
生产班组长
1-1.5万/月
生产组长/拉长1-3年大专
【岗位职责】
1. 现场管理:深入现场,发现问题和解决问题;对人机料法环进行精细化管理,降本增效。
2. 计划执行:根据生产计划,安排车间生产加工,保证计划100%执行。
3. 品质管理:按照工艺标准和产品标准要求,指导现场加工生产,保证产品品质符合客户需求。
4. 人才培养:灵活开展人员技能培训、绩效考核、综合素质提升,提升人员综合实力。
【岗位要求】
1. 学历:大专及以上。
2. 专业:专业不限,工业工程类、管理类专业优先。
3. 能力要求:执行力强;能够深入车间发现问题、解决问题;具有一定的组织管理能力、沟通协调能力。
4. 经验:有1-3年生产管理相关工作经验优先考虑,学历可放宽至大专。
【工作地点】
可任选一个地点,不用出差:
河南地区—南阳总部、南阳内乡、周口商水、驻马店正阳、商丘宁陵;
东北地区—辽宁铁岭、吉林通榆、大庆林甸、内蒙古奈曼;
其他地区—山东曹县、安徽颍上。
【晋升路径】
1. 晋升快:清晰的晋升通道,班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理50-70万)。
2. 薪酬高:快速发展时期,用奖金驱动人才发展和体制建设,工资高、奖金高。
生产管理班组长
8千-1.2万/月
生产组长/拉长经验不限大专
岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范及产品质量标准,指导现场生产作业,确保产出产品满足客户质量需求。
2、计划执行:按照既定生产计划,组织车间有序生产,保障生产任务全面按时完成。
3、现场管理:扎根生产一线,及时识别并处理问题;对人员、设备、物料、方法、环境实施精细化管控,实现降本增效。
4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养培养,持续提升团队整体能力。
任职要求:
1、学历:本科及以上学历,条件优异或具备生产管理经验者可放宽至大专
2、专业:不限专业,工业工程类、管理类相关专业优先考虑
3、任职要求:执行力突出,能深入生产现场发现问题并推动解决,具备良好的组织管理与沟通协调能力
4、经验:有1-3年生产管理相关工作经验者优先(具有食品行业背景者优先)
晋升路径:
晋升快:提供明确的晋升通道,班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理50-70万);
薪酬高:处于快速发展阶段,以奖金机制促进人才成长与体系建设,薪资水平高、激励力度大
冷弯设备轧辊主管
8千-1.2万/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责与要求:
1、了解钢结构设备操作规程;
2、具备机械设备日常保养与故障处理能力;
3、掌握设备调试及相关管理技能;
4、具备基础电路知识,熟悉电气原理相关内容;
5、熟悉热卷、冷卷轧制生产货架型材的工艺流程;能熟练完成冷弯成型机组的换模、调模作业,并根据产品标准对设备进行精准调试,保障成品尺寸准确与质量稳定;
6、负责产线设备日常巡检与维护工作,确保运行状态良好,规范使用生产工具,提升安全生产水平;
7、及时发现、处理并反馈生产过程中的异常情况,确保不合格品得到即时处置,杜绝流入后续工序;
8、工作态度端正,责任心强,积极配合上级安排的任务;
9、具备独立调试能力,有2年以上同行业货架生产经验者优先考虑;
10、年龄不超过45周岁;
焊工带班班长
6千-1.1万/月
生产管理免费培训1-2人月结5-10年学历不限全职团队管理机械设备/机电/重工
我公司是专业制作智能型搅拌机的厂家,现根据业务发展需要,招聘长期的稳定的焊工带队班长一名,要求,精通铆焊电焊气割业务,年龄30-45岁之间,有带班经验,头脑灵活。
技术领班(医药包装生产)
1-1.5万/月
生产管理5-10年中专/中技
岗位职责:
1、协助车间主任全面负责本车间技术、设备管理工作,保证设备正常运转,顺利完成生产计划;
2、负责生产、质量、新品、设备、体系、团队等管理。
任职资格:
1、中专学历,机电、电气、机械相关专业,5-8年技术管理相关工作经验,有塑料制品行业经验者优先考虑。
2、熟练掌握注塑、吹塑设备及辅机工作原理、吹塑、注塑、注吹工艺知识。
3、对设备的维修及改造有一定的实际操作能力,能组织、指导设备检修工作,确保设备正常运转。
4、熟练掌握EXCEL、WORD、PPT、VISIO等办公软件,能够及时发现和解决问题。
生产储备干部
2-5千/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生物制药生产成本管理
【岗位职责】
1、参与生产计划的编制与落实,保障生产作业有序开展;
2、协助优化生产工艺流程,提升作业效率与产品品质;
3、负责生产车间的日常管理及人员协调,确保安全生产运行;
4、配合质量管理体系的实施,监督各环节质量规范的执行情况;
5、整理并分析生产相关数据,为管理决策提供数据支撑。
【任职要求】
1、具备较强的组织协调能力与团队合作意识;
2、了解生产运营流程,有生产管理实践经验者优先;
