岗位职责 1、面向院校学生进行课程讲解与推广，根据学员实际需求推荐合适课程，并及时准确反馈咨询情况； 2、为学生制定个性化学习方案，推动其报名并参与课程学习，确保产品价值有效体现； 3、协助完成课程费用支付流程，达成公司下达的销售目标； 4、全程以线上方式开展销售工作，无需电话沟通，无需电话沟通，无需电话沟通！ 任职要求 1、具有一年以上设计/插画教育培训领域销售工作经验。 2、细致入微，能够洞察客户真实诉求 3、具备耐心，可长期跟进客户并进行持续沟通与回访 4、热爱销售岗位，工作主动积极，性格乐观，具备良好的理解力、表达力及抗压能力

岗位职责 1、依托公司提供的学员资源，开展线上、电话及面谈形式的课程咨询与专业答疑服务； 2、主动邀约意向学员到校参观，接待来访客户，采用顾问式销售模式匹配适合课程，推动签约成交； 3、持续维护潜在及在册学员信息库，深入挖掘需求，定期回访并优化服务体验，提升转介绍比例； 4、积极提升个人专业素养与销售策略水平，保持持续学习的态度与能力； 5、按时达成个人及团队设定的月度销售指标。 任职要求 1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），年龄****** 2、热衷于咨询服务类工作，具备明确的职业发展方向和自我认知，渴望实现自身价值； 3、具备良好的服务意识与协作精神，能够融入团队协同作业； 4、工作认真负责，能适应一定的业绩压力，乐于接受挑战性任务； 5、有志于在教育培训领域长期发展，具备强烈的高收入目标驱动力； 6、不限经验，公司提供系统化免费培训，拥有清晰的晋升通道。 晋升空间 1、见习咨询顾问——初级咨询顾问——中级咨询顾问——高级咨询顾问 2、见习咨询顾问——初级咨询顾问——中级咨询顾问——分公司主管——分公司经理——分子公司经理——大区总经理——副总裁

1.负责客户的开发和维护工作，为客户匹配合适的育儿嫂.保姆等家政人员；2.通过网络.电话等方式为客户提供专业的咨询管理服务，公司有稳定的客源渠道；3.对所负责的育儿嫂.保姆服务人员的服务技能和服务质量进行跟踪考察，为客户协调解决服务中的质量问题；4.积极参加公司的各类培训和会议，提升自己的专业水平；5.持续稳定的实现个人销售目标，维护跟踪老客户的同时开发新客户。任职要求：1.一年以上的直接销售经验；2.热爱销售，愿意挑战高薪；3.熟悉母婴行业的发展前景，认同母婴行业；4.具备销售能力及抗压能力，沟通能力强，具备较强的执行能力，学习能力，具备强烈的集体认同感和团队合作精神；5.能使用标准普通话进行交流，熟练操作office软件。

岗位职责: 1.为意向学员提供专业的课程讲解，制定匹配的学习规划 2.持续跟进客户动态，保障服务过程符合学员期望 3.协同团队成员，合力达成整体销售任务 任职要求： 1.拥有良好的语言表达与沟通协调能力 2.具备自主作业能力，同时保持团队协作精神 3.热爱教育培训领域，适应力强，能及时应对环境变化

岗位职责: 1. 通过电话与家长进行沟通，助力初中、高中学生提升学业成绩。 2. 保持与家长的密切联系，及时跟进学员的学习进展情况。 3. 熟悉教育培训业务流程，积极配合机构实现高效发展。 4. 需具备良好的亲和力，拥有出色的交流表达能力。 5. 威海设有6个校区，通勤可根据住址就近分配。 任职要求： 1. 拥有较强的沟通能力，能准确理解并回应客户实际需求； 2. 具备团队合作意识，能够与同事协同成长； 3. 热爱教育领域，适应动态工作环境并持续自我提升； 4. 工作认真负责，抗压能力强，具备良好的应对与解决能力； 5. 熟悉课程规划与客户服务，可提供专业性建议与支持。

