果园管护工 一、企业简介： 宗富果业始于1986年，专注果业四十年。先后被评“国家级农民合作社示范社”、“全国科普恵农兴村先进单位”……负责人裴忠富先后被授予“全国劳动模范”、“全国诚信之星”、“中国好人”等殊荣。 二、主营业务： 主要从事梨、桃、李、枇杷、葡萄等果树优新品种、技术示范及果品、果苗的生产和销售。 三、工作内容： 1、果园水果、果苗种植管理，包括修枝、喷荮、施水、除草、采果、起苗、包装等工作。 2、果园其他相关工作。 四、工作要求： 1、年龄30-50周岁，适合在果园干活，身心健康，为人正直，做事踏实、责任心强； 2、听从安排、反应灵敏，吃苦耐劳、做事麻利； 3、有类似工作经验的优先，无工作经验的由老员工教、带。 五、工作时间：全职 六、工作待遇： 1、男工3500-3900元/月、女工3200-3600元/月（每天工作9-10个小时），也可按时薪男工13/小时，女工12元/小时结算，工资每月初发上月工资，绝不拖欠；表现优秀者，自然会加薪资。 2、住家较远的，可包免费食宿，食宿条件优良。 3、本科及以上学历者薪资待遇面议。 四、工作地址： 成都天府新区新兴街道白沙镇梅家村八组

四川德阳翰林府小区招聘绿化工：工资3000月，休4天，工作时间7:30-11:30、下午13:30-17:30，休息2小时，64岁以内。 有意向的直接电话联系：

成都市双流区招种植工/杂工

1.大量招聘农活工人 年龄不限 工资计件 多劳多得 300-500左右 工资高 长期工 过年不放假 2.工厂大量招聘小时工 工价18-23每小时 民族不限 过年不放假 年后继续招聘 电子厂 电器 新能源 光伏 汽车配件 等

急聘 采摘工 招聘要求 2、入职请携带本人身份证原件 3、身体健康，吃苦耐劳。 无不良嗜好，无犯罪记录、服从管理 4、薪资待遇： 100-400元／天（多劳多得）基地包吃住 培训期3天，工资每天100元 招聘人数300人

招聘一名工人工作内容:种树子，打包树子。

内蒙古阿拉善压稻草，。包吃住，多劳多得，干过的都知道能赚钱，新手老手均可接收，年龄不限，酒摸子勿扰。

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1、负责管辖区内的日常管理工作，安排、督促、指导、检查项目的具体实施工作； 2、沟通协调管辖区域内各项目甲方人员的工作关系，确保与其有良好的公共关系； 3、对管辖区内的项目人员进行绿化养护、河道保洁、安全教育等相应培训，配合公司考核； 4、保证区域内设施设备完好，运转正常，安全管理； 5、做好团队管理工作，完成领导交办的其他工作任务等。

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甘孜藏族自治州理塘县招工地小工/杂工

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招聘岗位：技术服务人员 所属部门：技术部 / 事业部 四川上景植物保护有限公司深耕生态环保与园林绿化领域多年，是集技术研发、服务落地于一体的专业生态技术服务企业。公司业务架构清晰，下设三大核心事业部——古树保护事业部、有害生物监测防控事业部、园林绿化技术服务事业部，凭借专业的技术实力、完善的服务体系及丰富的项目经验，在行业内树立了良好口碑，服务客户覆盖政府单位、、园林企业、园区物业等多个领域。因业务需要，选拔热爱林业园林行业，擅长文案工作的精英加入公司创造价值。 一、工作职责： 1、负责林业调查、有害生物调查监测与防控、古树名木调查与复壮等项目的实地考察与方案撰写； 2、根据客户需求制定专业的服务方案，并组织实施与后续服务； 3、执行外业（现场）与内业（文案、资料整理）相结合的工作模式； 4、项目完工后撰写竣工报告。 二、职位要求： 1、对林业调查、有害生物监测防控、古树名木保护、储备林、园林养护等项目有较强认知； 2、森林保护、林业、植保、草学、草原科学、农学、园林、园艺、环境生态、语言类等相关专业本科以上学历； 3、具备较强文案写作能力； 4、具有较强的沟通能力和客户服务意识； 5、喜欢从事林业、园林领域工作；适应外业工作。 6、会 ArcGIS、CAD软件、自带车、会开车者优先； 三、薪资详情： 薪资范围：4000-8000元/月；购买社保、公积金、商业保险，节日福利，生日福利，年终奖金，带薪年休假。 发薪日：次月15日 四、应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历（附个人近期照片）发送至招聘邮箱：@qq.com； 2. 联系电话：，联系人：周女士 面试时间：2026年2月28日、2026年3月3日

岗位名称：森林消防兵。 岗位要求：1. 。2.年龄与学历：1822岁之间，高中或中专学历；或大专学历退伍军人，年龄24岁以下。3.健康与政审：体检合格，政审合格。 薪资待遇：1.工资高于公务员水平。2.包含五险一金。3.有多种津贴、补助、奖励。4.完善的休假、探亲制度。5.服役满12年的士兵，将由当地政府安排事业编工作。

岗位名称：林业技术员；城市园林工程师（城市园林规划设计师） 岗位要求：1.学历要求：大学专科及以上学历；2.技能掌握：掌握林业相关政策法规、林业技术规程标准及相关办公软件、ARCGIS软件；持有C1驾照；3.团队协作：具备团队协作精神，认真踏实且吃苦耐劳。 薪资待遇：固定薪资+提成；包含五险和意外险；根据岗位职级、地区和公司政策而定。

