岗位内容:1.独立负责新建和改建工程项目的设计和施工管理，对建筑方案进行审核、进度计划制定2.协调各专业之间的合作，推动施工进度，确保工程质量及安全3.组织召开现场会议，及时处理问题，解决施工中出现的技术、质量、安全等方面问题。4.汇报项目进展情况，与其他部门协调处理项目进展中的变更或问题。任职要求:1.建筑工程或相关专业本科及以上学历，具备相应行业资质证书;2.具有建筑工程项目管理经验，熟悉国家政策法规和标准规范;3.具有较强的组织协调能力、沟通协商能力及团队合作精神;4.抗压能力强，能够适应出差或加班工作;

1、熟悉施工图纸，组织工程图纸会审，编制施工组织设计及安全技术方案。 2、制定总体控制措施，主持项目施工组织计划、质量计划及材料需求计划的编制工作。 3、对施工项目的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等生产要素进行优化配置与动态管理。 4、建立成本控制体系，强化成本管控。 任职要求： 1. 大学本科及以上学历。 2. 电气、土建等相关专业。 3. 5年以上火电项目履约经验，至少担任过2个火电项目项目经理或副经理。 4. 持有一级建造师证书（建筑或机电专业）。

装修项目管理，要求有经验，有现场安排经验，

1、按施工进度组织完成施工，包括但不限于：安排放缆、熔纤、挂测、交维、QIP打卡等。 2、按施工技术要求保质施工质量与 3、跟进项目送审、回款进度，安排项目人员完成相关签字。 4、组建项目部团队，明确各成员职责分工。 5、项目部费用控制。 任职要求： 1、有移动、电信、联通等任意运营商通信工程施工管理经验 2、熟悉传输、宽带、管道、无线等工程专业。

岗位职责： 1. 主导装修项目的全流程管理与落地实施，确保项目准时交付并符合质量标准； 2. 统筹调配项目团队及各类资源，保障各环节有序衔接与高效运转； 3. 全程监管施工现场，把控成本支出，确保工程品质与作业安全； 4. 及时应对项目执行中的突发事件，提出切实可行的处理措施。 任职要求： 1. 熟悉装修行业运作模式，掌握多种施工工艺及常用装饰材料特性； 2. 具备出色的项目统筹能力和团队管理经验，能有效组织协同多方工作； 3. 拥有良好的人际沟通能力，可与客户及内部成员保持顺畅交流； 4. 具备较强的风险预判意识与应急处置能力，能在复杂环境中稳定推进工作。

岗位职责： 1. 落实公司安全生产相关规范与制度，指导安全员开展业务工作，组织落实新进场项目全体人员的安全教育培训，以及各类现场专项安全教育和日常安全宣导。 2. 按照施工流程实施现场巡视及周期性检查，及时识别、上报安全隐患，并推动整改闭环，对违规指挥和违规操作行为有权立即制止。 3. 执行施工现场应急管理体系要求，牵头编制应急预案，配置应急资源，组织开展应急演练，对突发事件承担协调与指挥职责。 4. 组织收集、整理安全生产相关数据信息，并按时完成汇总与上报工作。 任职资格： 1. 具备大专或以上学历。 2. 年龄不超过45周岁，曾担任大型项目项目经理者年龄可适当放宽。 3. 具有3年以上项目经理工作经验。 4. 持有高级专业技术职称。

岗位内容:1.独立负责新建和改建工程项目的设计和施工管理，对建筑方案进行审核、进度计划制定2.协调各专业之间的合作，推动施工进度，确保工程质量及安全3.组织召开现场会议，及时处理问题，解决施工中出现的技术、质量、安全等方面问题。4.汇报项目进展情况，与其他部门协调处理项目进展中的变更或问题。任职要求:1.建筑工程或相关专业本科及以上学历，具备相应行业资质证书;2.具有建筑工程项目管理经验，熟悉国家政策法规和标准规范;3.具有较强的组织协调能力、沟通协商能力及团队合作精神;4.抗压能力强，能够适应出差或加班工作;

