2．通过多种渠道主动挖掘企业客户并上门拜访，提供跨境贸易全链条解决方案，推动区域商家达成合作，签约入驻阿里巴巴国际站（B2B跨境电商平台）； 3．整合现有资源，拓展线上及线下新渠道，实现新客户群体的持续获取； 4．深入了解客户需求，高效推进新客户的开发及老客户的长期维护； 5．采用电话沟通、实地面谈等多种方式触达企业客户，团队资深成员全程带教，助你快速上手！ 只要你渴望高收入，这里就是你的舞台！ 二、【应聘条件】 1．学历要求：大专及以上学历，销售能力突出者可适当放宽条件； 2．经验要求： 1）具备互联网、跨境电商、国际物流等领域销售经验，拥有一年以上直销或地推经历者优先 2）有电销、面销、会销或大客户销售经验者优先；同时也欢迎综合素质优秀的应届毕业生加入 3）性格特质：积极乐观、抗压能力强、思维敏捷、善于自我反思 4）能力素质：具备良好的沟通协调能力、学习创新能力、独立思考能力，踏实肯干 5）价值导向：坚持客户第一、注重团队协作、乐于接受变化 备注：团队整体年轻化，成员以90后、95后为主，氛围透明、简单、充满活力 三、【薪资待遇福利】 1．每周双休+缴纳社保； 2．薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+高额提成+额外激励 3．团队氛围：倡导快乐工作、认真生活，定期组织团建活动、聚餐、生日会及年度外出旅游

公司因业务拓展需求，现诚聘客户经理数名，无需外出陌拜、无需电话销售，优质客户资源由公司定向分配，期待你的加入！ 岗位职责 1. 负责到店客户的接待与咨询解答，为客户提供专业的产品讲解与方案介绍； 2. 跟进公司分配的客户资源，做好客户需求挖掘、意向跟进与关系维护； 3. 完成客户签约及后续服务对接，确保客户满意度； 4. 整理客户资料，做好台账记录与数据分析，及时反馈客户需求与市场动态。 任职要求 1. 有销售、客户接待经验者可放宽学历； 2. 形象气质佳，沟通表达能力强，具备良好的服务意识与亲和力； 3. 有责任心，目标感强，能够独立完成客户跟进 薪资福利 1. 高额提成+绩效奖金+月度奖励，综合薪资5000-1500上不封顶；待遇面议 2. 带薪年假+节日福利+定期团建 3. 完善的岗前培训与晋升体系，横向轮岗、纵向晋升双通道发展； 4. 舒适的办公环境，无需外出奔波，工作稳定有保障。

我们是一家专注于高低压配电柜柜体研发与制造的企业。我们深知，出色的销售人才所追求的，不仅是一份职业，更是一个能够充分施展能力、实现长期价值的成长平台。因此，我们愿意与您坦诚交流。 在这里，我们提供的不仅是职位，更是一条清晰可见的发展路径： • 真实可期的回报：我们坚持让收入匹配贡献。采用“底薪 + 高额提成 + 超额奖励”的薪酬模式，确保表现突出的您，月入过万只是迈向更高目标的开始。 • 可持续开发的客户资源：身处行业之中，客户合作周期长、重复采购频繁。您用心维护的每一个客户关系，都将转化为持续稳定的业绩来源，而非短期交易。 • 完善的成长支持机制：入职即配备专人指导，帮助您迅速掌握产品知识与业务流程。背后有强大的技术与生产团队支撑，免除您的后顾之忧，专注市场拓展与客户服务。 • 明确的职业发展空间：为优秀者规划清晰晋升方向（销售精英 → 项目负责人 / 团队管理者）。对于能力出众、理念一致的核心成员，公司将提供“内部创业合作及项目分红”等深度合作机会，携手开拓更大事业版图。 我们期待遇见这样的您： 1. 具备一年以上ToB销售经验，若有电气设备、钣金加工或相关领域从业背景，将优先考虑。 2. 具备高度开放心态：思维灵活，学习能力强，乐于接受新观念与新方法，善于总结复盘，能快速应对市场变化。 3. 具备强烈进取心：内心有驱动力，渴望成功与回报，并愿意为之付出扎实努力，全力以赴达成目标。 4. 具备良好情商与沟通技巧，擅长换位思考，能够真正理解并解决客户实际问题。 我们的工作安排： • 工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，每周日固定休息。 • 薪酬福利：入职即缴纳五险一金，享受带薪年假等法定权益。实行底薪+绩效+高提成制度，让每一分付出都能在收入中得到及时体现。 如果您认为自己符合这些特质： 欢迎投递简历，我们将认真审阅每一份申请，并期待与您进一步沟通

