
金华浦江县招钢筋柱铁上丝,压力焊,需要五六人,闲的师傅联系。
300-400元/天
压力焊钢筋工1-2人
金华市浦江县招钢筋柱铁上丝和压力焊,需要五六人,闲的师傅联系。
生产主管
7000-11000元/月
车间主任月结3-5年学历不限生产计划与物流控制机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责统筹并监管产品装配及标准化作业流程,确保产出质量达标。
2.带领团队落实生产项目的排程与实施,保障各阶段进度按时完成。
3.处理生产环节中的技术障碍,确保制造过程稳定运行。
4.持续改进装配工艺,提升产线效率与产品品质。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效推动生产任务落地。
2.熟悉机械装配与检测流程,可准确识读相关技术图纸。
3.具备快速判断与解决现场问题的能力,应对突发状况反应及时。
4.工作责任心强,具备良好协作意识,能积极配合上级完成各项指令安排。
钣金制造主管
1.2-1.7万元/月
车间主任5-10年中专/中技机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流
核心职责
1.生产统筹管理:依据订单需求编制生产计划,协调激光切割、折弯、压铆、打磨、焊接及装配等各环节任务分配,确保生产进度与交付周期匹配,及时响应紧急插单或计划变动。
2.工艺与质量管控:监督各工序按工艺规范执行,处理激光精度、焊接强度、装配公差等技术问题;建立质检机制,追溯不良品成因并落实改善措施,确保产品达标。
3.现场与设备管理:实施车间5S管理,制定激光切割机、折弯机、焊接设备等的保养计划,跟踪设备运行状态,降低故障率,保障生产稳定运行。
4.团队与成本管控:带领生产团队,开展多岗位操作技能与安全培训;通过优化下料方案、控制辅材消耗等方式节约成本,提高人员效率与设备使用率。
5.跨部门协作:协同采购确保物料及时到位,配合技术部门推动工艺升级,联动质量团队处理客户投诉,保障生产流程高效衔接。
任职要求
1.学历背景:高中及以上学历。
2.工作经验:5-8年钣金制造领域生产管理经验,精通激光切割、折弯、压铆、焊接、装配等工艺流程及设备运作原理。
3.核心能力:具备生产排程与资源协调能力;能迅速应对工艺异常,有ISO9001质量体系或精益生产实操经验者优先。
4.综合素养:具备良好的团队管理、沟通协调能力,具备成本控制与安全生产意识,能适应现场作业环境及一定工作压力。
车间主管
2-2.5万元/月
车间主任5-10年大专现场管理生产计划管理
1. 生产管理:制定车间生产计划,监督生产流程,实施质量管控,确保生产活动依循相关法规与标准执行。
2. 人员管理:统筹车间人员的工作分配、绩效考核及技能培训,保障团队具备岗位所需的专业能力与知识水平。
3. 合规与质量:确保生产操作符合GMP规范要求,监督质量体系运行,及时处理生产过程中的偏差及质量问题。
4. 工艺优化:参与生产工艺的改进与优化工作,持续提升生产效能与产品品质。
5. 设备与设施:负责车间设备的维护、清洁及校准管理,保障设施稳定运行与正常使用。
6. 文件与记录:组织编制、审核和更新相关生产文件,确保文档内容完整、准确并可追溯。
7. 安全与环保:落实安全生产制度与环境保护措施,保障作业环境安全合规,维护员工健康与生态安全。
浙江台州仙居县新开大食堂招配菜工资5500到6500看清楚再联系
5500-6500元/月
配菜包吃月结
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安装电梯月结
招 聘
1.电梯安装工
年龄 16-35 岁
学徒工 月薪4000元
包工作餐 需数名
地 址:台州市流动
联系人:李先生 手机
海西格尔木市招一名胶轮压路机司机,海拔4600,有意者电话:吴
8000-9000元/月
压路机司机1-2人
海西格尔木招一名胶轮压路机司机,海拔4600,有意者电话:吴
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氩弧焊工二保焊
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台州玉环市招不锈钢安装、氩弧焊、栏杆安装、门窗安装/塞缝学徒工资面谈中午包吃
工地学徒工不锈钢安装栏杆门窗安装氩弧焊工塞缝
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研发分析工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科气相色谱仪液相色谱仪离子色谱仪
工作职责:
一、岗位职责
1. 承担技术单元的文献查阅、精密仪器项目检测、分析方法的开发与验证工作,完成相关数据的机理分析、结果评估及测试记录,确保分析流程科学、规范、完整且可追溯;
2. 负责实验室仪器设备的规范操作与日常维护,保障检测数据的准确性与可靠性;
3. 文件编制与审核:撰写并复核杂质谱研究、晶型研究、元素分析、金属残留检测及结构确证等技术报告,审核相关质量研究资料、质量标准及分析方法文件;
4. 异常事件处理:开展岗位相关偏差、OOS/OOT、客户投诉等问题的调查,实施有效的纠正与预防措施(CAPA),防止类似问题重复发生;
5. 注册与审计支持:配合工艺验证或注册申报中的分析研究工作,回应国内外注册补充资料要求,接受官方及客户现场审计检查;
6. 按要求参加各类专业培训与学习,持续提升个人专业技术水平;指导新员工及下属完成岗位技能培训,组织相关岗位操作规程的培训实施;
7. 严格遵守公司各项管理制度和劳动纪律,不擅离岗位、不从事与工作无关的行为;
8. 熟悉本岗位作业环境中的安全风险及防控措施,掌握突发事件应急处置方法;发现安全隐患或异常情况,及时向主管汇报;
9. 在实际工作中切实履行安全职责,遵守安全生产制度和操作规程,服从管理安排,正确佩戴和使用劳动防护用品;
10. 完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格:
二、任职资格
1. 学历要求:本科及以上学历,分析化学、药学、化工等相关专业背景;
2. 工作经历:具有3年以上制药企业相关岗位工作经验;
3. 培训要求:需掌握GMP基础知识、质量管理体系文件、实验室技术与管理文件、EHS基本要求、分析化学基础理论、ICH指导原则、各国药典内容、药品注册法规及文献检索技能;
4. 综合素质:身体健康,认同海正企业文化,能熟练操作计算机办公软件(如OFFICE系列)。
栏目概述
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