
行政经理/主管
3000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专管理体系建设优化3年以上管理岗位经验活动/会议组织行政费用预算/控制
全面统筹公司日常运营工作,负责人事管理、行政事务统筹及企业文化培育等多领域工作,保障公司高效运转与持续发展。
饲养员
4000-5000元/月
兽医养殖员1-2人
岗位职责:
1.负责畜禽日常饲养管理,包括喂料、饮水、环境清洁与消毒,保障动物健康生长
2.定期开展疫病监测、免疫接种及基础诊疗,及时发现并处理常见疾病
3. 记录养殖数据(如采食量、体重、发病率、用药情况等),协助优化饲养方案
4.配合畜牧技术指导,落实科学养殖规范,提升生产效率与动物福利水平
5.参与养殖场生物安全体系建设,严格执行防疫隔离与无害化处理制度
任职要求:
1.学历不限,畜牧兽医、动物科学、动物医学等相关专业优先
2.养殖/畜牧/兽医相关岗位经验不限,有规模化养殖场实操经验者更佳
3. 热爱农业一线工作,责任心强,能适应养殖场环境及轮班作业
4.具备基础动物解剖生理与常见病识别能力,持执业兽医资格证者优先
5.具备良好沟通协作能力,服从管理,遵守行业法规与企业安全规范
主管
4000-5000元/月
行政经理1-3年大专国内院校优先管理体系建设优化资产管理供应商管理管理10人以上团队
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案、印信等日常管理工作
2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,保障高效有序运行
3.制定并执行行政预算,管控办公采购、物业、后勤等成本,提升资源使用效能
4.牵头行政制度修订与落地监督,推动流程标准化、数字化建设
5.协同人力资源部门开展员工关怀、企业文化宣导及跨部门协作支持工作
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2.5-10年中大型企业行政管理经验,具备团队管理经验者优先
3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、跨部门沟通及突发事件处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,掌握OA、ERP等系统者更佳
养殖员,会基本医疗
4000-5000元/月
养殖员保险1-2人月结全职
主要养猪,全封闭。有养猪经验1年以上。勤快。会合理安排时间。做好场内事情。联系电话
育肥饲养技工
4000-8000元/月
养殖员兽医社保包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1、日常饲喂管理,观察猪只采食情况,及时调整下料器,防止浪费或不足;
2、每日定时巡查猪群,识别病、弱、残猪;
3、对异常猪只进行标记、隔离,治疗;
4、日常采样、消毒工作;
5、负责猪舍的日常清洁、粪污清理,保持环境干燥卫生;
6、对新转入猪只进行“三点定位”(吃、睡、排)的调教;
7、参与卖猪、疫苗免疫、采血等集体活动。
任职要求:
1、大专及以上学历,动物医学、动物科学、畜牧兽医等相关专业;
2、2年以上同岗位工作;有规模化猪场工作经验者优先;
3、熟悉现代化猪场的生产流程、管理要点,较强的生物安全管理意识;
4、责任心强、吃苦耐劳,具备良好的执行力和细致严谨的工作态度,服从岗位分配及管理,能适应养殖场封闭式工作节奏,有团队意识。
行政经理
6000-12000元/月
行政经理1-3年大专国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制活动/会议组织供应商管理管理10人以上团队文字功底扎实
每月有15天的时间在广州总部工作(隶属中国区第二运营总部)
学历与专业背景
• 本科及以上学历,行政管理、工商管理、人力资源管理等相关专业优先;
• 可接受大专学历+丰富行政管理层经验的组合。
1.办公运营管理
• 制定并落地行政管理制度(如考勤、差旅、办公用品领用规则),规范流程。
2.后勤与事务支持
• 负责会议组织(各博览会的场地布置、议程协调、纪要整理)、接待来访(客户、合作方等);
3.团队管理
• 管理行政团队(招聘、培训、绩效考核),提升团队服务效率;
4.跨部门协同与其他
• 协调各部门行政需求,配合公司大型活动(年会、团建、展会)的筹备执行;
• 处理行政相关突发事务,优化行政流程,降低运营成本。
养殖员餐补包住1-2人月结全职
育肥保育饲养员
封闭式管理不能随意出场
要求:
① 夫妻工。单工18-55岁以内,身体健康,无慢性病和传染病。会做饭,不饮酒最佳。
②会使用智能手机,懂环控,开关风机水帘,简单水电问题判断和维修。
③要能观察挑选病弱猪,及时给病猪注射药物,能照顾好弱猪。
④重视生物防控,服从管理和安排。
严禁人员物资私自进出场。严禁醉酒。
养殖技术员
3000-6000元/月
兽医养殖员包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责畜禽日常饲养管理、环境调控及健康监测工作
2. 开展疫病预防、免疫接种、驱虫消毒等基础防疫操作
3. 记录养殖数据(采食量、体重、发病情况等),定期分析并优化养殖方案
4. 配合兽医开展常见病诊疗、病死畜禽无害化处理及生物安全防控
