室内设计师 薪资范围：5000-10000 任职资格： 1.具备2年以上装修设计相关工作经验； 2.具有较强的视觉审美与搭配能力，熟练掌握AutoCAD、PowerPoint、酷家乐等设计软件； 3.能够熟练运用钉钉、企业微信、ERP等办公系统进行日常协作； 4.拥有良好的职业素养，踏实肯干，具备较强抗压能力； 5.熟悉营销逻辑，掌握客户沟通与签单技巧，能有效引导客户需求。 工作描述： 1.主动与客户交流，准确理解其需求，并以专业能力推动客户选择壹品； 2.具备扎实的绘图功底，擅长空间布局规划与色彩协调，精通各类制图工具操作； 3.根据客户预算合理推荐材料，在控制成本的同时实现优质呈现效果； 4.保持与客户的顺畅沟通，清晰传达公司报价体系及施工流程，提升转化效率； 5.施工过程中与项目经理及施工人员密切配合，确保设计理念完整落地； 6.项目完成后及时跟进客户反馈，协助公司解决问题，维护长期客户关系。

不接受居家办公，兼职勿扰。 岗位职责 1.负责家装空间设计，绘制精准效果图 2.与客户沟通需求，提供个性化设计方案 3.跟进施工，确保设计方案落地实施 任职要求 1.室内设计/平面设计相关专业优先 2.熟练掌握CAD、3DMAX、PS等设计软件 3.具备良好沟通能力，有团队协作精神 工作时间 9:00-12:00，13:30-18:30

前期：负责与客户沟通洽谈并收取定金，维护客户关系，进行现场量房，完成设计方案（包含完整设计内容、融入当下流行元素与主流设计风格，并协助推动方案落地），绘制相关图纸，编制预算（确保预算与图纸一致，电子版、纸质版及申请单数据统一），签订合同，指导材料选购（保证所选材料与设计图纸匹配）。 中期：主持开工交底，落实各施工阶段的技术交底与节点验收，跟进项目核算及工程款项回收，负责材料采购下单，确认成品加工图纸，协调配套工程施工及相关服务对接工作。 后期：组织竣工验收，跟踪赠品项目并确保配送安装到位，提供后续客户售后服务与维护支持。

前期：负责客户沟通与定金收取、客户关系维护、现场量房、设计方案制定（提供完整设计规划，融入行业流行趋势与风格，并协助方案落地执行），绘制施工图纸，编制预算（确保预算与图纸一致，电子版与纸质版申请单内容相符），签订合同，以及材料选购（确保所选材料与设计图纸一致）。 中期：主持开工交底，进行各工程节点的技术交底与验收，跟进项目核算及工程款收取，负责材料下单，确认成品图纸，协调配套工程施工及相关服务支持等工作。 后期：组织竣工验收，跟进赠品的配送与安装落实，提供后续客户售后服务与维护支持。

1. 负责家庭装修客户的整体方案设计，涵盖需求沟通、创意构思、效果图制作及施工图纸输出等全流程跟进 2. 与业主深入对接，准确理解其需求并转化为切实可行的设计方案，提供专业的装饰建议与优化思路 3. 深入施工现场，协同施工队伍处理设计相关问题，确保设计方案的完整落地与高度还原 4. 配合业务端推进签约进程，协助客户确认设计细节，提升方案认可度与成交转化率 岗位要求： 1. 熟练使用酷家乐、CAD、3DMAX等室内设计工具，具备独立完成整套设计方案的能力 2. 熟知当前主流家装风格（如现代、简约、新中式等），掌握常用装修材料、施工工艺及预算核算方式 3. 具备良好的语言表达与协调能力，能顺畅对接客户与施工方，适应多任务工作节奏 4. 有1年以上家装设计工作经验者优先，应届生或无经验者可参与公司系统化培训 岗位福利： 底薪保障+高比例签单提成+回头客奖励+年终分红，收入无上限 2. 基础保障：社保补贴+年终奖金 3. 成长支持：定期组织设计培训、实地工地学习，由负责人亲自指导，助力专业能力快速进阶 4. 其他福利：节日礼品+团队团建+餐食补贴+工龄津贴，团队氛围轻松和谐，工作环境健康积极

