1.负责抖音、公众号、官网等自媒体平台的搭建、日常维护与运营管理工作，定期发布符合企业业务定位的内容，内容形式涵盖图文、视频等多种类型； 2.搜集并分析行业动态及竞品热点，结合新媒体传播特点，持续产出高质量原创内容，形式包括但不限于短视频、图文推送等； 3.制定并实施内容运营策略，监控推广效果，进行数据分析与反馈，建立优化机制，不断提升粉丝增长与内容阅读互动量 【岗位要求】 1、22岁以上，大专及以上学历，具备2年以上新媒体运营工作经验，新闻传播、市场营销、中文等相关专业优先； 2、具备扎实的中文写作能力，擅长撰写轻松有趣的社交媒体文案； 3、熟悉小红书、抖音、微博等主流社交平台的运作模式与用户偏好； 4、长期活跃于短视频平台，对社交类短视频内容有敏锐洞察力，有实际视频制作经验者优先考虑； 5、具备优秀的选题创意能力，思维活跃，策划能力强，富有想象力； 6、具备多任务处理能力，工作认真细致，责任心强，抗压性好； 7、工作时间：周一至周六（9:00-18:00），每月休息4天

熟悉抖音ip搭建，视频拍摄，内容剪辑。

岗位职责： 1.负责私域平台（如微信公众号、社群、抖音等）的日常运营，涵盖内容规划、发布管理、用户互动及账号维护等工作。 2.制定并落实私域运营方案，提升用户的活跃程度、留存水平及转化效果。 3.通过分析用户行为数据，洞察用户需求，持续优化运营策略与执行路径。 4.联动相关部门推进线上线下活动实施，增强品牌曝光度与用户黏性。 5.跟进行业发展趋势，适时调整运营方向，确保运营工作的市场竞争力。 岗位要求： 1.熟悉主流私域运营工具与运作模式，具备相关经验者优先考虑。 2.具备扎实的文案写作与活动策划能力，可独立完成内容产出任务。 3.掌握数据分析方法，能基于数据反馈提出有效改进措施。 4.具备良好的沟通协作能力，能够高效对接跨部门合作事项。 5.对用户需求敏感，具备快速响应与问题解决能力。 6.拥有创新意识和团队协作精神，工作积极主动、富有热情。 上班时间：早上9：00-12：00下午13：30-18：00周日休息；

岗位职责: 1.负责公司产品在社交媒体平台的推广与运营 2.与海外客户沟通，协助完成外贸业务相关工作 3.参与内容策划，提升品牌在国际市场的曝光度 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能够高效完成工作任务 2、拥有团队协作精神，能快速适应工作节奏 3、对社交媒体和外贸业务有基本了解，学习能力强 4、Facebook投流经验3年以上优先考虑 5、工业设备出口，B端客户接触经验丰富

岗位职责 1.负责产品在各线上渠道的推广（不涉及IP打造），开展用户获取与信息留存工作（涵盖抖音、视频号、小红书、快手、百度、公众号、TikTok、YouTube、Google等平台） 2.提升品牌知名度，促进用户互动与参与活跃度 3.跟踪数据表现，分析运营效果，持续优化内容发布方案 4.归集整理客户信息，配合业务人员完成客户跟进支持 任职要求 1.具备两年以上同类岗位工作经验，有大众化定制商品运营背景者优先考虑 2.具有较强的创新意识和自主学习能力 3.可独立完成推广活动的策划与落地执行 4.具备良好的沟通技巧及团队协作能力 上班地点 江门市蓬江区胜利路152号珠西创谷2栋415室

职位亮点： 1、接受小白，远程办公，不坐班，时间自由，专业1对1指导 2、适合在校大学生、研究生、高校老师、宝妈、待业人群等等 岗位职责： 1、负责公司知识付费产品在小红书平台的内容种草与品牌曝光。 2、完成选题策划，撰写并发布高质量、原生感的图文笔记。 3、积极与评论区用户进行合规、友好地互动，维护账号健康度。 4、将潜在用户的沟通需求，引导至公司指定的官方合规路径。 任职要求： 1、学历专业不限，但需具备良好的学习和沟通能力。 2、深度小红书用户，熟悉平台热点和流行话语体系。 3、有责任心，执行力强，能按时完成内容产出目标。 薪资福利： 1、高提成，提供有竞争力的多劳多得激励方案。 2、完整的岗前培训与持续运营指导，助你快速上手。 3、表现优异者可获得公司认证的实习/实践证明。 4、长期合作，优先获得全职岗位或项目负责人机会。

