岗位职责： 1、负责课程产品的咨询与解答 2、根据客户需求进行课程推荐，面交转化 3、维护客户关系，跟进新客咨询 老客续费 4、配合团队完成招生目标， 5.、参与相关推广活动的支持工作； 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，能够准确理解并回应客户需求； 2、有较强的服务意识和责任心，工作积极主动； 3、具备一定的销售意识，能承受阶段性工作压力； 4、有教育咨询或健康行业相关经验者优先；

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2. 主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成意向转化与签约 3. 维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4.参与市场推广活动，协助完成招生目标及数据统计分析 5.配合教务与教学团队，保障学员服务全流程体验顺畅 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象气质佳，亲和力强，沟通表达能力突出 2.具备良好的服务意识与责任心，抗压能力强，目标感明确 3.有教育行业、销售类或客户服务经验者优先 4. 学历不限，热爱教育事业，愿意长期在教育培训领域发展 5.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与客户管理能力

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3. 规范记录客户信息与沟通内容，定期整理分析常见问题并提出优化建议 4. 协助处理订单查询、售后申请、投诉受理等全流程客户服务工作 5.配合团队完成日常数据统计、服务报告及临时交办任务 任职要求： 1.，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，有较强的服务意识和抗压能力 5.学历不限，有客户服务或呼叫中心工作经验者优先

鑫星教育招聘 升学顾问｜直播+接待 校内办公室，不用外勤 二选一薪资 底薪2500：首单500｜二单1000｜3单+1500 无底薪：一单2500 全套话术+成交方法+公司供客源

工作作息安排： 日常上班：10:00-18:00(17:30检查工作复盘)，单休制(常规休周一) 业绩冲刺时段（周二、周四、周六）：延时至21:00 集中拓客引流，全力提升生源转化，冲刺月度目标 招生老师(兼职)薪资标准： 底薪2800元+200元全勤奖(全勤+26天朋友圈自媒体发布) 每月硬性招生任务：完成2人报名，提成阶梯： 月报名1-2人：500元/人 月报名3人及以上：如两人都没完成，给予1000元/月补贴 兼职人员最低要干满45天，低于45天无补贴(优先考虑7月10日前能入职的)。 全职招生老师（两套薪资方案，自由任选其一） 方案1｜无底薪高提成 · 收入上不封顶 按当月招生人数阶梯核算提成，另有专项业绩奖励 月招1-5人：2000元/人 月招6-9人：2500元/人 月招10人及以上：3000元/人 综合日常工作表现、优秀业绩额外发放专项激励补贴 方案2｜固定底薪+阶梯提成 · 收入稳定有保障 综合底薪4000元/月，招生提成单独结算 底薪构成：基础工资1890元 + 全勤奖110元 + 考核工资2000元 月度考核要求：每月完成12组学生及家长有效到校邀约 当月有效邀约不足5组：无考核工资 邀约5组及以上：按实际完成比例发放考核薪资 全勤且每天按质保量完成工作，月最低不低于2200元/月。 招生提成：每成功录取1名学员，提成300-1000元 1-5人300元/人，6-10人500元/人，11-20人800元/人，21人以上1000元/人。

【关于我们】 不止是美业培训机构，更是赋能女性美丽、独立、自信的成长平台 一、我们是谁？艺道教育拥有三大核心优势，为你的职业底气保驾护航。 【行业地位领先】：14年行业沉淀，全国13家分校布局，200+专业伙伴同行，成为全国排名前三的美业技能培训标杆。 【成熟生态体系】：坚守“实战教育赋能独立自信”的使命，以“培育专业美业人才，助力创业梦想起航”为理念，走出了一条“技能培训+职业规划+创业支持”的 特色之路 【头部资源加持】：链接美业前沿动态，与行业优质品牌深度合作，同步最新技术与趋势。 二、任职资格与岗位职责 1.高中及以上学历，年龄22-35之间；1年以上销售经验， 2.对接意向资源，通过电话/微信沟通需求，邀约到校并推荐美业课程 3.销售课程：向学员推荐适合的课程并为学员制定职业规划，助力就业与创业；完成每月销售目标（刚开始3万，后面挑战5万+），拿高提成，目前团队伙伴年收入7.5W-15W之间！ 三、为什么选择我们？ 1.薪酬领先——综合年薪高于市场20%，收入天花板由你打破 工资：高底薪无责4000+3%提成+各种奖金福利拉满；综合月收入收入1W+ 2.成长加速 ——3年走完5年的路 - 导师天团：入职导师1V1带教，精准提升。 - 清晰的晋升路径，公司正处于稳步扩张期，更多晋升机会！ 3.福利拉满 带薪年假、五险、年终奖、节假日福利、员工旅游、培训学习支持等福利。 【最后】我们期待这样的你：志同道合，与美同行 如果你愿意把梦想的种子播撒到更多心中，一起成就独立自信！ 那么，加入我们，打造一支年轻化、专业化、有温度的美业教育铁军！

