岗位职责： 1.主动开展市场调研与客户交流，开拓课程销售途径； 2.准确把握客户需求，提供专业的课程建议与定制化方案； 3.持续维护客户关系，营造顺畅的沟通氛围，推动合作深入发展。 任职要求： 1.熟悉教育领域相关情况，具备行业认知基础； 2.具有较强的客户服务意识，能高效响应并处理客户问题与需求。 岗位福利： 1、无责底薪4000元加业绩提成，表现优异者可达6000元加提成，叠加季度奖、年度奖及业绩奖金，综合月收入8000元以上，上不封顶！ 2、新员工享带薪入职培训，涵盖产品知识、销售技能，并配备导师全程指导，培训期间同样带薪； 3、春节、端午、中秋等传统节日均发放节日礼品； 工资发放准时，上岗当月月底即发工资，此后每月月底按时发放，绝不拖欠； ‌其他福利‌：表现突出者有机会参与省外或海外团建旅游，春节additionally享受超长带薪假期！

接受零基础，欢迎实习生加入，无需经验，专人一对一指导，手把手教学！ 公司提供充足客户资源，完全不用担心客源问题！ 100%高提成，中介费3000元，到账即得3000现金！ 周末双休，工作日早9点至晚6点，不加班！ 无业绩考核压力，轻松上岗，工作氛围愉悦！ 每日下午茶供应，月度团建活动不断，团队年轻有活力，沟通无障碍~ 月薪2w-3w+（新人初期约1w起），真实收入，拒绝夸大！ 客户群体以年轻人为主，沟通顺畅，成交更高效。 海居租房深耕武汉房屋租赁市场12年，平台在线房源超5万套，市场需求旺盛，入职当天即可开单！ 【岗位职责】 1、负责武汉市内房屋租赁全流程服务 2、拓展优质房源，开发客户需求，安排带看并促成签约 3、维护房源信息，及时发布、更新与管理房源数据 【任职资格】 1、性格开朗，具备积极进取的心态 2、愿意通过自身努力获得高回报，对房产服务行业有兴趣 【福利待遇】 1、最高100%业绩提成，佣金到账即为个人收入 2、公司免费配备电动车，方便出行 3、店长全程带教，确保快速上手 4、享受内部租房优惠 5、额外享有管理奖金、月度分红及端口补贴 【工作时间】 早九晚六，无加班，休假自由，支持连续多天调休 【为何选择我们】 1．晋升通道完善，发展空间广阔 2．武汉高校密集，年轻人群体庞大，租房需求持续稳定，转介绍资源丰富 3．办公地点位于光谷核心区域，周边环绕多个大学城与商务楼宇，租赁市场活跃 4．团队氛围融洽，客户多为同龄人，交流无障碍，工作更轻松愉快 5．提成比例行业领先，收入回报高，70%以上新人首月收入破万，远超同龄人平均水平 6．师傅带队，团队协作，互帮互助，共同成长、共同创收 【客户来源】 来自58同城、安居客、抖音等主流线上渠道 【房源支持】 依托海居自有内部系统，共享5万+真实房源，精准匹配客户需求，高效推进带看、定金、签约及交房流程 【晋升路径】 经纪人→智能店长→门店店长→部长→区域经理

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重点： 1.销售产品： 公司主营武汉市内一手及二手商铺，以一手商铺为核心业务。 2.客户群体： 服务对象均为高净值客户，成交房源主流价格区间为200-5000万元，成交难度低于普通住宅市场！ 3.单套成交最低货值150万元起，单套税前提成不低于30000元！ 4.新人首单平均周期0.5-2个月，最快开单纪录仅需3天！ 工作概述： 1.入职后首先掌握公司在武汉运作的各项目信息，包括地理位置及核心优势； 2.利用网络渠道开发客户资源，公司统一提供免费网络端口，端口内配备充足端口币供使用； 3.公司内部沉淀大量已购客户资源，将公平分配至每位经纪人跟进； 4.实行严格客户管理制度，杜绝切客、抢客等不规范行为； 5.团队氛围融洽，协作紧密，入职即有资深经理带教，前期协助带看、签约，业绩共享不分你我。 工资发放：每月10日发放基础薪资，每月25日发放提成收入； 结佣速度：商业地产佣金结算高效，远快于住宅项目，90%项目首月签约，次月即可结佣。 要求： 1、大专及以上学历，退伍军人或具备半年以上房产从业经验者可放宽至高中或中专学历； 2、年龄要求22-30岁； 3、热爱房产行业，具备强烈进取心与学习意愿； 4、能适应公司发展节奏，有意向向管理方向成长，清晰规划个人职业路径； 5、具备良好团队协作意识、目标感强，纪律性强。 薪资待遇： 无责任底薪4500元+带薪培训+带看奖励+开单奖金+高比例提成 提成起点40%+部门团建+节日福利+季度旅游+带薪年假+海外旅游机会 晋升空间： 晋升机制清晰，标准公开透明，凭能力晋升，不讲资历，唯才是举。 招聘岗位： 1、置业顾问。项目覆盖武汉各区域，主要负责客户接待、产品介绍、议价谈判及促成交易。

