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招聘：林业技术员 薪资：3000 - 森林资源、森林分类区划界定、建设项目使用林地可行性报告编制、森林资源规划设计调查、实施方案编制、林业专项核查和资源、林业作业设计调查、林业工程规划设计等项目内、外业工作。

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本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：36元/小时，综合收入8000-10000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址：江苏省无锡市梁溪区

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入6500-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 3.工作地址：江苏省无锡市梁溪区

学徒工 薪资福利:一天150 - 220，包吃住，工资月开，常年有活不放假，待遇优厚 老板盐山的 工作地址:杭州

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本次招聘森林管护岗位人员2名，工作地点为和安县辖区内（海拔4000米以上），主要承担森林生态保护修复相关管护工作。     三、招聘条件：大专及以上学历，遵纪守法，品行端正。懂国家通用语言，熟悉计算机操作。身体健康，能吃苦耐劳、适应森林管护野外工作。热爱林草保护事业，责任心强。     四、薪酬待遇：每人每月工资6600元，其中：基本工资4596.52元/月、社会保障支出（五险一金）2003.48元/每月。     五、岗位职责：承担县域内森林生态保护修复区域日常巡护、隐患排查、政策宣传及相关资料报送等工作。     六、报名方式：请将个人简历、身份证扫描件、学历证书扫描件等相关材料 发送至邮箱： ，报名时间自公告发布之日起至2026年。     七、咨询电话：

专职生态护林员 (一)报考者应具备的基本条件1.具有中华人民共和国国籍。2.热爱祖国，遵纪守法，品行端正，作风正派，责任心强，能秉公办事，无违法行为。3.身体健康，吃苦耐劳，身体条件能胜任野外巡护工作。4.热爱护林工作，群众基础好，熟悉周围山情、林情、民情。5.年龄条件：20～40周岁（1985年2月13日至2005年2月26日期间出生）。6.文化程度：须具大专(含)以上文化程度，并已取得相对应的学历证书。7.同等条件下，具有林业专业技术职称、本科(含)以上林业相关专业毕业生、从事过林业相关工作人员、退伍军人以及建档立卡脱贫户和监测对象、党员可以优先聘用。(二)有下列情况之一的不得报名1.曾受过各类刑事处罚的。2.涉嫌违法犯罪正在接受调查的。3.曾被开除中国党籍和公职的。4.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的。5.在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的。6.公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的。7.失信被执行人。8.现役军人。9.拒绝、逃避征集服现役且拒不改正的应征公民。10.以逃避服兵役为目的，拒绝履行职责或者逃离部队且被军队除名、开除军籍或者被依法追究刑事责任的军人。11.法律、法规规定的其他不得报考的情形。1.宣传、贯彻林业政策和法律法规，根据有关规定，做好森林和红树林湿地资源管护工作，确保森林、林木（古树名木）、林地、红树林湿地及野生动植物等资源不受破坏。2.按照划定的网格责任区和管护劳务协议明确的职责开展巡护工作，专职生态护林员每月巡护不少于22天，脱贫人口生态护林员和乡村生态护林员每月巡护不少于15天，在高火险天气及重要时间节点，加大巡山护林频次，并认真规范填写巡护记录。3.发现和制止各类破坏森林和红树林湿地及古树名木资源违法行为的发生和蔓延，发现森林火灾、林业有害生物灾害、陆生野生动物疫源疫病、林木采伐、迹地更新等异常情况，应及时向管护单位报告，并采取适当措施控制或者处理，同时向所在区域的乡镇（街道）林长或者村（社区）林长报告。4.协助有关林权调查、纠纷调处、森林防灭火、林业有害生物灾害防治、涉林案件查处、采伐监督等工作。5.协助管护单位开展责任区内的森林和红树林湿地资源检查验收、资源监测以及造林、补植、抚育等林业生产经营活动。6.协助、配合开展科研监测、科普宣教、自然教育等工作。7.协助管护单位完善并保护