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1. 线上沟通：通过电话、微信、抖音、快手等渠道，主动联系初三学生及家长，了解他们的升学需求和顾虑。 2. 学校与专业推介：向家长和学生详细介绍咱们学校的办学优势、专业设置、就业前景等，解答他们的疑问。 3. 邀约与转化：邀请有意向的学生和家长来校参观，跟进咨询，最终促成学生报名入学。 4. 日常跟进：维护学生家长关系，做好信息记录和跟进。 整体工作偏沟通和服务型，上手不难，我们也会有老员工带教

一、公司名称 黔西南州慧育教育咨询有限公司 二、招聘岗位及要求 1. 招生办公室负责人 要求： (1) 中专及以上学历，有相关工作经验者优先; (2) 具备较强的组织协调能力和沟通能力; (3) 熟悉办公软件操作，具备良好的文字处理能力; (4) 具备较强的学习能力和团队合作精神。 (5) 薪资待遇：基本工资4500元/月+绩效工资+提成。 2.招生办公室工作员3名 要求： (1) 35岁以下，学历不限 (2) 有销售相关工作经验者优先; (3) 具备较强的沟通能力和语言表达能力; (4) 具备较强的学习能力和团队合作精神。 (5) 薪资待遇：基本工资3000元/月+绩效工资+提成。 三、工作地点：兴义市龙塘大道飞洋华府商业2号楼 五、联系电话：（微信同号）

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西江水与寨招人啦诚招：配菜1名、尾炉1名要求：有相关后厨工作经验，做事麻利，爱干净，责任心强，服从安排。待遇：工资福利待遇好，待遇面议，包吃包住，工作稳定，工资准时发放，环境好。有意师傅请联系：

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江西省吉安福县招钻机老师傅，杰亚钻机自动换杆9000—12000—个月，每个月20—25号发工资，必须要熟悉的，不会开的不要打扰

酒店前台顶班。

心旅程国际旅行社（山东）有限公司招聘岗位：旅游销售：5人底薪3000到4000加提成+奖金任职要求:年龄在23-45周岁以内，热爱销售，认真负责，执行力强，努力上进，善于沟通，性格开朗，能按时完成上级交给的任务，有团队精神，具备良好的学习能力。岗位职责:1.通过公司提供的客户资源推广旅游路线。2.开拓新市场，开发新客户，增加产品销售范围3.协助团队完成公司产品的推广及销售，根据市场营销计划，完成销售指标。4.维护客户关系，提供客户满意度和忠诚度。岗位福利:五险，带薪旅游，公司每年有团建，采线，年假长达15天，奖金提成可观。资发放及时、月休4天职位晋升:店员一一店长一-部门经理上班时间:上午8:00-11:30下午1:30-6:00地址：东营东营区华纳大厦(西二路)10楼1007电话：

