市政桥梁技术总工
2-2.1万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、主持项目的日常技术管理工作，对项目的工程技术负总责。
1、组织学习和熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、规程和标准。
2、主持编制项目实施性的施工组织设计、关键工序的专项施工方案，并负责报审、交底和组织实施，能单独完成各项技术文件的编制，能熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、施工规程和工艺标准。
3、负责对施工中的重大技术问题，如复杂结构计算、施工工艺可行性等，进行决策和把关。
4、有预应力混凝土连续钢构箱梁的工作经验，有丰富的桥梁施工技术经验优先。
二、施工过程与安全职责
1.施工进度与技术配合：
参与编制施工进度计划，从技术角度提供支持，解决影响进度的技术难题。
深入施工现场，指导施工，及时解决施工中出现的技术问题。
2.安全技术管理：
对项目的技术安全负责。在编制施工方案时，必须同时制定安全技术措施。
特别是对于高风险作业（如深基坑、高墩、挂篮、支架现浇、大型构件吊装等），必须编制专项安全施工方案，并组织专家论证。
参与安全检查，对查出的技术性安全隐患提出整改措施。
三、资料与沟通协调职责
1.技术资料管理：
组织编制、收集、整理各类施工技术资料、竣工图纸，确保资料的真实性、准确性和完整性，并按时归档。
负责编写施工技术总结和工法。
2.对外沟通与协调：
作为项目技术方面的主要对外接口人，与建设单位（业主）、设计单位、监理单位、质检站等就技术问题进行沟通和协调。
参加监理例会，汇报技术状况和质量情况。
（试用薪资20000元/月，确定能胜任工作后薪资面议，有意者请与项目负责人贾总直接电话联系，电话号码：）
输电消缺项目技术人员，输电项目消缺队伍、输电登高技术人员
1-1.5万元/月
技术员月结
输电消缺项目，输电项目、输电登高技术人员、要求有过硬的技术及工作经验，工资面议
老旧小区加装电梯技术负责人
6000-10000元/月
技术负责人长期1-2人完工结算持B、C证，结构，建筑优先，10年以上二级及以上建造师
负责加装电梯项目现场勘查、结构评估、方案设计、图纸审核、报建技术资料编制；管控施工质量、安全、进度，处理现场技术问题；配合验收、备案及业主技术答疑。要求建筑、机电、电梯相关专业，懂加装电梯流程，能驻场看现场，有相关经验优先。
通信施工组长
8000-10000元/月
技术员长期3-5人月结
岗位职责：
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持
任职要求：
1.具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强，能适应施工现场工作环境会开车
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
技术人员，
1-1.5万元/月
技术员技术负责人长期1-2人完工结算
岗位职责：
1、图纸审核及施工技术交底工作
2. 指导现场施工，解决施工过程中的技术难题，确保工程质量与进度达标
3.组织技术资料整理归档，配合竣工验收及技术文档移交
任职要求：
1. 学历不限，土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2. 具备工程技术相关工作经验
3. 熟练使用CAD、广联达等常用工程软件，具备基本识图与制图能力
4.责任心强，具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力
5. 持有建造师、施工员、技术负责人等相关证书者优先
厨师1-2人月结
招聘职位:厨师
招聘人数:1人
工资待遇:面议
工作地点:西藏林芝市鲁朗小镇
任职要求:会做各种藏式小吃
备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人
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0招聘信息，1.招聘图文前期设计人员，常用软件：WORD、PS、CDR、EXCEL、CAD输出、PDF拼版等，性格开朗，做事细心，责任心强，熟悉以上常用排版软件的操作及良好的设计审美观。2、招聘后期制作人员，负责输出、装订、写真、写真裱覆KT板，外出上墙安装等工作。联系电话：
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2、招聘后期制作人员，负责输出、装订、写真、写真裱覆KT板，外出上墙安装等工作。
联系电话：
杭州富阳区招顶管工程带队师傅，能现场解决所有问题，对非开挖修复顶管有意向，没经验勿扰
8000-10000元/月
顶管1-2人
杭州市富阳区招顶管工程带队师傅，能现场解决所有问题，对非开挖修复顶管有意向，没经验勿扰
技术部管理
5000-6000元/月
技术员长期1-2人月结
1.会图纸与深化
2.精通Tekla软件
3.在钢结构厂工作过且经验丰富
4.保持包住
技术员
8000-10000元/月
技术员长期1-2人月结
1. 负责工地消防、水电安装班组日常管理，安排工人施工
2. 把控施工进度、质量，对接甲方/监理，处理现场问题
3. 看懂水电、消防图纸，合理调配材料、人员
任职要求：
4. 有3年以上消防水电带班经验，熟悉工地现场管理
5. 能看懂施工图纸，懂水电、消防规范，会现场交底
6. 责任心强，能吃苦耐劳，服从项目管理，有带班管理经验优先
施工技术负责人
6000-7000元/月
放线员技术员技术负责人长期1-2人月结
一、岗位职责:
1.编制单位工程施工组织设计、施工方案、技术交
底，并完成审批;
2.图纸算量，提报工程材料需求计划，编制各类工程材料、设备、构配件等技术规格书;
3.测量放线，核对现场实际已完成工程数量;
4.配合预算部门编制变更建议书等资料;
5.QC质量小组活动及发布，根据项目需要进行科技研发立项及发布;
6.原材料质量控制，组织材料到货验收，配合监理进行见证取样，审核试验委托单，定期检查试验资料、施工资料;
7.定期检查施工现场质量，解决图纸及技术问题。
二、任职要求:
1.具备土建工程相关职业、职称证书;
2.从事技术管理工作5年以上，能独立完成技术管理工作;
3.具有铁路行业工作经验优先。
三、其他说明:
1.此工作需到总包单位助勤，享受总包单位职工同等福利，服从总包单位管理;
2.工作地点需随项目调动。
污水处理小工工艺管道管工管道安装顶管长期6-10人月结吃苦耐劳
北京市顺义区招工地小工/杂工、工艺管道管工、管道安装/维修、污水/污泥处理、顶管工程，会开车优先，限50岁以内
集电线路、风电基础技术员
1-1.2万元/月
技术员技术负责人3-6个月1-2人完工结算
岗位职责：
1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作，确保符合规范与设计要求
2.组织现场技术指导与质量管控，协调解决施工过程中的关键技术问题
3.参与项目进度计划编制与动态调整，监督技术标准执行情况，保障工程安全与质量
4.编制并归档工程技术资料，配合竣工验收及技术总结工作
5.协助开展新技术、新工艺的推广应用与技术培训工作
任职要求：1.学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历，土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业）
2. 经验要求：不限（具备1-3年施工现场技术管理经验者优先）
3.熟悉国家及地方相关技术规范、施工标准和质量安全管理体系
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境
5.持有施工员、技术负责人或相关岗位证书者优先
技术负责人长期1-2人月结没有实地经验的勿扰
火力发电厂锅炉本体安装，100万机组，再热器，过热器，省煤器，管道的安装工程技术负责人，需要有3年以上的工作经验，熟悉图纸，能做资料，熟悉各种管道的材质，有责任心，欢迎有志之士加入
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