招聘岗位：初级学业规划师 岗位描述：负责内场及外场讲座后与家长的初次沟通与答疑，并有效邀约二次到访； 产品内容：涵盖深圳中考、广东高考、国际高中备考、国际课程备考等相关业务。 基本要求：年龄25～40岁，大专及以上学历，有1-3年教育行业课程顾问经验者优先； 薪资待遇：入职即缴纳五险一金，底薪加提成构成月综合收入：一般努力可达12K，较为努力15K，全力以赴可冲刺20K，收入由你掌控～ 职位详情： 1.无需自主开发资源，专注维护现场家长关系，建立信任感，首次面谈后确认二次到访时间，或通过电话/微信持续跟进预约二访； 2.具备丰富的电销沟通经验，有曾获电话销售业绩领先的实际经历； 3.熟练掌握电话、微信及面对面咨询三种销售方式，具备扎实的转化能力； 4.拥有出色的沟通表达、快速学习及灵活应变的能力； 5.可获得专家级规划师一对一带教，职业发展路径清晰，晋升机会广阔； 6.实行大小周制，每月休息6天。工作时间：周中13:30-20:30，周末09:30-18:30，办公地点位于罗湖高端甲级写字楼[得意] 7.团队氛围积极向上，协作融洽，每月组织正向激励活动

公司致力于为医疗大健康从业者提供职业资格考证培训、学历提升、技能培训服务，是一家以医药护行业人才培训为主导，推动大健康产业发展的教育企业。主要提供执业药师、执业医师、护士资格、卫生资格、口腔技术、中医技能、健康管理师、学历提升等多个项目培训和药店管理培训咨询服务。 【公司产品为：医药护相关课程+成人学历提升+药店赋能培训课程等】 岗位职责：【本岗位属于招生加服务模式，以服务促进招生转化】 1、负责已报班学员课程学习质量的跟进，日常学员答疑微信学员维护 2、熟悉公司业务及公司App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料，可以精准的给学员介绍清楚； 3、通过电话以及微信朋友圈营销以及学员转化招生【工作手机、工作微信】，招生销售在日常工作占比不低于50% 4、不定期对报班学员进行门店外出家访，以了解学员学习情况的形式进行后续跟进并同步做好宣传【岗位会涉及到在分校管辖范围内短期外出】 【薪酬待遇】 无责底薪+服务绩效+业绩绩效+其他奖金，薪酬平均是10000-15000，具体的定薪复试后面试官会根据您的综合情况去判断，谈offer的时候会详细说明。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历，23至36周岁，专业不限； 2、热爱教育行业，有1年以上销售、客户服务工作经历或曾在其他培训机构任职经验； 3、具有优秀的沟通能力和语言表达能力； 4、具有良好的形象气质，自信、主动，执行力强； 5、能够使用EXCEL作简单的数据处理。 【工作时间】早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休 【发展方向】课程顾问/学习规划师/学习管理师/电话营销/微信营销——战队长——分校长——项目副校长——省校长 【福利待遇】 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备。 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长。 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金。 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福。 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品。 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务。 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定！ √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √股权激励：对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）

福利待遇： 1、入职前三个月享受月薪保底5000元。 2、无责任底薪3000+招生提成+团队奖金。（试用期3个月薪资与转正一致，试用期薪酬不打折）具体提成与奖金细节面议。 3、底薪按季度调整：3000、3500、4000、4500、5000、5500（依据【每三个月一次】上季度业绩目标完成情况调整下季度底薪）。 4、享有带薪年假及节日福利。 岗位职责： 1、负责电话接听与外呼，通过各类市场活动预约客户到校咨询 2、接待来访客户，提供现场咨询服务；引导客户签约，达成销售目标 3、维护在读学员信息并进行数据统计分析，为总部市场决策提供支持 4、对已签约客户进行定期回访，配合班主任推动学员续费及转介绍新客户 5、根据市场活动方案执行客户接待与咨询工作 任职资格： 1、大专及以上学历，有销售或客户服务经验者优先，优秀应届生亦可考虑，具备同行岗位经验者更佳 2、学习能力突出，熟悉教育行业，具备良好的服务意识和自主学习能力 3、形象良好，自信得体，亲和力强，反应敏捷，抗压能力强 4、具备团队协作精神，踏实肯干，自我驱动力强 5、沟通表达流畅，富有感染力 6、具备基础的数据整理与分析能力 工作区域：结合个人意向与岗位需求就近安排，校区覆盖中山全市（火炬、东区、西区、石岐、小榄、东凤、东升、古镇、坦洲、沙溪等镇区），实现家门口上班