任职要求:
1.畜牧兽医、动物科学、动物医学等相关专业背景优先
2.具备养殖一线实操经验,熟悉猪、牛、羊、禽类等至少一种动物的生理习性与管理要点
3.责任心强,能适应养殖场工作环境,具备基本生物安全意识
5.具备良好沟通能力与团队协作精神,能配合技术主管完成标准化养殖任务
养殖员。
4000-5000元/月
养殖员兽医包住包吃保险1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责畜禽日常饲养管理、环境调控及健康监测工作
2. 开展疫病预防、免疫接种、驱虫消毒等基础防疫操作
3. 记录养殖数据(采食量、体重、产蛋/产奶量、发病情况等),定期分析并优化养殖方案
4. 配合兽医开展常见病诊疗、病死畜禽无害化处理及生物安全防控
5. 严格执行饲料、药品使用规范,确保畜产品质量安全与可追溯
任职要求:
1. 畜牧兽医、动物科学、动物医学等相关专业背景优先
2. 具备养殖一线实操经验,熟悉猪、牛、羊、禽类等至少一种动物的生理习性与管理要点
3. 责任心强,能适应养殖场工作环境,具备基本生物安全意识
4. 持有执业兽医资格证或相关职业技能证书者优先
5. 具备良好沟通能力与团队协作精神,能配合技术主管完成标准化养殖任务
B2拖车司机包住包吃
豪末再生资源(云南)有限公司因业务发展需要招聘以下岗位职位:汽车拆解工数名有经验者优先职位:清障车驾驶员1名要求:持有B2驾驶证,有3年以上驾驶经验,能吃苦耐劳服从管理者优先职位:办公室文员1名要求:责任心强,具有良好的沟通能力、熟悉办公软件。薪资:待遇面谈福利:提供食宿、购买保险、按时发放工资联系方式:合工作地点:易门县浦贝乡————————————
调度员电工
玉溪兴航物流有限责任公司招聘:①电话客服②售前客服③调度专员(纯办公室,无需外出)招聘人数:8人基本要求年龄18-45岁,男女不限普通话流利,善于沟通会简单电脑操作有相关行业经验优先工作内容:主要的业务就是:负责第三方服务,就是帮司机找货,帮货主找车,每天的主要工作内容就是接电话打电话,负责中间的信息对接!公司提供资源工作时间08:30-12:00|13:30-17:30月休四天,自由调休薪资福利综合薪资:4000-8000元生日福利+每月团建联系:林经理()地址:富然中心写字楼18楼————————————
服务员餐饮收银
喜歌自助小火锅储备店长4000-4500后厨人员3200-3800服务员3200-3500收银员3200-3500兼职晚5点-晚10点工资月付福利待遇包吃月休4天生日福利假日福利免费培训商业保险住宿补贴电话地址,万达广场五楼————————————
洗碗工1-2人月结
668景溪土菜馆急招:洗拣工2名要求:动作麻利,勤劳肯干,干净卫生!年龄50岁以下基本工资2500+全勤电话:地址:虹桥路62—2号,668景溪土菜馆,星光公寓隔壁!————————————
厨工1-2人
招 聘 啦 ~ ~
工作地址:玉溪东方幸福月子中心
一、厨房临时工一名
要求 1.30—55 岁;薪资 100 元/天。
厨房长期工一名,薪资面议。
联系人:孔厨
重庆骏驰(集团)物业清洁有限公司
5000-7000元/月
行政经理5-10年本科国内院校优先
学历本科以上,行政管理5年以上(财务专业知识优先),会开车,年龄35-40左右,,身高165-170,有物业相关管理经验优先。
综合办公室主管
4000-5000元/月
行政经理3-5年本科人事、办公室管理经验人力资源管理管理管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设3年以上管理岗位经验
48周岁以下,无违法犯罪记录,本科以上学历,全面负责人事、办公室的日常管理工作;能够协助项目经理工作,做好与公司的沟通和制度的传达;做好跨部门协同和员工关系的管理;有较强的沟通协调能力,熟悉人事管理、行政管理等工作流程,至少3年相关岗位工作经验。
综合部长
5000-7000元/月
行政经理1-3年本科
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常办公管理、会务安排、档案管理及后勤保障工作
2. 主导公司制度流程的制定、宣贯与执行监督,提升内部运营规范性与协同效率
3. 管理办公场所、固定资产、车辆及供应商资源,控制行政成本并确保资源高效利用
4. 组织企业文化活动,协调跨部门沟通协作,营造积极有序的办公环境
5. 应对突发事件,牵头行政类应急预案制定与实施,保障公司正常运转
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写)
2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验,熟悉大型企业行政运作模式
3. 具备优秀的组织协调能力、多任务处理能力及抗压能力
4. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
5. 形象端正,责任心强,具备良好的职业素养与服务意识
健身中心前台主管
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限包住服务业前台健身房/瑜伽馆接受无服务业经验19-22点下班普通话流利月休四天
岗位职责:
1、负责健身房前台日常接待,保障会员与访客获得优质服务体验;
