文旅服务专员（复合型岗位） 1. 日常维护与服务： 负责游客服务中心的环境整洁、物品摆放有序，营造舒适氛围。 热情接待游客，提供咨询、引导、票务、简单便民服务。 维护现场秩序，妥善处理游客意见与建议。 负责服务中心内设备（如展示屏、音响等）的日常检查与简单维护。 2. 旅游周边产品售卖： 负责小镇特色文创产品、农副产品、旅游纪念品等的展示、推介与销售。 熟练掌握产品信息、特色及文化内涵，能生动讲述产品背后的故事。 管理商品库存，进行销售记录、盘点及补货建议。 提供优质的购物体验，提升商品销售业绩。 3. 自媒体宣传营销： 负责运营胡子小镇官方社交媒体账号（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）。 策划并创作吸引人的图文、短视频等内容，展示小镇风光、活动、产品、故事等。 与粉丝互动，回复评论私信，提升账号活跃度与粉丝粘性。 关注文旅热点，结合小镇特色进行内容策划与话题营销。 监测分析自媒体数据，优化运营策略。 4. 活动策划与执行： 协助策划并执行小镇各类主题活动（如节庆活动、市集、研学、体验工坊等）。 参与活动宣传方案的制定与执行（结合自媒体）。 收集活动反馈，进行效果总结。 5. 其他：完成领导交办的其他相关工作。 6.单休，节假日不休，可工作日调休

负责课程项目的咨询服务和学习工作

岗位职责： 1.为顾客提供专业的乐器咨询与销售服务，协助顾客挑选合适的乐器； 2.维护店内环境卫生，确保商品陈列有序，提升顾客购物体验； 3.负责乐器的日常保养与维护，确保乐器状态良好； 4.参与店内促销活动，提升销售业绩； 5.收集顾客反馈，协助店长改进服务流程与产品展示。 任职要求： 1.对音乐或乐器有一定了解，热爱音乐行业； 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解答顾客疑问； 3.有责任心，能够承担日常店铺运营工作； 4.适应团队合作，愿意接受培训以掌握更多乐器相关知识； 5.能够适应轮班工作制，保持积极的工作态度。

[岗位说明] 1、负责接待到访的家长与儿童，提供专业咨询服务并满足客户需求，实现产品转化； 2、主动参与各类市场推广活动，准时出席公司组织的培训与工作会议； 3、依据公司发展计划，持续完成月度既定目标。 [任职要求] 1、大专及以上学历，具备咨询或销售相关经验，经验丰富者可适当放宽学历条件； 2、形象良好，气质亲和，自信心强，富有进取精神； 3、热爱教育行业，愿意接受高挑战性工作，追求高收入回报； 4、具备系统性与结构性思维，沟通协调能力强，善于复盘总结，自我驱动意识突出； 5、心理素质稳定，能适应高压环境与工作挑战，积极应对变化； 6、以客户为中心，目标导向明确，学习能力强，具有较强的内在驱动力。

岗位职责: 1.提供专业咨询支持，及时回应并解决客户问题 2.持续维护客户关系，保障服务流程的高效与优质 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和协作意识 2.能够自主应对工作中的各类问题并有效处理 3.工作态度严谨，适应高强度、快节奏的工作模式

1.负责课程的咨询与销售工作，完成个人销售目标。 2.通过电话、微信、线下活动等多种渠道，主动开拓新客户，建立潜在客户池。 3.深度挖掘家长和学生的需求，提供专业的课程规划建议，并促成签单。 4.维护现有客户关系，提高客户满意度和续费率，成为家长信赖的教育顾问。 5.参与市场推广活动的策划与执行，共同打造机构品牌。

岗位职责: 1.负责所辖高校内指定院系的考研招生相关工作 2.在所辖院系的专业班级中开展代理团队的招募、维护与日常管理 3.根据市场运营需要，策划并执行院系内的宣讲会及相关推广活动 4.组织实施各类市场拓展活动，提升品牌影响力，收集有效客户资源 任职要求: 1.本科学历，具备良好的沟通与表达能力 2.热爱教育事业并高度认同行业价值，有市场推广经历，愿在教育领域长期发展 3.具备奋斗热情与目标感，能吃苦耐劳，心态积极向上 4.热爱生活，学习能力强，踏实肯干，富有团队协作精神 5.公司提供系统化岗前培训，欢迎优秀应届毕业生加入 综合薪资待遇:5000元-10000元 晋升通道: 市场专员→市场主管→储备校长→大区校长→营销总监 福利待遇 带薪年假+法定节假日+婚假+产假+陪产假…… 节日福利+生日礼金+生病关怀+绩效奖金+文体活动+精彩团建…… 入职培训+专业技能提升+价值观塑造+领导力发展+透明晋升机制，全阶段带薪培训，助力职业成长不断档，实现收入提升与人生突破！ 3个办公地点：①仙林中建大厦，②南京林业大学/南京特殊教育师范学院，③三江学院 将根据个人通勤情况合理安排工作地点