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户并建立长期稳定的合作关系 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍和解决方案，提升客户满意度 3.定期跟进客户进展，完成销售目标并持续优化服务流程 4.协同公司内部团队，推动项目顺利实施，确保客户服务质量 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售或客户服务经验者优先，具备一定市场敏锐度 3.工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 4.能够适应快节奏的工作环境，善于处理多任务并行的情况

岗位职责: 1. 负责客户关系的开发与维系，提升客户满意度 2. 深入了解客户需求，提供匹配的卡品套餐建议 3. 整合内部资源，保障客户体验与服务效果 4. 接待并引导客户 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和主动服务客户的意识 2. 能独立应对并解决客户相关问题，具备较强的应变能力 3. 具有团队协作精神，能与同事高效配合 4. 有娱乐行业工作经验者优先考虑

1.工作内容：从事法拍房销售工作，协助客户挑选并成功竞得合适房产，全程参与拍卖流程。 2.岗位职责：工作需积极主动，责任心强，不接受消极怠工者。 3.任职要求：具备勤奋踏实的工作态度，有其他领域销售经验者可优先考虑。 4.年龄：20～40岁、 5.薪资：由底薪加提成构成，综合收入可观，提成比例较高，具体待遇面议。

- 记录客户信息和保单详情，提供续保提醒、保单检视、理赔协助等服务； - 定期回访客户，了解满意度，组织回馈活动，维护长期合作关系。 1.半日制工作时间 2.高中以上学历，能力突出可放宽条件 3.无责底薪1500-3000综合工资3000-8000 4.年龄25-50

一、客户经理岗位职责： 1、负责贷款产品的市场推广，接待客户业务咨询，并协助办理相关贷款手续； 2、开展贷前调查工作，收集整理客户资料，为信贷审批提供有效支持； 3、落实贷后管理工作，持续维护客户关系，提升服务质量。 二、任职要求： 1、年龄在****及以下，全日制本科及以上学历，特别优秀者可放宽至全日制大专，市场营销、经济、金融等相关专业优先； 2、需具备银行正式员工工作经历1年及以上，或在正规且具规模的非银金融机构工作满一年半以上，熟悉金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等产品销售经验者优先； 4、具备良好的沟通协调能力、人际交往能力、抗压能力及高度的责任心，品行端正，思想积极，无任何不良信用记录。 三、薪酬待遇 1、年度薪酬18-24万元 2、月度薪酬15,000-20,000元

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5.普通话标准，形象气质佳，适应短期出差

许昌市建安区招腻子/大白/墙漆外墙

有个家庭活独居老太太，需要一个女保姆陪着老太太下楼转圈，老太太80多岁，一个月3500没有休，那位姐妹不嫌工资低，电话

许昌市魏都区招拍浆师傅有 两万多平方只拍浆6毛 完工一个月左右清账

岗张物流园招焊工

许昌市长葛市招工地小工/杂工，空调安装/维修

岗位职责： 1.负责用户生命周期管理，制定并执行拉新、促活、留存、转化等运营策略 2. 分析用户行为数据，挖掘需求与痛点，优化用户体验与产品路径 3. 策划并落地用户增长活动，提升关键指标 4.协同产品、市场、客服等部门，推进跨团队项目高效执行 任职要求： 1. 具备用户运营相关工作经验，熟悉主流运营方法论与工具 2.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、SQL或基础数据分析平台 3.逻辑清晰，具备优秀的沟通协调与项目推进能力 4. 对用户心理和消费行为有敏锐洞察力，结果导向意识强 5. 学历不限，必须要有修理厂或者4S店车主接待经验或者汽车零部件销售经验 工作地点，全杭州都可以，需要长三角地区出差