岗位职责： 负责搜集各小区内出租房源信息，使用手机拍摄照片与视频并上传至公司系统，及时更新维护房东关系，掌握房源动态及价格情况。 任职要求： 踏实肯干，积极主动，对收入有追求，希望在工作中实现个人价值、打造属于自己事业的同行者。 岗位福利： 每日上午9点打卡上班，下午6点后打卡下班，但允许宝妈中途接送孩子或处理个人事务，工作时间灵活宽松，兼顾生活与工作。 行业经验： 无需相关行业基础，工作内容简单易上手，入职前两个月配备专人师傅一对一指导，全程带教，无需担心经验不足，只需按照要求执行即可顺利开展工作！

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实力强劲！武汉五家分公司人员300+无KPI压力，客户资源均为后台实时分配~零基础新人同样可月入过万！企业直招！！信息真实有效！！ 【薪资待遇】 1.无责任底薪7000（保证真实）+15%-40%提成+奖金3000-3w，全员平均月薪1.5万含新人，收入上不封顶； 2.提成比例15%-40%，年终奖按全年业绩的3%发放。 3.年末奖励丰厚，福利项目丰富多样！ 【上班时间】 8:50-17:30午休2小时周末休法定节假日照常休息！（带薪年假25天） 【岗位职责】 1.接受零经验人员，公司提供一对一辅导支持 2.岗位包含带薪培训，工作内容简洁易掌握 【公司福利】 缴纳五险，享有生日礼遇、团队聚餐、节日福利等各项待遇。 团队年轻化，沟通顺畅，氛围融洽，管理轻松人性化，办公环境舒适宜人！ 诚邀您加入我们的大家庭！

就近安排： 湖北黄石万达校区：湖北省黄石市黄石港区花湖大道黄石万达广场写字楼B座26楼2611室 湖北黄石南京路校区：湖北省黄石市黄石港区南京路136号（豪克眼镜楼上）2楼 一、【薪资范围】：12000-15000元/月、五险一金、试用期不打折 二、【发展空间】：完善透明的晋升通道：咨询主管--分校长--大校长--区域经理--省区经理--大区经理--大区总监 三、【薪酬福利】： 1、五险一金 2、工龄工资奖、年终奖、带薪年假 3、带薪专业培训，全方位提升个人能力 4、各部门绩效排名前列者可获评优秀员工 5、端午、中秋、春节等重要节日，公司发放节日福利 6、公司不定期组织各类文体及团建活动，如周年庆典、集体旅游等。 四、【工作内容】： 1、负责校区前台接待工作：来访登记、引导接待 2、老学员管理：课程安排、调课协调、定期回访 3、招生工作：无需外出，依托公司精准资源进行电话回访，推动签约，每日完成客户邀约与沟通 4、续费支持：协同授课教师完成学员升班及续费跟进 仁和会计教育集团成立于2002年，是国内知名的财务综合服务企业，专注实战型会计培训领域，业务覆盖会计培训、财税咨询、代理记账及会计人才输送。集团在北京、上海、广州、深圳、成都、武汉、西安、宁波、长沙、东莞、佛山、重庆等城市设立直营校区近400所，教职员工近3000人，资深会计讲师超1000名，累计为社会培养实战会计人才数十万名，年营收约10亿元，已启动上市筹备工作。全国300家校区就近分配，非电销岗位，非电销 PS：我们的优势不仅在于覆盖全国70余个城市，拥有雄厚的教学师资力量，更在于庞大的学员基础，包括宝妈、学生、在职提升人员、企业管理者等多元群体，同时提供就业指导服务，配备完善的资源体系支持你的职业发展，欢迎加入我们