1.室内设计师，具备1-3年工作经验 2.熟练操作CAD、3Dmax、SK、PS等相关设计软件 3.可独立完成客户沟通、现场量房、方案设计及合同签订 4.能有效协调并解决施工现场各类问题 5.甘肃地区家装领域业绩领先，拥有卓越团队，月薪3.5W以上可期

建议先从前期工作切入，全面掌握各项业务流程后再进入设计环节。 前期：负责客户接洽与定金收取、客户关系维护、现场量房、设计方案制定（包含完整的设计构思、行业流行趋势及风格定位，并配合方案落地实施）、施工图绘制、预算编制（确保预算与图纸一致，电子版与纸质版申请单内容相符）、合同签署、材料选配（确保所选材料与设计图纸一致）。 中期：主持开工交底、各关键工程节点的交底与验收、项目核算及款项回收、材料下单、成品图纸确认、协调配套工程施工服务等事项。 后期：组织竣工验收、赠品项目的跟进配送及安装落实，以及后续客户的售后服务与维护工作。 带领团队成员高效执行公司下达的各项任务与业绩目标，以结果为导向，积极配合公司的考核机制及相关调整安排。 根据客户需求，及时沟通预算方案、设计内容及理念，推动设计师完成合同签约。 积极开拓潜在优质客户资源，同时对现有客户进行深度挖掘与二次开发，实现业务转化并促成合同签订。 重视客户资源管理，提升定金收取率、转化效率及合同品质，严格遵循公司服务标准为客户提供专业服务，持续提高客户满意度。 协助下属优化设计方案、图纸及预算文件，并严格审核把关（签字确认），以提升签单质量，杜绝缺项、漏项、隐项问题。严格执行公司统一报价体系，不得私自向客户承诺超出公司规定范围的内容，若因此造成损失须承担相应责任。 依据公司制度，规范开展本部门人员的招聘与培训工作，严格按照管理制度指导和约束设计师行为，定期组织新产品、新技术培训，提升团队整体业务与技术水平，强化设计团队建设；具备对设计师的考核、任免权限，对损害公司利益的行为有权进行教育或处罚，对不胜任岗位者及时予以辞退。 所有签订合同（含报价单）必须亲自审阅，图纸与报价文件需手写签名确认。 根据公司要求及实际运营情况，准确填报下属产值、积压订单及各类报表，确保数据真实、精确、无误，并核实下属奖励发放情况。 定期巡查施工现场，协助处理客户投诉问题。 妥善管理公司配发的资产（如电脑、书籍、展板、铜牌等）。 对公司的经营管理及设计部门的工作改进拥有建议权。 保质保量完成公司下达的各项任务指标，接受公司各项考核与调整安排。 根据客户需求及时沟通预算、设计方案及设计理念，推动设计师完成合同签署。 负责潜在客户的开发及现有客户的再开发，促进业务转化并达成签约。 珍惜并维护客户资源，提升收定率、转化率及合同质量，按公司服务规范提供标准化服务，增强客户体验与满意度。 协助下级完善方案、图纸与预算，严格审核签字，确保签单质量，避免出现遗漏或隐藏项目。坚持执行公司报价政策，严禁擅自承诺超限事项，否则须承担由此带来的损失责任。 按照公司规定流程开展人员招聘与培训，依规管理设计师团队，及时组织新知识、新工艺培训，提升团队综合能力，落实团队建设职责，行使对设计师的考核、任免、奖惩权力，对不合格人员及时清退。 每份合同及报价必须亲自审核，图纸与报价单须本人签字确认。 按公司要求如实上报下属产值、积单及各类数据报表，保证信息真实准确，监督奖励发放的合规性。 负责工地巡检并协助解决客户投诉事宜。 对公司经营策略及设计部运作具有提出建议的权利。