教育行业工作 电话，线下和短视频多重途径招生工作 维护家长和学生 办公室日常事务

课程顾问职位描述 一、核心职责 1. 客户咨询与转化：主动开发潜在客户，通过电话、面谈等方式，精准解答课程体系、价格、学习规划等咨询，完成课程销售目标。 ​ 2. 需求挖掘与匹配：深入了解客户（学员/家长）的学习目标、基础及痛点，针对性推荐适配的课程方案，提升报名转化率。 ​ 3. 客户关系维护：跟进已报名学员的学习进度，定期回访，处理简单客诉，促进续费、转介绍及长期客户关系留存。 ​ 4. 数据与活动支持：记录客户信息及沟通情况，完成销售数据统计；配合市场部执行招生活动（如体验课、讲座），助力获客。 二、任职要求 -学历与经验：大专及以上学历，1年以上销售或教育行业课程顾问经验优先，优秀应届生可培养。 ​ -核心能力：具备较强的沟通表达、谈判及抗压能力，目标感强；善于倾听，能快速捕捉客户需求。 ​ -职业素养：热爱教育行业，有责任心，熟悉办公软件；具备良好的客户服务意识和团队协作精神。 三、薪资福利（参考） -薪资结构：底薪+高额提成+奖金，综合薪资区间[具体范围，如6k-15k]，上不封顶。 ​ -福利保障：五险、带薪年假、节日福利、员工子女报课优惠、定期销售培训及晋升机会。

岗位职责： 1、完成校区下达的招生目标； 2、接待到访学员，提供课程咨询并跟进报名事宜； 3、提供优质学员服务，提升客户满意度； 4、参与销售活动邀约，进行面对面沟通并推动签约； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄不超过40岁，具备大专或以上学历； 2、具有2年以上销售工作经验（有教育培训行业课程顾问经历者优先）； 3、性格开朗，富有亲和力，工作积极主动，热爱销售工作，能承受压力，具备强烈的收入提升意愿

【职位描述】： 1、利用公司提供的客户资源，通过微信及时回复学员的主动咨询； 2、根据学员的具体需求，推荐匹配的课程方案，提供专业解答与服务，完成既定业绩目标； 3、工作无需外出，资源由公司统一支持，无需自行开发； 4、采用顾问式沟通模式开展咨询，是否具备销售经验均可胜任； 5、热爱销售岗位，具备积极态度，责任心强，能承受一定工作压力； （没有一点冲劲和抗压能力可不行） 总的来说就是： 1、对接留言咨询的学员，明确其学习意向，建立信任关系（清楚学员想要什么就行~） 2、结合学员当前学历背景及资质情况，制定合理的学习规划，协助解决疑虑问题（就是帮学员搞定小难题~） 3、可协助学员预约附近校区实地了解，或指导其完成线上报名与支付流程（流程清晰易操作，新手也能快速上手~）

地推岗位，负责在学校周边收集联系方式，按时段电话邀约参与体验课程，月休6天，晋升通道畅通，岗位需求量大，团队协作氛围佳，提供食宿，定期组织团建及外出旅游

下午用干话仔细的大工一名，贴车贴，电话

万达广场南三岭市场附近找帮忙配菜一名年前年后工资不成问题。郑老板

东部新区智宁健身器材 1.二保焊工10名，薪资6000-15000元， 2.健身器材组装工20名，薪资4000-12000元，男女均可。 3.，普工20名，，薪资3000-6000元 4.网络主播2名，外贸销售，网络销售20名，底薪加提成， 5.文员5人，跟单出纳2名，工资面谈 6.保管5人，工资面谈 7.设计成手5人，工资面议， 8.激光机2人， 工资按月发，不压工资， 地址:东部新区 电话

德州市德城区年前年后招强电设备运行电缆铺设，会看图纸，诚实守信，干活利索的师傅

招工，数控车床带机械手，计件，工资月结。长期不断活 联系方式：同步

旅行社招聘工作人员一名 退休的五十岁加也可以 端庄善谈 早八晚五点半 月休两天 有午餐 正月十五以后上班 联系电话

旅游自热人员 1、做纯旅游自热，不管任何平台，纯老手，小白不要；2、有自己的思维，有一定的剪辑能力；3、能自己维护账号，了解基本的规则；4、账号有流量，公司出钱撬动流量；5、工作有一定压力，受不了的不要；6、需要有工作上进心，有职位竞争 薪资福利:5000 - 30000元/月 工作地址:市区官**坪江山里西门2栋1001

还没找到工作的看过来!想创业的,想兼职的都可以 看过来!!看得懂的来! 2026最大的风口项目!抓住这两个月抵上班两年! 全国都可以做自己在家就能做,线上旅行社旅游卡项目,这张卡包含了100多条免费路线,比如云南六天五晚双人游,三亚五天四晚双人游,持卡去旅游吃住门票,酒店这些都是免费的!那我们零售给这种游客就可以卖399-1299不等,自己可以定,他去旅游之后呢,旅行社还会给我们反一个200-3000不等的佣金,就相当于赚双份钱! 那我们平时也可以赋能实体行业,比如某店要做活 动,我们就可以跟他谈,我们以50-100元/张的价格 批发给这种商家,她们拿去做活动,门店充值送六天 五晚双人游!帮助他提升营业额,增加储值!这种商 家都是批量的拿,一张你就赚50-100后续还有佣金! 目前这个市场还是一片空白!

