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桥检桁车操作员，需带操作证书

招隧道二衬台车师傅一名。要专业的熟练工，年龄在55岁以下。工资待遇包吃包住8500元一个月。 工地在重庆市北碚区歇马镇。 联系方式

重庆大足区招聘 做拉扒机，拉丝机熟手工人三名，工资待遇面议 电话：

龙洞道路需招聘带班驾驶员一名，负责处理抛混泥土工作，工作地点在重庆云阳。

重庆忠县招其他工程司机

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招聘搞1316鄂破师傅一名，有想法请电话联系

重庆市长寿区招绞车工带证5年以上工作经验

重庆大足万古招氩弧焊三到五百

岗位职责 1. 合规咨询与体系建设：配合开展研发合规性评估，识别潜在风险并提出整改方案，优化研发内部控制机制与操作流程，规范资料归档管理，实现全流程闭环支持。 2. 内部协作支持：协同公司内部产品及研发部门，提供合规专业建议，协助优化产品研发策略和技术文件，推进产品合规与标准化实施。 3. 资质申报支持：熟悉高新技术企业、专精特新、小巨人等资质申报标准与流程，协助整理申报材料，跟进申报进度，落实资质后续维护工作。 4. 政策与资金对接：分析科技创新类政策内容，协助客户匹配适用项目，准备申报文件，全程跟进补贴申请及到账流程。 5. 知识产权支持：掌握专利、商标、软件著作权等申报流程，协助完成知识产权规划、申请及合规管理，提升申报效率并控制成本。 6. 增值服务拓展：组织相关专业培训，持续跟踪政策与合规变化并形成解读报告，及时响应突发问题并提供可行解决方案。 任职要求 1. 本科及以上学历，理工类、法学、知识产权等相关专业优先，具备科技行业工作经验，了解研发运作流程者优先考虑。 2. 3年以上相关领域工作经验，具备高新技术企业、专精特新等资质申报成功经验，或参与过研发合规评估、内控体系构建者优先。 3. 具备良好的逻辑分析与文档编写能力，可独立完成专业方案及报告撰写。 4. 具备出色沟通协调能力，能顺畅对接客户及跨部门团队； 5. 学习能力突出，能够快速掌握政策变动及行业发展趋势；

岗位职责 1. 合规咨询与体系搭建：参与研发合规性评估，识别潜在风险并提出整改方案，优化研发内部控制机制与业务流程，规范文档管理，实现全流程闭环支持。 2. 内部团队支撑：协同产品与研发部门，提供合规支持服务，协助优化产品研发策略及技术文件，推进产品合规与标准化落地。 3. 资质申报服务：熟悉高新技术企业、专精特新、小巨人等资质申报标准与流程，配合整理申报资料，推进申报进度，并负责后续资质维护工作。 4. 政策与补贴对接：研读科技创新类政策文件，协助客户匹配适用扶持项目，组织材料准备，跟进补贴申报及到账全过程。 5. 知识产权服务：掌握专利、商标、软件著作权等申请流程，协助开展知识产权规划、申报及日常合规管理，提升申报效率并控制成本。 6. 增值服务延伸：组织开展专业培训，持续跟踪政策变化与合规趋势并形成解读报告，及时应对各类突发问题并提供可执行解决方案。 任职要求 1. 本科及以上学历，理工类、法学、知识产权等相关专业优先，具备科技行业工作经验，了解研发运作流程者更佳。 2. 3年以上相关领域工作经验，具备高新技术企业、专精特新等资质成功申报案例，或有研发合规评估、内控体系建设经验者优先。 3. 具备良好的逻辑分析与文书撰写能力，可独立完成专业报告及相关材料输出。 4. 沟通协作能力突出，能够高效联动客户与内部团队； 5. 学习适应能力强，能迅速掌握最新政策导向与行业发展趋势；

二保焊工 要求有焊工证 （持有应急管理局发的） 熟手 20-58 岁 焊物流架子厚度约 1.2-1.5 mm 入职前 3 个月：小时工工资：30元/小时 3 个月后表现优秀可转同工同酬：底薪 2330+计件绩效，效益好工资可达12000-15000/月 ️上班时间：8点半-8点半（两班倒） ———薪资待遇——— 吃：吃饭餐补 13 每顿，先吃后补 住宿：住宿免费，平摊水电费

