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北京市餐饮连锁招聘启事 招聘岗位 • 前厅经理：10000-12000元 + 提成 •客户经理：8000-10000+提成 领班：6500-7000元 + 提成 服务员：5500-6000元 + 提成 • 传菜员：4800-5000元 + 提成 后厨： •凉菜中工：7000-7500元 •蒸箱：7000-7500元 •打荷：5000-5500元 •切配：6500～7000元 •荷王：6000～6500元 岗位要求 前厅岗位（除传菜员外） • 岗位人员年龄要求为18-38周岁 • 沟通能力强，具备良好的服务意识与团队协作精神 我们提供 • 住宿保障：宿舍近门店，环境舒适，配备空调、洗衣机等生活设施 • 休息制度：月休4天，做满一年可享受7天带薪年假 • 额外激励：月绩效奖励 + 满勤奖， 电话：1 地址：北京市朝阳区华威南里陕西大厦珑湘荟臻选湖南菜

物业直招全职综合维修岗位信息 一、岗位基本信息： 岗位名称：综合维修（全职） 工作地点：北京市朝阳区东双园路19号院双桥恭和家园 联系电话：（孙先生） 二、任职要求： 1.基本素质：工作认真负责，踏实肯干，具备团队协作精神，无不良犯罪记录。 2.自然条件：身体健康，年龄45岁以下。 3.文化程度：初中及以上学历。 4.工作经验： 3年以上物业设备设施（水暖、空调、强弱电、综维）维修经验； 3年以上强电系统维修保养经验； 3年以上入户维修及对客服务经验； 5.证书要求：须持有北京市应急管理局颁发的 低压、高压电工作业（运行）证书，持有限空间作业证书者优先录用。 6.电脑操作：掌握基础文字录入及简单表格制作能力。 三、工作时间与试岗安排： 工作时间： 白班：8:30-17:30； 夜班：17:30-8:30（每月1周，巡视与接工单，夜间可休息）。 试岗要求：面试通过后需试岗3天，主要用于熟悉工作环境及流程。 四、薪资福利： 薪资范围：5500-6200元/月（13薪）。 福利内容： 1.五险一金（社保+公积金）； 2.包吃住； 3.免费年度体检； 4.带薪年假； 五、岗位核心职责： 负责园区内水、电、暖、空调等设施设备的日常维修与保养，处理业主入户维修需求，保障公共区域强弱电系统安全运行，负责定期查抄水、电、燃气等能源数据并进行汇总，协助完成供应商质量服务与监督管理，对相关记录及评估记录进行存档，并按要求记录维修台账及简单报表。

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岗位职责： 1.负责构建实际工程问题的仿真模型，并撰写相应的项目仿真文档； 2.运用国产软件开展仿真分析，输出案例成果及测试文档； 3.完成主管安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.掌握C++、C#、Python、Matlab等至少一门常用编程语言； 2.具备力学、结构有限元仿真或优化相关基础知识； 3.熟悉网格划分工具或主流结构仿真与优化软件的操作； 4.有实际工程项目中CAE仿真应用经验者优先。 加分项：熟悉isight、多学科优化、可靠性分析

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机械工程师招聘需求​ 公司名称：火星人教育 工作地点：北京朝阳区联合大学商务学院大学生孵化基地火星人教育 深圳市南山区田厦金牛广场4A 招聘人数：3-5人 发布日期：2026年1月7日 一、学历与专业背景​ 学历要求： 本科及以上学历（机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程、自动化等相关专业）； 大专学历可放宽（需具备5年以上机械设计或设备维护经验，如非标自动化、3C设备行业）。 专业匹配： 精通机械原理、材料力学、机械制图等核心课程； 熟悉机械加工工艺（车、铣、冲压等）及材料特性（金属、塑料等）。 二、工作经验​ 初级工程师（1-3年）： 熟悉3D建模（SolidWorks/AutoCAD/UG/PROE）、工程图绘制及BOM表输出； 参与过机械设计、设备调试或维护项目。 中级工程师（3-5年）： 3年以上非标自动化设备、3C设备或新能源设备设计经验； 独立完成过小型项目（如夹治具设计、设备改造）。 高级工程师（5年以上）： 主导过生产线调试、设备更新等大型项目； 具备团队管理经验及跨部门协作能力。 三、专业技能​ 必备技能： 熟练使用SolidWorks、AutoCAD、UG完成机械设计； 熟悉机械加工工艺及公差配合，能优化设计提升生产效率。 加分技能： 掌握ANSYS/ABAQUS进行应力分析或热力学仿真； 了解PLC编程或数控加工基础； 英语能力（可阅读技术文档或与海外客户沟通）。 四、综合能力​ 项目执行： 从方案设计到量产全流程管理，制定进度计划并控制成本； 熟悉设备安装调试及售后技术支持。 问题解决： 快速定位设备故障（如装配误差、运行异常），提出有效解决方案； 具备创新思维，能优化设备结构或工艺流程。 团队协作： 与电气工程师、软件工程师协作完成设备集成； 适应跨部门沟通及客户需求对接。 五、其他要求​ 行业经验： 优先考虑有3C自动化、新能源设备、精密夹治具设计经验者； 熟悉玻璃生产线设备维护者优先。 职业素养： 抗压能力强，适应快节奏工作环境。 六、福利待遇​ 薪资范围：10k-15k/月（根据经验面议，优秀者可谈年终分红）； 福利：五险一金、年度体检、节日福利、团队旅游； 发展：技术培训、晋升通道（可向高级工程师或项目管理方向发展）。

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吃苦耐劳

【岗位职责】： 1、负责器件/PCB/整机散热方案的设计与仿真分析； 2、确保相关温升测试项目顺利通过； 3、开展手机新型散热技术的评估与应用导入； 【任职要求】： 1、热能与动力工程、工程热物理、电子等相关专业背景； 2、具备两年以上电子产品热设计相关工作经验； 3、掌握传热学基本原理； 4、熟悉电子设备及IC的热管理技术； 5、了解热设计相关的标准规范及测试仪器使用； 6、能够熟练运用电子设备热仿真工具

有经验者优先

职责： 1.负责结构CAE仿真自研软件的测试任务，涵盖功能、性能、稳定性测试以及对标软件工程化结果的验证工作。 2.承担软件缺陷的发现、提交与跟踪闭环，并完成测试报告的输出。 3.协助开展测试相关文档的整理与编写工作。 要求： 1.具备全日制本科及以上学历，专业方向为机械工程、力学、土木工程、物理学等工科类相关领域； 2.掌握CAE仿真相关的基础理论知识，具备扎实的专业背景； 3.熟悉结构仿真领域常用分析软件及网格前处理工具，AnsysMechanical或Abaqus至少熟练使用其中一种，Hypermesh、Nastran等其他工具经验者更佳； 4.拥有1年以上结构仿真或相关岗位工作经验，曾独立主导仿真项目者优先考虑； 5.有参与CAE软件自主研发或测试经历者优先，了解CAE核心算法原理者优先； 6.具备一定的文档撰写能力，良好的适应性、学习能力与团队合作意识，同时需具备出色的沟通协调能力

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