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负责境内，外旅客人，在店里接待客户，负责上系统。

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解客户旅行偏好，策划个性化出行方案，提升客户满意度 3.协助客户办理签证、订票、酒店预订等相关手续，确保行程顺利 4.维护老客户关系，定期回访，挖掘二次出行需求，促进长期合作 5.跟踪旅游行业动态及热门目的地信息，及时更新产品知识库 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力，能耐心解答客户疑问 2.热爱旅游行业，熟悉国内外旅游市场及主要景点信息者优先 3.学历不限，有旅游顾问或相关服务岗位经验者优先考虑 4.具备一定的抗压能力，能够适应节假日高峰期工作节奏 5.工作积极主动，责任心强，具备团队协作精神

一、岗位职责： 1、负责自媒体、旅游OTA携程等平台定制旅游业务； 2、公司第提供客资，通过微信、电话等与客户方案沟通，了解客户需求； 3、根据客户提供的需求信息，制定详细的定制方案； 4、对定制方案跟进及探讨，促成方案的最终达成； 5、成交后，同操作及财务部门同事协调后续流程； 5、跟踪行中服务及回程后反馈的信息，争取促成客户的二次成交； 6、不断提升个人的职业能力，掌握所负责产品和服务的专业知识及客户沟通的技巧，提升客户满意度。 二、任职要求： 1、大专以上学历，男女不限； 2、有境外海岛游销售经验最佳（行业经验丰富，学历不作要求）。 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，有良好销售沟通能力； 3、35岁以内，热爱旅游事业·，有责任心，敢于沉淀，追求高收入； 4、具有良好的协调、组织、自我约束能力，以及抗压能力； 5、若有其他行业多年线上销售经验亦可，无销售经验勿扰！ 三、待遇：底薪+绩效奖金+高额提成+社保+每年游+年底奖金 四、工作时间：9：30-18：30；大小周，假期值班可以调休~ 五、福利待遇： 1、底薪+提成； 2、安排国内外旅游考察的机会； 3、下午茶+公司团建+年度超额奖金； 4、员工生日庆祝； 5、享受业内专业系统培训： （1）新人培训:岗前培训+专业知识培训+营销技巧培训； （2）晋升培训:经营管理培训+团队管理培训。

【薪酬管理】 主管（2名）：保底薪资5千+10-50%提成+部门分红（综合年薪18-24万） 顾问（若干）：无责底薪3600/4600/5600+5-15%提成＋绩效，综合年薪9-18万 【福利待遇】个人业绩分红+工龄工资（每年递增，上不封顶）+年终奖+等级奖金+五大保险+带薪休假+话补+工作手机+戴尔工作电脑 【客户资源】无需绞尽脑汁挖掘客户，公司自带流量客户，做在办公室，客户自行找上门 【办公环境】公司坐落在一环路A级写字楼，办公室带有办公区，接待区，经理室，总监室，财务室，180平米的超大办公面积，为你提供舒适的办公环境 【职位晋升】基础销售---高级销售—平台店长—部门主管—部门经理 【股权制度】高级销售和以上职位实行分红股权制度 【岗位职责】 1、学习及掌握全国所有旅游线路的相关知识及操作流程； 2、解答客户咨询，处理旅游线路预定、订单跟进及售后服务，提升客户满意度； 【工作时间】 9:00-18:00（旺季单休，淡季10-4月双休）

公司成立于2018年，专注出境游业务，主营业务南太平洋各岛国，包括斐济，大溪地等. 招聘旅游定制师 主要路线海岛欧洲俄罗斯中东非等 岗位职责: 1.与客户进行流畅的沟通，精准提炼客户需求 2.根据客户需求进行行程规划与产品设计，最终呈现旅游方案 3.根据旅游方案核算成本，最终完成预定 4.客户旅行过程中的线上支持，协调和保障 5.维护客户关系 工作时间:朝九晚六 岗位福利: 2.工作满1年后，每年5天带薪年假 办公地点:成都市 薪资待遇:底薪+提成