建议先从前期工作入手，全面掌握各项业务流程后逐步进入设计管理阶段。 前期：负责客户接洽与定金收取、客户关系维护、现场量房、设计方案制定（包含完整的设计构思、行业流行趋势及风格定位，并配合方案落地实施）、施工图纸绘制、预算编制（确保预算与图纸一致，电子版与纸质版申请单内容相符）、合同签订及材料选配（确保所选材料与设计图纸匹配）。 中期：组织开工交底、各关键工程节点的交底与验收、项目核算及工程款催收、材料下单、成品图纸确认，并协调配套工程施工服务等环节。 后期：主导竣工验收、赠品跟进配送及安装到位，以及后续客户的售后服务与维护工作。 带领团队成员高效执行公司下达的各项任务指标，以结果为导向，全面落实工作要求，积极配合公司各项考核与调整安排。 根据客户需求，及时沟通预算、设计方案及设计理念，推动设计师完成合同签约。 积极开拓潜在优质客户资源，同时对现有客户进行深度挖掘，实现二次转化并促成合同签订。 重视客户资源管理，提升定金收取率、转化率及合同履约质量，严格执行公司服务标准，持续提高客户满意度。 协助下属优化设计方案、图纸及预算文件，并严格审核签字确认，确保签单质量，杜绝缺项、漏项、隐项问题。严格执行公司报价制度，不得私自承诺超出公司规定范围的内容，若因此造成损失须承担相应责任。 按照公司规范开展部门人员招聘与培训工作，依据管理制度对设计师进行指导与约束，定期组织新产品、新技术培训，提升团队专业能力，强化设计团队建设；拥有对设计师的考核、任免权限，对损害公司利益的行为具备教育与处罚权，对不胜任岗位者及时作出辞退处理。 所有签订合同（含报价）必须亲自审阅，图纸与报价单需手写签名确认。 依据公司要求及实际运营情况，如实填报下属产值、积单数据及相关报表，确保信息真实、准确、无误，并核实下属奖励发放情况。 定期巡查施工现场，协助下属妥善处理客户投诉问题。 妥善管理公司配发的各类资产（如电脑、书籍、展板、铜牌等）。 对公司经营策略及设计部门管理工作享有建议权。 保质保量完成公司下达的各项任务目标，接受公司的监督考核及动态调整。根据客户需求及时沟通预算、设计方案与设计理念，助力设计师达成合同签约。负责开发潜在优质客户，推进老客户二次转化，实现业务落地。珍惜客户资源，提升收定率、转化率及合同质量，按公司服务规范提供高标准客户服务，增强客户满意度。协助下级完善方案、图纸与预算并严格审核，确保签单完整性与准确性。严格执行报价体系，严禁擅自承诺超限事项，否则承担相应损失。按公司流程组织招聘与培训，规范管理设计师团队，持续提升业务与技术水平，落实团队建设职责，行使考核、奖惩及任免权力，对不合格人员及时清退。所有合同及报价须亲自审核并签字确认。按时准确上报下属产值、积单及各类报表，确保数据真实可靠，合理核定奖励发放。主动检查工地进度，协同解决客户投诉。合理使用并保管公司财物。积极参与公司及设计部管理优化，提出建设性意见。

设计，跑工地，沟通客户

1、负责与客户沟通需求、促成签约，并依据客户具体要求完成设计方案，提供配套设计图纸及效果图，根据反馈进行合理修改与优化； 2、全面跟进项目执行过程，定期开展工地巡查，对项目开工及施工各环节进行监督与协调，确保施工按图推进或实现有效调整； 3、协助处理客户在装修过程中提出的各类问题，及时响应并跟进，从专业技术角度核实情况，妥善解决客户需求，提升客户信任度与满意度； 4、参与工程竣工验收工作，保障交付质量，提升服务体验，助力客户转介绍及长期合作。 岗位要求： 1、具有基本美学素养，具备良好的审美能力与空间构思能力； 2、精通CAD绘图软件，具备手绘技能者优先录用； 3、具备出色的沟通技巧和强烈的责任意识，严于律己，诚信对待客户； 4、具备职业设计师应有的专业操守，平等尊重每一位客户。

