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文员管理
6000-8000元/月
文员
文员管理
项目文员
4000-5000元/月
文员大专及以上
项目文员 年龄20-35岁,学历大专以上,吃苦耐劳,踏实肯干,熟练操作各种办公软
文员3-5年中专及以上
办公室文员一名,要求电脑精通,办公室,人事,社保缴费,合同资料,会开车,管吃管住工资6千到6千5,交五险一金 B照驾驶员几名,要求45岁以下,身体健康,责任心强,5年以上驾龄,管吃管住工资8千以上,交五险
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3000-7000元/月
文员3-5年中专及以上
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项目文员
4000-6000元/月
文员大专及以上
项目文员 年龄20-35岁,学历大专以上,吃苦耐劳,踏实肯干,熟练操作各种办公软
项目文员
4000-6000元/月
文员本科及以上
项目文员 年龄20-35岁,学历大专以上,吃苦耐劳,踏实肯干,熟练操作各种办公软
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6000-7000元/月
普工1-2人月结
找工人
普工操作工免费培训包吃有提成交通补助包住20人以上月结
【薪资待遇及福利】 【小时工】 白班26x10小时=260/天 夜班28x10小时=280/天 月结,包吃包住,一日三餐免费,每天两个小时自由选择加班时间 【综合薪资】:8000—9000元 计时工资,多工作一小时,多拿一小时工资 【正式工待遇】:同工同酬+全勤奖+加班+绩效+岗位补贴生产奖金=8000~9000元 平常加班1.5倍周六日加班2倍节假日3倍享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间,等福利待遇 【薪资发放】:工资每月15号发放薪资 【工作时间】一天工作十小时上六休一月休4天 【工作岗位】: 普工,操作工 【招聘要求】:男女不限16-53周岁身体健康无不良嗜好。 工作制度: 上6休1,每个月休息4天,工作时间早上8点到晚上8点,中途有吃饭休息时间,每天按照10小时记薪资 【我们的食宿】: 1、住宿:宿舍配有洗衣机、空调、热水器WIFI、衣柜 2、吃饭:食堂饭菜烹煮蒸炸,应有尽有 3、休假:正式工享受法定节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 4、管理:公司人性化管理。 5、工作地点在江苏无锡
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
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海西格尔木市找个驾驶员一名,手续齐全活在东台干到年底电话
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12月27日 18:57拨打电话
青海海西宾馆招聘洗衣工一名工资面议,联系电话
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12月27日 18:53拨打电话
海西格尔木市蒙古族藏族自治州招工地小工/杂工6名,包吃住,一天180元李工
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小工6-10人
海西蒙古族藏族自治州格尔木市招工地小工/杂工6名,包吃住,一天180元 李工
海西 格尔木市
12月27日 18:49拨打电话
海西德令哈市厨房打荷服务员都可以干联系电话
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德令哈厨房打荷服务员都可以干 联系电话
海西 德令哈市
12月27日 18:40拨打电话
青海海西有没有干活的人,有了联系电话
种植工
有没有干活的人,有了联系电话
海西
12月27日 18:36拨打电话
文员
1000-2000元/月
文员
有经验优先
办公文员
3000-5000元/月
文员学历不限
岗位职责: 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入,确保信息准确性和及时性 2.协助部门完成基础行政事务,包括会议安排、物资管理及内部沟通协调 3.接待来访人员并处理来电咨询,维护良好的企业形象与对外联系 4.配合上级完成报表制作、文档撰写及其他交办事项,提升办公效率 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件使用 2.工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先,无经验可提供带薪培训 4.普通话标准,具备较强的服务意识和应变能力,能适应快节奏工作环境
招文员
2000-3000元/月
文员3-5年本科及以上混合办公
文案整理
办公文员
3000-5000元/月
文员学历不限
岗位职责: 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入,确保信息准确与保密 2.协助部门完成基础行政事务,包括会议安排、物资管理及来访接待 3.根据需求撰写和发送通知、邮件等内部沟通材料,保障信息及时传达 4.配合上级完成报表统计、资料收集与简单数据分析工作 5.维护办公环境秩序,协调各部门间的基础协作需求 任职要求: 1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致,有责任心,具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.具备基础文书处理能力,能适应重复性工作并保持高效输出 4.有相关实习或工作经验者优先,可接受应届毕业生 5.具备较强的学习意愿,能在指导下快速掌握岗位所需新技能
日结零工
文员
处理资料接待客户日常琐事处理
普工/操作工免费培训包吃20人以上日结
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前台经验不限学历不限全勤奖服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆接受无服务业经验24点-次日4点下班其他普通话流利