1，负责抖音和快手的短视频运营，上架团购，上架链接，和设计抖音和快手店铺， 2，负责抖音快手的短视频拍摄，剪辑，脚本，内容输出，培训员工，如何做抖音，和帮老板打造IP 3，负责店里手机销售，引流，转化， 4，需要有直播经验，或者自己有粉丝1万以上，不接受无经验 5，待遇：底薪3500+提成+绩效，综合薪资6000-1万，高级公寓包住 6，上班时间，早上10点-12点，1点到5点，6点到晚上10点，

【岗位职责】 1、负责微信视频号、抖音号、小红书号等新媒体平台的运营，含房产类短视频内容策划与制作，利用公司AI工具进行脚本撰写、拍摄剪辑及平台发布等，提升新媒体平台的曝光量、互动率及客户转化成功率； 2、参与直播讲房，通过新媒体渠道展示楼盘信息，吸引潜在客户； 3、借助公司AI工具，全程参与整合社区楼盘及商圈信息，智能匹配房客源信息，为交易双方提供专业且个性化的房产交易服务解决方案，高效促成交易。 【任职资格】 1、学历和专业不限，有直播类、短视频类主播运营、达人运营经验优先； 2、熟悉各类新媒体平台的运营规则与推广技巧，具备文案创作、内容策划、拍摄剪辑（剪映/PR等）能力； 3、有责任心，团队协作能力强，喜欢挑战新事物，拥抱变化，学习能力强，抗压能力强。  【薪酬待遇】 1、薪酬： ①培养期（最长6个月）：具体面议！   ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖，享有超高业绩奖核算比例55%-80%。收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元。  其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎

工作职责： 1.负责公司产品在小红书、微信公众号等渠道的广告投放与推广工作； 2.结合目标用户群体特征，深入分析产品卖点，依据广告数据反馈优化投放参数，针对不同产品设计差异化投放策略，包括撰写广告文案、构思创意内容，提升用户点击意愿，并持续进行动态优化，提高点击率与转化效果； 3.承担广告投放日常监控任务，独立完成数据整理与分析，评估投放成效，归纳存在问题并提出有效解决方案。 任职要求： 1.市场营销、广告、传媒等相关专业者优先； 2.具备较强的逻辑思维能力、学习适应能力及团队合作意识，工作认真负责； 3.有相关领域工作经验者优先考虑； 4.需具备基础视频剪辑、拍摄及脚本撰写能力 时间：朝九晚六 岗位福利：大小周双休

工作内容： 1、负责微信视频号、小红书、抖音等新媒体平台的原创内容创作、编辑及发布工作， 2、策划并执行线上新媒体营销活动方案，统筹微信、微博等平台运营，跟踪活动效果并进行评估； 3、结合项目实际需求，制定阶段性的新媒体推广策略与实施计划，推动落地并监控推广成效； 任职要求： 1、市场营销、广告、传播等相关专业者优先考虑， 2、具备较强的逻辑思维能力、学习适应能力及团队合作意识，工作积极主动，责任心强； 3、有小红书、抖音、视频号运营经验者优先录用； 时间：朝九晚六 福利：提供一餐

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率与增长速度 3.分析各平台运营数据，定期输出优化建议，持续提升内容传播效果与转化率 4.挖掘用户需求，制定差异化内容策略，推动品牌影响力和用户口碑建设 任职要求： 1.对新媒体运营有浓厚兴趣，具备良好的文字表达能力和创意策划能力 2.熟悉主流社交平台的运营规则和用户行为特点，有成功案例者优先 3.具备基础的数据分析能力，能使用常用办公软件或数据分析工具 4.学习能力强，思维活跃，能够快速适应互联网内容环境的变化 5.有服装从业经验2年以上

负责抖音账号发布 及时跟进数据提供热度

1-本项目为小红书最新高转化项目 2-公司出内容您来每日完成发布即可 3-收益按照 4-产生收益后T+1结算（当日收益次日结算） 5-不占用时间不占用精力，培养自己的资源 6-公司免费给教程，简单好上手 7-有长尾效应，越发越多，越发越高

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点，撰写高质量原创文案，制作图文、短视频等内容素材 3.分析运营数据，优化内容策略，提高粉丝增长、互动率及转化效果 4.跟踪热点话题，策划并执行线上活动，增强品牌曝光与用户粘性 5.协同市场与销售团队，推进整合营销传播，实现新媒体渠道的商业价值 任职要求： 1.学历不限，有相关成功案例者优先考虑 2.具备新媒体运营敏感度，熟悉主流社交平台规则与用户行为特点 3.优秀的文字表达能力，能独立完成内容创作与选题策划 4.熟练使用图片处理、视频剪辑等常用工具，具备良好的审美能力 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力和创新意识

