
工长
招聘:【河北创意丰公路材料科技】招聘1、工程施工工长5人薪资待遇:6000左右工作要求:公路...
【河北创意丰公路材料科技】招聘<br/>1、工程施工工长5人<br/>薪资待遇:6000左右<br/>工作要求:公路材料、道桥工程、土木工程、测量及相关专业优先<br/>岗位职责:施工的组织与协调、施工的进度、质量与安全管理、技术管理、按规定填写日报等工作、施工现场物资和资产管理。<br/><br/>2、项目经理2人<br/>薪资待遇:6000+效益工资<br/>岗位要求:<br/>1.公路材料、道桥工程、土木工程、测量及相关专业优先<br/>2.施工的组织与协调、施工的进度、质量与安全管理、技术管理、按规定填写日报等工作、施工现场物资和资产管理。<br/><br/>3、统计1人<br/>薪资待遇:2500-3500<br/>岗位要求:统计岗位是在南智邱镇大车城村南单位<br/>1、1年以上相关工作经验,办公软件熟练,年龄25-45周岁,中专及以上学历<br/>2、办公室事务处理、接待<br/>3、相关统计台账建立、登记、对账等<br/><br/>工作地址在南智邱,可以住宿,有饭补<br/><br/>河北创意丰公路材料科技有限公司成立于2018年,公司秉承“循环利用、变废为宝”的经营理念,在一般固废综合利用领域精耕细作,不仅拥有先进的检验检测仪器、专业的技术团队,还与河北科技大学共同筹建了河北省固废资源化技术中心实验室;现已成为全国工业固废综合利用产业协会会员单位、河北科技大学研究生培养实践基地研究生工作站、河北省科技型中小企业、河北省创新型中小企业、高新技术企业、河北省专精特新中小企业。<br/><br/><br/>联系人:经理<br/>联系电话:(同)<br/>联系地址:辛集市市府大街清河湾底商A08
石家庄新华区招工长/工程师火车北站改造,招工长两名要求吃苦耐劳,服从指挥,混工地绕
工长
石家庄市新华区招工长/工程师
石家庄火车北站改造,招工长两名要求吃苦耐劳,服从指挥,混工地绕
石家庄新华区负责环保工程工地施工带班,以及环保设备车间制作带班生产加工。负责全国项目施工带
8000-12000元/月
工长月结全职
负责环保工程工地施工带班,
以及环保设备车间制作带班生产加工。
负责全国项目施工带班管理。
(要能干活的工长,不是纯管理)
石家庄无极县银行装修装饰施工管理,看懂图纸,人员管理,施工进度
9000-10000元/月
工长工程师月结
银行装修装饰施工管理,看懂图纸,人员管理,施工进度
水电工长
9000-12000元/月
水电工长期1-2人月结包工专业师傅技术好
岗位内容:
1.设计和分析建筑水电系统;
2.主持工程水电施工,监督施工进度;
3.协调工程施工相关部门,推进工程进展;
4.分析和解决现场技术问题。
任职要求:
1.至少五年以上水电建筑工程施工相关工作经验;
2.具备优秀的沟通协调能力;
3.熟悉国家机电及安全规范标准。
工长周结兼职
1.主要从事文化墙施工装饰装修,认识各种材料及工具,如PVC底板,木饰板,亚克力等等,会根据效果图施工图勘测现场,懂装修,懂布线,能指挥工人制作石膏板造型等,熟悉全部过程。
2.身体健康,无犯罪记录,非失信被执行人。
3.达不到以上要求的请勿联系,此岗位是工长。
4.年龄不超过50岁,有一定施工经验,工资日薪400元,包住包吃,试用期3天,试用时间内如发现能力不足,。
河北石家庄山东焦家金矿招三名开山掘进台车操作手,装药工数名,井下温度30度左右,有意向的联
其他工程司机3-5人
山东焦家金矿招三名开山掘进台车操作手,装药工数名,井下温度30度左右,有意向的联系
凉菜包住包吃1-2人月结
石家庄中山路建设大街北国商城餐饮店现招聘一名凉菜水吧操作员,菜品简单有人带,要求年龄18岁到35岁,性格开朗,团结同事,服从管理,适应性强,工资4200每个月,每个月4天公休,包吃包住,宿舍有专人打扫卫生,热水器,空调,洗衣机设施齐全,
有意者私聊联系或者拨打电话刘厨
保姆1-2人月结
秀红家政:正定城北(权城)找住家保姆,老爷子170斤不自理抱抡椅,一个屋,要求60以内,4500单休
石家庄裕华区【工作类型】白班家政8--6【工作地址】富强大街槐底村二区【工资预算】单休45
4500-4700元/月
家政月结
【工作类型】白班家政8--6
【工作地址】裕华区富强大街 槐底村二区
【工资预算】单休4500--4700
【工作内容】2个人的饭 简单卫生
【工作要求】干净利索,有经验
【联系电话】王老师
焊接
焊接工程师
专科学历+中级职称;有石油化工项目经验优先
