
课程顾问(底薪3千+高提成,主管培养计划)
5000-10000元/月
课程顾问经验不限大专及以上中学生培训机构线下教育普通话发音标准
工作内容
1、通过电话方式与潜在客户沟通,介绍并推广相关教育产品
2、及时回应客户咨询,协助解决疑问,推动销售达成
任职要求:
1、具有良好的语言表达能力和人际互动技巧
2、善于维护客户关系,提升服务体验与客户认可度
3、熟悉教育领域基本情况,具备较强的学习能力和市场适应性
咨询师(不外出五险一金)
5000-10000元/月
课程顾问年终奖经验不限大专及以上中学生培训机构线下教育有销售经验普通话发音标准
岗位职责:
1、依据公司提供的资源,与潜在客户进行有效沟通。
2、掌握学生的学习状况,科学匹配教师并协调试听课程安排。
3、试听课程完成后,确认正式课表,并将学员交接至班主任跟进。【业绩顶尖者一对一指导,成单率高。】
4、晋升通道清晰:初级教培课程顾问—中级教培课程顾问—高级教培课程顾问(年收入20万以上!)—教培店长
5、入职即享免费带薪培训,每3-6个月考核调薪,薪资水平领先行业,行业前景广阔,适合长期发展。
薪资福利待遇:
无责底薪3000+高额提成(平均提成8000以上)+三节福利+五险一金+年终奖
欢迎有意者投递简历,快速开启高薪之路,团队氛围融洽,办公环境优越,轻松工作,快乐创收。
此岗位无需外勤!无需外勤!无需外勤!
全国出差+课程顾问+月入过万+周结薪资
1.5-3万元/月
课程顾问11-20人经验不限学历不限培训机构有销售经验线下教育有大型教育机构经验有教育工作经验学前儿童/小学生
招贤纳士销售代表:(20名)
【招聘条件】:
1、年龄18-45岁,品行良好,性别不限。
2、热爱销售工作,乐于与人沟通,喜欢走遍祖国各地的风景名胜
岗位职责:
1、具备较强的学习领悟力;
2、性格开朗、思维敏捷、表达流畅,拥有出色的沟通技巧和人际交往能力,富有亲和力;
3、能力展现:语言清晰,善于表达,具备良好的社交沟通素养,踏实肯干,抗压能力强,具有高度的团队合作意识和积极进取的精神;
【任职资格】:
1、不限经验(我们更关注你是否有决心)
2、学历不设门槛(我们重视实际能力,认可努力付出)
3、具备良好的沟通水平与综合素养(有销售从业经历者优先考虑)
4、能承受工作压力、具备强烈的成就动机(目标需靠自身奋斗达成)
【薪资待遇】:(提成+自由安排工作时间+补贴+奖金)
正常干3000---4500元/周周周周周
努力干5000---6500元/周周周周周
使劲干6500---8500元/周周周周周
拼命干10000元/周以上(上不封顶)
广阔的职业发展平台,表现优异者可优先纳入储备干部培养计划。
首次出差全额报销往返路费
工作地点:全国各地
初级教育顾问(底薪3K+高提成+导师带教)
8000-13000元/月
课程顾问五险一金年终奖大专及以上
本公司因业务持续扩展及团队不断壮大,现诚邀志同道合的你加入我们!
岗位职责:
1、利用公司提供的资源,主动与家长沟通,了解学生补习需求。
2、掌握学生学习状况,合理匹配教师并安排试听课程。
3、试课成功后,落实课程计划,并将学生交接至班主任跟进。【销冠一对一指导,成单率高!】
任职要求:
1、具备良好的沟通与表达能力。
2、热爱教育行业,有从业热情。
3、逻辑思维清晰,条理性强。
4、大专及以上学历。
薪资待遇:
1、无责任底薪3000元+高额提成,后期平均提成8000元以上,月薪过万可期!
2、缴纳五险一金,享有节日福利、年终奖金,每年组织国内旅游。
上班时间:
两种班次轮换,可根据个人情况选择。
白班:9:00-18:00(中午休息2小时)
晚班:14:00-21:00(中途休息1小时)
休息时间:
前期每周休息1天,后期调整为每周休息1.5天
晋升通道:
初级教育咨询师→中级教育咨询师→高级教育咨询师→储备店长(年收入20万以上)
我们提供系统化培训,更有年收入超20万的资深顾问亲自带教,职等你来!