我们是一个专注于“升学规划”和“学业提分”的初创教育团队。我们深信，最好的教育规划者，往往自己就是一位用心的家长。我们正在寻找像您一样，既懂孩子成长，也渴望自我成长的 ，成为我们的伙伴。 您不需要坐班，更像是一位温暖的“教育分享官”。主要工作是通过线上社群和身边圈子： 真诚分享：在自己的 群、社区圈里，分享科学的学习方法和升学资讯。 连接价值：将有升学焦虑或提分需求的家长，引荐给我们的专业规划师。 我们期待您： 是一位“ ”，懂得养育孩子过程中的期待与焦虑。 有良好的沟通能力和亲和力，乐于与人交流。 有责任心，做事认真靠谱。 有空闲的碎片化时间（比如孩子上学后、晚上休息前），并希望将其变得有价值。 为什么这份机会特别适合 ？ 时间完全自由自主： 无需打卡坐班，全部工作可线上完成，完美兼顾家庭与孩子。 根据您自己的时间节奏安排工作，真正实现“带娃赚钱两不误”。 收入清晰，多劳多得： “无责任底薪”+高比例提成。只要成功引荐咨询，即可获得丰厚奖励。 优秀者可长期合作，成为我们的城市合伙人，发展自己的事业

岗位职责： 1、依托公司平台，与学生及家长进行有效沟通并建立良好关系； 2、以真诚赢得学生信任，以专业获得家长认可，制定**计划，签订**协议； 3、配合教务老师完成学生的日常管理与后续维护工作； 任职要求： 1、热爱教育行业，品行端正，追求积极向上的生活方式； 2、头脑灵活、表达清晰，乐于学习，踏实肯干； 3、具备良好的抗压能力以及一定的沟通亲和力

【岗位职责】 1、顾问式、专业型的前端销售，兼具销售与教育咨询双重角色，需背诵并掌握大量关于学习方法、学情分析、考试政策及儿童教育的专业知识（所学内容终身受益）。如果你热爱简单纯粹且利他导向的教育领域，不排斥系统性学习，希望未来在为人父母时更懂如何科学育儿，诚挚欢迎你的加入！ 2、我们的销售理念是：不以课程推销为核心目的，而是真正站在家长和孩子的角度提供帮助。销售是手段，助人成长才是初衷。需要长期、耐心地为客户梳理需求并制定个性化教育方案。如果你认同“销售不止于短期收益”，愿意深耕长期价值，期待你的加入！ 3、销售模式以主动电话沟通邀约为主，结合面谈咨询与持续跟进（电话/微信），工作日侧重电联，周末侧重面咨。公司提供优质客户资源，无需外出地推或陌拜。25年3月入职的一位咨询师，3-8月期间累计完成百万+咨询与回访业绩，提成达7万+，叠加底薪半年总收入突破10万+。如果你偏好主动出击型销售而非被动等待，欢迎加入我们！ 4、公司配备专职教务团队服务已签约家庭，前端销售人员可享受后续续费提成及转介绍奖励。学生续费率高达90%（覆盖小学至高三6年以上周期，老客户粘性强），转介绍率达40%，已成为新客获取的重要来源。同时，新媒体部门持续输出流量，资源供给稳定有保障。 5、公司致力于建设高水平教学团队与教研体系，客户满意度达90%，高中升学率同样达90%，每年输送大量学生进入211/985乃至清华北大名校，在苏州地区服务口碑位列第一。作为前端销售，你能获得极强的职业成就感与专业底气，更有动力拓展更多学员——既是对客户的负责，也是对个人业绩、收入与能力的双重证明。如果你渴望强大的后端支持体系，并具备强烈的收入追求，欢迎加入！ 【任职要求】 1、能适应上述销售模式。 2、具备良好的沟通能力、学习能力、目标意识与收入驱动力。 3、积极热情、自信得体、勤奋踏实、有韧性、有教育情怀，认同公司价值观。 4、有销售经验者优先，无经验者可培养；不限过往行业背景与专业方向，大专及以上学历，特别优秀者可适当放宽学历要求。