招聘岗位：技术服务人员 所属部门：技术部 / 事业部 四川上景植物保护有限公司深耕生态环保与园林绿化领域多年，是集技术研发、服务落地于一体的专业生态技术服务企业。公司业务架构清晰，下设三大核心事业部——古树保护事业部、有害生物监测防控事业部、园林绿化技术服务事业部，凭借专业的技术实力、完善的服务体系及丰富的项目经验，在行业内树立了良好口碑，服务客户覆盖政府单位、、园林企业、园区物业等多个领域。因业务需要，选拔热爱林业园林行业，擅长文案工作的精英加入公司创造价值。 一、工作职责： 1、负责林业调查、有害生物调查监测与防控、古树名木调查与复壮等项目的实地考察与方案撰写； 2、根据客户需求制定专业的服务方案，并组织实施与后续服务； 3、执行外业（现场）与内业（文案、资料整理）相结合的工作模式； 4、项目完工后撰写竣工报告。 二、职位要求： 1、对林业调查、有害生物监测防控、古树名木保护、储备林、园林养护等项目有较强认知； 2、森林保护、林业、植保、草学、草原科学、农学、园林、园艺、环境生态、语言类等相关专业本科以上学历； 3、具备较强文案写作能力； 4、具有较强的沟通能力和客户服务意识； 5、喜欢从事林业、园林领域工作；适应外业工作。 6、会 ArcGIS、CAD软件、自带车、会开车者优先； 三、薪资详情： 薪资范围：4000-8000元/月；购买社保、公积金、商业保险，节日福利，生日福利，年终奖金，带薪年休假。 发薪日：次月15日 四、应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历（附个人近期照片）发送至招聘邮箱：@qq.com； 2. 联系电话：，联系人：周女士 面试时间：2026年2月28日、2026年3月3日

本次招聘森林管护岗位人员2名，工作地点为和安县辖区内（海拔4000米以上），主要承担森林生态保护修复相关管护工作。     三、招聘条件：大专及以上学历，遵纪守法，品行端正。懂国家通用语言，熟悉计算机操作。身体健康，能吃苦耐劳、适应森林管护野外工作。热爱林草保护事业，责任心强。     四、薪酬待遇：每人每月工资6600元，其中：基本工资4596.52元/月、社会保障支出（五险一金）2003.48元/每月。     五、岗位职责：承担县域内森林生态保护修复区域日常巡护、隐患排查、政策宣传及相关资料报送等工作。     六、报名方式：请将个人简历、身份证扫描件、学历证书扫描件等相关材料 发送至邮箱： ，报名时间自公告发布之日起至2026年。     七、咨询电话：

林业防护员 ，年龄在20周岁以上，35周岁以下；（2）具有大专以上学历；（3）身体健康，能适应高强度体能训练和野外作业；（4）有退伍军人或者林业技术相关学历者优先；（5）身高175厘米以上，能够正常履行森林防火工作职责，无盲视，无传染病、、等疾病病史，，无纹身刺青。符合《应征公民体格检查标准》。身高，体重不能超过标准体重的20%。 薪资福利:基本工资+绩效，缴纳五险一金。 招工人数:10名 报名须带：户口簿（首页和本人页）、身份证、毕业证、退伍军人复员证原件和复印件；无犯罪记录证明（搜索“山西公安”申请）、个人征信报告（带身份证到县行政服务大厅自行打印）、本人近期1寸红底免冠照8张； 工作地址:山西锦途人力资源服务有限公司（城南社区欣鑫家园1号楼3号商铺）；工作地点：陵川县六泉乡赵辿岭

桐庐洋塘职业高中物业公司招聘绿化养护工，，65岁以下，身体健康，有绿化养护相关工作经验，主要负责园区绿化修剪养护工作，月薪3100元，工作时间早八晚五，月休四天，具体情况请电话联系吴经理

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杭州市西湖区招园林养护，包住，包水电

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招聘小区绿化工 岗位要求： 1.身体健康，年龄在65岁以下。 2.有相关工作经验 3.有绿化养护知识，熟悉修枝剪叶、农药使用、能识别虫害并对症下药。 4.会使用常见的园林机械及养护工具。 工作内容： 1.负责园区内的绿化施肥、修剪和养护。 2.熟悉各种苗木的习性以及养护方法。 薪资:4200-4500/月，月休4天工作时间:7:30-11:30,12:30-16:30， 地址：富阳区金凤路128号泊金湾小区（东方茂，桂花西路地铁口附近） 联系电话️:

招聘【操作工，劳务工，保洁，绿化、保安（缴纳社保+提供食宿）】 一、招聘操作工数名：男女不限， 福利待遇：白班190，夜班220，单休； 提供住宿，新安江厂车接送，年节礼品；（长期工，短期工，临时工均可） 工作地址：岭后农夫山泉； 联系电话游：

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