
技术员1-2个月1-2人
工程技术员一名:主要从事项目现场勘测、方案编写及项目管理。要求:、年龄30~45周岁,学历:大专或以上学历机电一体化专业毕业,懂得CAD绘图设计及电气安装,并有实践管理工作经验,试用期两个月,试用期内月薪6000元/月,、年薪在15万元左右,若有特殊技能,薪资待遇可具体面谈商定。
应聘时携带证件:身份证、学历证明及其他相关证件附注:要求杭州市户籍并有私家车,公司可提供停车位,上班期间汽车公用出车,。
嘉兴市立升新能源有限公司
杭州森莱特新能源有限公司
应聘地址:杭州市临平区南苑街道美亚大厦1904室
联系人:管经理
机电安装管理岗(机电安装、暖通、给排水)
8000-12000元/月
其他施工管理月结
机电安装管理岗(机电安装、暖通、给排水)1、大专及以上学历,机电安装、给水排水工程、水利水电、市政工程及环境工程等相关专业;具备五年以上岗位工作经历;
2、年龄40周岁以下,拥有建造师证书者优先。3、具有大型公建工作经验优先;
4、具有设计、施工、管理经验,能独立绘制图纸和制定方案,解决处理技术难点和各类可能突发的技术障碍;
5、责任心强,学习能力强;熟练掌握机电安装、给排水、暖通专业国家及地方施工管理规范标准,熟悉地标及相关要求者优先;其他专业专业施工基本规范标准熟悉;
6、工作认真刻苦,积极进取,沟通协调能力强,有良好的团队合作精神
7、工作待遇8000~12000元,具体薪酬面议。8、工作地点:衢州、丽水、金华、杭州
嘉兴海宁市招顶管工程、工地小工/杂工、其他焊工、管道安装/维修招学徒工年轻的吃苦耐劳的
工地学徒工其他焊工小工管道安装顶管
嘉兴市海宁市招顶管工程、工地小工/杂工、其他焊工、管道安装/维修招学徒工年轻的吃苦耐劳的
舟山定海区需要跨年15个小工跨年550初五能过来,就在这边来上班没干过的就不要联系了
小工6-10人
舟山 需要跨年 15个 小工 跨年550 初五能过来,就在这边来上班
没干过的就不要联系了
皮带包住包吃月结
招安装皮带全套和皮带机的师傅
要求:业务熟练能看图纸代领作业不能返工,会调试电机的优先。
待遇暂定日薪450左右如果会技术还能带队管理可以面谈。
工资,次月25号左右开支。保消往返路费管吃住。
工作地点浙江舟山有意者电话联系
年后初八左右就走常年的活
小工5-14天餐补包住包吃6-10人完工结算班组
朱家尖招聘临时小工,
工作日期:正月初一至正月初六(2月17日~21日6天)
工作时间:6:00—14:00
230元/天,提供免费工作餐、完工即结!,工作轻松,学生,寒假工都可以。有意报名电话
【入职奖5千!面包厂贴标签30/H】包吃住+人走账清
9000-10000元/月
面包厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
零费用入职,有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励———
【薪资待遇】
300一天、月保底到手工资:8000---8500。所有待遇真实有效,现场直接签合同!!!
1、最少做1个月,也可以长期做
2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金
3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资,
4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
工作地址:苏州
【招聘标准】
18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
商丘梁园区有顶管活,没有任何费用,只管干活,每公里三万,顶管机械24顿以上,直接班组联系,中介勿扰
顶管
商丘有顶管活,没有任何费用,只管干活,每公里三万,顶管机械24顿以上,直接班组联系,中介勿扰
廊坊霸州市招工地力工、钢筋制作、顶管工程、电焊、二保焊/气焊
5000-7000元/月
顶管气保焊电焊二保焊力工钢筋制作3-5人
廊坊市霸州市招工地力工、钢筋制作、顶管工程、电焊、二保焊/气焊
顶管5-14天1-2人完工结算
湛江市麻章区招顶管工程(顶管),机械定向顶管600管15米,300管10米,还有另外开挖200米安转排污波纹管。
小工顶管长期1-2人月结
嘉兴海宁招工地小工/杂工,开穿越机手导向手,顶管工程安排天然气工人本人工地在山东浙江济南想来的打电话微信
技术经理
8000-10000元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1. 负责市政及房建工程项目全过程技术管理,包括施工方案编制、技术交底、图纸会审与变更处理
2. 组织解决现场重大技术难题,指导施工工艺优化与质量通病防治,确保工程安全、质量与进度达标
3. 协同设计、造价、运维等环节,推动BIM、绿色建造等新技术在项目中的落地应用
4. 编制并审核专项施工组织设计、危大工程专项方案,配合完成各类技术验收与资料归档
5. 参与城市更新、工程运维等新型业务的技术策划与标准化建设,支撑公司全周期服务能力提升
任职要求:
1. 土木工程、市政工程、工民建等相关专业,学历不限(优先本科及以上)
2. 具备工程技术员或技术负责人相关经验,熟悉国家及地方施工技术规范与验收标准
3. 熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件,具备BIM基础应用能力者优先
4. 具有较强沟通协调能力与团队协作意识,能适应项目现场工作节奏
栏目概述
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