此岗位无需外勤!无需外勤!无需外勤!
教育规划师(五险一金+底薪3K+客源支持)
7000-12000元/月
课程顾问五险一金年终奖1年以下大专及以上朝阳行业可长期发展中学生朝九晚六 周休1.5天薪资高于
工作内容:
1、负责接待来访客户及接听主动咨询电话,深入了解家长需求,精准预约学生与家长到校体验课程(销冠一对一指导,成单率高!)
2、与家长面对面交流,准确把握学生学习情况及家庭期望,推动学员报名本校课程
3、业务涵盖:高中一对一辅导、小班教学、艺术生文化课、初升高衔接、暑期预科班
上班时间:
主班(80%):早上9点至下午6点,中午休息2小时
副班(20%):下午2点至晚上9点,中途休息1小时
休息时间:前期每周休息1天,后期调整为每周休息1.5天
晋升通道:初级教育规划师→中级教育规划师→高级教育规划师(年收入可达20万以上)→教培机构店长
薪资福利待遇:
无责任底薪3000元+高额提成(月均提成超8000元)+节日福利+五险一金+年终奖金
-入职即享免费带薪培训,每3-6个月考核调薪,整体薪酬水平领先同业,行业前景广阔,适宜长期发展
-欢迎投递简历,快速开启高薪职业之路,团队氛围融洽,办公环境优越,工作轻松愉快,收入稳步提升
此岗位无需外勤!无需外勤!无需外勤!
【新员工努力工作前三个月平均月薪约7K,资深员工月薪稳定在10K至20K区间】
都昌门店店长
4000-9000元/月
课程顾问1-3年大专及以上
【工作内容】
1、依据客户实际需求,提供学习咨询并制定个性化学习计划(公司提供标准化流程及培训,零基础也可快速掌握),完成学习服务的推广与签约;
2、接待家长来访,解答关于课程与学习的相关问题,协助完成报名流程;
3、积极参与总部安排的各类业务培训,并通过相应考核要求;
4、定期与家长沟通学生学习进展,给予切实可行的改进建议;
5、掌握每位学生的学习目标与发展规划,明确每日、每周、每月的学习任务;
6、在日常学习中监督并陪伴学生落实日计划,及时检查知识掌握情况;
7、自习过程中注重正向激励,通过鼓励和肯定为学生提供心理支持;
8、每次自习结束后,在专属沟通群内反馈当日学习进度、亮点表现及需改进之处;
【岗位要求】:
①大专及以上学历(具备1-3年相关经验),能力突出者可放宽至高中学历
②年龄25-40岁之间,有销售从业经历者优先
③具备良好亲和力,性格活泼、爱笑者更受欢迎
④能成为学生的贴心伙伴,关注学生学习体验与情绪变化,定期进行家长回访
⑤具备一定的学习监督与辅导能力,能有效引导学生达成学习目标
⑥理解家长关切与期望,发挥桥梁作用,促进家校协同
【薪资福利】:
综合薪资4-10K
上班时间及休息:
周一固定休息,需适应教育行业的作息安排
周中上班时间:下午2:00至晚上9:00
周末上班时间:早上9:00至下午6:00
【晋升空间】:
店员→店长→大店长(多门店管理)→区域经理(片区管理)→大区总监(大区管理)
暑假工兼职实习在校办公70-120元/
4000-8000元/月
课程顾问包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限高中及以上
及时投递简历,人事部将第一时间电话联系您!
无需外出,办公室固定坐班,入职当天安排工作,免费提供住宿及餐补!
一、招聘要求
1.具备良好的语言表达能力,应变能力强,心理素质稳定,能适应一定工作压力。
2.性别不限,学历不限,有电话销售或销售经验者优先考虑,同时欢迎应届毕业生报名,可提供社会实践证明及实习证明。
岗位描述
1.招聘岗位:招生顾问、招生主管、咨询老师、现场管理人员等。
2.主要负责通过电话推广学校信息,邀约客户参观校园,客户资源由公司统一提供,无需自行开发。
3.工作地点为校内,固定坐班,不需外勤,环境舒适,工作节奏适中。
【时间安排】
1.工作周期:6月初至8月底,至少保证一个月在职时间;面试通过后可根据学校放假情况灵活调整入职时间,在校大学生最迟可于7月初到岗。
2.实行八小时工作制,绝不加班!绝不加班!绝不加班!