去陕西招工地小工/杂工

急找捞泥浆司机一名，这两天上队，干长期工资电话聊，工作地点三岔。不需要三小证。 电话

浙江省松阳县招一个看榔头机的师傅，四台榔头机开两台，两台备用,有玩起的师傅联系一下，最好是一两天能到的工资8500每月15号发工资不拖，联系电话，陆总

湛江市赤坎区招其他工程司机

辽宁省本溪市招掘进，锚杆，喷浆台车操作工，甲方直聘，缴纳五险一金，提供公寓式两人标间住宿，享受正式员工福利待遇

招聘：掘进钻工，扒渣机司机，双鸭山国矿外包，没有材料费，电话 工作地址：双鸭山

5.13星期三【重庆主城-条码零食仓】三仓库任选！企业直签、入职五险、7号发工资，）————【招聘岗位】————1、库房操作分拣2、B2司机（驾驶证，货运证1年以上）开4.2箱货，不租不买，纯开车。要求：18~42岁以内，夜班补贴30元/晚。分拣综合工资:5500-8000司机综合工资:6000-9000上班时间：分拣上班时间22:00-次日5：00司机上班时间17:00-次日2:00福利：入职买5险，夜班补贴，高温补贴，节假日福利，不提供吃住，有微波炉可以自带饭————【面试通知】————报名方式：岗位地址+姓名+电话+年龄+家庭住址面试地址：以下三个地址任选1、沙坪坝区土主安博西部物流园2期96号门（土主仓）2、重庆市渝北区万纬物流园宏腾路1号（空港仓）3、重庆市巴南区南彭公路物流基地盛保路443号（巴南仓）面试时间:请求职者先致电带队电话面试联系电话郭老师::在职30天500无V（含税）

固定线路运输，工资结算准时

司机招募令： 1.四川重庆环线，不超载，全程高速为主，区县结束，每天350-400公里。 2.不用上下货，驾驶员只管开车，交接送货单即可。 3.拉普货，生活必需品为主，不涉及危化品，易燃易爆品。 4.调度员每天提前安排行程，按公司要求办事即可。 5.薪资：月工作27天，7200底薪+2000吃住补贴+70%盈润提成，到手综合薪资14000左右 6.要求：男女不限，年龄25-55岁，C1驾照，能熟练开手动挡车，能接受流动性大，能吃苦耐劳。 联系人：江经理

重庆市招电梯安装中工，师傅。有意者电话联系

B照货车司机运输物流公司招聘各类人才,招聘各类人才，接洽物流运输，有相关人士均可咨询，接洽，面试招聘岗位：业务:15名30-40岁男女不限月薪3000+绩效+奖金+福利=5000-7000元/月以上调度:5名30-45岁男女不限月薪3500+绩效+奖金+福利=5000-11000元/月以上内勤:3名25岁月薪3000+结效+奖金+福利=3500-5500元/月以上驾驶员:20名35岁月薪2000+绩效+奖金+福利=8500-14000元/月以上押运员:20名35岁男女不限月薪1200+补助+橘效+奖金+福利=3500-4500元/月以上项目经理:10名35岁男女不限月薪4500+绩效+奖金+福利=5500-9500元/月以上车队长:2名35岁男女不限月薪4500+绩效+奖金+福利=5500-9500元/月以上经理:5名35岁男女不限年解20万元/年以上总监:2名40岁以上男女不限年薪30万元/年以上副总经理:1名40岁以上男女不限年薪40万元/年以上总经理:1名45岁以上本科以上年薪50万元/年以上福利待遇：缴纳五险员工车接送生活补站工龄工资节日福利普升空间交通补助年终奖提供住宿 工作地址：涪陵区

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重庆市铜梁区东城街道金山大道12号重庆正特建筑工程有限公司招35-55岁、身体健康、对工作有责任心的AB照货车司机、电焊工、工地食堂服务员 工作地址：铜梁县

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双驾。重庆-江浙沪粤，工资25000左右。要求:能开会到，会用液缓，会节油，开托翻的不要。事少，三天两头有事勿扰。必须要开过大板车，17.5米大板车，要会盖雨布，盖雨布另外加钱。，介意勿扰。