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招聘：仓库管理员薪资：3-4.5K工作内容：1.按照公司仓库管理制度做好物资进出库的验收、登记工作，按照有关规定办好药品的出入库手续，做到账账相符；2.严格把控入库关，所采购药品必须在全部验收合格、核对无误后方可上架入库；3.对库存药品建立库存台账及明细账，做到清晰明了；4.定期对库存药品进行盘点核对，对变质药品及时上报处理，做到账物相符；5.做好仓库的温控工作；6.定期对库存药品进行整理，确保药品存放有序、干净整齐。任职要求：1.大专及以上学历；2.有1年以上相关工作经验（条件优秀者可放宽）；3.品貌端正、吃苦耐劳，身体健康，做事认真细致，责任心强；4.具备一定的计算机操作技巧，了解商品分类及存储知识。

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1.生产操作：根据生产计划和工艺要求进行生产操作，完成产品组装、包装等基本任务，确保操作过程符合质量标准，减少次品和废品的产生。2.设备维护：正确操作和使用生产设备，遵守设备操作规范，协助进行设备的日常保养和简单维护工作，如清洁、检查、上油等，发现设备故障及时报告。3.物料管理：负责生产所需原材料、零部件、半成品和成品的搬运、装卸和存储工作，对物料进行清点、整理和分类，确保物料的数量准确和存放有序。4.质量控制：对自己完成的工作进行自检，发现质量问题及时上报并采取纠正措施，配合质量检验人员进行产品抽检，提供必要的协助和支持。5.工作环境维护：保持工作区域的清洁、整齐和安全，遵守5S管理要求，按照安全操作规程进行作业，避免安全事故的发生。6.团队协作：与同事密切合作，互相支持，完成团队生产任务，服从班组长或主管的工作安排和调度，积极响应工作指令。7.记录与报告：完成生产过程中的相关记录，如生产数量、工时、质量情况等，向主管报告工作进展、遇到的问题。

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