路桥遂高级工程师（带高工证）
8000-25000元/月
桥梁工程师5-10年中专/中技路桥隧道
岗位职责：
1.负责桥梁工程项目的方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与桥梁结构计算、荷载分析与安全评估，确保符合国家规范及行业标准
3.现场指导施工，解决桥梁基础、下部结构、上部结构及附属工程施工中的技术问题
4.配合项目管理团队完成进度、质量、安全管控，编制专项施工方案及技术总结报告
5.参与桥梁检测、加固、养护等后期技术服务工作，提供专业支持与优化建议
任职要求：
1.土木工程、桥梁与隧道工程等相关专业，学历不限（优先本科及以上）
2.具备桥梁工程相关工作经验，经验不限（应届生可培养，有项目实践者优先）
3.熟悉《公路桥涵设计通用规范》《城市桥梁设计规范》等技术标准，能熟练使用MIDAS、桥梁博士、CAD等专业软件
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应施工现场工作环境
5.持有注册土木工程师（道路工程）或一级建造师（公路/市政）证书者优先
公路养护3-5人
公路养护工招聘:
一、工资待遇：
1、每月工资：普通员工每月工资由固定工资4600元+绩效提成工资100元-500元组成。
2、补助补贴：能驾驶黄牌（蓝牌）货车或持有高空、焊工等特种作业证件的人员，每月额外给予200-400元不等的补助；
二、福利待遇：
1、伙食补助：上岗人员每天给与午餐和晚餐就餐补助，每人补助标准为13元/餐。
2、全勤奖：每月每人享受两天周末假，法定假按国家规定安排休息，每月周末假和法定假意外未再请假的，发给全勤奖100元。周末假每少休一天，增发全勤奖60元。
3、住宿：提供免费集体宿舍，宿舍水电气全通。
公路11-20人
四川雅安高速公路施工因业务扩展，现招交通管控人员，要求，年龄最大至55岁或具备相关资格证可放宽至60岁，身体健康，日薪200/元每天，休息或者下雨补助80元/天
桥梁1-2人
广安市岳池县河湖招建筑总施工队1900多，20多改造，重庆桥梁7000多招总施工队，广安区运动场食堂改造200左右招总施工队，成都酒店装修500多招总施工队
店长
———————————武胜精美通讯招聘招聘：小米店长（有手机销售经验优先）任职要求：1.20-45岁，学历不限，性别不限，有1年以上工作经验优先薪资待遇：面议电话：
桥梁结构工程师
1-2万元/月
桥梁工程师5-10年本科桥梁工程铁路工程设计院
工作地点：广州
学历要求：本科、研究生
专业要求：桥梁、隧道等相关专业
经验要求：需具备5~10年相关行业工作经验，具备扎实的力学基础和较强的计算分析能力；具有公路或市政设计院工作背景、涉铁工程设计经验者优先考虑。
福利待遇：
1、月薪范围1w~2w，具体薪酬可面议；
2、缴纳五险一金；
3、提供培训学习机会；
4、提供高品质工作午餐；
5、享受年度体检、节日福利、公司团建活动及职称评审支持等福利。
应聘方式：
请提交个人简历，并将相关证明材料扫描件作为附件，邮件标题格式为“应聘岗位（专业-学校-姓名）”，发送至***************。
备注：简历附件中的“相关证明材料”应包含已取得的毕业证书、本科及研究生阶段成绩单、获奖证书、参与工程项目经历说明等文件。
洛阳汝阳县招安全员/安全负责人、懂高铁下构和梁上的施工技术，代领队伍施工，安全文明施工
9000-10000元/月
桥梁工程师5-10年大专
岗位职责：
1.负责高铁桥梁上部结构、下部结构及梁体施工全过程技术管理与现场指导
2.组织并带领施工队伍按图施工，确保工艺标准、进度计划及质量目标达成
3. 编制专项施工方案、技术交底及安全文明施工措施，并监督落实
4.协调设计、监理及业主单位，及时解决现场技术问题与变更事项
5.参与施工测量、沉降观测、预应力张拉等关键工序管控，保障结构安全与耐久性
任职要求：
1.土木工程、桥梁与隧道工程等相关专业背景，学历不限
2.具备高铁或大型铁路桥梁施工现场技术管理经验，经验不限
3.熟悉《铁路桥涵工程施工质量验收标准》等国家及行业规范