大润发，大统华，麦德龙（无锡 江阴 宜兴）多家门店需要 长期 周六 周日 临促，-16日 这几天连做 ，上班11:30-20:30，联系电话

主要负责上架产品，和数据统计

惠山招冷菜小工1名。会刀面。工资6到65，月休3天没宿舍，联系电话，

无锡市锡山区招安装灯具的电工，前提是要求会用曲臂车

油漆工 工作地址:普天铁心 8：00-20：00（两班倒）计薪11小时 25元/小时（275元一天），综合工资8000左右 18—40周岁初中以上学历

招聘：湖南君诚国际旅行社有限公司/线上旅游销售 薪资：面议 岗位职责：郑重承诺：保证优质粉量、成交好，落地快，粉量有保障。 岗位要求：岗位要求：招老手（没做过有销售经验均可） 其他待遇： 薪资待遇： 1、底薪3000元~5200元/月+提成（12-20%点）阶梯跳点＋多重开单奖＋丰厚福利 2、工作时间：8：40−16：50，无夜班不加班，每周休息一天（可调休），含中餐

岗位职责： 旅游路线介绍，顾客接待，客户关系维护 熟练后可带团，团队工作氛围好； 对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识。 任职要求： 年龄27-45之间，学历大专以上，喜欢跟人接触，有无经验均可，无导游证也可，热爱学习，热爱生活 福利待遇: 底薪4000+绩效 月休四天，寒暑假休息，有保险

岗位职责： 1、根据客户需求，独立完成个性化旅行线路的设计与方案制定； 2、结合目的地特色与客户偏好，提供专业的旅行建议与行程优化服务； 3、协助客户完成行程中的酒店、交通、景点等资源的协调与安排； 4、跟进客户旅行体验，收集反馈并持续优化服务流程。 任职要求： 1、热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力； 2、具备较强的市场敏感度，能够根据客户需求提供创新性旅行方案； 3、工作细致认真，具备良好的团队协作能力和抗压能力。 无经验者可接受，公司免费培训。 薪资待遇： 1、首月保底无责薪资3000，提成35-40%，超出部分额外算薪资。 2.次月薪资根据个人能力上不封顶。（平均工资6000-12000，提成无上限） 上班时间：11：00-20：00中午休息一个小时，旺季单休，排休。 公司都是90后年轻人，有专业团队带~新手小白轻松上手~欢迎想赚钱的小伙伴加入我们哦~

一负责旅游产品直播 二有旅游团带旅游团

百人旅游公司招聘：旅游顾问 招聘职位：旅游顾问-------旅游客服（50名） 岗位要求：国内线、半年以上客服经验或行业销售精英 薪资待遇 无责底薪岗：2000元起/月，提成13%起， 0底薪岗：提成19%， 随便干1-3W，加油干：3-6W，拼命干：8W+ 客咨保障： 有效咨询8-10个/天，全网自然流搜索粉、粉质保障； 20多条线、全年无淡季， 年入：20-50W 工作地址：张家界市永定区子午路国臣酒店2楼（子午公园对面）

福利待遇： 1.工作时间8:30-18:00，午休两小时； 2.享受法定节假日； 3.实战接触多元行业，与优秀同行面对面交流，快速提升综合能力； 4.提供带薪岗前培训，配备资深企业管理导师一对一指导； 5.底薪5000元+提成（10%-50%）； 6.定期组织团建活动，节日福利不断~ 你需要做： 1.利用公司资源推广企业管理类课程，拓展新客户； 2.分析客户需求，识别企业核心痛点，引导其现有需求，完成销售目标； 3.课程结束后持续跟进学员，维护客户关系，并在课程现场进行销售衔接。 我们需要你： 1.具备销售意识和服务理念，拥有灵活高效的沟通能力； 2.富有团队协作精神和积极进取的工作态度； 3.接受零经验新人，公司将安排2-3天带薪培训。 我们有什么： 1.透明清晰的晋升通道： 销售顾问-部门经理-分公司总经理-区域董事-集团核心董事 销售顾问-会议主持-员工培训-小课主持-大课主持-推广讲师-职业讲师-核心讲师 2.广阔发展平台：隶属于智华联盟的一禾慧达公司，打造开放式成长环境，这里没有上下级之分，只有共同奋斗的伙伴，人人都是事业参与者； 3.丰富学习资源：免费参与公司内部各类课程培训，共享价值数万乃至数十万元的高端课程，助力个人全面提升； 4.高端人脉圈层：服务对象涵盖各行业领军者与成功人士，加入即是拓展优质人脉，获取前沿视野与成长机会； 5.可观收入回报：课程销售提成区间为10%-50%； 6.成熟稳定团队：公司成立至今已有20年，在全国设立超200家分公司，拥有3000余名同事伙伴，位居中国教育集团前列。

1.热情主动地迎接顾客，并提供友好的服务。 1.能够快速了解顾客的需求和购物意愿，引导顾客进入店铺选购商品。 3.根据顾客需求，主动提供产品推荐和搭配建议。了解并推广产品 基本掌握店铺内所有商品的款式、尺码、材质等基本信息。 2.借助商品陈列和宣传资料，向顾客清晰展示商品特点和卖点，并能准确回答顾客提出的相关问题。 3根据销售目标，积极介绍店内新品和促销活动，刺激顾客购买欲望。