稳定的发展公司，年轻的团队，老牌公司资源背景强硬，公司正在快速发展，正需要优秀的你，没有经验没有关系，我们会有人培训，不怕你强得可怕，就怕你长不大，公司文化讲究的是开放、担当、坚韧、影响，互帮互助向上发展，来了都是一个战壕的好兄弟，晋升发展不用愁，一切看实力，多维度晋升发展，快乐赚钱，多彩生活~~~ 【工作内容】 1、公司每日提供新的意向学员客户，你只需要线上联系学员沟通，和主管配合促进成交 2、顾问式的销售性质，电网结合销售模式 3、维护新老学员关系，用服务驱动转介绍 【工作时间】10:00-19:00，中午休息时间是一个半小时，月休6天 【任职条件】 1、性格开朗，积极乐观，目标感强，踏实肯干，好学习 2、对教育行业有兴趣，希望能在这个行业有所成就 3、贵任心强，有良好的价值观取向 4.能熟练应用OFFICE办公软件 5、大专及以上学历，有丰富的电销工作经验者可降低学历要求； 【晋升和福利】 1.晋升制度：公开透明，成长速度快晋升指日可待，能力达标通过竞聘即可晋升 2.薪资待遇：底薪＋绩效＋提成（开单多多挣得多多） 3.定期团建，下午茶，生日会，节日活动等 公司地址：深圳市龙岗区新塘智慧园C栋603（地铁5号线杨美A出口）

工作内容： 1、负责接待到访家长，提供课程咨询，协助学生制定个性化学习方案； 2、负责校区学员的日常管理，维护与家长的良好互动关系； 3、参与校区招生推广相关工作； 4、配合校长完成日常运营支持事务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备1年以上销售类工作经验者优先； 3、具备良好的沟通能力，性格积极乐观； 4、有教育领域从业经历者优先录用。 薪酬福利： 1、薪酬：5K--10K/月； 2、晋升与培训：提供多通道晋升机制、系统化技能培训（带薪参训）； 3、公司提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境舒适）； 4、员工活动：定期组织多样化的社团活动、年度集体出游； 5、福利保障：缴纳五险一金、享受节日礼品、带薪休假； 团队氛围轻松，下午茶不断，期待更多伙伴加入科翰大家庭！~~

招生团队火热招募中，周薪轻松过万！ 我们深知每位求职者都希望找到一份踏实、无套路且能真正带来收入的工作。 加入我们，主管全程手把手指导，确保你快速上手、稳定创收，招满即止，机会难得！ 要求：年龄20岁以上，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差安排！ 岗位收获：免费专业培训+实战能力提升+高额收入回报 招人理念：不看学历背景，只看个人潜力与实干能力！ 薪资发放：每周结算，一周一发，准时到账！ 常规表现：3000元—5000元／周！ 积极投入：5000元—8000元／周！ 全力以赴：8000元—13000元／周！ 只要你对工作充满热情，敢于拼搏，这里就是你的舞台！ 野心无需太大，但信心一定要足！ 只要肯努力，收入自然水涨船高，钱包必定鼓鼓！ 我们在教育行业深耕，主要负责校区招生工作，任务清晰，操作简单！ 边走边赚，边体验不同城市生活，实现“边旅游边赚钱”的理想模式！ 月均收入10000元—40000元，多劳多得，上限由你决定！

配合公司目标业绩

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解国内外旅游市场动态，及时更新热门目的地及特色行程信息 3.协助客户办理签证、机票、酒店预订等相关手续，确保出行顺利 4.按照公司要求完成日常任务 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，热爱旅游行业，有亲和力 2.熟悉主流旅游目的地及出入境政策，掌握基本的行程规划技巧 3.学历不限，有旅游顾问相关经验者优先考虑 4.工作细致耐心，具备较强的应变能力和问题解决能力 5.能适应节假日工作安排，具备一定抗压能力 6，需要自己有车，

揭阳市普宁市招木门安装

明天有没有闲人？要两个。

极兔速递招聘 岗位：快递操作分拣员 时间：早5:00~14:00/中途休2.5小时 工资：3800+全勤100+餐补600 ： 地址：仙桥榕池路篮兜段

揭阳市榕城区招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工、贴砖

招聘：康养旅游线路销售 薪资：5000元以上/月 薪资待遇:试用期无责底薪3500转正4000.开发客户提成一个人5-50.返点百分之1-2。综合月收入6000

招聘：旅游顾问 薪资：5000元以上/月 /

招聘：旅游顾问 薪资：4000元以上/月 //

保山永昌实业有效公司招聘：1、设计师，7K-15K；2、客服，4K-8K；3、渠道经理，4K-15K；4、工程管家助理，4K-9K；5、销售主管，7K-15K（有经验优先）；6、主播/运营，4K-12K。福利：底薪+提成+绩效+五险+工龄奖+话补。作息：8:30-18:00，月休4天。地址：保山发展大厦B座三楼。电话：。