「高薪诚聘·快乐上班族」 周末双休朝九晚五不加班不强制打电话下午茶自由团队聚餐 销售顾问：沟通能力良好，有客户服务意识，善于表达，思维逻辑清晰，乐于和同事分享职场经验。 工作氛围超nice，只差一个你！ 感兴趣？快来私聊我～

此岗位赤壁、嘉鱼均有需求 【岗位职责】 1、负责公司产品的销售推广及终端形象维护工作； 2、依据市场运营计划，管控市场秩序，达成区域销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖范围； 4、收集所辖区域市场信息，并对竞争品牌进行分析研判； 5、策划并执行区域内各类销售活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略协作的建立与深化； 7、统筹区域内导购人员的选拔、培养、使用与留任，推进终端运营项目落地。 【任职要求】 1、具备大专或以上学历； 2、有相关工作经验者，从事过销售行业者优先录用； 3、能吃苦耐劳，具备一定的抗压能力； 4、工作积极主动，责任心强，具备良好的团队合作意识。

招聘银行助贷专员 朝九晚六，周末双休 员工旅游、培训提升 节假日福利，定期团建聚餐 环境优美，团队氛围融洽 领导亲和力强，支持员工发展 要求： 学历经验不限 品行端正，积极主动 具备良好沟通能力与学习能力 责任心强，乐于团队协作

1.性格外向热情，善于沟通交流 2.具备教育行业相关经验者优先考虑 3.工作踏实肯干，具备较强的责任心 4.稳定性强，注重团队协作与配合 5.有团队管理及招生经验者优先录用

月休四天，长白班，轻松8小时工作制，500购物卡，底薪3000元加提成。主要职责是谈业务，擅长沟通，有销售经验优先。25-45岁。公司环境好。快来加入我们吧！咸宁咸安区城隍庙12-2块易易购有限公司

任职要求 1.**教育背景：**大专及以上学历，市场营销、教育学、商务英语、行政管理等相关专业优先。 2.**工作经验：** *1年以上前台接待、客户服务或销售/咨询类工作经验。 ***有教育行业（尤其是招生咨询、课程顾问、前台）工作经验者优先考虑。** 3.**核心能力：** ***卓越的沟通表达能力：**普通话标准流利，具备优秀的倾听、理解和表达能力，能清晰阐述复杂信息。 ***出色的服务意识与亲和力：**热情、耐心、细致，具备良好的职业形象和礼仪，能快速建立信任感。 ***销售与转化意识：**具备一定的销售技巧和说服力，对达成目标有积极性和韧性，结果导向。 ***学习能力：**能快速学习并掌握机构课程产品、教学理念及行业知识。 ***应变与解决问题能力：**能妥善处理各类咨询和突发情况，有效化解客户疑虑。 ***抗压能力：**能适应一定的工作压力，在招生旺季保持高效和积极心态。 --- ##关键点说明与定制建议 1.**突出“招生”属性：**这是区别于普通前台的核心。职责中要明确列出咨询、需求挖掘、产品介绍、异议处理、试听引导、跟进转化、目标达成等关键招生环节。标题也可以考虑用“教育咨询顾问（前台方向）”来强调双重角色。 2.**强调“服务”与“专业”：**作为第一印象，服务态度和专业素养极其重要。在要求和职责中都要反复强调“热情”、“专业”、“耐心”、“亲和力”、“建立信任”。 3.**明确转化目标：**在职责和任职要求中都要体现“结果导向”、“目标达成”、“转化意识”。薪资结构也要清晰体现绩效/提成部分。 4.**行业经验优先：**有教育行业招生或前台经验的人更容易上手，能更快理解课程产品和学员需求，务必注明优先。 5.**技能要求务实：**办公软件是基础，微信沟通是必备。CRM经验是加分项，如果你们在用，最好写上。