2、维护会员档案信息,办理入会及续费手续,及时回应会员各类咨询;
3、负责前台区域的清洁与秩序管理,确保环境干净、安全有序;
4、配合开展会员活动与优惠推广,增强会员满意度与归属感;
5、协同其他部门工作,实现前台服务与整体运营的高效衔接。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备服务行业或健身场所从业经历者优先考虑;
2、具备较强的沟通技巧和服务意识,能妥善应对突发情况;
3、熟悉常用办公软件操作,具备基础数据整理与统计能力;
4、仪容得体,性格亲和,具有良好的团队协作能力;
5、责任心强,能够胜任高强度、快节奏的工作要求。
项目经理助理
5000-10000元/月
经理助理经验不限大专形象气质佳
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2.工作经验不限,有行政、助理类岗位实习或实践经历者优先
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理与文档排版能力
4. 形象端正,责任心强,细致耐心,具备较强的服务意识和抗压能力
5.适应力强,能快速融入团队,支持多任务并行处理。
内勤主管
5000-8000元/月
行政专员5-10年高中活动/会议组织供应商管理接待/外联中型及以上活动组织经验文字功底扎实熟练驾驶车辆具备人力经验
任职要求:五年以上团队管理经验,做过领导秘书董事长助理经验,有车有驾照,勤劳肯干,电脑操作熟练,抗压能力强,单休。
岗位职责:进出货调度配车、产品原料品控,电话销售,偶尔出差,总经理助理,承上启下任务完成以及传达,组织会议,进货出货品控,安全生产监督,品牌宣传。
底薪五千加提成、五险一金、电话销售提成丰厚。
云南玉溪樟木箐养猪场招工人一名:60岁以下,供吃供住,3500一个月电话
3500元/月
养猪场包住包吃1-2人月结
樟木箐养猪场招工人一名:60岁以下,供吃供住,3500一个月
电话
健身中心接待员
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限包住服务业前台健身房/瑜伽馆接受无服务业经验19-22点下班可兼职普通话流利月休四天
负责新老会员的接待工作,完成来访人员的接待及信息登记。
前台
3000-4000元/月
前台1-3年大专年终奖服务业前台迎宾/接待经验19点前下班公司/写字楼普通话流利有服务业经验月休四天
岗位职责:
1. 负责客户日常接待与沟通,保障客户需求得到有效响应;
2. 向客户讲解公司产品与服务内容,结合客户实际提供专业解决方案;
3. 收集并整理客户信息,通过数据分析提升服务匹配度;
4. 保持与客户的高效沟通,确保服务流程有序进行;
5. 跟进客户意见与投诉,及时协调处理并反馈结果。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力及客户服务意识;
2. 能够准确理解并妥善处理客户诉求与问题;
3. 具有良好的组织协调能力;
4. 具备团队协作精神,能快速适应团队工作节奏;
5. 学习能力强,能够较快掌握新知识并应用于工作。
任职要求:形象良好,表达清晰流利
任职要求:
前台
2000-3000元/月
前台1-3年高中19点前下班包吃公司/写字楼商务/会务接待经验有行政前台经验行政前台月休四天
1. 负责公司前台的接待工作,以热情周到的态度引导来访客户,完成信息登记与合理分流。
2. 接听前台来电,准确记录客户的咨询及预约需求,并第一时间传达至相关职能部门。
3. 协助整理客户档案、合同文本等资料,确保各类文件分类清晰、归档规范。
4. 保持前台区域及接待环境的干净整洁,维护良好的办公形象与专业氛围。
5. 配合行政团队处理日常事务,如办公用品申领、快递收发等基础行政工作。
6. 形象良好,气质佳,具备较高的沟通能力与基本接待礼仪素养。
年龄:******
上班时间:早上9:00-12:00 下午14:00-18:00 中午休息两小时
薪资:试用期1-3个月,试用期工资为转正工资的80%,转正后月薪3000元
前台
台球室前台 1、18岁以上,男女不限,;2、做事认真细心负责。1、负责台球室卫生打扫,3张桌子套球;2、收银记账,空闲时间可以自己玩手机,玩电脑 薪资福利:1、工资2700+;2、上班时间11:30-23:30;3、月休2天,有事请假 工作地址:杨广镇镇海加油站旁边
营销储备干部(云南-玉溪)
6000-10000元/月
文员经验不限本科销售方向市场营销方向医药代表医药信息沟通专员临床
未来我武掌门人,具备竞争力的薪酬体系,享受专业化培训,高管亲自担任导师,助你快速成长。
职业发展路径:
1、参与系统化专业培训,着重提升综合素养与岗位适配能力,助力发掘更契合的发展方向;
2、进入实战积累期,由公司高管及专业导师共同指导培养与绩效评估,全面支持个人进步;
3、从储备干部成长为兼具理论基础与实战经验的营销中心骨干销售管理者。
岗位要求:
1、本科及以上学历,药学、医学、生物学、市场营销等相关专业优先考虑;
2、勇于迎接挑战,立志在医药营销领域实现职业突破;
3、具备出色的口头表达与沟通能力,踏实肯干,抗压能力强;
4、拥有较强的市场开拓意识,具备营销相关经历、学生社团或班级管理经验者优先。
栏目概述
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