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装配小工，主要负责在资深技师的指导下，进行电力设备、配电柜（箱）、控制柜等的零部件组装、布线和基础调试工作。 钣金小工，主要负责电力设备金属外壳、结构件等的下料、成型、折弯与初步组装工作。您需要在指导下操作设备，将金属板材转化为精确的零部件，为电力设备的可靠运行提供第一道坚实保障。

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彩钢厂招小工两名，管吃管住，两口子也行。

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新疆伊犁四乡招30名农民工工人栽田叶菊，一米6毛，，有去人在报，后天三乡可是栽，。

伊犁哈萨克自治州霍尔果斯市招叉车工

岗位职责： 1.为顾客提供专业、卫生、舒适的搓澡服务，包括去角质、按摩、清洁等全流程操作 2.严格遵守卫生消毒规范，定期清洁工具及操作区域，确保服务环境安全整洁 3.主动了解顾客需求，提供个性化服务建议，提升客户满意度与复购率 4.配合店长完成日常排班、物料管理及顾客接待工作 5.积极参与服务培训与技能提升，持续优化服务质量 任职要求： 1. 年龄18-55岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 具备基本服务意识和沟通能力，亲和力强，耐心细致 3. 有洗浴、康养或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 4.遵守职业操守，尊重顾客隐私，注重服务礼仪 5.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

需要搓澡。一名，全职，有工作经验

岗位职责： 1. 为顾客提供专业、卫生、舒适的搓澡服务，包括去角质、按摩、清洁等全流程操作 2. 严格遵守卫生消毒规范，定期清洁工具及操作区域，确保服务环境安全整洁 3. 主动了解顾客需求，提供个性化服务建议，提升客户满意度与复购率 4. 配合店长完成日常排班、物料管理及顾客接待工作 5. 积极参与服务培训与技能提升，持续优化服务质量 任职要求： 1. 年龄40-55岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证，公司可以协助办理 2. 具备基本服务意识和沟通能力，耐心细致，尊重顾客隐私 3. 有搓澡、洗浴或相关康养服务经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，能适应轮班制工作安排 5. 遵守职业操守，服从管理，具备良好的团队协作精神

南湖6号明天招顶班一位，220一天，，9:30到9:30，技术好，服务佳的看好接单，直接电话.店里经常需要顶班

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爱新舍里镇水管所水管员 年龄45周岁及以下，大专及以上学历，专业不限；能适应基层工作节奏，接受加班、应急值守等工作安排；同等条件下，有水利相关工作经验者、退伍军录用。定期巡查责任区域内水管、井房等水利设施，排查安全隐患；动态监测供水管网水压、水量，保障辖区供水稳定；主动对接用水户、干管长，协调解决用水问题并做好意见收集与反馈；做好灌溉记录、设施巡查记录等工作资料的整理归档，建立完整工作台账。 薪资福利:录用人员参照公司薪酬体系，享受相应福利待遇，具体按照公司相关规定执行。聘任期内，对聘任人员进行绩效考核，考核结果作为续聘或解聘的依据。 招工人数:2名 1.应聘人员对自己报名时填写的信息负责。应聘人员应信守本人在报名时签署的诚信承诺，报名时如实填写、上传个人信息，如报名填写信息与应聘人员所持证明材料不一致，将被视为失信行为，由此带来的资格审查不合格及其他后果，由本人自行承担。2.资格审查贯穿应聘工作全过程，在应聘过程中任何环节发现有报名信息不实、条件不符、弄虚作假、隐瞒舞弊等影响聘用情形的，一律取消其聘用资格，已聘用的予以解聘并追究责任。3.应聘人员应保持报名时预留通讯方式的畅通，因通讯不畅导致无法接收招聘相关通知、错过考试环节等后果，由本人自行承担。

明天需要两个工人带铁桥，有车自己去，没车我接送想去的联系我

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【考公教育招聘兼职】 工作时间： : 下午16:00~20:00 : 上午7:00-9:00； 工作地点：伊宁各中小学校门口 工作内容：给考生发放资料，笔袋，扫码 【注意:20条以下无提成奖励，只有底薪，扫码太少会】 报名联系 有经验者优先！有经验者优先！

爱新舍里镇水管所水管员 1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守国家法律法规，无违法乱纪行为；3.具有良好的道德品行、适应岗位的专业知识和正常履行职责的身体条件；4.综合素质较高，具有良好的沟通能力及较强的责任感，能够承受一定的工作压力，具有良好的服务意识及团队协作能力；5.国通语水平：具备流利的国通语表达能力，能够使用标准国通语进行日常工作交流，清晰准确传达信息。能熟练运用国通语进行书面写作，要求语句通顺、语法正确、表意清晰；6.有工作经历的报名人员，录用入职时需提供与上一单位的解除/终止劳动合同证明；无工作经历人员无需提供。7.年龄45周岁及以下，大专及以上学历，专业不限；能适应基层工作节奏，接受加班、应急值守等工作安排；同等条件下，有水利相关工作经验者、退伍军录用。定期巡查责任区域内水管、井房等水利设施，排查安全隐患；动态监测供水管网水压、水量，保障辖区供水稳定；主动对接用水户、干管长，协调解决用水问题并做好意见收集与反馈；做好灌溉记录、设施巡查记录等工作资料的整理归档，建立完整工作台账。 薪资福利:录用人员参照公司薪酬体系，享受相应福利待遇，具体按照公司相关规定执行。聘任期内，对聘任人员进行绩效考核，考核结果作为续聘或解聘的依据。 招工人数:2名 1.应聘人员对自己报名时填写的信息负责。应聘人员应信守本人在报名时签署的诚信承诺，报名时如实填写、上传个人信息，如报名填写信息与应聘人员所持证明材料不一致，将被视为失信行为，由此带来的资格审查不合格及其他后果，由本人自行承担。2.资格审查贯穿应聘工作全过程，在应聘过程中任何环节发现有报名信息不实、条件不符、弄虚作假、隐瞒舞弊等影响聘用情形的，一律取消其聘用资格，已聘用的予以解聘并追究责任。3.应聘人员应保持报名时预留通讯方式的畅通，因通讯不畅导致无法接收招聘相关通知、错过考试环节等后果，由本人自行承担。

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