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房建项目经理
1.2-1.5万元/月
项目经理5-10年学历不限
有工作经验,对房建要懂造价和预算的项目经理
项目经理
8000-12000元/月
项目经理经验不限学历不限
要有一级建造师证的 工资面议 需要住工地
物业经理
5000-6000元/月
物业经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护,协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4.处理业主投诉与突发事件,建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目经营效益 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟综合体等不同类型项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力 4.责任心强,具备团队管理经验及服务意识 5.学历不限,有大型物业公司从业背景者优先
搅拌站项目经理
1.2-1.5万元/月
项目经理1-3年大专
全面负责搅拌站生产丶质量丶安全丶设备丶人员丶现场整体运营管理,保障项目稳定供料,对接业主质量部丶工程部丶日常资料检查等工作(具体面谈)综合月工资15000元+社保+年终奖金,包吃住。联系人:林女士
建筑项目经理/项目负责人
1.2-1.3万元/月
项目经理1-3年中专/中技
修高速路劳务项目经理,有工作经验
项目负责人
6000-11000元/月
项目经理10年以上中专/中技
本公司专业做农村别墅自建房,对这个赛道有想法的,有经验的,联系我,大把前途。
项目经理3-5年大专
要求有施工经验,可胜任施工员工作,项目经理和技术负责人有项目管理工作经验,从事过项目管理岗位工作的优先。
项目经理3-5年大专
农配网项目负责人统筹项目安全、质量、进度、对外协调及竣工结算,需电力/机电二建配套B证,建议持有高压电工证并完成南网平台人员备案。月薪一万五,包吃包住。项目在百色市凌云县
物业主管
3000-4000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2.统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作,落实标准化服务流程 3. 编制并执行年度预算,控制运营成本,提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效沟通机制与应急响应体系 5.组织开展社区文化活动,增强业主归属感与项目品牌影响力 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等业态管理要点 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,具备较强的风险预判与处置能力 3. 具备良好的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力 4.责任心强,服务意识突出,能适应弹性工作安排 5.持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先
项目经理
急聘风机基础驻场项目经理 地点:河池环江龙岩乡(风电劳务项目) 薪资12k-16k,包吃住。 工作:全权管理风机基础劳务现场,管进度、质量、安全、班组;对接总包监理,处理地方协调、现场签证、资料报送,控制材料成本。 要求:擅长班组管理,能约束施工队伍,维护分包单位自身合理权益,谈判沟通能力强;持有安全员C证、二级建造师(建筑/市政);无安全事故前科;做过风电基础施工管理,熟悉风机混凝土基础全套工序;能长期驻山区工地,会管理班组,沟通协调能力强;有土建安全管理经验优先。 待遇:包吃住 项目工期稳定,长期有活,公司承接多个广西风电项目,表现优异可长期跟随公司发展。
搬运工装卸工1-2人月结
搬运工负责物流日常装车、卸货分货薪资福利:工资3500-4000招工人数:一名工作地址:航五路与航鹰大道交界口斜对对面航鹰停车场内丰达物流
贺州
9月13日 04:32拨打电话
贺州平桂区招腻子/大白/墙漆、油漆工
油漆工腻子工大白工
贺州市平桂区招腻子/大白/墙漆、油漆工
贺州 平桂区
9月12日 22:59拨打电话
导游/讲解员
3000-5000元/月
导游6-10人月结全职有旅游酒店管理、教育咨询等相关经验优先
研学工坊介绍和相关课程教学 薪酬待遇:3000-5000K.(包食宿) 工作地点:富川县富阳和朝东秀水基地
砧板社保1-2人月结
钻板勤快听安排做事不计较薪资福利:工资6500.休四天节假日补休宿舍近,出粮准时招工人数:一个电话同步
贺州
9月12日 22:44拨打电话
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】]优先录用!!!
项目负责人
1-1.1万元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位,统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案 4. 主持项目例会,定期向公司汇报进展、风险及应对措施 5.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限 2.有3年以上施工现场管理经验,独立主持过至少1个完整房建或公建项目 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理
重庆要个有建筑专业一建证书及B证,并且最好有实战能力的项目经理,电厂的钢结构项目,要求必须得有相应业绩,年龄不超60,需要把证注册到公司,待遇每月1.5-2万,管吃住交社保,表现出色项目结束有奖励!能尽快到位的联系!
项目经理
新疆伊犁察布查尔县墩买里村水电安装、零星土建劳务、装饰装修工程现场管理人员!主要负责施工现场管理,人员安排!
项目经理
9000-10000元/月
项目经理1-3年学历不限
招聘项目经理一名,要求持有建筑专业四川二建或者全国一建,带安B,需要证件转入公司,公司修建圆形粮食储备库,主要负责现场生产管理,施工放线,要求能吃苦耐劳,听从公司安排。工资待遇月薪1万
现场负责人
8000-10000元/月
项目经理3-5年本科现场 工作安排 对接
负责跟总包单位对接,现场负责人。需要有二级建造师证书,b证。 工地一般情况都在浙江省内
电话客服文员
2000-7000元/月
文员经验不限学历不限
负责网上招聘业务,早8:30晚5点月休息6天,其余的面谈
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验4S店/汽车服务店包吃月休四天文字功底扎实掌握基本财务知识熟练操作办公软件普通话流利店员/服务员经验
岗位职责:1.负责车辆进店的接待以及跟进。 2.负责安排车辆维保过程中与用户、技师之间的沟通。 3.负责车辆售后回访工作等。 任职要求: ,学历不限,具备良好的沟通能力以及一定的计算机基础。
物业经理11-20人月结
物业项目经理薪资福利:3000-15000招工人数:12现场咨询工作地址:贺州学院西校区创新创业园三楼
贺州
9月11日 19:50拨打电话
广西贺州物业管家薪资福利:3000-15000招工人数:12现场咨询工作地址:学院西校区创
3000-15000元/月
管家11-20人月结
物业管家薪资福利:3000-15000招工人数:12现场咨询工作地址:贺州学院西校区创新创业园三楼
贺州
9月11日 19:50拨打电话
广西贺州招聘:维修技术员薪资:4000-5000元需要认识26个字母
4000-5000元/月
综合维修工月结
招聘:维修技术员薪资:4000-5000元需要认识26个字母
贺州
9月7日 12:18拨打电话
文员,客服,管家
3000-4000元/月
文员社保年终奖经验不限学历不限
岗位职责: 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉,提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程,确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4.定期整理客户常见问题,参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求: 1.普通话标准,具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强,情绪稳定,能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识,有同理心与问题解决意识 5.学历不限,有客服相关经验者优先
前台接待
3000-4000元/月
前台1-3年中专/中技
前台,讲师,有销售经验优先,能吃苦耐劳。
前台接待
3000-4000元/月
前台1-3年中专/中技
有销售经验优先,能吃苦耐劳服从管理
建筑项目经理/项目负责人
6000-7000元/月
项目经理3-5年中专/中技
要求有二级建造师+B证,C1驾驶证,对图纸熟悉,现场对接,懂安排工作
项目经理10年以上本科
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位,统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划,定期汇报项目进展及风险预警 4. 主持项目例会,审核施工方案、技术交底及验收资料,把控全过程合规性 5. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限 2.有建筑项目经理/项目负责人相关经验,经验要求不限 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
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