【工作环境及待遇】
1.全程在校内办公,办公环境优良,办公室与宿舍均配备空调,定期提供下午茶、零食等福利。
2.薪酬结构:无责任底薪+绩效奖金+餐补+提成,综合月收入4000-8200元,平均综合工资达4500元。
3.提供免费住宿(配备空调、洗衣机、独立卫生间),支持生活费预支。
市场专员
4000-8000元/月
课程顾问6-10人高中及以上
本机构是一家从事中高端古筝艺术培训的机构,因业务发展需要,扩大校区,招聘多名前端销售,负责给校区古筝文化推广及招生引流工作。
【岗位职责】
1、每天驻扎小学、商场、公园进行线下古筝文化推广及招生引流工作,可无经验,有导师带。
2、积极配合公司完成古筝文化推广市场活动,并完成宣传和招生工作。
3、通过线上渠道开发潜在客户,包括不仅限抖音、视频号、转介绍、裂变等活动方式。
4、与家长保持经常的沟通,建立良好关系,以维护机构的形象
【任职资格】
1、喜欢快速成长自己,并获得高额报酬的狼性候选人优先。
2、高中及以上学历,有教培行业工作经验优先。
3、也欢迎无经验但有爱心、喜欢小朋友的候选人。
4、有良好的沟通和表达能力,具备较强的当面成交技巧和谈判能力;
5、具有高度敬业和奋斗精神,有进取心,执行力强,热爱销售工作
【薪资组成(5级5岗制度)】
1、底薪范围4000-6000
2、:
3、PK奖金池:低投入高回报,能力强的日入400~500元。
【工作时间】
以业绩为导向,完成托底任务,可随时下班。
【工作地点】
高新区(高新三中方圆3公里之内)
青山湖区(京东天虹方圆3公里之内)
私域运营专员
1-1.5万元/月
课程顾问1-3年大专及以上
1、22-28岁之间,大专及以上全日制学历
2、擅长交流互动,具备服务意识,乐于与人打交道,拥有良好的沟通与协调能力;
3、思维活跃,勇于创新,对销售或教育行业有浓厚兴趣,渴望突破自我、实现高收入,无经验亦可培养
未来成长空间广阔,发展路径清晰,期待与有志之士携手共进
【工作福利】3000无责底薪+提成+全勤奖100+绩效500元+到场奖励+年终奖+季度奖金+各类激励奖金
1、工作时间:周一至周五(14:00-18:30,19:00-22:30),周末轮休制,法定节假日带薪休假,入职满年享5天年假。
2、办公环境:1000平米5A级写字楼,地理位置优越,交通便捷。
3、健康保障:每年组织免费健康体检,入职即缴纳五险一金及意外保险。
4、休假制度:员工依法享有法定假期、产假、哺乳假、婚假、丧假及带薪年假。
5、团队活动:举办生日会、入职周年庆祝、年度盛会、每两月一次跨部门集体团建。
6、年度旅游:公司每年统一安排团体出游,增强团队凝聚力;业绩优异者可获国内或海外游学机会。
7、薪酬体系:提供行业内具竞争力的薪资结构,包含月度、季度、年终多重奖励,表现突出者有机会参与股权激励,成为公司合伙人。
8、培训与发展:开设新员工特训营、企业内训课程、内部交流分享会;优秀人才可获得专业进修、跟岗实践、外派学习等成长支持。
9、其他福利:涵盖春节开工利是、女性专属“三八”节、教师节、中秋、光棍节、圣诞、元旦、感恩节等节日关怀
【团队优势】
1、18年品牌积累,国内首家专注民营企业总裁教育并拟主板上市的民营教育机构。
2、中国首个专为民营企业家打造的实战型商学院,聚焦企业主系统化实效培训。
3、被誉为“中国华南第一商会”的博商同学会,是国内最具影响力的商界精英社群之一。
4、深耕行业18年,品牌影响力覆盖全国,累计服务超四万名总裁学员。
5、2020年中国企业家《商界评论》商学院榜单中,博商排名第五。
6、2020年通过博商公益基金会向新冠抗疫捐赠物资及款项达260万元。
7、连续主办超8000人规模的“深圳市民营企业家春晚”,曾邀请董明珠、王石、潘基文、吴晓波、冯仑等知名人士现场出席。
8、2020年实现营收翻倍增长,行业前景评估位居榜首。
9、2021年获评博商管理AAA级信用企业。
10、2021年荣获抖音平台年度行业创新领军企业称号。
11、2021年度最具影响力企业管理教育品牌。
【过年奖6千】娃哈哈搬运320/天+免费包吃住//随走随结
9000-10000元/月
饮料厂普工免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职!
