薪资待遇：3500-5000底薪+提成 岗位福利：+生日礼金+工龄工资+法定节假日2倍工资+带薪婚假、丧假、产假+每年四次加薪机会 完善的晋升制度：初级营业员-高级营业员-储备店长-区域经理-大区经理-品牌经理 职位描述： 1、年满18周岁以上，快乐、活泼、上进。吃苦耐劳，服务热情，具有良好的沟通能力和团队合作精神。 2、负责店铺日常维护、客户接待、货物补货工作。 我们为您提供： 1、有关店铺运营的标准培训 2、有关店铺陈列培训 3、有关店铺管理培训 工作时间： 月休4天，每天9小时灵活排班

[岗位职责]：图书营业员 [职位要求]：男女不限，可接受16岁，无经验者。学历不限。 [工作时间]：8:00-20:00，坐班， 做六休一 [薪资福利】：月薪7000元，每月5号发薪，可预支工资。包吃包住，4-6人间公寓房，独立卫生间、热水入职购买五险，人走账清，不压账。 ，管理人性化。

农贸成招聘批发豆制品，白班7点到7点 工人年龄25-45优先，工作内容抄单子配货、算账，一个月休息2天，中午一顿工作餐，工资4000-5500有意电话联系，相对长期稳定的，非诚勿扰，谢谢

负责网吧的收银工作，以及会员的充值，饮料小吃的推销

不洗碗不炒菜全程无油烟，要求手脚麻利，态度好，爱干净

收银，接待、SPA技师，足疗技师，管理

招聘岗位：茶楼营业员 薪资类型：月 薪资范围：面议元 商家名称： 工作地址： 招聘人数：2人 岗位要求：上一休一 标签：上一休一 联系人：娜 应聘电话：

1. 收银服务：准确、快速地为顾客提供结账服务，仔细核对每笔交易的账单，确保菜品、饮品等消费项目准确无误，熟练运用电脑以及收银系统，支持现金、银行卡、微信、支付宝等多元支付方式。 ​ 2. 账目管理：每日营业结束后，仔细核对收银账目，将现金、票据等按规定整理汇总，保证账实相符，定期制作并提交收银报表，如实记录各类支付方式的交易金额、优惠活动使用情况。 ​ 3. 票据与优惠处理：应顾客需求，及时、规范开具发票，确保发票信息准确无误，熟悉店内各类优惠政策、会员卡使用规则，准确为符合条件的顾客办理优惠减免、积分累计或会员折扣。 ​ 4. 顾客沟通：热情解答顾客关于价格、支付方式、优惠活动等疑问，当顾客对账单或支付流程有异议时，冷静沟通，协同相关部门妥善解决。 ​ 5. 协助运营：配合服务人员，及时了解餐桌使用状态，更新预订信息，协助管理就餐秩序，与厨房、采购等部门保持信息互通，反馈用餐高峰时段的消费数据。 ​ 6. 其他工作：负责收银台面物品清管和打扫，保管好账单、发票并按照规定使用和登记，完成店长安排的其他工作。

负责店内产品销售

任职要求: 1、性别不限; 2、学历不限，有老员工带 3、品行端正，能吃苦耐劳，服从安排; 岗位要求: 1、学习能力强、有责任心、热爱饮品甜品对这行感兴趣 工作时间 1、每天工作8个小时，其中1.5小时为吃饭休息时 间; 公司福利: 1、节假日加班:节假日加班享有三倍工资; 2、员工免费券，生日福利 3、年度调薪，每年会进行一次考核调薪 4、内部晋升:完善的内部晋升机制，只论能力无论资历

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1. 年龄在18 - 45周岁之间，身体健康，能够承受较大的体力劳动强度，具备良好的身体素质和耐力，无重大疾病史。 2. 能吃苦耐劳，工作认真负责，有强烈的责任心和敬业精神，服从工作安排，具备良好的执行力 。 3. 具备一定的货物搬运经验者优先考虑，熟悉物流行业的搬运工作流程和安全规范，能够熟练操作常见的搬运工具和设备 。 5. 无违法犯罪记录，无不良行为记录，能够提供无犯罪记录证明。

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