岗位职责： 1、提供商务咨询支持，完成日常商务事务的跟进与处理； 2、落实招商方案及工作计划，确保执行到位； 3、推动商务流程的规范化，组织招商推广活动，解读并宣导招商政策； 4、实施市场调研，整合商户资源，收集潜在客户信息，拓展新合作渠道； 5、负责招商相关活动的对接与协调，参与合同拟定及后续落地执行； 6、主导商户引入、接洽、签约等环节，并推进商户业态的调整与升级； 7、维护商户关系，协调解决合作问题，及时更新商户档案，编制运营数据报表。 岗位要求： 1、中专及以上学历，不限经验，具备政府或企业背景资源者优先； 2、熟练使用办公软件，普通话流利，性格积极，具备良好的沟通协调能力和抗压性； 3、作风正派，职业素养高，自我驱动力强，能适应高强度工作节奏； 4、严格执行既定目标与计划，富有团队协作意识。

美妆店招兼职一名，为期2个月，要求懂护肤，会给自己化妆

岗位职责 1.通过电话/企业微信对接美团商户，介绍美团收钱码（安全可靠、费率低、到账迅速）。 2.无需外勤，公司提供**精准客户资源**，日均联系80-120位客户，高效促成合作！ 3.跟进客户意向，推动签约落地，享受丰厚提成+长期收益分成。 4.薪酬结构（多劳多得，上不封顶）无责任底薪3000-5000元+高比例提成（8%-15%）+成单奖励，综合收入5000-10000元/月，优秀销售月薪可达2万以上！ 额外福利：五险一金、带薪岗训、团队激励奖金、每日下午茶、月度团建活动！ 任职要求：******，学历不限，欢迎新人加入。 普通话标准，表达清晰，具备良好沟通能力，有电销、客服、地推等销售经验者优先考虑。 积极进取，目标感强，抗压能力强！（每日工作8小时，业绩达标可提前下班）

招聘光伏业务员 工作内容:各乡镇，各村推广屋顶光伏太阳能发电业务，公司租农户的屋顶，免费为农户安装光伏阳光棚，纯租屋顶模式，安装有租金补贴，每年有固定租金不融资不贷款不抵押无辐射 任职要求: 1、有较强沟通能力 2、性格外向 3、男女不限 4、可全职、也可兼职、时间自由、一户-结账 5、月收入1万以上，上不封顶，欢迎有赚钱欲望，不敢平凡的你加入。

1:薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 职位底薪：15000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、高温补贴、夜班补助、加班费、年终奖、绩效奖金 2:职位详情 电话销售门店/柜台销售个人（ToC） 面销/陌拜无经验要求可居家办公房地产行业月入过万欢迎新人加入租房顾问租房顾问双休+朝9晚6，工作轻松，按时下班，无业绩压力，公司提供客户资源支持零基础入职。只需使用手机沟通交流即可轻松实现月收入破万，不限学历，不看经验，团队氛围融洽，我们拥有覆盖全武汉的房源信息，客户主动咨询你！ 前两个月为新人保护期，主管全程指导协助开单！ 入职即享全武汉房源权限，中介费用全免，公司提供充足客户资源！提供资源！ 保障资源！成交提成全额发放100%：如客户通过你租赁房屋月租4000元，你的收入即为4000元。 3:岗位职责 1.公司提供全武汉范围内的房源信息，通过官方渠道发布，并根据客户需求精准匹配合适房源（客户主动联系） 2.安排带看房源，公司配备电动车，外出工作时间可自行灵活安排 3.带领租客实地看房并推动成交，配合签约专员完成合同签署流程

工作职责： 1.根据公司提供的客户资源（高意向有效客户包括端内、投放渠道等）分析潜在客户的需求； 2.有针对性的向客户介绍课程优势、准确推荐符合的课程套餐，完成签约； 3.解答客户的疑问以及询问，持续跟踪客户的需求变化，和客户建立良好的伙伴关系； 4.根据公司发展规划，持续完成月销售指标； 5.通过电话、微信等方式进行精细化的沟通。 6.工作内容：社群服务+转化 7、该岗位产品人群主要面向上班族，ai相关产品，客单价3k-5k 岗位要求： 1.沟通能力强、执行力强、有职业精神、有很强的责任心和耐心； 2.积极阳光，有强烈的上进心，不惧困难和挑战； 3.具有高度的敬业精神和团队合作意识，工作细致、认真负责，能够承受较大的工作压力