【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
饮料厂区:生产普工,装瓶,质检,包装,贴签,发货,看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在苏州
旅游规划师
4000-7000元/月
旅游顾问五险交通补助社保餐补初中及以上销售额提成
岗位职责:
1.负责旅游线路的策划与设计,根据市场需求制定合理的行程安排和报价方案
2.协调导游、交通、酒店等资源,确保团队出行各环节顺畅衔接
3.处理团队运行中的突发情况,及时解决行程中出现的问题,保障客户体验
4.与销售部门密切配合,提供产品支持和技术解答,协助完成客户咨询转化
5.定期整理运营数据,分析成本与收益,持续优化产品结构和执行流程
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能高效对接多方资源,责任心强
2.熟悉旅游行业运作流程,有较强的应变能力和问题处理经验
3.工作细致耐心,具备较强的时间管理和多任务处理能力
4.能熟练使用办公软件进行文档处理和数据分析
5.有旅游或相关服务行业工作经验者优先,学历不限
旅游操作
面议
旅游顾问大专及以上
岗位职责:
1.根据客户需求定制线路和核算成本和推荐合适的旅游产品
2.及时跟进客户咨询,解答关于签证、行程安排、交通住宿等相关问题,提升客户满意度
3.协助客户完成旅游产品预订,协调供应商资源,确保行程顺利实施
4.维护老客户关系,定期回访并推送优惠活动及新品线路,促进二次消费
5.收集客户反馈与市场信息,协助优化旅游产品设计与服务流程
6.熟悉MICE团操作经验和流程
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,有亲和力,能够耐心细致地解答客户疑问
2.热爱旅游行业,熟悉国内外主流旅游目的地及相关政策信息者优先
3.具备较强的学习能力和抗压能力,能适应节假日高峰期工作节奏
4.有旅游顾问、旅行社销售或相关客户服务经验1-3年,新手勿扰。
5.大学或以上学历,具备基本办公软件操作能力,工作地点深圳,可以出差。
旅游顾问
3000-6000元/月
旅游顾问五险社保月结学历不限全职销售额提成渠道销售基本坐班
主要职责:
1、在小红书、视频号、抖音寻找公司指定合作方,联系并建立好经销合作关系
2、与经销商维持合作关系,收集意向客户信息促成交易,做好售后
3、旅游咨询群的管理、收集客户出行意向、促成订单
要求:
E人,心思细腻,所以我们希望您
待遇:底薪+提层
旅游销售顾问
1-1.2万元/月
旅游顾问五险生日福利月结大专及以上全职回款提成阶梯式提成网络销售基本坐班TOBTOCTOG
岗位职责:
1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务,根据客户需求推荐合适的旅游产品
2.主动了解市场热门旅游目的地信息,及时更新产品知识库,提升服务质量
3.协助客户完成预订流程,包括机票、酒店、签证等相关手续办理
4.维护老客户关系,跟进客户反馈,提升客户满意度与复购率
5.配合团队完成销售目标,参与促销活动策划与执行
