重庆渝北区工地招聘顶管小工三名按月按米有保底联关电话，工资面谈，5点联系

人员要求：40岁及以上人员 施工经验：顶管施工3年左右工作经验 证书要求：持有监护证 薪酬：面议 联系方式：张总

重庆市渝中区招顶管工程，顶管，修复，紫外光固化

重庆潼南县有干过顶管施工的，请举手！。

重庆市南岸区招顶管工程短管置换班组10组热塑成型班组3组

重庆市渝中区招市政管网钢管100-600顶管工程工人，下井人员须非开挖操作证

重庆市两江新区招污水/污泥处理

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重庆市长寿区招打孔、顶管工程

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重庆市沙坪坝区招拆除/运渣

重庆市九龙坡区招弱电/安防师傅，拆摄像头约30个，射灯约10个和壁挂机柜1个，高度约4米，自带工具及梯子，搞完现结，下午能来的打电话

岗位名称：注塑开机、叉车工、包装工； 岗位要求：1. 注塑开机：有相应调试经验（或接触过各类机器的厂区可培养），，年龄23-38岁；2. 叉车工：持有叉车证，年龄20-40岁；3. 包装工：无需经验，能吃苦耐劳，能接受夜班； 薪资待遇：注塑开机薪资为白班180元，夜班190元，包含餐食补贴，月薪在4000-5500元之间；叉车工和包装工的薪资在4300-5500元之间。该厂包吃包住、提供免费体检，工作环境为空调车间，并且当天可安排宿舍。次月15号发放工资。打卡18天可得含税工资为基本工资+加班工资，存在考勤要求。如有离职意向需要提前向公司提出离职申请并获得批准后方可离开。工作地点在重庆巴南地区。

3.23渝北龙兴大龄工，不体检 财鑫工贸每周可预支 招聘岗位：模修工，熔炼工，机加巡检，压铸巡检 招聘要求：男，18-45岁，能吃苦耐劳，干过修车，机床，磨工，机修专业的优先录用；当天面试，当天入职安排宿舍 薪资待遇： 模修工：20元/H，（需要有机修 汽修 钳工 车床经验） 熔炼工：50岁以内，20元/H 压铸叉车工：20元/H，熟手，有叉车证 机加工：18元/H 压铸工：20元/H 机修工：1人（有电工证 有维修机加设备与压铸设备经验） 机加巡检、压铸巡检：18元/H 质量部三坐标检验员：1人（有相关工作经验 会爱德华和纳诺）18元/H 综合收入：5000-7000元/月 企业优势 ①不体检，可收身份证复印件 ②包吃工作餐，住宿150水电平摊 ③上下班免费交通车 ④次月30号发薪，每周可预支 ————面试通知———— 面试时间：下午2点 地点:渝北区堡丰路88号 ⚠⚠面试需知：不体检，准备一只笔，两张身份证复印件。

我们是开车加送货为一体的工作，主要在蔡家片区给餐饮 超市 副食店配送啤酒 白酒几饮料。 原标题：《货运司机》

伊犁哈萨克自治州奎屯市招顶管工程带班队长有从业经验的。工资面议。

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北京市顺义区招工地小工/杂工、管道安装/维修、污水/污泥处理、道路维修员、顶管工程，有工地代班管理能力，会开车优先，限50岁以下

现场管理 大专及以上学历，建筑工程、机电工程、电梯工程等相关专业，1年以上现场施工、管理相关工作经验。 薪资福利:薪资面议，缴纳五险。 招工人数:1名 工作地址:奉节县夔州街道桐凤路288号4号楼3-3-01

岗位名称：兼职人员（土木工程技术）;岗位名称：土木工程管理（土木行业）; 岗位要求：1. 有结构加固相关工作经验或土木工程项目管理经验；2. 能接受外地出差；3. 有二建（房建或市政）证书优先； 薪资待遇：薪资范围2.5千-3.5千。

重庆市两江新区燃机电站招聘机务主管，要求具备一定团队管理能力，具备技术分析能力，沟通协调能力比较好。燃机电站工作环境好，无煤粉 粉尘等不利于身体健康危害因素， 薪资待遇面议，不是中介，项目部直招，非诚勿扰！联系方式李 。

重庆铜梁县有干过顶管施工的，请举手！。

现场管理 1.大专及以上学历，建筑工程、机电工程、电梯工程等相关专业，1年以上现场施工、管理相关工作经验；2.熟悉相关安全规范，具备一定的现场统筹管理能力、问题解决能力。 薪资福利:薪资面议，根据岗位、经验及能力提供行业有竞争力的薪资，缴纳五险。 招工人数:1名 工作地址:奉节县夔州街道桐凤路288号4号楼3-3-01

招聘：实习生 薪资：3000-5000元 踏实，勤快，学习能力强

现场管理 大专及以上学历，建筑工程、机电工程、电梯工程等相关专业，1年以上现场施工、管理相关工作经验。 薪资福利:薪资面议，缴纳五险。 招工人数:1名 工作地址:奉节县夔州街道桐凤路288号4号楼3-3-01

工地现场管理 25-50岁，，大专以上学历，有工地现场工作经验，工作认真负责，善于沟通协调。 薪资福利:6000-8000元/月，包食宿。 工作地址:乌杨工业园区

招聘：管理实习生（重庆） 薪资：4500-5499元/月 岗位职责：按要求完成本职工作，保证工作质量与效率。 遵守公司/单位规章制度，服从合理工作安排。主动沟通汇报，及时反馈问题与进度。配合团队协作，完成部门及上级交办的其他任务。持续学习岗位相关知识，提升专业能力。爱护办公设备，保守工作信息与资料保密。 岗位要求：学历、专业符合岗位基本条件。具备岗位所需基础技能（办公软件、专业工具等）。有相关经验优先，应届生可接受培养。身体健康，能胜任岗位正常工作强度。无不良从业记录，品行端正。

招聘工程类应往届毕业生3-4名工资2500/3000。试用期转正后工资根据岗位不同设置差异化薪资，简历投递邮箱：，联系电话（非工作时间请勿致电）