4. 具备较强组织协调能力与团队带教能力，能适应一线施工环境
5.持有建造师（市政/铁路）、安全员或相关职业资格证书者优先
水肥管理主管/专员
8000-13000元/月
水利工程师3-5年本科水肥一体化水利报告编制经验有水利工程师经验
岗位职责:
1、承担农田灌溉项目的单体设计、技术方案拟定及预算编制工作；
2、对项目实施过程进行监督与管理，确保流程规范，并参与现场材料验收；
3、负责辖区内灌溉设备的日常巡查及维护保养工作；
4、依据农业生产及种植管理技术部门的需求，动态优化灌溉计划。
任职要求:
1、本科及以上学历，专业包括农田水利工程、农学园艺、水土保持、建筑、土木工程、土地资源管理、测绘、水文水资源、资源环境与城乡规划管理等相关方向；
2、熟练操作AutoCAD、南方CASS、MAPGIS、ARCGIS、WPS、Office、PDF等图形处理或办公软件；
3、掌握地形勘测基础知识，具备地形图识读能力，持有无人机飞行证书者优先考虑；
4、品德良好，具备较强的沟通表达与协调能力；
5、踏实肯干，责任心强，具有团队协作精神，能根据项目需要出差作业；
6、有农业水利工程相关设计经验，熟悉小农水、高标准农田、水肥一体化等项目者优先录用
水利工程项目设计
1.3-1.8万元/月
水利工程师1-3年大专水利报告编制经验有水利工程师经验水利工程设计经验不需长
【急聘+高补贴】水利设计师-主导全省水利设计项目！月薪13-18K+产值提成。
我们是谁？
[公司简称]是一家专注于水利工程设计与技术服务的创新型团队，规模精简但技术实力雄厚，已成功完成[XX水库/XX灌区/XX堤防]等项目的设计工作。团队由资深专家领衔，注重技术深度与工程实际价值的结合。
您将负责：
-独立承担中小型水利工程的方案设计（涵盖河道整治、水库除险加固、灌区节水改造等）
-运用Civil3D、HEC-RAS等专业软件开展施工图绘制及水力计算分析
-参与项目现场踏勘、技术交底，并与业主单位及施工单位进行有效沟通协调
硬性要求：
1.专业背景：水利水电工程、水文与水资源、农业水利工程等相关专业本科及以上学历
2.核心技能（满足以下两项之一即可）：
-能熟练使用AutoCAD、Civil3D独立完成河道或灌区类施工图设计
-掌握HEC-RAS洪水模拟或SWMM排水系统建模能力
3.经验要求：
-初级岗位：欢迎优秀应届毕业生申请（需提交课程设计或毕业设计作品）
-中级岗位：具备2年以上设计院水利项目实战经验
为什么选择我们？
技术成长快通道
直接向具有20年行业经验的高级工程师汇报，获得一对一指导与实战带教
回报清晰可观
├─基础薪资：12K–18K（根据能力定薪）
├─项目提成：按项目产值8%–13%计提（季度结算，不跨年）
└─年终奖金：1–3个月工资
小团队专属优势
-弹性工作制，减少无效加班
-快速晋升机制（能力达标者最快1年内晋升为项目负责人）
应聘方式：
1.必备材料：
个人简历+2套代表性作品（可为课程设计、施工图纸、计算说明书等）
2.高效流程：
初试（30分钟电话技术问答）→在线作品讲解（约1小时）→终面（技术总工+CEO双面考核）
水利工程规划设计
1.3-1.8万元/月
水利工程师1-3年大专水利报告编制经验有水利工程师经验水利工程设计经验不需长期出差设计院工作经验水库枢纽、病险水库整治、灌区渠道水利工程设计水保方案编制经验
【急聘+高补贴】水利设计师-主导全省水利设计项目！月薪13-18K+产值提成。
我们是谁？
[公司简称] 我公司是一家专注于水利工程设计与技术服务的创新型团队，规模精简但技术实力雄厚，已成功完成[XX水库/XX灌区/XX堤防]等项目的设计工作。团队由资深专家领衔，注重技术深度与工程实际价值的结合。
您将负责：
独立承担中小型水利工程的方案设计（涵盖河道整治、水库除险加固、灌区节水改造等）
运用Civil 3D、HEC-RAS等专业软件开展施工图绘制及水力分析计算
参与项目现场踏勘与技术交底，协调对接业主单位及施工单位
硬性要求
1. 专业背景：水利水电工程、水文与水资源、农业水利工程等相关专业，本科及以上学历
2. 核心能力（满足两项即可投递）：