岗位职责： 1.负责旅游线路的策划与设计，根据市场需求制定合理的行程安排和报价方案 2.协调导游、交通、酒店等资源，确保团队出行各环节顺畅衔接 3.处理团队运行中的突发情况，及时解决行程中出现的问题，保障客户体验 4.与销售部门密切配合，提供产品支持和技术解答，协助完成客户咨询转化 5.定期整理运营数据，分析成本与收益，持续优化产品结构和执行流程 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效对接多方资源，责任心强 2.熟悉旅游行业运作流程，有较强的应变能力和问题处理经验 3.工作细致耐心，具备较强的时间管理和多任务处理能力 4.能熟练使用办公软件进行文档处理和数据分析 5.有旅游或相关服务行业工作经验者优先，学历不限

海之森实体服装店招聘多名 年龄18-35岁，热爱男装行业 2. 热情接待到店顾客，精准了解穿搭需求，提供专业的产品推荐、试穿引导及搭配建议 3.薪资待遇面议，有经验者优先 4.地址：砲台镇竞智路105号，“海之森” 欢迎你的加入 电话：

【聘】戴兴顺 · 翡翠连锁门店 揭阳古城店｜潮汕机场店 双店齐招，欢迎加入 我们寻找这样的你： 爱翡翠、乐分享、善沟通 你将收获： 专业翡翠知识系统培训 业绩提成+节日福利 欢迎所有对翡翠有热忱的人 电话：

本店诚招导购小姐姐20岁～30岁有销售经验者，和有周末兼职也可以接受，喜欢这份工作的小姐姐～请打（同步）私聊我也可以感恩遇见 工作地址：炮台服装城

栋脑教育有限公司，专注于为全国范围内的线下教育机构提供招生支持服务，主要面向小学1-6年级学生开展课程推广。 招聘要求：需接受长期国内出差及异地工作安排，不适应频繁外出或沟通能力较弱者请勿投递！ 薪资待遇：实行周薪发放制度，每周一准时结算，绝不拖欠，试用期每单提成900元，新人平均每周完成2-6单，周收入1800—5400元；转正后每周可完成5-10单，周收入稳定在7000—15000元！ 工作内容：周一至周四，利用早上、中午、傍晚三个上下学时段，前往小学周边与家长面对面交流，介绍并邀请家长和孩子参与专注力、自信心、记忆力及思维训练类公开课。每日实际工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣，孩子参与度高，家长认可度强。通过有效沟通，引导家长购买体验门票并预约上课时间。体验课安排在周六日全天（上午、下午、晚上），家长参与后若认可课程效果，将报名后续系统课程。整体成交率维持在30%—70%，平均每人每天可售出3-10张门票，销售表现优异者可达10-15张，收入完全取决于个人努力程度，多劳多得。无需担心经验不足，公司提供标准化话术、系统化培训，并配备专属导师一对一指导。 福利政策： 1：首次报到路费，工作满三周后按火车卧铺标准报销 2：每张体验票补贴10元，所得归个人所有，无需上交，相当于每日食宿补贴（日均售出3—10张不等，视个人能力而定） 3：开单奖励机制：单周完成5单可报销一周住宿费，达成7单可报销下一站城市交通费（按周计算） 4：食宿自理，团队统一安排酒店标间，两人一间，人均约40元/天 5：每日出票额外激励，具体规则由团队另行制定 6：工作灵活自由，如遇个人事务或需休息，可随时申请请假，最长可达一周甚至一个月 7：定期组织团建活动，团队氛围轻松活跃，行业需求旺盛，成单机会多，期待有能力的你加入！ 如符合上述条件或有相关疑问，欢迎联系我填写资料预约面试，获取详细说明！

招聘男装销售多名 要求：做事有责任心 、细心，性格开朗，有沟通能力和亲和力。(可明年上班) 薪资：底薪＋提成（面谈） 联系方式：

1、公司提供意向客户资源，通过电话、微信等方式与学员沟通，深入了解其需求，并针对客户咨询的问题提供专业解答，推动成交达成； 2、定期跟进客户学习进展，持续提供服务支持，确保学员满意度及学习目标的实现； 3、采用顾问式营销模式，不限经验，入职后享受系统化专业培训指导。 【岗位要求】 1、具备良好的沟通表达能力，富有亲和力，能适应快节奏工作环境，具备团队协作意识； 2、态度积极向上，目标感强，具备高度的自律性和自我驱动力； 3、不限销售背景，只要有强烈的收入提升意愿和踏实肯干的奋斗精神！ 【福利待遇】 1、福利保障：五险、年终奖、业绩提成、专业培训、节日福利； 2、晋升机制：开放透明的晋升通道，多元化的成长路径，发展空间无上限； 3、培训体系：带薪岗前培训+在岗进阶培训+定期专业知识讲授+不定期团队拓展训练； 4、多彩团建：组织旅游、员工活动、部门聚餐、月度例会、生日庆祝等丰富互动； 5、企业文化：倡导平等开放，团队年轻有朝气，提供广阔的发展平台与晋升机会。 【上班时间】 每月休息6天，暂定9:30-18:30 办公环境配备精致小零食，以及奶茶、咖啡、茶饮等日常饮品