薪资福利:岗位根据经验技能、持证资格要求等条件确定薪酬;公司提供食宿、团建活动、社会保险、高额商业保险、带薪休假、、节假日福利金等
工作地址:广东惠州、茂名,福建漳州
工长全站仪放线员测量员
甘孜藏族自治州泸定县招工长/工程师、测量员/测绘员/放线会RTK会识图
一、负责识图使用RTK放线、水准仪精平控制标高。
二、擅长机电(含:强弱电图纸、给排水图纸、消防图纸)具备小市政(总平)施工经验。
三、现场施工、对接总包、提材料人员计划量。
工长工程师月结
招聘:煤质科副主任工程师
薪资:15K-20K
职位详情:
1、建立健全煤质技术管理体系,包括采制化工作作业规程、国家标准的应用等。
2、负责部门日常采制化管理工作、现场煤质监管工作、车辆管理工作、设备维护、保养工作。
3、负责设备及备品备件的维护和保养标准的审核与完善,负责各项目操作规程、作业指导书的审核和完善并督促执行。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年大专及以上生产计划与物流控制生产跟单生产成本管理
1、中层管理岗位,主导本职能领域的核心目标与规划,参与或协同上级制定并落实相关策略与规章制度;
2、统筹日常运营工作,对下属人员实施管理、指导、培训及绩效考核;
3、编制年度及阶段性生产计划,执行生产调度、过程管控与资源协调;
4、组织制定、修订并监督执行生产、设备、安全、环保、统计等相关管理制度,确保有效落地;
5、规划产品生产进度,优化生产工艺与流程设计,并推动实施;
6、协同相关部门,在既定的数量、质量、交期和成本目标下,持续提升生产效率。
任职要求:
1、具备5年以上生产制造类企业工作经验,有较强的责任意识。
2、熟悉机加工、钣金等工艺流程,了解制造业运作模式。
3、
厂长-医疗器械(驻厂山西)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验
工作职责:
1.统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料/能耗/设备维护)及安全管理体系运行。
2.主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文档的审定,推动技术改造项目实施落地。
3.组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作,确保符合法规与操作标准。
4.具备技术文件审核能力,善于跨部门协作;可高效处理生产过程中的突发问题,保障生产交付。
5.跨职能协同:联动生产、技术、工程等团队,整合资源以达成各项生产技术目标。
6.定期向总经理汇报运营进展,落实指定专项工作并跟踪执行成效。
岗位要求:
1.5年以上医疗器械领域生产管理背景,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求;
2.拥有工艺验证与设备管理实际操作经验;
3.熟练掌握生产排程、成本管理及精益生产方法论;
5.学历要求:本科及以上,工程、药学或管理类相关专业优先考虑。
钢结构生产车间主管
1-1.2万元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:
1、全面负责钢结构车间的日常运营,保障生产计划有序实施;
2、监控各环节生产进度与质量,确保产品达到公司规范要求,快速响应并处理技术异常;
3、持续改进生产工艺流程,提升作业效率,控制成本支出,落实安全作业标准;
4、统筹车间内部工作安排,加强跨部门协作,确保信息传递顺畅与团队高效配合;
5、组织员工技能培训与绩效评估,推动团队专业能力与工作效率不断提升。
任职要求:
1、拥有扎实的钢结构生产管理背景,精通钢结构加工制造全流程;
2、具备优秀的统筹规划与协调能力,能有效带领团队达成生产目标;
3、熟知安全生产相关法规与操作规程,具备事故预防与应急处置能力;
4、具备良好的沟通技巧和应变能力,可妥善处理各类现场突发问题;
5、掌握基础财务及成本管控知识,能够实现生产效益优化。
办公室文员接单对接工厂跟单
3000-8000元/月
生产跟单/文员有提成月结1年以下大专及以上
岗位职责:
1.接收客户订单,核实客户需求(包括报价、材质、规格、形态、采购数量、交付时间、品质标准、结算方式及其他相关信息),完整记录并同客户确认无误;
2.将确认后的订单信息传递至相关部门,并全程跟进所负责订单的执行进度,及时向客户反馈生产进展;