本次招聘森林管护岗位人员2名，工作地点为和安县辖区内（海拔4000米以上），主要承担森林生态保护修复相关管护工作。     三、招聘条件：大专及以上学历，遵纪守法，品行端正。懂国家通用语言，熟悉计算机操作。身体健康，能吃苦耐劳、适应森林管护野外工作。热爱林草保护事业，责任心强。     四、薪酬待遇：每人每月工资6600元，其中：基本工资4596.52元/月、社会保障支出（五险一金）2003.48元/每月。     五、岗位职责：承担县域内森林生态保护修复区域日常巡护、隐患排查、政策宣传及相关资料报送等工作。     六、报名方式：请将个人简历、身份证扫描件、学历证书扫描件等相关材料 发送至邮箱： ，报名时间自公告发布之日起至2026年。     七、咨询电话：

专职生态护林员 (一)报考者应具备的基本条件1.具有中华人民共和国国籍。2.热爱祖国，遵纪守法，品行端正，作风正派，责任心强，能秉公办事，无违法行为。3.身体健康，吃苦耐劳，身体条件能胜任野外巡护工作。4.热爱护林工作，群众基础好，熟悉周围山情、林情、民情。5.年龄条件：20～40周岁（1985年2月13日至2005年2月26日期间出生）。6.文化程度：须具大专(含)以上文化程度，并已取得相对应的学历证书。7.同等条件下，具有林业专业技术职称、本科(含)以上林业相关专业毕业生、从事过林业相关工作人员、退伍军人以及建档立卡脱贫户和监测对象、党员可以优先聘用。(二)有下列情况之一的不得报名1.曾受过各类刑事处罚的。2.涉嫌违法犯罪正在接受调查的。3.曾被开除中国党籍和公职的。4.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的。5.在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的。6.公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的。7.失信被执行人。8.现役军人。9.拒绝、逃避征集服现役且拒不改正的应征公民。10.以逃避服兵役为目的，拒绝履行职责或者逃离部队且被军队除名、开除军籍或者被依法追究刑事责任的军人。11.法律、法规规定的其他不得报考的情形。1.宣传、贯彻林业政策和法律法规，根据有关规定，做好森林和红树林湿地资源管护工作，确保森林、林木（古树名木）、林地、红树林湿地及野生动植物等资源不受破坏。2.按照划定的网格责任区和管护劳务协议明确的职责开展巡护工作，专职生态护林员每月巡护不少于22天，脱贫人口生态护林员和乡村生态护林员每月巡护不少于15天，在高火险天气及重要时间节点，加大巡山护林频次，并认真规范填写巡护记录。3.发现和制止各类破坏森林和红树林湿地及古树名木资源违法行为的发生和蔓延，发现森林火灾、林业有害生物灾害、陆生野生动物疫源疫病、林木采伐、迹地更新等异常情况，应及时向管护单位报告，并采取适当措施控制或者处理，同时向所在区域的乡镇（街道）林长或者村（社区）林长报告。4.协助有关林权调查、纠纷调处、森林防灭火、林业有害生物灾害防治、涉林案件查处、采伐监督等工作。5.协助管护单位开展责任区内的森林和红树林湿地资源检查验收、资源监测以及造林、补植、抚育等林业生产经营活动。6.协助、配合开展科研监测、科普宣教、自然教育等工作。7.协助管护单位完善并保护

甘孜藏族自治州九龙县招种植工/杂工

新龙镇老火车站 27亩找吊瓜工， 联系电话：

新龙有15亩地找包上顶工人。电话：

喷播熟手两名工资10000-12000月结，绩效干的好更高，包吃住

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甘孜藏族自治州白玉县招喷播机熟手有高空作业证，10000-12000月结

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成都双流招绿化养护工，熟手，会修剪，懂病虫害防治

招聘一名工人工作内容:种树子，打包树子。

招聘：田间管理人员（临时用工） 薪资：2K-3K 为保障仁和育秧工厂水稻育秧生产各环节顺利推进，满足阶段性用工需求，现采用“社会招聘+定向对接”模式公开招募临时工作人员，具体事项公告如下： 一、招聘岗位及工作内容 本次招聘岗位涵盖育秧生产全流程，包括但不限于： 1.田间管理人员（2名）：负责统筹田间作业安排、协调人员分工、监督生产质量与安全。 二、招聘要求 1.年龄35-65周岁,身体健康、手脚麻利,重大疾病及不适宜田间劳作的情况； 2.服从工作安排,责任心强,遵守公司生产安全规范,能配合完成指定工作任务； 3.有农业生产经验、熟悉育秧流程者优先；考勤人员需具备基础记录能力，田间管理人员需有一定协调管理经验。 三、薪资待遇 1.正常工作时间：每天8小时； 2.薪酬标准： 田间管理人员：90元/天/人； 3.加班费：因生产需要安排加班时，按10元/小时计发加班费。 四、用工规范 1.所有录用人员均签订正规劳务合同，明确工作内容、薪酬标准、支付时间、安全责任等事项，保障双方合法权益； 2.公司秉持“安全用工、规范用工”原则，提供必要的劳动防护用品，开展岗前安全培训，确保作业安全； 3.用工周期根据育秧生产进度弹性调整，具体工作时长将在合同中明确。 五、招聘单位及联系方式 1.招聘单位：西充县丰禾农业服务有限公司 2.联系人：何先生/杨先生 3.咨询时间：工作日9:00-17:00，欢迎有意者电话咨询报名！