中国联通禄劝分公司招聘 政企经理2名    综合薪资：5000-8000+业务提成 社渠经理2名    综合薪资：5000-8000+业务提成 营业员4名      综合薪资：5000-8000+业务提成 以上岗位要求：年龄35周岁（含）以下，全日制大学专科及以上 。 业务合伙人数名  综合薪资：5000-8000+业务提成 智家工程师4名  综合薪资：5000-8000+业务提成 以上岗位有相关工作从业经验者优先，优秀者可适当放宽条件。福利：社保缴纳、话费补贴、年度体检、带薪休假、节日福利、定期团建。试用期2000元+业务提成上不封顶 。 联系电话：肖老师 工作地址：禄劝县彝城新都（恒亚大酒店斜对面） 致电时请告之是看到或推荐

岗位标题：泰康保险顾问|精准客户资源|体验式营销|电话邀约+养老社区讲解 薪资待遇：6000-12000元/月（底薪+提成+活动奖金） 职位描述： 【你只需要做三件事】——不用大海捞针，不用陌拜，公司提供高净值客户资源 1. 电话邀约（核心）：公司提供有意向的客户数据，你通过电话/微信邀约客户参加泰康之家养老社区参观、高端财富论坛等活动。 2. 客户接待：在活动现场、展厅或社区接待客户，进行初步的需求沟通。 3. 沉浸式参观体验：带领客户实地参观养老社区，让客户亲身感受“保险+医养”的实体服务，辅助促成签约。 【你的收获】 · 资源轻松：提供大量高净值客户资源，告别盲目开发。 · 模式简单：泰康独有的“超级体验式营销”，比传统卖保险更容易开单。 · 氛围自由：弹性工作时间，重点看结果。 【要求】 · 有电话销售、客服或房产中介经验者优先。 · 沟通表达能力强，有服务意识。

职位名称： 兼职物流大客户经理（无底薪+高提成） 职位亮点： 时间自由 / / 有快递资源优先 / 可长期合作 薪资范围： 5k-20k（按单提成，上不封顶） 职位描述： 我们正在寻找熟悉四川本地电商/云仓/直播带货圈的你！ 利用你已有的快递或电商人脉，为中通大客户渠道拓展业务，无需坐班，按单拿高额提成。 工作内容： 1. 通过陌拜、转介绍等方式，对接四川地区的电商卖家、云仓、直播团队，推广中通大客户专属发货价格； 2. 协助商家完成与中通的初步合作对接（无需处理售后）； 3. 维护已开发的客户关系，确保发货稳定。 任职要求： 1. 有快递网点、云仓销售、电商运营、物流业务等相关经验或资源者优先； 2. 善于陌拜，能承受一定压力，自驱力强； 3. 熟悉当地电商产业带（如女鞋、食品、家具等产业聚集地）更佳。 待遇优势： · 每开发一个有效客户，按发货量提成（1单提0.1-0.5元，月发5000单即提500-2500元），长期固定有效提成； · 优秀者可谈阶梯式分红； · 无需坐班，自由安排时间，全国可做。

1.客户经理 底薪3000+30％的提成。底薪每隔三个月加300，底薪加到6000为止。没有任务，不需要担心没有客源，公司提供百分80的客户资源，没做过无经验公司提供免费培训

