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岗位职责： 1. 协助设计总监规划新品开发节奏，参与创意策划会议，输出设计构思； 2. 结合品牌风格调性与市场潮流方向，收集设计素材，独立完成整季产品开发； 3. 负责款式图的绘制工作，确保设计理念清晰准确地传递至生产环节； 4. 根据设计目标，甄选适配的面料及辅料，保障成衣品质与风格统一； 5. 参与版型审核及工艺沟通，确保样衣实现设计预期效果； 6. 完成款式配色确认与后续搭配方案制定，增强系列整体协调性与市场吸引力； 7. 配合拍摄前的搭配准备，保证产品在视觉呈现中的最佳状态。 任职要求： 1. 大专及以上学历，服装设计或相关专业背景； 2. 3年以上女装设计经验，能独立完成产品开发全流程； 3. 熟悉面辅料特性及服装制作流程，具备较强的版型判断能力； 4. 手绘功底扎实，熟练操作各类设计软件； 5. 对时尚趋势有敏锐洞察力，具备创新思维与审美能力； 6. 具备良好的团队协作意识与沟通表达能力。 （请附上个人曾主导设计并成功上市的爆款产品图片）

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【小时工】 7月:22元/时 8.9月:24元/时 【要求】 (未满23周岁需非学生证明) 1、持有大专及以上毕业证； 2、个人所得税app显示六个月以上非寒暑假的薪资流水 3、年满20周岁学信网显示不在籍； 【年龄】男18-42岁，女18-45岁 月综合6500-7800元左右，每月10号发工资（四大银行都可以），工期到9月31号

【岗位职责】 1. 协助完成服装产品的设计开发工作，参与创意构思及款式设计； 2. 根据品牌风格和市场趋势进行流行元素分析，提供设计支持； 3. 参与样衣制作跟进，配合调整版型与工艺细节，确保设计实现； 4. 负责设计资料的整理与归档，维护设计素材及资源库。 【岗位要求】 1. 具备良好的美术基础和时尚感知力，熟悉服装设计流程； 2. 熟练使用服装设计相关软件，如CorelDRAW、Photoshop等； 3. 具有较强的学习能力和执行力，能高效完成设计辅助工作； 4. 具备良好的沟通意识和团队协作能力，适应多任务工作环境。

【岗位职责】 1. 根据公司品牌风格定位，提交所负责系列的设计策划提案，包括款式、面料、颜色及流行趋势。 2. 清晰理解、体现和控制所负责系列产品的风格，制定整体设计与开发计划，并保证实施。 3. 按照总经理的布置和要求进行市场调研、流行趋势、面辅料及相关资讯的搜集分析工作，并向部门领导提交报告。 4. 完成市场调研、趋势分析及设计企划，输出设计图、工艺单及样品跟进；与版师、工艺师协作优化版型，解决生产中的设计问题。 5. 合理选择面料与工艺，做好成本控制，确保设计符合成本预算。 【岗位要求】 1. 服装设计类专业大专以上学历，抗压能力强，适应快节奏工作环境。 2. 三年以上服装设计经验，具有意法市场女装设计经验者优先。 3. 熟悉服装设计流程及逻辑，精通设计软件及手绘技能。 4. 能独立完成服装设计全流程（市场调研、设计、打版、生产跟进），熟悉面料、工艺及生产成本控制。 5. 年龄28-36岁，需具备敏锐的市场洞察力、创新意识、审美能力及团队协作精神，拥有较强的学习能力和沟通能力。