
总装同步工程工程师
2.2-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科英文工作
1.对产品设计方案开展制造可行性评估,梳理可制造性相关问题并反馈,提出设计优化建议;
2.协同R&D参与数据方案阶段的制造可行性分析与技术研讨;
3.依据产品设计规划总装装配流程,构建产品虚拟装配结构树,并输出至设计团队以支持设计优化;
4.联合R&D团队基于装配结构树开展数据评审,识别制造问题并推动整改闭环,持续完善装配流程;
5.参与装配零部件样件试装评审,识别现场装配问题并制定设计改进措施;
6.定期出席项目例会,总结当前SE工作进展及问题推进情况,向项目负责人汇报阶段性成果;
1.熟练使用CATIA、TC等软件,如动态DMU装配仿真、人机校核等功能模块;
2.熟悉汽车结构组成及制造工艺原理;
3.具备较强的问题分析能力,善于通过团队协作推动问题解决;
4.具备良好的逻辑思维表达与沟通协调能力;
灭火器年检员
1.8-3万元/月
临时工11-20人
·主动上门:按路线走访沿街商铺、超市、餐饮店等,主动提供专业的灭火器安全检查服务。
·专业评估:仔细检查灭火器的生产日期、有效期
·提供服务:为商户提供灭火器到期更换、重新填充
高级产品技术工程师
2-4万元/月
其他生产营运人员5-10年硕士芯片存储芯片失效分析数据分析CP/FTLabVIEWC语言测试质量改进可靠性良率
协同研发、技术及市场团队推进项目,准确对接客户实际需求,输出完整且具备可执行性的产品规划,并提供切实可行的产品实施策略;
参与存储芯片从原型验证到量产全流程的测试开发工作,涵盖测试方案设计、实施与迭代优化,通过系统性测试手段持续提升产品品质与可靠性;
深入参与测试流程的规划、落地与执行,开展芯片关键参数测试与功能验证,确保新产品在功能完整性、可靠性方面符合标准,并满足规格定义的各项边界条件;
掌握量产阶段测试流程、测试模式及核心功能实现方法,保障新产品高效导入量产并稳定运行;
负责不良品的电性分析与筛选,推动良率改善及 bin 分类流程优化;
面向内外部团队提供专业的数据解读、成果汇总与报告输出,主导量产测试异常问题定位及客户产品失效原因分析工作。
逆天福利!免费住+当天发工资,轻松到离谱
5000-6000元/月
兼职6-10人日结假期工
岗位背景
本公司名下所有青旅均为自持物业,现启动全面整改升级,需招募真实体验的试住员,通过实地入住反馈真实问题与改进建议,助力青旅优化服务、环境及设施,提升整体住宿体验,现面向社会公开招募短期试住人员。
岗位性质
短期兼职、日结薪资,非长期岗位,,警惕代招收费,凡是的均为骗子,请务必擦亮眼睛,谨防上当受骗!
招募名额
10人
工作地点
蜀山区
薪资待遇
1. 基础薪资:180元/天
2. 绩效上浮:试住期间真实指出青旅存在的不足、提出有效改进建议,薪资将根据建议质量适当上浮,多劳多得
3. 额外福利:免费入住指定青旅,无需承担任何住宿费用
工作时间
按安排入住1晚或多晚,每日需在青旅完成3次打卡,严格遵守打卡要求,保障体验真实性
任职要求
1. 能接受青旅集体住宿环境,无洁癖,心态包容,愿意真实体验各类青旅住宿场景
2. 有青旅住宿经验者优先,善于观察细节,做事认真负责,客观公正,不隐瞒、不夸大问题
3. 具备基本的拍照和文字表达能力,能清晰记录体验过程、撰写反馈报告
4. 时间充裕,能配合安排按时入住、完成体验与反馈,遵守青旅及公司相关规定
5. 诚信正直,杜绝虚假体验、虚假反馈,确保所有评价和建议均为亲身实地感受
工作内容
一、入住体验
1. 按照公司/人事安排,准时前往指定青旅,免费完成1晚或多晚入住
2. 全程完整体验入住全流程:包括提前预订沟通、到店入住办理、钥匙/门禁密码交接、退房流程等每一个环节
二、实地测评检查
1. 卫生方面:细致检查床品洁净度、卫生间清洁情况、地面卫生、厨房整洁度、卫生死角、室内有无异味等
2. 设施方面:测试床铺舒适度、空调制冷/制热效果、热水供应、WiFi网速、电视、厨具、门锁安全性、照明亮度等所有设施是否正常可用
3. 环境方面:查看房间隔音效果、自然采光情况、整体安全隐患、周边生活配套、交通便利性、室内外噪音情况等
4. 服务方面:记录工作人员/房东消息回复速度、服务态度、实际服务是否与宣传内容一致等
三、内容产出(核心工作)
1. 拍摄实景照片:涵盖青旅外观、公共客厅、卧室床位、卫浴空间、细节角落、周边交通及配套等
2. 撰写体验报告/真实点评:内容客观真实,既要说明体验亮点,也要如实反馈存在的问题与不足,条理清晰、表述准确
四、反馈建议
针对体验过程中发现的卫生、设施、服务、空间布置等问题,整理成详细的改进建议,及时提交给人事及相关负责人,为青旅整改提供有效依据
应聘流程
1. 优先确认:能否接受青旅住宿环境?有无青旅住宿经验?