前台要求 1具备良好的交流能力,积极进取,有责任心。 2为人热情大方,气质佳,具备亲和力。 3学历、经验、身高不限,年龄在******之间。 薪资福利 1无责任底薪3800元+200元全勤奖+5%业绩提成。 2工作时段为中午12:00至凌晨12:00,或下午3:00至次日凌晨3:00,轮班制,固定坐岗。 3提供食宿,住宿条件良好,环境整洁卫生,空闲时段可安排休息。 4享有节日员工福利 工作职责:客户接待、引导服务、收银操作
前台经验不限学历不限
1、具备良好的沟通表达能力,服从安排,积极进取有责任心。 2、学历、经验、身高不限,年龄在-岁之间。 3、工作踏实认真,学习能力强,服务意识佳。 工作内容:负责收银结算、客户接待、订单核销、采耳师排单及每日对账工作 上班时间: 中午12:00-晚上12:00 下午3:00-凌晨3:00 轮岗制,坐班为主,空闲时段可休息 福利待遇:包吃(每日两餐,两菜一汤) 包住(三室两厅,两名前台同住一间卧室,宿舍仅限女生,店长驻店) 薪资结构:3800底薪+200全勤奖+5%办卡提成(自愿参与) 综合收入5500左右,每月可自由调休三天
主管助理
7000-12000元/月
经理助理3-5年本科及以上文字功底扎实3年以上秘书/助理经验日常行程安排差旅/公务活动安排应急处置经验丰富法学专业优先英语可作为工作语言商务谈判接待/外联文书起草
岗位职责: 1、配合文旅项目团队开展管理工作,保障日常运营有序进行; 2、参与项目方案策划及活动落地执行,助力团队实现既定目标; 3、负责内外部沟通对接,维护企业形象及合作方关系; 4、汇总并提交项目进度信息,为管理决策提供数据依据。 任职要求: 1、具有良好的组织协调能力,能有效支持团队高效运转; 2、具备较强的书面与口头表达技巧,可独立完成文档撰写与审核; 3、工作细致认真,责任感强,适应快节奏工作环境; 4、热爱文旅领域,乐于尝试并推动创新思路的实施。
前台经验不限学历不限服务业前台24点-次日4点下班其他包吃住足浴/按摩/养生馆接受无服务业经验
1、具备良好的沟通表达能力,服从安排,积极进取。 2、学历、经验、身高等均无要求,年龄在-岁之间。 3、工作踏实,学习能力强,服务意识佳。 工作内容:负责收银结算、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作 上班时间: 中午12:00-晚上12:00 下午3:00-凌晨3:00 轮岗与固定岗位结合,空闲时段可适当休息 包吃(每日两餐,两菜一汤) 包住(三室两厅,两名前台同住一间卧室,宿舍仅限女生!店长驻店) 薪资待遇:3800元+200元全勤奖+5%办卡提成(自愿参与) 综合收入5500元左右,每月可自由调休三天
【急招】键盘包装月薪8000管吃住不限经验
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
江苏常州新厂开招,8000月薪包吃包住不限经验。
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责前台接待工作,为客户介绍项目内容 2.解答客户咨询,主动协助客户完成办卡及充值流程 3.办理收银相关事务 招聘要求: 1、普通话表达清晰。 2、性格亲切,具备良好的服务意识,零经验可带教; 薪酬待遇: 1、薪资结构为底薪3800+200全勤奖+5%充卡提成,综合收入5000-6000,上不封顶; 2、公司提供免费食宿 设有早班和晚班安排 上班时间:中午12:00-晚上12:00,下午15:00-凌晨3:00
新厂急招普工300一天,包吃包住,不限经验
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
江苏常州新能源企业月薪9000,包吃包住,不限经验。
格尔木招聘前台
5000-8000元/月
前台经验不限学历不限包住服务业前台包吃住足浴/按摩/养生馆包吃接受无服务业经验24点-次日4点下班其他
一、岗位职责 1、完成营业前的各项准备事务,如收银区清洁、顾客休息区茶点配备等 2、依照标准服务流程接待客户,并协调安排采耳技师服务 3、负责店内收银结算、账务核对、营业数据报表整理及会员卡充值等相关管理工作 二、任职资格 1、形象良好,五官端正,年龄范围:18至30周岁 2、具备高中或以上学历 3、态度积极,勤奋学习,工作细致负责,具备良好的沟通与接待能力 4、能适应晚班工作安排 三、岗位吸引力 1、企业搭建成长平台,持续提供管理类培训支持,晋升路径为店助—店长—区域经理—大区总监; 2、休假灵活,支持连休或调休 3、门店员工享受食宿安排,以及推荐奖励、晋升激励、股权激励、爱心基金、团队旅游、生日关怀等多项综合福利
办公室主任
5000-6000元/月
行政经理10年以上大专及以上
1、行政管理统筹:全面负责办公室的日常行政管理工作,制定并完善办公室各项规章制度、工作流程,确保办公室高效有序运转;对制度执行情况进行监督检查,根据实际情况及时修订和优化,提升管理规范性。​ 2、办公事务处理:负责各类公文的起草、审核、印发、归档等工作,确保公文格式规范、内容准确、传递及时;统筹安排公司会议,包括会议筹备、通知下发、议程安排、纪要整理等,保障会议顺利进行并跟踪会议决议的落实情况;管理公司印章、证照等重要物品,严格执行使用审批流程,做好使用记录。​ 3、内外沟通协调:作为公司内外沟通的桥梁,协调公司各部门之间的工作关系,促进部门间的协作与配合,及时解决工作中出现的协调问题;对接外部单位、机构及来访人员,做好接待工作,维护公司良好的外部形象。​ 4、人员与后勤管理:负责办公室人员的日常管理、工作安排及绩效考核,组织开展员工培训,提升团队工作能力和专业素养;统筹公司后勤保障工作,包括办公用品采购与分发、办公设备维护、环境卫生管理、车辆调度等,为员工提供良好的办公条件。​ 5、信息与档案管理:负责公司各类信息的收集、整理、分析和传递,为领导决策提供参考;建立健全公司档案管理制度,对各类档案进行分类、归档、保管和借阅管理,确保档案的完整性和安全性。​ 6、项目与活动支持:协助领导推进公司重大项目和重要活动的组织实施,负责前期筹备、过程协调及后期总结等工作;根据公司发展需求,组织开展企业文化活动,增强员工凝聚力和归属感。​ 7、应急与事务处理:应对公司突发事务和紧急情况,及时向领导汇报并协助采取有效措施进行处理;完成领导交办的其他临时性工作任务,确保各项工作的顺利推进。​
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