林芝市工布江达县招石材抛光、石材结晶、石材护理

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西藏林芝招聘石材抛光工10名 要求吃苦耐劳头脑灵活 有经验者优先，包吃住，林芝市区周边。 年龄到20-55岁 工资6000元-15000元 多劳多得 电话

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负责：结构件表面处理除瘤，活儿不重。 要求有机械厂打磨经验，会角磨机等打磨工具。 52岁以内，男女不限。 长白班，8小时，可自主加班 薪资:5000左右，免费工作餐，可提供住宿

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石材加工厂 一、生手学徒：按天计算120元一天 二、熟手师傅：按天计算250元一天 ；18岁～50岁；具备身体健康，要有力气，工作认真，做事肯干，勤奋肯学；熟手后可加工资 工作内容：开料介石，抛光，打磨。送货，安装；熟手会操作红外线桥切机 工作时间：8点～6点，12点～2点休息 工作地点：肇庆市高要区金渡镇 联系方式：

岗位职责： 1.主要负责石英石、岩板台面安装，要求石英石拼接缝打磨细致，打玻璃胶干净利索。 2.次要责任会操作石材加工机械，粘接打磨等。(厂里有加工师傅，加工活安排不开时偶尔能顶一下加工师傅) 3.对安装过程中的技术问题及时反馈并提出合理化改进建议。 任职要求： 1.具备石材家装台面安装的8-10年工作经验。 2.熟悉常用石材（大理石、花岗岩、人造石、岩板）特性及配套辅材。 5.学历不限，有C1驾驶证会开车，年龄20-45周岁，无犯罪记录。

广州天河区 珠江新城附近酒店招聘PA保洁员多名，男女不限，形象好，礼貌好，身体健康，56岁以下。 1.早班7:00-15:30，3300/月➕100全勤绩效。 2.中班14:30-23:00，3400/月+100全勤绩效。 3.夜班23:00-7:00，3500/月➕100全勤绩效。 4.固定早班技工一名，限，57岁以下，勤快礼貌好。 固定早班9:00-18:00，上班8小时，中途吃饭一个小时，4000/月，加100全勤绩效，月休4天，包吃三餐。（主要做酒店客房大理石，地毯清洁保养抛光） 月休4天，固定班次（不倒班）包吃 ，伙食超级好！ 电话联系

招聘 岩板石英石粘接打磨、安装 管吃管住工资月结，每月15日工资发放日。（干挂朋友勿扰跟干挂不是一个行业，谢谢！）

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西藏那曲市比如县昌达汽修招聘钣金师傅。

招聘：操作工 薪资：3000元以上/月 操作工核心工作（附与普工的清晰区分）操作工是工厂生产一线的技能型基础岗，核心是按照标准规程操作专业生产设备，完成产品的加工、制造、成型等核心工序，是生产环节的核心执行人员，比普工有明确的设备操作技能要求，也是制造业的核心岗位之一。一、操作工核心工作职责工作围绕生产设备操作+产品加工展开，全程遵循车间的作业标准，核心分4块：1.？设备操作与管控：负责指定生产设备的开机、调试、运行、停机，比如操作机床、注塑机、电池生产线、包装生产线、焊接设备等，严格按参数设置运行，确保设备正常工作。2.？产品加工/生产：根据生产工单，完成产品的加工、成型、组装、灌装、冲压等核心工序，把控每一步的操作规范，保证产品符合质量标准。3.？质检与异常处理：生产中对半成品/成品做自检、互检，发现外观、规格等质量问题及时叫停；遇到设备小故障、物料异常等情况，第一时间上报班组长，配合技术员维修。4.？台账与现场管理：填写生产记录表、设备运行台账，记录产量、耗材、设备状态等数据；负责岗位周边的卫生清洁、物料整理，遵守车间安全规范（如佩戴劳保用品）。二、操作工的关键特点？技能要求：需要掌握对应设备的基础操作技能，入职后会有专项培训（周期1-7天不等），部分技术型操作工（如数控、焊接）需考取基础操作证书。？工作场景：全程在车间作业，多数岗位为流水线式/定岗作业，部分行业（新能源、电子）会有两班倒/三班倒。？薪资模式：底薪+加班费+岗位补贴（技能补贴/夜班补贴），薪资普遍略高于同厂普工，技术含量越高，薪资溢价越明显。？行业分布：机械制造、新能源、汽车配件、电子电器、食品加工、化工等行业需求最大，不同行业的设备和操作内容差异较大。三、操作工vs普工清晰区分（

