
房建水利技术员
8000-10000元/月
技术员长期1-2人月结
1、负责房建、水利项目施工现场技术管理、进度把控及质量监督;
2、参与施工图纸会审、技术交底,编制施工方案、技术交底文件,会使用 CAD 及常规办公软件
3、现场解决房建施工中的技术问题,协调施工班组、监理及甲方沟通;
4、负责施工资料编制、整理、归档,配合验收及签证办理;
5、严格执行建筑施工规范、安全规程,落实现场安全技术措施;
6、能适应项目驻场,工作严谨,具备良好的执行力与团队意识
招聘工程部长
1-1.2万元/月
技术员长期1-2人月结
昌黎县路通公路工程有限公司房建项目招聘工程部长:
任职要求:
1、大专以上学历,年龄30-50岁,身体健康,房建相关专业毕业,具备
六年以上房建技术管理工作经验。有精装和工装经验的优先。
2、具备中级以上技术职称,安全员 B 本。
3、有较强的生产组织能力,丰富的设计、质量、进度、成本、材料、安全监察等工作经验。
4、精通图纸,能够熟练运用相关施工规范及常用图集,精通施工组织设
计、施工方案的编制和技术交底文件。
5、能够准确计算建筑施工过程中的工程差,有较高的预算能力。
6、具有良好的执业素养和执业道德。
新资待遇:每月工资10000元﹣12000元,工地负责食宿,月休两
天。
安全员,施工员,技术员
2000-4000元/月
技术员长期6-10人月结
一、安全员(专职安全生产管理人员)
核心定位:施工现场安全第一责任人,负责安全监督、隐患排查、事故预防,持证上岗(安全员C证) 。
- 核心职责:
1. 落实安全法规、制度,参与编制安全方案、应急预案、安全交底
2. 日常巡查:临边、洞口、临时用电、机械、消防、劳保佩戴,制止违章,下发整改并闭环
3. 三级安全教育、班前安全会、特种作业资格核验、安全培训记录
4. 危险源辨识、隐患台账、安全资料归档、事故上报与应急处置
- 任职要求:建筑/安全相关专业,持C证,熟悉安全规范,责任心强、敢管敢纠
二、施工员(现场生产组织)
核心定位:施工现场生产执行与协调核心,管进度、质量、安全、成本、工序,是现场“大管家” 。
- 核心职责:
1. 熟悉图纸、施工组织设计,参与技术/安全交底,编制进度计划、施工日志
2. 组织班组、安排工序、指挥现场作业,把控模板、钢筋、混凝土等关键工序质量
3. 协调人、材、机进场,解决现场矛盾,跟踪进度、纠偏滞后,配合验收
4. 落实质量自检、隐蔽验收、文明施工,配合监理、甲方现场管理
- 任职要求:土建/市政等专业,持施工员证,懂图纸、工艺、测量,沟通协调强
三、技术员(技术支撑与方案)
核心定位:项目技术总执行,解决技术问题、编制方案、技术把关,保障施工合规、工艺正确 。
- 核心职责:
1. 图纸会审、设计交底,提出图纸问题与优化建议,编制施工组织设计、专项方案、技术交底
2. 测量复核、试验送检、工艺指导,解决钢筋、模板、混凝土、防水等技术难题
3. 推广新技术、新材料,监督按图/按规范施工,参与质量验收、技术资料整理归档
4. 配合监理、设计变更、技术洽商,提供技术支持与数据支撑
- 任职要求:土木/建筑工程专业,熟悉规范、图集、软件(CAD、BIM),严谨细致、技术功底扎实
和田皮山县招装修木工,要求45岁一下400一天管住不管吃,工资10天一结
350-400元/天
装修木工1-2人完工结算
和田皮山县招装修木工,要求45岁一下400一天管住不管吃,工资10天一结
和田墨玉县地区昆玉招家具安装小工会汉语的年轻小伙工资120不管吃住随工地愿意学也可以
3000-4000元/月
小工家具安装5-14天1-2人定制家具吃苦耐劳
和田地区昆玉 墨玉 和田区招家具安装小工会汉语的年轻小伙 工资120 不管吃 住随工地 愿意学也可以
和田和田县中餐厅招聘服务员10名,工资面议包吃包住,具体面议,长期合作者优先联系电话
服务员包住包吃6-10人月结
和田市中餐厅招聘服务员10名,工资面议包吃包住,具体面议,长期合作者优先联系电话
技术负责人检测员技术员
水利工程质量检测技术负责人1.遵守国家法律法规,无违法违纪、违反社会公德不良记录及失信行为,恪守廉洁从业规定。2.具备良好的职业素养与操守,爱岗敬业、责任心强,服从组织安排,善于团队协作。3.身心健康,拥有良好的心理素质和正常履职的身体素质,能适应岗位工作要求。4.符合岗位所需的专业、学历、工作经历、年龄及职业资格等要求,同等条件下持证者优先。5.退役军人符合岗位条件者,在同等条件下优先录用。6.符合任职回避有关规定。不得报考情形:1.近5年内受到党纪、政纪处分及司法处理的;2.因违反国家法律、法规,造成国有资产重大损失被免职的;3.被纳入失信被执行人员名单的;4.具有《中华人民共和国公司法》第146条所列情形之一的;5.法律、法规规定的其他不适宜报考的情形。