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诚 聘 和平万盛子文艺术礼宴中心 具体内容如下： 一、招聘岗位 营销经理（1名）6000k 前厅主管（1名）5500k 餐厅服务员（5名）3800k 餐饮传菜员（5名）3800k 配菜师傅（2名）5500k 凉菜中工（1名）6000k 厨房打荷（5名）4500k左右 二、招聘要求： 1、18-40岁，男女不限；条件优异，可放宽要求。 2、入职请携带本人身份证原件及复印件一份； 3、身体健康，吃苦耐劳，无不良嗜好，无犯罪记录，服从管理。 4、有相关经验者优先考虑 三、薪资待遇： 具体视工作能力定，包吃包住 四、上班时间 9:30-14:00 16:30-21:30 五、招聘电话： 后厨李厨

招室内设计师可以面试

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1. 学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 设计经验不限，有完整项目案例者更受青睐 3. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 4.具备良好审美能力、空间想象力及手绘表达能力 5. 沟通能力强，责任心强，能适应阶段性加班与现场协调 薪资待遇 : 底薪3000，按单提成1-3%，交通补助

1.与客户沟通，出具设计方案，签单 2.解决客户装修中问题

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，包括平面布局、效果图表现及施工图深化 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成从概念到落地的全流程服务 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案高质量实施 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力和手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立完成中小型项目全流程设计者优先 3.学历不限，艺术类、环境设计、建筑学等相关专业背景更佳 4. 具备良好沟通能力与服务意识，责任心强，能适应阶段性加班与现场协调需求 5.有工地实践经验或熟悉施工工艺者优先考虑

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1. 学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 设计经验不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递，需提供个人作品集 3. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 4. 具备良好审美能力、沟通表达能力及团队协作意识 5.工作地点灵活，可接受本地项目驻场或远程协作

岗位职责: 1. 与客户保持顺畅交流，准确把握客户需求。 2. 独立开展客户接洽及设计方案的汇报与提案。 3. 运用专业设计工具完成各项设计任务。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和语言表达能力。 2. 能够自主应对并解决工作中遇到的问题。 3. 精通各类设计软件操作，包括CAD等常用工具。

1、为客户量身打造全屋定制设计规划，确保方案贴合实际需求并实现空间高效利用； 2、依据客户具体要求开展实地测量，绘制平面布局图与效果图，并提供专业的家具定制建议； 3、对接生产部门与施工团队，保障设计方案精准落地及项目按时高质量交付； 4、持续维护客户关系，跟踪项目执行进度，及时响应客户反馈，提升整体服务满意度。

1. 本科及以上，室内设计等相关专业优先 2. 2年以上精装设计经验，熟悉施工工艺 3. 精通CAD/3DMAX等软件，擅长软装搭配 4. 审美在线，细节把控强，沟通抗压能力佳