招聘：操作工 薪资：5000元以上/月 操作工核心工作（附与普工的清晰区分）操作工是工厂生产一线的技能型基础岗，核心是按照标准规程操作专业生产设备，完成产品的加工、制造、成型等核心工序，是生产环节的核心执行人员，比普工有明确的设备操作技能要求，也是制造业的核心岗位之一。一、操作工核心工作职责工作围绕生产设备操作+产品加工展开，全程遵循车间的作业标准，核心分4块：1.？设备操作与管控：负责指定生产设备的开机、调试、运行、停机，比如操作机床、注塑机、电池生产线、包装生产线、焊接设备等，严格按参数设置运行，确保设备正常工作。2.？产品加工/生产：根据生产工单，完成产品的加工、成型、组装、灌装、冲压等核心工序，把控每一步的操作规范，保证产品符合质量标准。3.？质检与异常处理：生产中对半成品/成品做自检、互检，发现外观、规格等质量问题及时叫停；遇到设备小故障、物料异常等情况，第一时间上报班组长，配合技术员维修。4.？台账与现场管理：填写生产记录表、设备运行台账，记录产量、耗材、设备状态等数据；负责岗位周边的卫生清洁、物料整理，遵守车间安全规范（如佩戴劳保用品）。二、操作工的关键特点？技能要求：需要掌握对应设备的基础操作技能，入职后会有专项培训（周期1-7天不等），部分技术型操作工（如数控、焊接）需考取基础操作证书。？工作场景：全程在车间作业，多数岗位为流水线式/定岗作业，部分行业（新能源、电子）会有两班倒/三班倒。？薪资模式：底薪+加班费+岗位补贴（技能补贴/夜班补贴），薪资普遍略高于同厂普工，技术含量越高，薪资溢价越明显。？行业分布：机械制造、新能源、汽车配件、电子电器、食品加工、化工等行业需求最大，不同行业的设备和操作内容差异较大。三、操作工vs普工清晰区分（

那曲市色尼区招石材铺贴工

那曲巴青招石材安装

招聘：操作工 薪资：2500元以上/月 操作工核心工作（附与普工的清晰区分）操作工是工厂生产一线的技能型基础岗，核心是按照标准规程操作专业生产设备，完成产品的加工、制造、成型等核心工序，是生产环节的核心执行人员，比普工有明确的设备操作技能要求，也是制造业的核心岗位之一。一、操作工核心工作职责工作围绕生产设备操作+产品加工展开，全程遵循车间的作业标准，核心分4块：1.？设备操作与管控：负责指定生产设备的开机、调试、运行、停机，比如操作机床、注塑机、电池生产线、包装生产线、焊接设备等，严格按参数设置运行，确保设备正常工作。2.？产品加工/生产：根据生产工单，完成产品的加工、成型、组装、灌装、冲压等核心工序，把控每一步的操作规范，保证产品符合质量标准。3.？质检与异常处理：生产中对半成品/成品做自检、互检，发现外观、规格等质量问题及时叫停；遇到设备小故障、物料异常等情况，第一时间上报班组长，配合技术员维修。4.？台账与现场管理：填写生产记录表、设备运行台账，记录产量、耗材、设备状态等数据；负责岗位周边的卫生清洁、物料整理，遵守车间安全规范（如佩戴劳保用品）。二、操作工的关键特点？技能要求：需要掌握对应设备的基础操作技能，入职后会有专项培训（周期1-7天不等），部分技术型操作工（如数控、焊接）需考取基础操作证书。？工作场景：全程在车间作业，多数岗位为流水线式/定岗作业，部分行业（新能源、电子）会有两班倒/三班倒。？薪资模式：底薪+加班费+岗位补贴（技能补贴/夜班补贴），薪资普遍略高于同厂普工，技术含量越高，薪资溢价越明显。？行业分布：机械制造、新能源、汽车配件、电子电器、食品加工、化工等行业需求最大，不同行业的设备和操作内容差异较大。三、操作工vs普工清晰区分（

量少不脏包吃住

兰州市城关区招瓷砖抛光。自带工具。包工包料

招聘岗位：石材打磨养护人员 工作地点：安庆吾悦广场 工作时间：22：00～05：00（24：00～01：00休息） 薪资：月全勤3000-3200元，培训上岗后视能力而定 没有经验的也可以带教。 男60周岁以下，女55周岁以下，学历不限，身体健康，工作踏实肯干，有集体荣誉感，服从安排。

负责农机产品焊接渣的打磨工作 负责产品的折弯和钻孔工作