负责水利工程检测项目的技术管理工作,制定检测方案,审核检测报告,确保检测数据的准确性和可靠性;组织解决检测工作中的技术难题,对新技术、新方法进行研究和推广应用,对检测人员的技术培训和指导,提高团队的技术水平和业务能力,参与质量体系的建立和维护,与客户沟通协调,解答技术疑问,提供技术支持。薪资福利:1.规范的薪酬福利。提供与岗位价值、个人能力匹配的市场化薪酬,缴纳“六险二金”(商业保险),享受取暖补贴、工会福利、年度体检、职工餐补、带薪年假、项目奖金、交通补贴、专业培训等。2.清晰的职业路径。健全的培训体系与晋升通道,提供技能提升、职业资格考证辅导等支持,助力个人与企业共同成长。3.良好的工作环境。规范管理,团队氛围和谐,配备专业设备与办公设施,保障工作高效开展。4.有意义的事业平台。投身质量安全守护事业,为地方产业发展贡献力量,实现个人价值与社会价值统一。招聘公告2026年度长期有效,线上报名长期进行,需如实填写《和田检验检测集团有限责任公司员工选聘报名表》,并将《公开招聘报名表》、身份证、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、专业技术职称资格证书、任职证明材料、获奖证书、个人自荐等材料电子版、扫描件发送至指定邮箱(邮件名称请使用:姓名+岗位+联系方式)
技术员11-20人月结
施工技术
2026届应届毕业生,专业对口,学习能力强。具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。能适应项目工地工作环境,吃苦耐劳,责任心强。专业要求为建筑工程技术、土木工程、市政工程、水利水电等相关专业,学历要求大专及以上。现场指挥、技术交底、进度控制、安全检查、资料管理等
薪资福利:试用期薪资专科生3000元/月,本科生4000元/月(后续根据实际能力调整);提供食宿;入职即缴纳五险一金;全国性项目实战机会,清晰的职业发展通道与系统培训
招工人数:15人
工作地址:新疆和田地区
新疆和田招聘:水利工程质量检测技术负责人薪资:4.0K-5.0K职位详情:岗位描述:1.负
4000-5000元/月
技术负责人技术员月结
招聘:水利工程质量检测技术负责人
薪资:4.0K-5.0K
职位详情:
岗位描述:
1.负责水利工程检测项目的技术管理工作,制定检测方案,审核检测报告,确保检测数据的准确性和可靠性;
2.组织解决检测工作中的技术难题,对新技术、新方法进行研究和推广应用;
3.负责检测人员的技术培训和指导,提高团队的技术水平和业务能力;
4.参与质量体系的建立和维护,确保检测工作符合相关标准和规范;5.与客户沟通协调,解答技术疑问,提供技术支持。
:在法定退休内
学历要求:大专或以上学历;
专业要求:水利、土木工程、理工类等相关专业;
任职资格需求:
1.具有8年以上从事水利水电工程建设相关工作经历,并具有水利水电专业高级以上技术职称;
2.熟悉水利工程检测相关标准和规范,掌握各类检测仪器设备的操作和维护;
3.具备较强的技术分析和解决问题的能力,能够独立承担检测项目的技术工作;
4.具有良好的团队合作精神和沟通协调能力,责任心强,工作严谨。
隧洞开挖,边坡防护施工技术员,要求持建造师证,,30一50岁
1.3-1.4万元/月
技术员3-6个月1-2人月结
现场施工管理,懂结构物识图,白班,夜班倒班
新疆和田队长薪资福利:面议,月薪8000-10000元,缴纳五险一金,包吃住
8000-10000元/月
其他施工管理月结
队长薪资福利:面议,月薪8000-10000元,缴纳五险一金,包吃住
技术员11-20人
施工技术
2026届应届毕业生,专业对口,学习能力强。具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。能适应项目工地工作环境,吃苦耐劳,责任心强。专业要求为建筑工程技术、土木工程、市政工程、水利水电等相关专业,学历要求大专及以上。现场指挥、技术交底、进度控制、安全检查、资料管理等
薪资福利:试用期薪资专科生3000元/月,本科生4000元/月(后续根据实际能力调整);提供食宿;入职即缴纳五险一金;全国性项目实战机会,清晰的职业发展通道与系统培训
招工人数:15人
工作地址:新疆和田地区
其他施工管理
班长
年龄50岁内。操作全液压一体机,工作地点海拔5100米
薪资福利:打米数或者月工资
招工人数:2名
工作地址:新疆民丰县
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供策勒顶管工程招聘信息在线招聘信息,主要招聘和田顶管工程相关人才。作为顶管工程工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解顶管工程的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。