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识
2.热爱旅游行业,有亲和力,工作积极主动
3.具备一定的抗压能力,能适应节假日高峰期工作安排
4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑
5.熟练使用办公软件,具备基本的电脑操作能力
课程顾问
5000-8000元/月
课程顾问1-3年高中及以上
岗位职责:
1.向客户精准传递课程内容,提供专业选购指导。
2.主动接待来访客户,挖掘其实际需求,制定专属课程方案。
3.策划并执行课程推广计划,拓展多渠道销售网络。
4.持续跟进客户反馈,增强服务体验与长期合作关系。
5.分析销售数据动态,优化策略以适应市场发展趋势。
任职要求:
1.具备出色的表达与应变能力,能高效回应客户疑问。
2.热衷于课程推广工作,具备耐心与抗压能力。
3.拥有敏锐的市场洞察力和服务意识,可准确把握客户诉求。
4.认同团队协作价值,善于与同事协同配合。
5.有同类课程销售经历者将被优先考虑。
课程销售
3000-10000元/月
课程顾问包住包吃3-5人3-5年高中及以上电话销售地推销售较多外勤按单提成销售额提成TOB混合办公中学生学前儿童/小学生培训机构线下教育有销售经验
工作职责:
1.内容策划与创作:负责公司微信公众号、抖音、知乎等新媒体平台的内容运营,包括文案撰写、图文编辑及短视频策划。
2.活动策划与执行:策划并执行线上营销活动,利用平台、社群等工具提升用户参与度和转化率。
3.渠道管理与数据分析:熟悉微信运营、论坛/社区/群营销,能熟练使用各种网络营销推广工具,并监测分析推广数据,及时优化策略
4.品牌建设:通过优质内容输出和互动,提升品牌知名度和美誉度
5.根据武术行业趋势,创作高质量的视频内容,增强粉丝粘性;根据武术行业趋势,创作高质量的视频内容,增强粉丝粘性;
任职要求:
经验技能:大专及以上学历,三年以上运营相关经验者优先。网感好,创意优、执行力强。能熟练使用图片编辑软件(如PS、AI)及制作工具者优先。
核心能力:具备良好的策略思考能力并能独立撰写方案,有较强的沟通协调能力和学习能力。
加分项:有教育行业运营经验或成功案例。
销售顾问15点下班10-20k五险
8000-13000元/月
课程顾问包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上大学/大专生留学生培训机构线下教育有销售经验成人/通用
年龄要求:26-40岁,经验特别丰富者条件可适当放宽。
一、【薪资范围】:
10000-20000元/月、五险一金、节假日福利齐全
二、【发展空间】:
晋升通道透明高效:课程咨询老师—分校长—大校长—区域经理—省区经理—大区经理—大区总裁
三、【薪酬福利】:
1、缴纳五险一金
2、享有年终奖金(含车房激励政策)
3、实行弹性工作制,无需加班
4、享受工龄工资补贴、年终奖励及带薪年休假
5、提供带薪专业培训,全方位提升员工综合能力
6、各部门绩效排名前列者可获评“优秀员工”称号
7、端午节、中秋节、春节等重要节日,公司统一发放节日福利
8、公司不定期组织各类文体活动及团队建设,如周年庆典、员工旅游等
四、【工作内容】:
非电话销售!使用公司提供的精准客户资源,通过电话邀约到店成交!!!