钢结构施工管理

1、全面负责工程施工合同的履行，主导制定项目工作计划，统筹管理从工程启动到竣工验收的全流程工作，对项目的质量、安全、成本及工期负全面领导责任，实施全过程监督与控制，确保各项合同目标顺利达成，提升客户满意度 2、实时掌握项目施工进度与质量状况，及时协调解决现场问题，推动工程按既定计划推进，定期提交进度计划及实际完成情况报告 3、参与项目投标相关工作，协助提升公司中标率，配合完成标书编制及相关技术内容的支持任务 4、负责项目报监、验收及交付等手续办理，协调处理与建设单位、监理单位、地方政府等相关外部单位的沟通对接事宜 任职要求： 需具备二级建造师、一级建造师、建安B证、二级造价师、一级造价师或建筑类中高级职称之一

岗位要求： 1、年龄25-35岁，身体健康； 2、大专及以上学历，有一级、二级建造师证（机电工程、建筑类），三大员证等技能证书；有助理工程师、工程师证者优先； 3、三年以上建筑工程施工、管理经验； 4、具备建筑专业知识、深入施工现场，熟悉施工图纸，编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案； 5、熟练使用CAD、PS等软件,有3年以上驾龄； 6、沟通能力强； 7、能接受长期出差； 岗位职责： 1、负责工程的安全、质量、工期、成本控制、回款等； 2、负责施工组织方案、工期计划、竣工资料等编制、提审； 3、负责与建设、监理、设计、总包等外协单位的协调工作； 4、负责材料进场的检验、签收、仓储等管理； 5、负责工程的变更并及时追加签证。

招聘电梯安装工，师傅，学徒都可以，要求能吃苦耐劳，有责任心，上进心。工资面谈.技术好的工资可以面谈，临时工不要 。工作地点在江西省内。电话，和微信一个号

新余市渝水区招拆除/运渣、强电

新余市招工地小工/杂工

公司诚聘: 缝纫机熟练工3人，工资3500-6000元，，年龄30-50之间。管午餐，月休4天！ 地址：新余市高新区渝水区南源路85号 有意者私聊，非诚勿扰！

新余市招工地打磨工

招聘土建施工负责人1名，邢，有诚意联系，请走开

会开车，电脑，

工程管理人员（一）基本条件：1.贯彻执行党的路线方针政策，遵守国家法律法规，无违法犯罪等不良记录；2.爱岗敬业，有较强的服务意识和奉献精神；吃苦耐劳，具有全局观念和团结合作精神；服从公司工作地点和工作岗位安排；3.身体健康，具备岗位所需的年龄、学历、资历、专业技能等要求，熟悉相关法律法规、政策及行业标准、规范，特别优秀者可以适当放宽条件；4.自录取之日，与其他单位无劳动关系。（二）任职条件：1.大学本科及以上学历，结构、土木、工民建等建筑工程类相关专业优先，初级及以上职称；年龄在45岁以下（1981年4月1日以后出生）；2.具有3年以上建筑施工技术和项目管理经验，熟悉现场施工、工程报建及政府部门竣工验收程序，善于把控施工进度、施工质量、施工变更等；3.熟悉建筑施工管理及建筑法律法规，具有良好的协调沟通及公关能力；4.诚实稳重，具有高度的工作责任心与敬业精神，具有良好的团队合作精神；有一定文字功底，精通日常办公软件操作进行数据分析。（三）凡有下列情况之一者，不予录用：1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；2.受到党纪政纪处分，还在影响期内的；3.正在受纪检监察机构立案审查调查或者司法机关立案侦查的；4.与其他用人单位签订劳动合同、存在劳动合同关系的；5.法律、法规规定不得录用为工作人员的其他情形。薪资福利:按照所履职公司岗位定薪，具体参照湖北交投鄂西生态新镇投资有限公司相关管理办法执行。招工人数:11.应聘方式：本次招聘按照公开、公平、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一考试、择优录用的方式进行。报名时间为2026年4月11日上午8:30至4月21日下午17:00，报名方式为网络报名，将相关材料扫描打包上传至邮箱。荆州惟楚公司对报名人员的资料进行初步审查，鄂西新镇公司综合办公室进行复查。通过资格审查后，直接进入考试环节，考试形式由新镇公司党委研究决定，考试时间及地点由荆州惟楚公司以电话或短信的方式通知应聘者，未通过资格审查的不另行通知。考试形式、时间及地点另行通知。荆州惟楚公司对初录人员进行公示（5个工作日），公示无异议，组织背调和入职体检，合格者，由荆州惟楚公司办理聘用手续，并将相关人员派至鄂西新镇公司相关岗位工作。2.注意事项：资格审查贯穿整个公开招聘过程，应聘人员应对本人填报的信息及提供资料的真实、准确性负责，凡不符合招聘条件并弄虚作假者，一经