2. 不介意青旅环境、愿意勇于体验的人员,主动与人事专员沟通
3. 添加后人事将详细沟通岗位细节、安排试住事宜、讲解打卡
小工1-4天餐补
安徽滁州招聘小工,工作期限三天,每日八小时,提供午餐,薪资每日180元。具体地点和联系方式详询当地招聘点或广告。
气割工1-2人
滁州市来安县招气割
岗位职责:
1.按照图纸和工艺要求,熟练操作气割设备完成金属材料的切割作业
2.负责气割前的工件划线、定位及夹具调整,确保切割精度与尺寸符合标准
3.定期检查维护气割设备、气瓶及管路系统,及时排除安全隐患
4.配合焊工、铆工等工种完成结构件下料与组对工作
5.严格遵守安全操作规程,正确佩戴防护用品,落实现场5S管理要求
任职要求:
1.气割相关工作经验不限,有制造业或钢结构厂实操经验者优先
2.熟悉氧气-乙炔或丙烷气割原理及操作流程,能独立完成中厚板切割
3.具备基本识图能力,了解常见金属材料特性及切割参数设置
4.身体健康,无恐高及严重晕动症,能适应车间环境及站立作业
5.工作认真负责,服从安排,具备基础安全意识和团队协作精神
墩子
乌衣镇阿尔卡迪亚酒店招聘带班人员,包括炉台2名、案板1名,薪资及工作时间详情如下,请联系张厨进行进一步了解,联系方式为安徽滁州。
工长工程师
岗位名称:墙体切割工;建筑改造工程师(负责开窗口、改落地窗等);路面切割工(马路面切割、水泥地面切割等)。岗位要求:1.熟练掌握墙体切割、窗口开口、落地窗安装等技能;2.具有一定的旧房改造经验,能够完成旧房开门洞、扩门口等工作;3.熟悉各类路面的切割工作,如马路、柏油路面、水泥地面等。薪资待遇:具体薪资待遇根据工作经验、技能水平及项目规模等因素面议。
工长工程师
现场工程师 | 酒泉众和新能源技术有限公司 | 甘肃酒泉 | 10名 | 试用期风场:6K-8K,转正后风场月综合薪资:8K-16K,转正后办公室薪资面谈 |
四川广元岗位名称:服务工程师;岗位要求:有良好的沟通能力;有良好的协调能力;相关工作经验不
3000-9000元/月
工长工程师月结
岗位名称:服务工程师;
岗位要求:有良好的沟通能力;有良好的协调能力;相关工作经验不限;
薪资待遇:月薪3000-9000元;招聘人数:30人;工作性质:全职;公司福利:五险、节日福利、餐补。
工长测量员
【华兴招聘】
【招聘要求】28以内(条件好年龄可适当放宽),大专及以上学历,
【招聘岗位】工长管理、测量、仪表、检测,水电工程师等技术岗位(以上工种普工可以报公司组织培训)
【工作地址】:广东惠州、陆丰、廉江、福建霞浦、浙江苍南、甘肃嘉峪关、广西防城港、山东海阳、山东招远、辽宁葫芦岛等。
【薪资待遇】实习6个月,工资4000左右,见习6个月,工资6000左右,转正7000以上,五险一金,具体薪资待遇以用工单位合同为准。
【合同性质】见习转直签(华兴建设直签)报名电话
游戏陪玩游戏运营
1-1.1万元/月
游戏代练有提成免费培训交通补助11-20人周结假期工全职兼职
只要你会玩三角洲就行,招客服,运营,跑刀,陪玩
厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验自动化设备经验成型工艺经验机电设备经验热成型食品/饮料/烟酒经验印刷/包装/造纸经验
主要工作职责
1. 生产运营管理:
· 组织制定并落实年度、季度及月度生产计划,保障客户订单按时、按量、按质交付。
· 全程监控生产运行,确保各工序高效协同、无缝对接。
· 持续优化产线布局与工艺流程,提高设备综合效率(OEE)和资源使用率。
2. 品质管理与控制:
· 主导生产工艺优化,减少质量异常发生概率。
· 推动质量管理体系有效执行,确保标准化作业落地实施。
3. 成本控制与预算管理:
· 牵头编制工厂年度预算,并监督执行过程,严控各项生产支出。
· 通过技术创新、流程改善及消除浪费等方式,持续压缩单耗成本,增强盈利水平。
4. 设备与安全管理:
· 统筹设备管理团队,构建科学的维护保养机制,提升设备运行稳定性与利用率。
· 完善EHS管理机制,压实安全责任,防范重大安全事件发生。
5. 团队建设与人员管理:
· 负责各职能部门主管的选聘、培养、考核与发展,建设高绩效管理梯队。
· 倡导正向组织氛围,强化员工能力与归属感,合理配置人力结构,降低人员流动率。
6. 技术革新与持续改进:
· 跟踪行业前沿技术动态,推进生产系统自动化、智能化升级。
· 主导精益改善项目,激励员工提报改进建议,实现效率、品质与成本的持续提升。
任职资格要求
· 大专及以上学历,高分子材料、机械设计制造及其自动化、工业工程、企业管理等相关专业优先。
· 至少5年以上塑料制品/食品行业生产管理经验,其中2年以上中型以上规模工厂全面管理(厂长/副厂长)经验。
· 熟悉数据统计与分析方法。
· 掌握PMC、SCM、ERP等现代化管理工具的实际应用。
· 有塑料杯/餐具类产品生产经验者优先。
栏目概述
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