能熟练使用AutoCAD Civil 3D完成河道或灌区类施工图设计
掌握HEC-RAS洪水模拟或SWMM排水系统建模技术
3. 经验要求：
初级岗位：欢迎优秀应届生申请（需提交课程设计或毕业设计成果）
中级岗位：具备2年以上设计院水利项目实战经验
为什么选择我们？
技术成长加速
直接向拥有20年行业经验的水利高级工程师汇报，获得一对一专业指导
回报清晰可观
├─ 基础薪资：12K-18K（根据能力定薪）
├─ 项目提成：按项目产值8%-13%计提（季度结算，不压年终）
└─ 年终奖金：1-3个月工资
小团队专属优势
实行弹性工作制
开放快速晋升通道（能力达标者最快1年晋升为项目负责人）
应聘方式
1. 必备材料：
个人简历 + 2套代表性作品（如课程设计、施工图纸、计算书等）
2. 高效流程：
初试（30分钟电话技术沟通）→ 在线作品讲解（1小时）→ 终面（技术总工+CEO双主面）
水肥管理主管/专员
8000-13000元/月
水利工程师3-5年本科水肥一体化水利报告编制经验有水利工程师经验水利工程设计经验农田水利农田水利设计经验农田水肥农田灌溉
岗位职责:
1、承担农田灌溉项目的单体设计、技术方案拟定及预算编制工作；
2、对项目实施进度进行监督与管理，规范施工流程，并负责现场材料的验收；
3、开展辖区内灌溉设备的日常巡查及维护保养工作；
4、依据农业生产及种植管理技术部门的需求，动态优化灌溉运行制度。
任职要求:
1、本科及以上学历，专业包括农田水利工程、农学园艺、水土保持、建筑、土木工程、土地资源管理、测绘、水文水资源、资源环境与城乡规划管理等相关方向；
2、熟练操作AutoCAD、南方CASS、MAPGIS、ARCGIS、WPS、Office、PDF等图形处理及办公软件；
3、掌握地形勘测基础知识，具备地形图识读能力，持有无人机飞行证书者优先考虑；
4、品行良好，具备较强的口头表达与沟通协调能力；
5、踏实肯干，责任心强，具有良好的团队协作意识，能根据项目需要出差；
6、有农业水利工程相关经验，参与过小农水、高标准农田、水肥一体化等项目规划设计者优先录用
水利工程设计
1.3-1.8万元/月
水利工程师本科
【急聘+高补贴】水利设计师-主导全省水利设计项目！月薪13-18K+产值提成。
我们是谁？
[公司简称]我公司是一家专注水利工程设计与技术服务的创新团队，已完成[水库/灌区堤防]等等水利项目设计。团队由相关专家领衔，坚持技术深度与工程价值并重。
您将负责：
独立完成中小型水利工程方案设计（河道整治/水库除险加固/灌区节水改造）
使用Civil3D、HEC-RAS等软件进行施工图绘制与水力计算
参与现场踏勘与技术交底，对接业主与施工单位
硬性要求
1.专业背景：水利水电工程/水文与水资源/农业水利工程等专业本科及以上
2.核心技能（满足2项即可投递）：
能独立用AutoCADCivil3D完成河道/灌区施工图
掌握HEC-RAS洪水模拟或SWMM排水建模
3.经验门槛：
初级岗：接受优秀应届生（需提供课程设计/毕业设计作品）
中级岗：2年以上设计院水利项目经验
为什么选择我们？
技术快速成长
直接向相关水利专家级高工（20年经验）汇报，获得手把手指导
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├─基础薪资：12K-18K（能力定薪）
├─项目提成：产值的8%-13%（按季度结算，不拖年终）
└─年终奖金：1-3个月工资
小团队专属福利
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快速晋升通道（能力达标1年可升项目负责人）
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雅安名山区招桥梁模工！二把刀勿扰！（55岁以下，，为人正直好相处，有远见满足条件优先）短期勿扰
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栏目概述
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