1、工作职责：工作踏实，有亲和力，态度好，表达能力及抗压能力强，善于与人沟通，能吃苦，责任心强（做过电话销售者优先） 维护现有市场客户,并且开发潜质客户； 2、岗位要求：同业渠道销售，维护现有经销商客户，并开发潜质客户，与自己负责区域内客户保持紧密联系，了解客户需求，反馈相关信息，定制相关方案，增加询单量，不断提升个人职业能力。 3, 薪资详情 薪资范围：5-10K 职位底薪：3500元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成 奖金补贴：交通补助、话补、年终奖、绩效奖金、工龄奖

旅游顾问中专及以上学历，旅游行业从业者优先，口才出众，擅长与客户高效沟通，精准捕捉客户需求，具备出色的情绪管理能力，能从容应对各类服务场景，热爱旅游行业，对国内外热门目的地、线路有基本了解。通过线上/线下渠道为客户提供专业旅游咨询及行程规划，根据客户需求推荐定制化旅游产品，完成销售转化，处理订单售后问题，提升客户满意度及复购率，维护客户关系，定期推送精选旅游资讯及促销活动薪资福利:月薪3000元；有提成、全勤奖、五险，有行业竞争力的底薪和高额提成，带岗培训，国内外旅游线路考察机会，年轻化团队、弹性工作制度、年度旅行福利，清晰的晋升通道！

招聘：服装导购员薪资：面议职位描述：负责公司的产品推广，做好售后服务，建立良好的客户关系

地下好运来福庆恒银饰招聘啦〰 招聘优秀员工2名 要求：阳光、形象好气质佳、有耐心、沟通能力强、执行能力强、有责任心上进心工作经验者优先录用‍♀ 年龄：20-42岁 薪资待遇高 环境好 老板随和 欢迎有意向的姐们加入 ☎：

销售 28 - 45岁，男女不限，有建材行业工作经验优先 薪资福利:3000元底薪+绩效+每月公休 招工人数:2名

【岗位职责】 ·负责K12教育课程招生，通过电话、面销等方式开发潜在客户 ·完成每日招生任务目标，协助家长了解课程信息并促成报名 【职位要求】 ·大专及以上学历，专业不限 ·有销售经验优先，有招生经验更佳 ·具备英语基础，能进行简单沟通 ·接受电话销售及面销的工作方式 【工作时间】 早九晚六 【薪资福利】 ·薪资4000-8000元 ·缴纳五险一金

1.负责电话邀约客户 2.话术，手机公司提供

招聘：乐陵Missonep品牌女装招聘店长、导购、店员/营业员 薪资：4000-6000元/月 华远成达钢管制造有限公司

店面整理，服装熨烫，具有一定的亲和力，能够用心的服务客户

岗位职责: 1.负责体育课程的规划与实施安排 2.保持与学员及其家长的顺畅交流，保障教学品质 3.配合教练团队工作，优化教学执行效果 任职要求： 1.具备较强的统筹与协调能力 2.能合理安排并跟进学员的训练进度 3.具有良好的沟通能力，可及时回应学员问题并满足其需求

导购 年龄20-36岁，性格热情开朗，形象气质佳，，有相关服装或销售经验者优先 薪资福利:底薪+提成+五险+奖励+晋升，月均综合薪资3k-10k，发时尚工装！有完善的学习及发展平台

1．坦诚沟通，拒绝套路，专注待遇，入职1-3个月的新伙伴，月收入在 5000-7000，三个月后基本稳定在8000-10000以上哦 2．这是一份诚意满满的招聘说明，公司正规靠谱，管理人性化， 领导亲切好相处，团队涵盖80后、90后、00后，无需担心融入问题，也无需忧虑收入 3．享有超长带薪休假，工作氛围轻松愉快～晋升通道广阔 高高兴兴上班～愉愉快快领薪～ 团队成员多为00后、95后小伙伴，办公环境舒适，同事友善可亲！!! 招聘我们很认真，比谈恋爱还上心，请认真对待我的面试邀请 4．定期组织团建活动，大家都特别爱玩，音乐环绕办公＋下午茶点心，幸福感爆棚， 每天下班都期待着第二天上班！办公氛围极佳！满屋子的外向型人格，个个健谈，一聊就停不下来 5．轻松上班，快乐拿钱，团队以90后、00后为主，环境宜人，同事融洽， 找工作不是短期选择，而是长期规划，我们的薪酬福利令人满意～~