
有机蔬菜生产主管
8千-1万/月
车间主任1-3年高中生鲜加工有生产管理经验农/林/牧/渔经验
工作职责:
1.结合各系统交付周期、物料及原料库存状况,科学制定生产排程,并定期向厂长反馈当前生产进展。
2.生产期间持续巡查各包装班组作业质量,发现问题立即纠正,保障产品交付品质达标。
3.监督加工过程中的挑选损耗与称重差异,及时上报异常,配合厂长制定有效的损耗管控优化措施。
4.根据生产任务统筹规划生产区域使用,监督设备与物料运行状态,落实劳保用品发放及现场6S管理执行情况。
5.按日准确提报用工数量、损耗数据、实际产量及出成率等关键生产信息。
6.协助厂长持续改进生产工艺与流程,提高人均产出效率,降低生产成本与资源损耗。
7.组织召开每日生产晨会,对包装组长及操作人员进行现场技能培训与指导,关注员工工作状态与思想动态并及时反馈。
8.负责监管仓管组对原材料、耗材的保管工作,确保物资安全完整,收发准确高效,严格执行先进先出原则,保障仓储信息传递及时准确。
9.监督分拣组依据订单内容进行成品分类整理,确保发货产品的种类和数量与订单要求完全一致
压路机司机1-2人
元谋小雷宰招聘压路机师傅一名。
岗位职责:
1. 验收整改需跟进到底,确保闭环。
2. 油污、废件按现场规定存放。
3. 遇雷雨、大雾等天气按项目规定暂停作业。
4. 节约燃油,收工后及时熄火。
有意者可报名。
招B证司机,跑曲靖昆明往返,月薪8-9K包吃住
8-9千/月
B2包住包吃月结B2照驾龄1-2年省内配送长期公司提供,不需要租赁/购买主驾货运从业化工塑料高栏货车不需要装卸货物能开会倒
建筑工地急招B2货车司机(长期稳定、无空档期)
本公司长期承接各类建筑工程项目,工地工期稳定,平均工期3年左右,项目源源不断,全年无空档期、不闲置、不待岗,就近分配工作地点,不用频繁换工地,长期稳定干活!
招聘岗位:B2货车司机
工作内容
负责工地建材运输、倒装砂石、土方、装饰材料、光伏板等工地日常运输工作,工作简单轻松,长期固定岗位。
薪资待遇(月薪按月准时发放)
1. 试用期工资:8500元/月
2. 转正工资:9500元/月
3.月休4天,每天工作9小时左右
岗位福利
1. 公司统一提供车辆,无需自带车
2. 工地包吃包住,吃住全免,待遇优厚
3. 公司配备加油卡、ETC,司机无需垫付费用
4. 项目稳定、长期活多,中途无停工空档,踏实稳定干长期活
任职要求
持有B2及以上有效驾驶证,有工地运输经验优先,能吃苦耐劳、服从工地安排、爱惜车辆、遵守安全规章制度。
养殖员兽医社保
招聘政策调整:1、近两年(25、26届)大专及以上毕业生可应聘-养殖技工岗位喽(动物医学、动物科学、畜牧兽医专业),有意向的小伙伴可联系我,无经验要求2、招聘多名饲养员(养猪),初中及以上学历,20-48岁,有2年以上养殖场工作经验,(能提供2年以上个税流水或社保截图),夫妻工优先。工作地点:云南曲靖、玉溪、楚雄、大理联系方式:
保洁开荒保洁1-2人
保洁员招聘(1人)任职要求:1、员工,年龄50周岁以内;2、有保洁相关工作经验优先;3、做事细心爱干净,服从工作安排,责任心强。休息:周末双休,法定节假日正常放假有意向可联系蒋女士咨询面试联系电话:
压泥工社保1-2人月结
山钢集团日照公司废水处理现招压泥工1名三班两倒男女不限年龄在50周岁以内(过了实习期后)扣完保险后实到手4900元工作地点:山钢集团日照公司的废水处理招聘电话:(可以直接咨询)
压泥工餐补
四川有压泥工岗位需求,做好现场交底与安全确认,薪资面议,定期体检、厂车接送,一单一结,有餐补,有夜班补贴,身体健康,年龄18-50岁
压泥工餐补
