通信施工组长
8000-10000元/月
技术员长期3-5人月结
岗位职责：
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控，提供专业技术支持
任职要求：
1.具备工程技术相关岗位从业经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强，能适应施工现场工作环境会开车
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
工程技术员/技术负责人
7000-12000元/月
技术员技术负责人长期3-5人月结
岗位职责：
1. 负责工程项目全过程技术管理，包括施工方案编制、技术交底与现场指导
2. 组织图纸会审、设计变更及技术问题协调处理，确保施工符合规范与标准
3. 监督施工质量、安全与进度，组织分部分项工程验收与技术资料归档
4. 指导并培养基层技术人员，提升团队整体技术水平与执行能力
5. 配合项目部完成成本控制、材料选型及新技术、新工艺的推广应用
任职要求：
1. 具备工程技术相关专业背景，学历大专以上（根据实际项目需求灵活适配）
2. 有施工现场技术管理经验，能独立承担技术负责人职责者优先
3. 熟悉国家及地方建筑工程技术规范、质量验收标准和安全生产法规
4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境
5. 持有建造师、工程师职称或相关技术资格证书者优先
风电线路现场管理人员经验丰富实站行的
1-1.5万元/月
技术员3-6个月1-2人月结
岗位职责：
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3.监督施工质量、安全与进度，确保符合国家规范及项目要求
4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 指导现场技术人员开展工作，参与工程验收与技术总结
任职要求：
1. 具备工程技术相关岗位工作经验，熟悉建筑/市政/安装等工程领域
2.熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强，能适应施工现场环境，具备较强的问题解决能力
5.持有相关专业技术职称或建造师、工程师资格证书者优先
老旧小区加装电梯技术负责人
6000-10000元/月
技术负责人长期1-2人完工结算持B、C证，结构，建筑优先，10年以上二级及以上建造师
负责加装电梯项目现场勘查、结构评估、方案设计、图纸审核、报建技术资料编制；管控施工质量、安全、进度，处理现场技术问题；配合验收、备案及业主技术答疑。要求建筑、机电、电梯相关专业，懂加装电梯流程，能驻场看现场，有相关经验优先。
市政桥梁技术总工
2-2.1万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、主持项目的日常技术管理工作，对项目的工程技术负总责。
1、组织学习和熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、规程和标准。
2、主持编制项目实施性的施工组织设计、关键工序的专项施工方案，并负责报审、交底和组织实施，能单独完成各项技术文件的编制，能熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、施工规程和工艺标准。
3、负责对施工中的重大技术问题，如复杂结构计算、施工工艺可行性等，进行决策和把关。
4、有预应力混凝土连续钢构箱梁的工作经验，有丰富的桥梁施工技术经验优先。
二、施工过程与安全职责
1.施工进度与技术配合：
参与编制施工进度计划，从技术角度提供支持，解决影响进度的技术难题。
深入施工现场，指导施工，及时解决施工中出现的技术问题。
2.安全技术管理：
对项目的技术安全负责。在编制施工方案时，必须同时制定安全技术措施。
特别是对于高风险作业（如深基坑、高墩、挂篮、支架现浇、大型构件吊装等），必须编制专项安全施工方案，并组织专家论证。
参与安全检查，对查出的技术性安全隐患提出整改措施。
三、资料与沟通协调职责
1.技术资料管理：
组织编制、收集、整理各类施工技术资料、竣工图纸，确保资料的真实性、准确性和完整性，并按时归档。
负责编写施工技术总结和工法。
2.对外沟通与协调：
作为项目技术方面的主要对外接口人，与建设单位（业主）、设计单位、监理单位、质检站等就技术问题进行沟通和协调。
参加监理例会，汇报技术状况和质量情况。
（试用薪资20000元/月，确定能胜任工作后薪资面议，有意者请与项目负责人贾总直接电话联系，电话号码：）
技术人员，
1-1.5万元/月
技术员技术负责人长期1-2人完工结算
岗位职责：
1、图纸审核及施工技术交底工作
2. 指导现场施工，解决施工过程中的技术难题，确保工程质量与进度达标
3.组织技术资料整理归档，配合竣工验收及技术文档移交
任职要求：
1. 学历不限，土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2. 具备工程技术相关工作经验
3. 熟练使用CAD、广联达等常用工程软件，具备基本识图与制图能力
4.责任心强，具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力
5. 持有建造师、施工员、技术负责人等相关证书者优先
项目技术总工
1.2-1.5万元/月
技术负责人长期1-2人月结
土建项目，能独立完成施组，各类施工方案。指导预算决算。有一级建造师或高工优先。年龄50岁以下.
焊工一名必须持有应急管理厅的证，工作经
1-1.1万元/月
气割工电焊二保焊长期1-2人月结
招聘隧道焊工一名必须持有应急管理厅的证，工作经验两年以上，熟悉气割，二保焊，等离子、手把焊电焊操作，会做功架优先能吃苦耐劳，年龄54以下，非诚勿扰电话微信同步
顶管1-2人
岗位职责：
1.负责顶管工程施工方案编制、现场技术指导及全过程质量管控
2.独立操作各类顶管设备（泥水平衡式、土压平衡式等），并完成日常维护与故障排查
3.组织协调施工班组，把控进度、安全与文明施工要求
4.参与项目前期勘察、测量放线及顶进参数优化调整
5.会编制施工日志、验收资料及竣工技术文件的优先。
任职要求：
1. 具有5年以上顶管工程现场施工经验，主导或深度参与完整顶管项目
2. 熟练掌握顶管设备原理、操作规范及常见故障处理方法
3. 具备较强现场应变能力与团队协作意识，能适应户外及地下作业环境
4. 持有相关特种作业操作证或市政/机电类建造师证书者优先
5.工作地点为赣州市章贡区
西藏林芝米林市招聘消防技术员1名，要求能够独立完成报量工作。工作地址位于。
技术员1-2人
招聘消防技术员1名，要求能够独立完成报量工作。工作地址位于西藏米林市。
技术员
初级技术员，三人工作地址:西藏林芝八千到一万，四年要买社保隧道露天都有，会做方案，会开车四十五岁以下
栏杆钢板桩管道安装顶管6-10人
需各类施工班组
1、顶管+沉井专业队
2、钢板桩支护班组
3、污水管道安装班组
4、检查井构筑物班组
5、围挡临设班组
技术员/技术负责人
5000-12000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责：
1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作，确保符合规范与设计要求
2.组织现场技术管理，协调解决施工过程中的技术难题，把控工程质量与进度
3.监督执行国家及行业相关技术标准、安全规范和环保要求，参与质量检查与验收
4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案，配合项目报建及资料归档工作
5. 指导技术团队开展BIM应用、工艺改进及工法总结，推动技术创新与标准化建设
任职要求：
1.学历要求：大专及以上学历，土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2.经验要求：具备3-5年施工现场技术管理经验，有同类项目技术负责人经历者优先
3.熟悉建筑施工全流程，掌握CAD、广联达等常用软件，具备较强图纸识读与方案编制能力
4. 持有二级及以上建造师证书或中级以上工程类职称者优先考虑
5.责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队协作意识及抗压能力
顶管强电工1-2人
无锡市梁溪区招强电工装做JDG管要打膨胀螺丝
顶管5元一米墙管2元一米 桥架7元一米
十几套200多平的住宅楼强电施工
装修家装电工不考虑
服从上下班打卡安排
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供巴宜顶管工程招聘信息在线招聘信息，主要招聘林芝顶管工程相关人才。作为顶管工程工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解顶管工程的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