安宁区招聘裁陶瓷板师傅，可包工，裁5000张 ，只切一边

建议先从前段入手，熟悉各项工作流程内容后转入设计阶段 前期：负责客户洽谈收定、维护、量房、设计⽅案（提供完整的设计方案、设计 ⾏业流⾏元素及设计风格、并协助⽅案的实施）的拟定，图纸绘制，预算（预算 与图纸相符，电子版纸质版申请单相符）合同签订、选材（选材与图纸相符）。 中期：开工交底、工程节点交底及验收、项目核算款项收缴、负责材料下单、成 品图纸确认、协调配套工程方面的服务等。 后期：竣工验收、赠送项目跟踪配送安装到位、以及后期客户售后维护。 带领团队成员，保质保量完成公司下达的各项工作任务和业绩指标，一切以结 果为导向，接受公司的各项考核及各项调整。 2.根据客户需求及时把预算、设计方案、设计理念等与客户沟通并促成设计师完 成合同的签订。 3.负责开发潜在优质客户，并对现有客户进行二次开发，达成业务转化合同签约。 4.珍惜客户资源，提升收定率、转化率及合同质量，按照公司业务规范服务客户， 提升客户满意度。 5.负责协助下一级优化方案、图纸、预算等并严格审核（签字确认），以提高签单 质量，避免丢、漏、隐项。严格执行公司报价体系，不得擅自应允承诺客户超过公 司规定的任何事项，否则将承担因此给公司造成的损失。 6.负责根据公司要求，按程序招收、培训本部门员工，严格依照管理条例引导和 约束设计师，及时进行新产品、新技术的培训，提高下一级的业务水平和技术水 平，加强设计师团队建设，对设计师拥有考核及任免权，对损害公司利益的人和 事有教育和处罚权，对于不能胜任工作的设计师下一级及时辞退。 7.签订的合同（包括报价）必须亲自审阅，图纸及报价单要亲笔签字。 8.负责公司规定及实际工作情况填报下一级产值、积单、各项报表，做到真实、 准确、无误，核实下一级奖励的发放。 9.负责检查工地并协助下一级处理客户投诉。 10.管理借用的公司财物（包括电脑、书、展板、铜牌等）。 11.对公司经营和设计部的工作有建议权。 保质保量完成公司下达的各项工作任务和业绩指标，接受公司的各项考核及各项调整。根据客户需求及时把预算、设计方案、设计理念等与客户沟通并促成设计师完成合同的签订。负责开发潜在优质客户，并对现有客户进行二次开发，达成业务转化合同签约。珍惜客户资源，提升收定率、转化率及合同质量，按照公司业务规范服务客户，提升客户满意度。负责协助下一级优化方案、图纸、预算等并严格审核以提高签单质量，避免丢、漏、隐项。严格执行公司报价体系，不得擅自应允承诺客户超过公司规定的任何事项，否则将承担因此给公司造成的损失，负责根据公司要求，按程序招收、培训本部门员工，严格依照管理条例引导和约束设计师，及时进行新产品、新技术的培训，提高下一级的业务水平和技术水平，加强设计师团队建设，对设计师拥有考核及任免权，对损害公司利益的人和事有教育和处罚权，对不能胜任工作的设计师下一级及时辞退。签订的合同（包括报价）必须亲自审阅，图纸及报价单要亲笔签字。负责公司规定及实际工作情况填报下一级产值、积单、各项报表，做到真实、准确、无误，核实下一级奖励的发放。负责检查工地并协助下一级处理客户投诉。对公司经营和设计部的工作有建议权。

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3. 协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5. 按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2. 具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3. 具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

岗位职责: 1. 根据客户需求制定专属的家居装修设计方案； 2. 运用专业设计工具开展设计工作，保障方案的创意性与执行质量； 3. 与客户保持有效沟通，确保设计理念准确传递并顺利落地； 4. 全程跟进方案实施进度，把控项目节点，保证按时交付。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与创新思维； 2. 精通AutoCAD、SketchUp等常用设计软件操作； 3. 可独立承担设计任务，工作积极主动，富有责任感； 4. 关注家装设计流行方向，能融合客户实际需求实现个性化创新设计。

前期：负责客户沟通签约、关系维护、现场量房、方案设计（提供完整设计方案，融入行业流行趋势与风格，并协助落地执行），绘制施工图纸，编制预算（确保预算与图纸一致，电子版、纸质版及申请单内容相符），合同签署，材料选购（所选材料需与设计图纸匹配）。 中期：参与开工交底，组织各关键节点的工艺交底与验收，跟进项目核算及款项回收，负责材料下单，确认成品图纸，协调配套工程相关服务支持等工作。 后期：组织竣工验收，跟踪赠送项目并确保配送安装到位，提供后续客户售后服务与维护支持。

1. 本科及以上，建筑、土木相关专业，有注册证书优先 2. 6年以上房建设计经验，熟悉行业规范 3. 精通CAD/Revit等软件，能独立完成全套图纸 4. 严谨细致，沟通协作强，抗压且有创新思维

岗位职责--设计师 前期：负责与客户沟通对接、收取定金、维护客户关系、现场量房，完成整体设计方案（包含完整设计内容、融入当下流行元素及主流设计风格），并配合推动方案落地实施；独立完成施工图纸绘制，确保预算编制与图纸一致，电子版与纸质版申请单信息匹配；办理合同签订手续，指导材料选购并保证选材与设计图纸相符。 中期：参与开工交底，落实各施工阶段节点交底及验收工作，跟进项目核算与工程款项回收；负责材料采购下单，确认成品图纸，协调相关配套工程施工服务等事项。 后期：组织竣工验收，跟踪赠送项目配送及安装到位情况，持续提供客户售后维护服务。