诚聘压泥工岗,地点浙江省·丽水市,待遇面谈,住宿有空调,可预支;配合班组完成当天任务,活多,保证作业面整洁有序,有餐补,按要求填写施工记录
门窗安装
本公司因业务发展,面向社会招聘制作安装工,男女不限,招聘人数1名。薪资福利为工资5000-7000元,并缴纳保险。工作地址位于会泽贞源系统门窗。
布草洗涤产厂长
4-9千/月
厂长5-10年大专有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验电子电器经验质量管理经验
要求有布草洗涤厂,生产,管理,销售,整条生产链有3到5年工作经验者,优先,工资四千至一万,有意者电联。
生产主管
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理安全管理
1、依据部门业务需求,规划生产组织架构,为团队成员提供所需的服务与资源支持;
2、按照PMC生产计划,科学调配人员开展生产作业;
3、对生产数据进行分析,持续优化生产流程,有效降低制造成本;
4、按时保质完成生产安全教育培训任务;
5、牵头组织团队对公司发生的安全事故进行复盘,向全体成员通报并制定针对性改进措施。
任职要求:
1、具备3年以上生产制造类企业管理工作经验,有同行业生产管理背景者优先考虑;
2、熟悉生产制造部门的运作机制与业务流程,擅长生产调度与现场管理,掌握生产各环节及工艺流程;
3、具有出色的组织协调能力、沟通表达能力与统筹规划能力。
昭通大关县招吊车司机,挖机/钩机司机,铲车/装载机司机,压路机司机
吊车司机压路机司机挖机司机铲车司机
昭通大关招吊车司机,挖机/钩机司机,铲车/装载机司机,压路机司机
厂长(双厂区统筹管理)
7-9千/月
厂长/主管10年以上高中
【岗位职责】
1. 设备采购与生产硬件管理:根据生产需求、产能规划及产品工艺标准,负责生产线设备调研、采买、验收及投产落地。建立设备台账与日常维护机制,保障生产线稳定、高效运转,适配公司整体生产目标。
2. 生产统筹与效率优化提升:围绕公司生产目标统筹两个厂区的整体生产计划排布与工序管理。针对性优化生产流程、工序衔接、产线布局,排查生产瓶颈问题,持续提升产能、降低生产成本,以落地生产结果、提升整体生产效益为核心开展各项优化工作。
3. 全流程产品品控管理:建立、完善双厂区生产品质管控标准与质检流程,落实原材料巡检、制程管控、成品检验全链条品控工作。监督品控制度落地,及时处理生产不良、品质异常问题,复盘品质问题根源并制定整改、预防方案,稳定产品质量、降低不良率,保障出货品质达标。
4. 双厂区人员统筹与管理衔接:全面负责两个厂区生产团队的统筹管理、人力优化配置。根据各厂区生产需求统筹岗位衔接,平衡两厂产能与人力配比。负责团队日常管理、工作督导、纪律管理、效能提升,理顺各项工作衔接,保证生产工作高效协同、有序运转。
5. 经营落地与高层对接:严格执行公司各项工作部署,制定生产目标并落地达成,定期向公司汇报产能、品质、设备、人员、成本等经营情况,及时上报生产重大问题并提供解决方案,对厂区整体生产经营结果全权负责。
【岗位要求】
1. 有多厂区/双厂统筹管理经验,熟悉工厂生产、设备、品质、人员全盘管理;
2. 熟悉生产型企业设备采购、产线优化、效率提升、品质管控全流程,有实打实的生产降本、提效、提质成功经验;
3. 具备极强的统筹能力、跨厂区协调能力、人员管理能力,能够灵活调配双厂人力、统筹生产资源,解决现场各类生产管理问题;
4. 结果导向,执行力强,责任心强,能直接对接董事长开展工作,服从公司战略安排,抗压能力强;
5. 有食品制造、加工厂、流水线生产企业厂长经验者优先录用。
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