3.对经手订单的客户资料进行整理、统计与分类,定期提交财务部门归档保存;
4.应对订单变更需求,客户下单后如有调整,须立即与工厂协调沟通,做好变更记录,确保按最新要求执行交付;
5.处理异常订单情况,根据实际发生问题及时告知客户,并联动相关职能部门推进解决;
6.受理客户投诉,第一时间安抚客户情绪,详细记录问题内容,协调内部部门沟通处理并提出解决方案;若无法独立解决,应及时上报主管协助处理。
任职要求:
1.熟练操作电脑及常用办公软件(Word、Excel);
2.打字速度不低于70字/分钟;
3.具备全日制大专或以上学历;
4.思维敏捷,具备一定共情能力,擅长沟通表达,性格沉稳,有线上客服工作经验者优先考虑;
5.工作认真负责,富有团队意识,积极进取,具备良好的耐心和抗压能力;
待遇:
月休四天,月薪3500元+提成;
缝纫生产线组长
8000-20000元/月
生产管理包吃包住有提成3-5人月结经验不限学历不限全职团队管理生产成本管理服装生产
岗位职责:
1.管理服装生产线的生产流程,确保生产流程的高效运行。
2.负责人员调配,确保生产线人员的合理配置。
3.负责产品质量把控,确保产品的质量满足公司和市场的标准。
任职要求:
1.有相关服装生产管理经验,能够熟练操作生产流程。
2.良好的团队管理能力,能够有效地进行人员调配。
3.对质量把控有严格的标准和流程,能够确保产品质量。
水饮厂运营主管
1.2-2万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上食品/饮料生产计划与物流控制团队管理库存/仓储管理
1、全面负责生产系统的运行管理,主管生产车间、仓库、
锅炉房、污水处理及设备机修班组的日常运作与协调;
2、组织编制公司生产计划,主导品质管控及产品质量管理工作;
3、搭建部门管理架构,设计管理职能体系,统筹各级人员的招聘录用、培训发展、岗位优化及薪酬绩效考核机制;
4、制定并推行各类管理制度,落实执行过程中的检查、监督与控制措施;
5、统筹生产工艺优化,牵头推进安全生产与环保安全专项事务;
6、主导生产成本的统计、分析、控制及核算工作,提升成本管理效能;
7、拟定部门年度工作目标,并在实施过程中开展指导、协调、检查、监督与持续改进;
8、配合政府及企业考察调研相关接待与对接工作。
工厂包装主管/组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专及以上生产工厂包装库存/仓储管理
岗位职责:
1.生产计划执行:依据企业生产安排及外贸订单需求,制定包装环节的生产计划,科学调配包装人员工作任务,保障包装生产任务按时达成。
2.人员管理:负责包装团队的日常运作,组织开展人员培训等相关工作,持续提升团队的专业水平与工作积极性。
3.包装工艺把控:掌握各类产品包装工艺规范与标准,指导员工严格按照工艺流程操作,确保包装质量满足外贸订单的各项要求。
4.物料管理:统筹包装物料的申领、发放与库存管控,合理控制物料使用,降低生产成本,同时保障物料供应及时,避免影响生产进度。
5.质量监督:建立并完善包装质量监管机制,对包装全过程实施有效监控,及时发现并处理质量问题,确保成品符合质检标准和客户期望。
6.设备维护:组织包装设备的日常保养与维护,协调维修人员快速响应设备故障,保障设备稳定运行,提升整体生产效率。
7.安全管理:严格落实公司安全生产制度,定期检查包装车间安全情况,排查并消除安全隐患,保障员工安全与生产有序进行。
8.部门协调:积极与生产、质检、外贸业务等相关部门保持沟通协作,及时传递关键信息,解决跨部门配合中的问题,确保生产流程顺畅运转。
9.数据统计与分析:定期收集整理包装生产相关数据,包括产量、质量、物料消耗等,并开展分析工作,为企业生产决策提供数据支持。
任职要求:
1.学历与专业:大专及以上学历,物流管理、包装工程、工业工程等相关专业优先考虑。
2.工作经验:具备3年以上生产型企业包装管理经验,熟悉外贸产品包装流程及相关要求。
3.专业知识:了解包装材料特性及选用原则,掌握常用包装设备的操作与维护知识,熟知包装工艺及质量规范。
4.能力要求:具备良好的组织协调、沟通表达、团队管理及问题处理能力;具有较强的成本控制意识和质量管控意识,能有效平衡成本与品质。
5.其他要求:工作态度端正,责任心强,能适应一定工作压力;熟练操作办公软件及生产管理相关系统工具。
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