岗位职责： 1. 根据每日任务安排，高效完成基础性、辅助性或支持类工作 2. 遵守现场管理规范，确保工作过程安全、有序、合规 3. 与团队成员保持良好沟通，及时反馈执行情况 任职要求： 1. 年满18-59周岁，身体健康，能适应灵活工作安排 2. 能接受日结薪资结算方式，认同务实高效的工作风格

岗位职责: 1.根据安排完成日常工作任务 2.配合团队完成指定的短期项目 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

岗位职责：内容呈现与输出 1、业务与品牌包装：独立负责公司全业务体系PPT（包括企业策划、商业计划、招商合作文件等）的文字撰写与逻辑架构，精准提炼项目核心价值与差异化亮点，助力公司战略实施及对外合作推进 2、自有内容体系搭建：主导公司品牌文案、展业手册、宣传资料的策划与撰写，建立一致性的品牌传播规范；协同内部培训讲师完成课程讲义、教学大纲、讲师背景等内容的整理与优化 3、全渠道内容运营：统筹管理公司小红书、抖音、公众号等新媒体平台的内容规划与内容生产，输出种草图文、短视频、实用干货等内容，支持线上引流、服务转化与私域用户增长 4、自有活动全流程统筹：全面负责品牌发布会、养宠沙龙、公益领养日、节日营销等线上线下活动的方案策划、执行落地与数据复盘，结合私域运营实现活动IP化；主导品牌IP形象打造及创始人/讲师个人IP内容策划；统筹文创产品、宣传物料、空间视觉的设计迭代，协同设计团队确保成品质量 5、内部跨部门协同：与运营、培训、零售、服务团队紧密协作，高效响应业务需求，保障各项企划工作按时保质完成，并持续跟踪效果进行优化调整 任职要求 1、具备2年以上甲方品牌企划、内容运营或策划相关工作经验，有生活服务、宠物行业或高端零售领域经验者优先 2、文字表达能力强，思维严谨，能独立完成高水平PPT、商业文案及活动整体方案撰写 3、熟悉小红书、抖音等主流新媒体平台内容机制，具备成功的内容推广或活动转化实操案例 4、具备较强的项目管理能力与跨团队沟通协调能力，可并行推进多个项目 5、热爱宠物事业，认同人宠共生成长理念，责任心强，能适应创业阶段快节奏工作环境

内容： 四川全境招人，线上文稿整理，不用出门 宝妈、上班族、学生均可，当日安排上手 无任何收费项目，想做加微信详询

工作内容内容，操作简单，手机就能做 在抖音、小红书、闲鱼、视频号、快手等平台发布指定 薪资待遇 -兼职:1条10米，当天做完，次日结米，多劳多得，上不封顶 【岗位要求】 零基础可做，简单易上手，会用手机发帖就能干，学历/ 经验不限 【工作地点】 全程居家办公，四川地区优先，时间自由，不耽误主业/ 带娃

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1.按照要求使用账号开通语音厅，保持手机长亮，挂机就行，不需要本人出镜，也不需要本人聊天。 2.每天4场，每场一个小时左右，一场25元。 3.工资日结，可ju家兼职。 4.多账号可长期合作。

岗位职责： 1. 负责阿拉伯语内容创作及市场推广工作； 2. 开展多种形式的阿拉伯语市场调研、用户行为数据解读与竞品动态追踪，深入把握用户需求，洞察用户心理特征； 3. 对接并协作阿拉伯语区KOL资源，推动品牌本地化传播。 任职要求： 1. 本科及以上学历，阿拉伯语专业四级或以上水平，英语通过大学四级，面向26届毕业生； 2. 具备扎实的文字表达能力，可独立输出符合本地市场习惯的推广文案，思维条理清晰，善于与目标用户群体有效沟通； 3. 热爱互联网及软件科技领域，对数字营销和市场运营工作充满热情； 4. 市场敏感度高，具备较强的分析与决策能力，乐于尝试新思路与方法； 5. 积极主动，学习能力强，具备良好的沟通协调、组织推进及团队合作意识。 面试流程： 笔试—面试 实习生培养模式： 1、双导师机制：配备1位资深技术专家与1位资深HR全程指导，助力实习期间全面成长； 2、聚焦长期发展，支持从实习至毕业全过程，表现优异者可获得转正机会； 薪酬福利： 1、实习补贴：3000元/月，长期实习且业绩突出者有机会获得补贴调整； 2、正式员工待遇：全年15薪、五险一金+商业保险、年假（优于国家规定）、免费使用运动设施（含游泳馆、羽毛球馆等），定期开展多样化文化活动。

岗位职责： 一、活动策划与复盘 独立完成月度 / 季度活动方案策划撰写，按需求优化方案；活动结束后整理数据、输出复盘报告，沉淀经验迭代优化。 二、门店与物流统筹 筛选并确认活动参与门店，统筹名单更新；全程跟进物料物流，处理异常，核对台账完成收尾。 三、物料规划与制作 规划活动线下物料，对接设计与制作厂商，跟进进度、审核稿件、验收质量。 四、周边寻源与流程提报 筛选供应商、比价打样、组织验收；负责采购 / 报销 OA 流程提报与审批跟进。 五、SOP 制定与落地监督 任职资格： 1、学历与经验：大专及以上，市场营销、广告、工商管理等专业优先；1-2 年餐饮 / 小吃加盟行业活动执行经验优先。 2、核心能力：具备活动全案策划、跨部门统筹、供应商对接能力；熟悉物料设计、制作、采购及物流流程；沟通高效、执行力强、问题解决能力突出。 3、技能与素养：熟练使用 Office（Word/Excel/PPT）；会慧运营系统优先；细致严谨、责任心强、能抗压；

岗位职责: 1.依据公司每月定制的促销计划及市场活动支持明细，统筹终端专卖店开展店内团购、工厂直购、节庆促销等各类营销活动，并完成活动销量数据的统计与上报； 2. 结合终端门店实际需求，整理并编制定制产品系列知识、核心卖点、促销执行方法等培训资料，组织对专卖店经销商、设计师及家居顾问进行专业产品知识与销售技巧提升培训； 3. 根据公司定制类软件及系统推广实施规划，建立标准化工作流程与培训方案，落实并监督各办事处专卖店的运营执行情况； 4. 收集并汇总目标市场信息，分析竞争对手动态与行业发展趋势，定期开展市场预判与情报研究，为管理层决策提供有效支持； 5. 本岗位需长期驻外出差 任职要求: 1. 大专及以上学历，市场营销、公共关系等相关专业者优先考虑； 2. 接受过系统的市场营销管理培训，熟悉连锁门店运营管理流程； 3. 具备良好的沟通表达能力与团队协调组织能力； 4. 拥有较强的市场调研分析及营销活动策划能力； 5. 能够适应长期全国范围内的出差安排

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