1、负责校区前台接待工作:来访登记、客户接待
2、老学员管理:排课与调课安排、定期回访维护
3、招生任务:无需外出拓展,依托公司分配的精准资源进行电话回访,推动签约,每日完成客户邀约及跟进
4、续费支持:协同授课教师完成学员升班及续费工作
课程顾问(浮梁)
5000-10000元/月
课程顾问1-3年高中及以上
1、通过电话联系客户,接待上门访客并提供咨询服务,推动签约达成,确保完成每月销售目标;
2、规范填写咨询登记表,按时回访客户,收集客户的需求及消费偏好等信息,分析客户反馈情况,持续优化工作方法;
3、主动参与部门及公司安排的各类培训与学习活动,提升个人素养及销售沟通能力。
课程顾问
7000-10000元/月
课程顾问1-3年大专及以上大学/大专生中学生培训机构线下教育有销售经验学前儿童/小学生成人/通用
岗位职责
1.通过电话、微信、小红书等渠道,为对陶艺有兴趣的客户解答课程相关问题,结合学员基础、兴趣方向及学习目标,制定个性化的课程规划建议。
2.主动开发潜在客户资源,邀约参与陶艺体验课,全程跟踪服务,推动客户完成报名转化,达成既定销售指标。
3.整理并分析市场竞品动态与客户意见,为课程优化、定价调整等提供切实可行的改进参考。
任职要求
1.热衷教育与销售类工作,具备教育、销售或艺术领域从业背景者优先考虑。
2.具备良好的语言表达与沟通能力,能够准确理解客户需求;服务态度积极,细致回应客户疑问;心理素质佳,能适应销售工作的压力与挑战。
3.对陶艺有高度热情,掌握一定陶艺基础知识者更佳。
4.熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel等。
薪资福利
1.薪酬待遇:无责任底薪+高比例提成+绩效奖金,月综合收入7000~10000元。
2.福利保障:五险、带薪年假、节日福利、定期组织团队活动。
3.成长支持:可免费参加陶艺课程,提升艺术素养;提供系统化培训及清晰的职业发展路径。
课程顾问
8000-12000元/月
课程顾问生日福利五险一金年终奖3-5年大专及以上培训机构线下教育学管师销售成人/通用
工作内容
1、完成校区下达的招生目标
2、接待到访学员,提供咨询与后续跟进服务,推动报名转化
3、落实学员全周期服务,提升客户满意度
4、参与会销活动的邀约、面对面沟通及签约促成
5、配合完成上级交办的其他工作任务
任职要求
1、年龄*******,大专(含)以上学历
2、具备2年以上销售工作经验,性格开朗,富有亲和力与工作热情
发展空间:
1、专业路径:初级课程顾问-中级课程顾问-高级课程顾问-资深课程顾问
2、管理路径:资深课程顾问-咨询主管-分校长-大校长
3、横向发展:课程顾问-销售培训师-集团销售运营支持
薪酬福利:
1、五险一金
2、年终奖(含车房激励)
3、高效透明的晋升通道:咨询顾问--分校长--大校长--区域经理--省区经理--大区经理--大区总监
4、弹性工作时间
5、带薪岗前培训
6、享受节日福利待遇
7、工龄工资
全国出差+课程顾问+月入过万+周结薪资
1.5-3万元/月
课程顾问11-20人经验不限学历不限培训机构有销售经验线下教育有大型教育机构经验有教育工作经验学前儿童/小学生
招贤纳士销售代表:(20名)
【招聘条件】:
1、年龄18-45岁,品行良好,性别不限。
2、热爱销售工作,乐于与人沟通,喜欢走遍祖国各地的山水风光
岗位职责:
1、具备较强的学习适应能力;
2、性格开朗、思维敏捷、表达流畅,拥有良好的沟通技巧和人际交往能力,富有亲和力;
3、能力展现:语言表达清晰,善于交流,具备优秀的社交能力,踏实肯干,抗压能力强,具备团队合作意识,积极进取有追求
【任职资格】:
1、不限经验(我们更关注你的意愿与态度)
2、学历非硬性要求(能力为先,付出决定收获)
3、具备良好的沟通水平与综合素养(有销售从业经历者优先考虑)
4、能承受工作压力,有坚定的目标感(成功源于自身的努力与坚持)
【薪资待遇】:(提成+工作时间自由+补助+奖金)
正常干3000---4500元/周周周周周
努力干5000---6500元/周周周周周
使劲干6500---8500元/周周周周周
拼命干10000元/周以上(上不封顶)
广阔的职业发展平台,表现优异者可优先纳入储备干部培养计划。
首次上岗报销全程路费
工作地点:全国各地
全国外派+实地招生+周薪结算+月薪破万
1.5-3万元/月
课程顾问经验不限学历不限
招生团队,周薪过万,招满即停,机会难得。
要求:20*****,不限性别,身体健康,能吃苦耐劳,可长期出差!
岗位收获:免费培训+能力提升+收入可观
招人标准:不看文凭,只看实力!
薪资模式:周结工资,每周准时发放。
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课程顾问
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课程顾问1-3年学历不限
岗位职责:
1.向潜在客户详细介绍课程内容,并提供专业的报名建议。
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1.具备优秀的表达能力和应变能力,能清晰回应客户疑问并引导决策。
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