现场施工管理（施工工长） 工作地址:凌海市客运站北行100米 工资6000-10000（具体面议)，能接受出差 五险+健康体检+带薪年假+工龄津贴每年涨300持有一级、辽宁二级建造师(建筑专业)证书，证书有额外补贴 根据项目计划，编制施工进度表，合理安排人力、材料、机械，确保工程按期完成。每日监督施工进展，及时调整计划，解决影响工期的各类问题。严格执行图纸、规范及工艺标准，确保工程质量和设计要求。巡查现场，排除安全隐患。控制施工损耗，避免材料浪费。对接甲方、监理、设计单位，处理技术变更及现场突发问题。，根据项目计划，编制施工进度表，合理安排人力、材料、机械，确保工程按期完成。每日监督施工进展，及时调整计划，解决影响工期的各类问题。严格执行图纸、规范及工艺标准，确保工程质量和设计要求。巡查现场，排除安全隐患。控制施工损耗，避免材料浪费。对接甲方、监理、设计单位，处理技术变更及现场突发问题。，三年以上施工现场管理经验，独立负责过2个以上的房建、市政项目优先，具备强执行力与团队协调能力 持有一级、辽宁二级建造师(建筑专业)证书，证书有额外补贴，中专以上学历，建筑工程技术、土木工程、工民建等相关专业

16、【安徽霍邱】园林绿化施工负责人，懂管理与成本控制，联系周总

负责项目沟通洽谈、客户对接跟进、执行落地及后续维护工作。 岗位要求：了解物料特性及印刷制作流程，具备基础设计软件操作能力者优先。 欢迎自荐或推荐，录用后待遇优厚。 员工基础福利待遇： 1.上班时间：8点30至18点，每月安排4天休息。 2.提供中餐，偶尔提供晚餐，每月组织员工聚餐。 3.享有端午、中秋、春节等节庆福利。 4.享受寒暑季节降温与防寒补贴。 5.公司定期组织员工旅游活动。 6.发放年终奖金，享有12至15天带薪年假。 工作地点：南昌市青山湖区顺外路湖坊工业园D区12栋 联系人：吴主管 年龄要求：28-45岁

任职要求： 1、电气、电力、机电及相关专业，学历中专及以上。 2、有独立完成过35kv、110kv变电站或者配电工作经验，及光伏电站施工管理经验者优先。 3、持二级建造师证书、B证及相关证书； 4、年龄在45岁以下（含45岁）。 5、无犯罪记录。 6、持有驾驶证。 7、行业内无不良行为。 工作要求： 1、负责项目的组织和管理，做好工程项目质量、进度、安全、技术及等全面工作； 2、负责项目的要求组织项目的人、财、物、机等生产要素； 3、负责项目的材料收集整理和归档工作，控制施工成本； 4、负责项目严格按照项目进度要求进行项目的实施，考核； 上述职位待遇面议，工作地点:南昌！及公司相关福利待遇。 加分项 有以下行业经验：机电工程

工作内容 1、统筹酒店装修项目的整体方案设计与落地实施； 2、组织并协调项目组成员，保障施工进度按时推进； 3、跟踪工程各阶段进展，确保施工质量与现场安全达标。 任职要求 1、具有较强的项目统筹与执行能力； 2、具备良好的沟通技巧，能高效整合多方资源； 3、熟悉建筑装饰领域相关流程与标准。