《艾美服饰》招聘看店小姐妹 年龄要求20至40岁以内，有工作经验者优先！ 工资待遇：底薪加提成，月休2天 工作地址：进安街中段艾美服饰 联系电话：

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地推活动，推广并销售门票。每逢周末组织购票客户按时到场参与公开课。年龄在18至40岁之间均可报名。 试用期提成900元/单，转正后提成提升至1400元/单，每周收入区间为3000元至15000元。薪资周结，绝不拖欠，踏实肯干即可稳定增收！需适应出差安排，性格开朗、具备销售潜质者优先！ 有从事过销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地面推广等相关工作者，将重点考虑！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地者更佳。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格活泼开朗，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的语言沟通与人际互动技巧，富有亲和力； 3、能力体现：语言表达清晰准确，善于沟通协调，工作勤奋努力，抗压能力强，具备团队合作意识和积极进取精神； 【任职资格】： 1、无需经验基础，公司提供系统化培训，专人带教指导！（只看你的加入意愿！） 2、学历不限门槛！（更关注实际销售潜力与个人付出） 3、具备优秀的沟通水平与综合素养！（有销售从业背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，具备强烈的挑战欲望！（目标靠自身奋斗达成） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

全国出差-月入过万 职位底薪：5000元/月 职位详情 招生团队火热招募中，周薪轻松过万，招满即止，机会难得。 要求：20*****，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，可长期外派出差！ 岗位收获：免费岗前培训+个人能力全面提升+高收入回报 用人标准：不看文凭，只看实力！ 薪资待遇：周结工资，每周准时发放 正常干：3000元—5000元/周！！ 努力干：5000元—8000元/周！！ 拼命干：8000元—13000元/周！！ 只要你有工作热情，敢于挑战高薪，这里就是你的舞台！ 信心比野心更重要，只要肯付出，收入自然可观！ 我们专注教育领域，主要负责校区招生任务，工作内容简单易上手！ 边走边赚，边体验各地风情，月均收入10000元—40000元！

金马一楼招小妹 要求会拍照，卖货能力强，可以穿自己档口的版，2年以上经验，记性好可以单独接单， 底薪➕提成➕奖金 金姐 长期的哦～短期勿扰

揭阳市榕城区招工地厨师/后厨

岗位职责： 1.负责前台接待及咨询热线接听，为学员提供课程咨询并制定个性化学习规划，完成课程推荐与报名转化； 2.通过电话跟进、微信、QQ群等多种方式对潜在学员进行产品讲解，推动报班成交； 3.解答学员关于课程内容、政策说明及排课安排等相关问题，确保服务质量与客户满意度； 4.承担学员入学后的持续跟踪与督学任务，定期回访维护关系，协助教师开展续费工作。 任职资格： 1、统招大专及以上学历，年龄23-38岁，有教育培训、素质教育或编程类课程销售经验者优先； 2、具备服务意识，性格亲和，拥有较强的心理承受能力； 3、沟通表达流畅，掌握基础销售逻辑与谈判方法； 4、乐观开朗，形象端正，具备良好的职业操守与团队精神。 薪酬福利： （1）薪资结构：保底薪资+业绩提成+月/季度奖金； （2）入职购买五险一金； （3）多项奖励和福利（下午茶、年终奖金、节日礼品、生日礼金、活动经费、内部活动奖金、伯乐奖金等）； （4）晋升路径：课程顾问--储备管理--销售主管--销售经理/储备校长--校长； （5）丰富多样的培训机会（包括新员工培训、岗前培训、培养导师制、集体备课、听评课、定期大教研、名师演讲、在职进修等）；

底薪6000起，优秀人才可面议~ 在这里，你的每一份付出都将获得应有回报！ 【岗位职责】 1、依据公司发展战略与具体要求，承接市场流量，持续达成月度销售目标。 2、精准洞察用户需求，结合产品特点进行个性化推荐，匹配适合的课程方案。 3、高效筛选潜在客户，依托强基项目的师资力量与服务体系，凸显产品价值，解决实际问题。 4、熟悉升学规划路径，能够跟进客户在不同阶段的需求变化，提供专业高效的咨询服务。 【任职资格】 1、具备1年以上教育领域销售或咨询经验，有顶尖销售业绩者优先考虑； 2、目标感强烈，学习能力突出，抗压性强，能稳定达成各项业绩指标； 3、具备优秀的沟通技巧与亲和力，咨询能力扎实，愿意长期深耕于教育行业发展。