1、辅助公司小红书起号 2、有无经验均可，按照公司要求，登记信息做线上记录，可以长期做 3、简单操作五分钟即可 4、每天都可以做 5、员工福利，零食下午茶，有无线网

工作内容：发抖音视频，我提供好素材，你只负责转发到你抖音即可。在家就可以。1分钟完成。每天15单左右。正规内容，正规机构，简单好操作。绿色不违规。长期合作的来。 岗位要求：只要有抖音能发作品就行， 适合宝妈，宝爸，上班族等想增加一份收入的你， 老板没时间看简历。给我留言加微信。发你素材先看一下。合适就做不合适不做[微笑]

岗位职责： 1.结合公司整体发展目标，制定抖音本地生活类直播的运营策略，统筹规划直播内容方案； 2.独立负责每场直播的全流程管理，包括流程设计、脚本确认及执行落地，并对最终直播效果承担责任； 3.组织团队开展直播复盘工作，拆解各环节数据，优化流量获取与转化路径； 4.根据直播过程中的用户体验及用户反馈，归纳产品使用中的核心问题，推动产品端持续优化改进； 5.负责主播的日常培训与能力提升； 6.负责抖音账号的日常运营与内容维护。 岗位要求： 1.具备一年以上抖音直播运营经验，有本地生活或电商行业背景者均可； 2.拥有从0到1搭建直播间的经验，熟练掌握DOU+、千川、本地推等直播推广工具； 3.具备成功的直播带货案例，并能系统总结运营方法论； 4.具备一定的团队管理能力，沟通协调能力强； 5.自我驱动力强，具备创新意识和敬业精神。 薪资范围：5000-12000元/月 社保类型：五险 提成方式：提成0.5%-5% 奖金补贴：餐补，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖

岗位职责: 1.负责公司产品在社交媒体平台的推广与运营 2.与海外客户沟通，协助完成外贸业务相关工作 3.参与内容策划，提升品牌在国际市场的曝光度 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，能够高效完成工作任务 2、拥有团队协作精神，能快速适应工作节奏 3、对社交媒体和外贸业务有基本了解，学习能力强 4、Facebook投流经验3年以上优先考虑 5、工业设备出口，B端客户接触经验丰富

岗位名称：广东江门会员服务与管理专员、江西会员管理专员； 岗位要求：1.对商会工作有热情，责任心强，具备出色的沟通能力；2.具有2年以上商务拓展、客户关系管理或社团组织工作经验，熟悉会员服务与管理工作流程；3.具备较强的组织策划能力，能够熟练使用各种办公软件，具备一定的文字写作能力。 薪资待遇：周末双休、国家法定假日休息、五险一金；薪资面议。

1，负责公司新媒体账号运营，起号，涨粉，有方法有技巧，懂规则，和培训新员工的如何做新媒体 2，负责线上短视频运营，引流到店转化，转私域 3，有主播经验的和直播经验的，有粉丝的， 4，薪资底薪4000+提成+奖金+分红，综合薪资7000-1万以上，不封顶， 5，上班时间早10点晚10点，中午下午休息2小时

岗位职责: 1.负责电商平台的日常运营维护，保障线上销售工作的高效推进 2.研判市场趋势，策划并优化运营方案，推动销量增长与市场份额提升 3.跟踪平台用户行为，持续优化使用体验，增强客户满意度与回购率 任职要求： 1.熟悉电商运营全流程，拥有相关平台实操经验 2.具备扎实的数据分析能力，能依据数据反馈及时调整运营策略 3.拥有敏锐的市场感知力，能迅速应对市场变动并制定有效执行方案

岗位职责: 1.负责全屋定制类短视频的内容构思与整体运营 2.提高视频的传播效果，促进用户参与及品牌影响力提升 3.配合团队工作，保障内容品质与创意表达的统一 任职要求: 1.具备出色的内容策划能力，可独立完成视频拍摄与剪辑 2.熟悉主流短视频平台的内容机制，有实际成果者优先考虑 3.具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通配合

实习生 中专或以上学历，专业不限 薪资福利:薪酬：月3000+（视学历、能力而定） 招工人数:2人 简历投递： 工作地址:新会南湖壹品B区

广东江门招聘长期兼职人员，要求高中以上学历，有相关工作经验者优先，需服从安排并接受公司安排的岗前培训，薪资2700元以上/月。

3412长期钟点工招，50元一次，每周/5下午5点20到诊所，接做完透析的60多岁老人家，扶上电动轮椅，几分钟步行回家，蓬江区，和泰家政