拒绝画饼，只谈高薪！ 就业是为了创造价值，更是为了获得回报。我们深知你的野心，因此准备了行业顶级的薪酬包。 在这里，多劳多得不再是口号，而是每一天的现实。高挑战是常态，高回报是底线。 如果你不想虚度光阴，想通过自己的努力换取丰厚回报，那么，你就是我们正在找的人！ 退伍军人优先。残疾人优先。失业人员优先！ 岗位职责： 1、负责开发定制游B端客户（旅行社、游学/研学教育机构、展会公司等），完成月度、季度及年度营销目标； 2、了解市场动态，拜访客户，收集客户需求，提供解决方案； 3、与客户保持良好沟通，维护现有客户关系，处理客户订单和投诉，提高客户满意度，建立长期合作； 4、收集并分析市场和竞争对手信息，为公司的市场策略提供数据支持； 5、定期提交营销报告，包括营销数据、客户反馈、市场趋势等，为管理层决策提供依据。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄 22-28 岁，具有市场部、销售部工作经验优先； 2、熟悉市场营销（又称市场学、市场行销或行销学）及 4Ps、6C、4R 等市场营销策略。擅长对渠道客户进行有效的分析、开发和持续维护，及时获取顾客需要和需求； 3、思维敏捷、口齿清晰，具有良好的观察、判断、表达、应变及人际交往能力，具有较强的团队意识和集体观念； 4、热爱生活，自信开朗，乐观进取，喜欢挑战，能抗压，有强烈的赚钱欲望。 全球总部：西咸新区沣西新城西部云谷一期A3栋7层易美旅游 北京子公司：北京市朝阳区朝外大街乙6号朝外SOHO A座2105-2室 上海子公司：上海市静安区静安寺SOHO高楼2203室

招聘旅游管家5名。要求大专及以上学历。负责旅游线路咨询、旅途规划与定制。薪资福利为底薪加提成加奖金，综合3000-8000元，多劳多得，享有带薪假期、自在旅行、节日福利、户外团建采风。工作地址位于火车北站融通中心。

一、岗位职责 1. 销售运营（60% 核心） 跟进各大公域渠道客户线索，通过线上渠道对接客户、挖掘需求，提供专业国际旅游咨询与定制方案；全程负责报价、异议处理、跟单成交，提升线索转化率；维护CRM客户数据，优化销售流程，对业绩结果负责。 2. 旅游产品运营（20%） 协助旅游产品上架与日常运营，整理供应商及产品资料；负责订单跟进与售后对接，调研市场及竞品动态，提出产品优化建议，完善产品库及标准化运营流程。 3. 新媒体运营支持（10%） 配合市场完成内容发布与运营，分析内容数据与线索来源，沉淀优质素材与成交案例，总结高转化规律，打通市场与销售的信息闭环。 4. 项目与运营管理（10%） 跟进重点项目进度，整理运营数据、输出业务报表，协助优化业务流程与标准化管理，完成公司交办的其他工作。 二、岗位核心要求 侧重销售成交能力，弱化纯运营经验。善于维系客户信任，沟通谈判能力突出；结果导向，专注线索转化落地；能结合需求提供专业定制建议，不机械推销；善于复盘优化销售话术与成交技巧，主动学习进阶。

【工作内容】 主要负责公司旅游产品的市场推广和销售工作，包括但不限于国内游、定制游等各类旅游产品； 【公司主营线路】 长线：云南、贵州、新疆、宁夏、珠三角、湖南、四川等地 短线：各类避暑 / 康养产品（海螺沟、西昌、川西等） 公司常年包房运营，产品具有独家优势！ 【岗位要求】 1. 有旅行社销售计调工作经验优先； 2. 大专以上学历； 3. 认真负责，踏实诚实，人品端正，身体健康； 【薪资待遇】 1. 无责底薪 3000 至 5000 + 销售提成 + 操作提成 + 小组分润 + 小组季度奖 + 年终奖，同岗位综合薪资 6k-12k； 2. 每年 3 月 - 11 月是单休；12 月 - 次年 2 月是双休； 3. 工作时间：早 9:30-12:00、13:00-17:30； 4. 公司购买社保、公积金； 5. 每年组织 1-2 次团建旅游，每季度组织聚餐； 6. 公司都是 90 后，工作氛围简单，无工作应酬等，不加班； 7. 发薪日：每月 10 日，从不拖欠，从不延迟发放； 8. 公司执行每年集体调薪一次（上调）。 欢迎对旅游行业有热情的你加入我们！

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