一、性别要求 二、年龄要求：30-50岁 三、学历要求：大专及以上 四、专业要求：电气、机电、太阳能、风电、自动化等相关专业 五、经验要求：具备5年以上电力工程建设经历，其中3年以上新能源领域工作经验，完整参与过至少一个新能源项目 六、其他要求： 1、曾担任项目经理职务，持有二级建造师（机电）或一级建造师（机电）证书者优先； 2、熟练操作CAD设计软件及Office办公软件； 3、能接受长期驻场工作安排； 七、工作职责： 1. 严格执行公司各项管理制度，全面负责项目在质量、进度、成本、安全、文明施工等方面的管理目标达成； 2. 建立健全项目工作联络机制，与建设方、设计方、监理方及分包单位保持良好沟通，协调解决施工现场重大问题； 3. 熟悉工程合同条款、施工图纸及相关上级指令，全程监督施工单位和监理单位按设计文件、合同约定及行业规范开展作业； 4. 根据“项目管理责任书”要求，统筹组织人力、资金、物资等资源，落实工程承包合同中的各项工作内容与产品标准，并对分包工程的进度、质量、安全、成本及文明施工负责； 5. 负责项目团队的组织架构搭建与人员配置优化； 6. 主动配合其他部门负责人推进工作，协同完成公司下达的任务，指导开发经理落实开工前准备工作（如五通一平、后勤支持、临时设施建设等）； 7. 参与分包单位的遴选，主导商务谈判及合同签署流程； 8. 与设计部、采购部保持高效对接，确保设计出图和设备材料采购进度满足项目建设需要； 9. 负责编制并提交工程竣工验收申请，参与竣工验收工作，牵头后续保修服务及项目管理经验总结； 10. 完成上级领导交办的其他工作任务。

家装界“指挥官”招募令！高薪诚聘家装工地经理 家装行业正迎来快速发展，现诚邀一位经验丰富、技术扎实的家装工地经理加入，带领团队打造高品质家装工程，共创卓越成果！ 岗位职责 1. 施工统筹：全面负责家装项目现场的整体规划与进度管理，确保各阶段节点按时完成； 2. 技术指导：精通水电布线、瓦工铺贴、木作定制、墙面涂装等各类家装工艺流程，能有效指导施工人员并解决现场技术问题； 3. 资源调度：科学安排人力、材料与设备资源，保障各工序无缝衔接，提升整体作业效率； 4. 质量监督：严格执行施工质量标准，关注工艺细节，确保工程品质达到设计规范及客户预期； 5. 协同沟通：与设计师、业主及供应商保持顺畅对接，及时响应施工问题与客户意见； 6. 安全管控：落实各项安全管理制度，排查风险隐患，确保施工现场安全有序。 任职要求 1. 实践经验：具备3年以上家装施工现场管理经历，熟知家装全周期施工流程； 2. 技术功底：掌握各工种施工要点与验收规范，能够独立应对和处理常见技术难题； 3. 组织能力：具有良好的团队组织与协调能力，可高效管理多工种协作团队； 4. 沟通技巧：表达清晰，善于应对客户需求及突发情况，具备较强的应变能力； 5. 职业态度：工作认真细致，责任心强，重视工程质量与服务体验； 6. 专业资质：持有建筑类相关资格证书者优先录用。 我们提供 薪资待遇：月薪3000k+ 项目奖金，能力优异者薪酬可面议； 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检； 发展空间：提供完善的晋升机制，参与核心项目，助力个人行业价值提升； 团队氛围：实行扁平化管理，与业内优秀人才共同成长，定期开展培训与团队活动。 投递简历至：**********，邮件标题请注明【家装工地经理应聘+姓名】 联系电话：*********** 谢经理 加入我们，以专业实力与匠心精神，为万千家庭筑造理想居所！