岗位名称：导购；品牌导购（漫行人）。 岗位要求：1.年龄2040周岁，形象气质佳，有两年以上销售经验；2.热爱销售，擅长搭配，有责任心，具备良好的语言表达及沟通能力；3.有目标导向和抗压能力，愿意接受挑战并挑战高薪工作。 薪资待遇：综合底薪+提成+达成奖，综合月薪500010000元，上不封顶。

负责家装的销售工作

到学校进行地推，邀约家长上门体验

【岗位职责】 1.在线咨询与接待：通过企业微信及时响应客户咨询，准确解答客户关于课程产品的各类问题。 2.客户需求分析：全面了解客户的学习目标与实际需求，结合其背景和学习特点，提供个性化分析与建议。 3.课程推荐与解答：依据客户兴趣与学习规划，匹配适宜的在线课程，并详细介绍课程内容、学习路径及相关资源。 4.客户关系维护：持续跟进客户学习进展，定期沟通回访，提升客户满意度，推动复购或转介绍。 5.销售目标达成：在主管指导下完成个人及团队销售任务，持续优化销售方法，提升业绩表现。 6.销售促成与维护：主动推进课程成交，确保销售目标实现，同时做好售后支持，维系客户长期关系。 【任职要求】 1.教育背景：大专及以上学历，教育学、市场营销等相关专业优先考虑。 2.沟通能力：具备优秀的线上沟通技巧和服务意识，能与客户建立良好互动。 3.学习能力：能快速掌握课程产品核心优势，为客户提供专业、精准的咨询指导。 4.抗压能力：适应一定强度的销售节奏，保持积极态度与高效执行力。 5.团队合作精神：认同团队协作价值，乐于与同事互助共进，共同提升整体绩效。 薪资结构：底薪+提成 无责底薪：4000-6000元 工作时间：10:30-20:30，做四休一

招聘 悦尚奥莱店 岗位： 服装导购2名 时间： 上一休一（过年期间正常上一休一） 要求： 22-40岁，有服装销售经历，善于沟通，会电脑基础操作。 联系方式： 张女士 （同步）

【岗位职责】 1、进行目标客户的筛选、电话咨询及现场咨询的邀约，持续跟进维护客户，完成月度销售任务； 2、接待来访，为家长和学生提供专业的学习⽅面的咨询服务，制定个性化的学习辅导计划和⽅案； 3、与校区教学⽼师做好学⽣交接工作，做好开课前的维护工作； 4、协助后期教学和教学部做好在读学员的维护，提高学员、家长满意度，助力学员续费、扩科及转介绍等； 5、积极参加公司及部门组织的各种培训和学习，不断充实个人涵养，提升销售沟通能力； 6、服从上级管理，完成上级安排的工作任务。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业毕业或了解中小学生学习特点与家长心理者优先考虑； 2、有一定的销售经验或咨询顾问经验，有一定的生活阅历，心态成熟； 3、具备良好的表达能力、抗压能力、高收入欲望，有一定的亲和力，良好的职业素养； 4、热爱教育事业，认同公司文化； 5、综合能力较强或有培养潜力的，学历和经验要求可放宽，优秀的应届生可培养，学习能力强的2-3个月即可成为初级咨询师。 【薪酬福利】 1、薪酬结构：无责任底薪+新签提成+总业绩奖金+转介绍提成+全勤奖+餐补+工龄工资+ 各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均8000-15000，优秀者20000左右，寒暑假可达30000-40000左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 5）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 咨询师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。 工作地址： 无锡城区校区地址:崇安区人民中路198号交银大厦 无锡新区校区地址:新吴区长江北路多友大厦4楼 无锡东亭校区地址:锡山区龙湖九墅3层 无锡惠山校区地址：金都惠丰广场

锡荟聚 品牌名称：BOY LONDON 招聘职位：优秀导购 招聘年龄：20-38周岁 工资待遇：综合底薪3050+高提成+充值奖励+完成奖（平时综合到手5000-8000）+全年100万销售奖 公司福利：五险+节日补贴+生日星巴克卡 工作时间：上一休一 工作地点：锡荟聚（地铁云林站） 其他要求：形象气质佳，具有良好的服务意识和亲和力，有销售经验者优先。 期待你的加入。 有兴趣请直接或电话联系 (陈）谢谢！

招聘 职位：教练、课程顾问 有经验者优先 课程顾问工资就是基本工资业绩提成，基本工资就是来上一天班一百块钱，提成是2万以内10%，超过3万就是15%！ 教练工资基本工资业绩提成课时费 有意者联系