《职位介绍》 主题：“服务+销售” 2025新项目新岗位：社区网格专员。突破常规，启用创新模式，组建一支高学历、高素质、高稳定性、高收益，以客户服务为核心的新队伍。 工作内容主要面向已购产品存量客户，提供专属服务。公司将安排线上坐席进行电话邀约，引导老客户到访公司，由专员负责接待面谈。协助客户领取免费权益、更新个人信息、完成前期维护服务；后期根据客户需求，开展金融产品的二次需求对接，涵盖各类合规金融产品，属服务与业务结合型岗位。 《岗位详情》 1.时间：弹性工作制，早8:30-10:30,17:30-18:00打卡，中间时段自主安排 2.收入：底薪2200-3900（依据面试评估）+提成（5～40%）+津贴（600-10000/月） 3.培训：享有业内“黄埔军校”级别的完整培训体系 4.旅游：实行奖励机制，享受全球旅行机会 5.晋升：机制透明，不看关系，凭能力晋升 6.福利：六险一金，附加商业保险，周末双休，法定节假日休息，带薪产假及陪护假，带薪年休假 《岗位要求》 1.学历大专及以上（需学信网可查） 2.年龄25岁-45岁之间（以身份证信息为准）

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 任职要求： 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品的核心优势、定价机制及市场竞争格局等内容。结合市场实际需求推进产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、制定并执行营销方案，确保达成既定销售目标； 3、积极拓展新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4、收集行业动态与市场情报，为业务决策提供支持。 要求： 1、具备优秀的沟通能力、团队合作意识及问题处理能力； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，行动力强； 3、对销售工作充满热情，并愿意长期投入发展； 薪资详情： 按销售额提成

岗位职责： 1. 筛选课程顾客，认真介绍课程内容，跟进和维护客户关系。 2. 与客户沟通，了解客户需求，提供专业咨询和解决方案； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2. 能够独立处理和解决问题； 3.有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 底薪3000+提成5% 工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00 周末双休 月休8天

1.承担书法教学工作，同时协助校区开展招生相关事务。 2.工作时间：8:30-12:00，14:30-18:30，每周一固定休息（含寒暑假） 3.薪酬结构为底薪加绩效奖金，综合收入5000-8000元

工作时间 夏季 上午8：30～12:00，下午2：30～6：30 冬季 上午8：30～12:00，下午2：00～6：00 岗位要求：年龄25-40岁，热爱销售，有赚钱欲望，责任心、抗压能力强，优秀者可放宽条件，无经验者可带薪培训。 工作内容： 1.依托公司提供的客户资源，通过电话、微信等线上渠道，挖掘意向客户 2.熟练掌握产品知识，解答客户疑虑 3.积极参加公司培训，提升业务能力

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

客房服务人员 年龄35 - 50岁 薪资福利:3000元左右 招工人数:10名 工作地址:许昌市仓库路与新兴路交叉口南300米路西

岗位职责： 1.负责架子鼓课程的教学设计与日常授课，面向不同年龄段学员因材施教 2.制定个性化学习计划，定期组织阶段性成果展示与汇报演出 3.参与校区音乐活动策划与执行，提升学员艺术表现力与舞台自信 4.配合教务完成学员进度跟踪、家校沟通及教学反馈 5. 维护教学器材，确保课堂安全与教学环境专业有序 任职要求： 1. 热爱音乐教育，具备良好的亲和力与课堂控场能力 2. 熟练掌握架子鼓演奏技巧及现代音乐教学方法 3.有少儿或成人音乐培训经验者优先 4.具备基础乐理知识，能独立完成教案编写与课程演示 5.持有教师资格证、音乐类相关证书或专业院校背景者优先

口才老师岗位职责 1、承担3~12岁儿童口才课程的授课工作 2、定期与家长交流，同步反馈学员的学习进展 任职要求 1、具备播音主持相关专业大专及以上学历 2、热爱少儿口才教育工作，有责任心和良好的沟通技巧，对孩子富有爱心与耐心 3、能严谨对待教学任务，并高质量完成各项教学安排 4、有少儿口才授课经验者优先考虑