岗位职责： 1、认真贯彻执行国家法律、法规、方针政策和强制标准，严格执行公司的管理制度，维护公司的合法利益； 2、代表公司履行合同，实现工程各项管理目标，对工程的质量、成本、环境安全及文明施工等各项管理工作全面负责； 3、执行公司的各项管理制度、负责本项目部施工过程中质量、环境、职业健康安全管理体系的有效运行； 4、组织建立和完善项目管理机构，制定项目部规章制度，明确项目管理人员职责； 5、组织对工程施工组织设计的编制工作，确定施工组织设计中的各项方案，组织结构、人员职责、工期控制、质量控制、安全措施、劳动力组织、机械设备调配等部分内容； 6、参加技术复核和分部、分项王程的质量验收评定； 7、建立项目核算制度，加强成本管理，预算管理做好成本分析，定期召开经济、安全、工期、质量等工作会议，使项目部的工作达到合理有序的正常运行； 8、加强各类经济技术资料的管理，督促及时办理各种签证、积极向建设单位或其它有关单位办理经济索赔，主动认真的参与经营性、造价性调整； 9、组织处理在工程施工中发现的不合格品； 10、协调项目部内、外相关方面之间的关系，包括与设计公司的沟通、施工中与甲方的配合。 任职资格: 大专以上学历，有承包或负责千万以上工程项目经验，能够独立运作中、大型装饰项目，善于沟通、管理，为人诚信，有相关资质证书。

岗位职责： 1、严格执行国家法律法规、行业规范及公司管理制度，确保公司合法权益得到有效维护； 2、作为公司代表推进项目履约，全面负责工程的质量控制、成本管理、安全生产、环境保护及文明施工，确保各项管理目标达成； 3、落实公司管理体系要求，保障本项目在质量、环境与职业健康安全方面的体系有效实施； 4、牵头组建项目管理团队，建立健全项目规章制度，明确各岗位人员的权责分工； 5、主导编制工程施工组织设计，审定其中的技术方案、组织架构、进度计划、质量保障措施、安全防护策略、人力资源配置及设备调度等内容； 6、参与关键技术复核以及分部、分项工程的质量检查与验收工作； 7、建立项目成本核算机制，强化预算与成本管控，开展成本分析，定期组织召开经济、安全、进度、质量等专题会议，保障项目高效有序运行； 8、加强技术资料归档管理，督促完成各类签证手续，主动对接建设单位及相关方办理费用索赔，积极参与合同外价款调整及商务谈判； 9、组织对施工过程中出现的不合格项进行识别与处理； 10、协调项目内外部各方关系，包括与设计单位的技术对接及与甲方在施工过程中的协作配合。 任职资格: 大专及以上学历，具备独立承担或管理过千万元以上装饰工程项目的经验，能独立操盘中大型装饰工程，具备良好的沟通协调与团队管理能力，诚实守信，持有相关执业资格证书者优先。

有污水处理厂项目机电安装经验者优先考虑 加分项 具备环保行业相关从业背景

1. 熟悉建筑工程预算、结算流程，了解施工技术规范及施工管理要点，能独立完成技术与管理相关工作。 2. 具备较强的资料整理能力，清楚预算及结算需提供的具体资料类型（如施工记录、变更签证、影像资料等）。 3. 有央企或国企建筑项目施工管理经验者优先。 4. 责任心强，能适应建筑行业工作节奏，具备良好的沟通协调能力和问题解决能力。 5.缴纳五险 6.有意者请将个人简历（附相关资质证书、工作经历证明等）发送至，邮件主题注明“施工管理人员应聘+姓名”。我们将在收到简历后尽快筛选，合则约见面试。

岗位职责： 1、熟悉施工图纸，组织工程图纸审查，编制施工组织设计及施工安全技术方案。 2、制定整体控制措施，牵头编制项目施工组织方案、质量计划及材料需求计划。 3、对施工项目的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等生产要素进行优化配置与动态管理。 4、建立成本控制机制，强化成本管控工作。 任职要求： 1、本科及以上学历。 2、电气、土建等相关专业背景。 3、5年以上风电项目履约经历，至少担任过2个风电项目项目经理或副经理职务。 4、具有一级建造师资格（建筑、机电专业）者优先考虑。