3、能熟练操作生产相关的软件系统及设备;
4、责任心强,抗压性好,适应现场工作环境;
5、积极进取,期望在生产管理方向长期发展。
生产车间班组长(管理岗位/提供住宿/五险一金)
6千-1.2万/月
生产组长/拉长经验不限学历不限现场管理设备管理生产计划管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现降本增效。
2、计划执行:依据既定生产计划,组织车间有序生产,确保生产任务全面按时完成。
3、品质管理:依照工艺规范与产品标准,指导现场操作流程,保障产品质量满足客户要求。
4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养培养,持续提升团队整体能力。
任职要求:
1、学历:本科及以上学历,具备3-5年相关经验者可放宽至大专。
2、专业:不限专业,工业工程或管理类相关专业优先考虑。
3、任职要求:执行力突出,能扎根车间一线发现问题并推动解决;具备良好的组织管理与沟通协调能力。
4、经验:有1-3年生产管理相关工作经验者优先,具有屠宰行业经验者优先录用。
生产组长/拉长
4-6千/月
生产组长免费培训6-10人经验不限大专五险一金包食宿生产计划与物流控制
1、根据生产计划安排生产工作
2、完成人员的安排和岗位的定责
3、对生产现场和生产工艺进行监督
4、对生产现场各环节的工作进行协调
5、负责车间的安全生产工作
6、机电、食品类及相关专业优先
生产主管/经理-10-15K-包住-世界500强
1-2万/月
生产组长/拉长包住月结1-3年大专现场管理成本管理安全管理
一、岗位职责1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督现场生产作业,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调现场设备、人力及物料资源,保障生产目标、质量水平、成本控制与效率达成;
3、现场管理:快速响应生产过程中突发状况,及时发现、跟踪问题,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过人员作业管控,有效减少产品损耗,合理降低浪费。
二、任职要求
1、学历:专科及以上学历。
2、专业:不限专业,工业工程类、管理类相关专业优先考虑。
3、能力:执行力强,能深入生产一线识别并处理问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力;
4、经验:1-3年制造业车间生产管理相关工作经验者优先。
三、薪资待遇
1、面试定薪,一人一薪制,综合月薪:10-15K+
2、福利:免费提供住宿,五险一金(试用期即正常缴纳)
3、卓越薪酬=基础工资+绩效倍增+奖金+股权激励+福利补贴
【工作环境】需适应车间内血腥、异味等特殊作业环境,有屠宰或制造行业经验者优先;
【工作节奏】月休4-6天,接受适度加班,如会议、培训或生产高峰期业务需要,属快速发展型企业,节奏较快,晋升机会丰富~
【晋升发展】晋升机制完善:每季度组织竞聘晋升,一年四次晋升机会
发展路径:专员→主管→子公司经理,支持纵向与横向多通道发展
(专员年薪:10-12万,主管年薪:20-23万,子公司经理:50-70万)
工地学徒工1-2个月月结
南阳本地锂电池仓招聘学徒工。要求年龄20-35岁,持有C1驾驶证,会开手动挡面包车和小货车。主要工作内容为送货、安装及组装锂电池。上班时间为8点至18点,提供一顿工作餐及免费住宿。薪资方面,学徒期(2个月内)为3500元/月,2个月后为4000元加提成,综合收入5000-8000元,每月休息4天。工作地点在北京路与信臣路交叉口附近。
生产班长(食品)
9千-1.3万/月
生产管理包吃包住经验不限大专全职食品/饮料
工作职责
1、生产管理:依据当日生产作业计划,组织本部门生产并配备相应的资源,有效地调度生产,保质、保量、按时交货;
2、成本管控:负责班组内的物品领用,生产数据的统计和核算,定期组织关键岗位员工开展成本分析会,培养员工成本意识,降低成本;
3、人员管理:做好员工培训,提高员工操作水平,对员工严格管理、控制出勤率,保证正常生产并合理分配人员;
4、质量控制:及时分析现场生产运行,对存在的质量问题提出改进措施并推动执行;
5、安全管理:定期培训安全制度、安全案例,对存在安全隐患的设备张贴安全标识,杜绝安全隐患的发生,减少安全事故的出现;
任职要求
1、大专及以上学历;机械、电气、食品相关专业,不超过35周岁,接受两班倒工作模式;
2、熟悉生产运营管理、质量管理、设备管理等方面的知识 ;
3、具备生产管理、智能制造、安全管理、团队管理方面的管理技能 ;
4、3年以上快消品/食品行业生产管理经验;1年以上超20人团队管理经验;
能接受倒班,白班:7:00-19:00 晚班:19:00-次日7:00 月休4天,排班休息
公司简介:国内大型食品集团,在河南、河北、山东、四川、吉林、山西等10个省布局12个优质面制品生产基地,旗下设有分子公司20余家。企业直接签订劳动合同,全流程无任何费用产生。生产班长提供免费食宿,公司业绩稳定,可长期供职发展!
生产管理1-2人学历不限全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2.监督作业标准执行,指导员工规范操作,提升生产效率与产品合格率
3.组织班前班后会议,传达生产任务、安全要求及质量要点
4.巡检设备运行与现场5S状况,及时发现并协调解决异常问题
5.配合品质、工程等部门开展工艺改善、不良分析及持续优化工作
任职要求:
1.具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程
2.有较强的沟通协调能力与团队带教意识,能有效激励一线员工
3. 责任心强,具备基本的质量意识、安全意识和成本意识
4.能适应倒班安排,执行力强,抗压能力好
5.有班组长或拉长实操经验者优先,学历不限
生产管理免费培训交通补助包住1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理机械设备/机电/重工
岗位要求:1、有在五金厂做过,装配和包装工作经验2年以上,会看图纸。
2、有责任心,沟通能力好,有团队合作意识。
3、安全意识和质量意识强。
4、初中以上学历,年龄在20-40岁。
5、身体健康,积极向上。
玉峰山注塑厂,生产班长,包吃住6-8.5K
6-9千/月
生产管理包吃包住3-5人月结全职
玉峰山凯迪来,包吃住
质量班长:男女不限25-42岁
要求三年以上注塑厂质量管理经验
综合工资:6000-8500
①车间整洁干净无异味
②免费工作餐
③免费住宿(水电平摊)
④节假日福利
⑤可买五险有年终奖等
⑥每周可预支300-500元
玉峰山石峰二路(富兴汽配)
装配组长
6-8千/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职团队管理新能源
户县配电柜厂招聘一名装配班长 1 名
要求:
1,25-45岁,工人,有班组长经验,最好有过配电柜工厂管理经验优先
2,能协调好现场工作安排
工作内容:
1、负责组装工段管理
薪资:
综合工资:6000-8000/月。
福利:带薪年假,节假日福利,提供吃住
低压电配电箱安装设备光伏安装逆变器机电工电工1-2人
岗位职责:
1.负责光伏组件、支架、逆变器、配电箱等设备的现场安装与调试
2.按照施工图纸及技术规范进行屋顶或地面光伏系统的布线、接线与并网作业
3.配合项目经理完成现场安全管控、进度协调及质量自检
4.处理安装过程中的常见技术问题,及时反馈并协助解决
5.参与项目竣工验收,整理提交安装记录及基础资料
任职要求:
1. 有光伏安装、电力施工或机电类相关工作经验者优先
2. 熟悉光伏系统构成及安装流程,了解国家并网技术标准
3.具备基本电工知识,持低压电工操作证者优先
4.身体健康,能适应登高、户外及阶段性驻场作业
5.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的安全意识和团队协作能力
6.工资电议
工地学徒工水电工
河南南阳招聘
现招聘学徒工1名,从事水电,灯饰等维修安装和店内日常事务,要求勤奋好学,服从安排。
工资2600---4800
另诚聘业务人员3名,男女不限,有建材类经验者优先,期待有识之士加入。
工资:底薪+高提成
安装设备
旅游般的工作全国各地区城市都去。设备安装工,新手工资200--260/天,试用期过后,280--350/天,包吃包住。月工资可达到5500--9500元,年龄25--45岁。长期干可,工资高低根据个人工作情况。本人真实招工中介勿扰,联系电话:微信同号
栏目概述
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