成都新津区公司名称/店名:冰一夏招聘岗位:店员(储备店长)任职要求
3000-4000元/月
店长1-2人月结全职
公司名称/店名:冰一夏招聘岗位:店员(储备店长)任职要求:性格开朗,善于沟通,学习能力较强。有餐饮行业经验优先薪资待遇:3000+餐补(500)+提成联系电话:(微信同号)地址:成都市新津县商业二街14号
成都成华区急聘店长
8000-9000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:1.负责制定销售策略并实施,确保达到预期销售目标;2.负责团队管理,合理安排员工,确保超市的正常运营;3.负责监督库存,确保商品供应充足;4.负责成本控制和核算,优化超市运营效益;5.负责处理客户投诉,确保客户满意度;6.负责对外公共关系维护协调。任职要求:1.高中及以上学历,30-45岁;2.具有2年以上知名超市同岗位管理经验,熟悉超市运营流程;3.具备良好的沟通能力和团队协作精神,善于调动团队氛围,具备优秀的团队管理能力;4.具有较强的责任心和事业心,能适应快节奏的工作环境;
四川自贡富顺县标题小龄日记洗脸吧薪资:面议招聘美容师,学徒
5000-10000元/月
店长1-2人月结全职
标题四川自贡市富顺县小龄日记洗脸吧薪资:面议招聘美容师,学徒。优秀者可储备店长。内容四川自贡市富顺县招聘:小龄日记洗脸吧薪资:面议招聘美容师,学徒。优秀者可储备店长。
招聘茶楼门店主管
7000-9000元/月
店长月结
薪资范围:7000-9000发薪日期:15日提成方式:包间提成+个人销售提成+工龄工资福利待遇:提供食宿,年终奖,免费培训,晋升空间工作时间:面议岗位职责:1.负责茶楼的日常运营管理。2.确保茶楼的服务质量,维护顾客关系,提升顾客满意度。3.制定并执行营销策略,提升茶楼的知名度和客流量。4.管理团队成员,提供培训和指导,确保团队高效运作。5.处理突发事件和客户投诉,维护茶楼的良好形象。
店长1-2人月结
艾灸馆储备店长有销售,艾灸经验优先薪资福利:试用期3000+提成,转正后3600+提成招工人数:2名上班时间:8.00-12.00 14.00-18.00,休息2小时。固定休周日。
钟点工
好单!好单!轻松好单!不需要买菜!【类型】钟点工(9-12点)【地点】输气大厦(四河 华阳 海昌路附近)【内容】做饭+打扫卫生(100平)【要求】有责任心,做饭好吃【待遇】2000-2200,双休,法定假张瑞琪
文员物流叉车工打包
长白班, 包吃,提供住宿。招聘岗位:发货打包、收货计划文员和收货员【岗位要求】:18~45岁,男女不限。【工作时间】: 9:00至21:00左右。【工作内容】:在仓库内拣小件物品等, 简单易学。【综合薪资】:纯计时岗位17元/小时,月休4天,包吃工作餐,提供住宿,无需交通工具。【工作地点】:龙泉驿区经开区南六路附近。咨询报名电话:()高叉司机:22元/小时➕500元/月安全补贴。(持证上岗)
保洁
订单ID:37207756服务名称: 深度保洁2小时服务时间: 2024-11-23 14:30:00服务地址: 中诚铂悦府2\-605服务区域: 成都-武侯到手: 备注: 58 阿姨端签到
钟点工
双流晚钟点 下午3:00-7:00 骑龙地铁口 华府大道地铁口 警官学院地铁口 四河地铁口 四川文化产业职业学院 南湖公园 附近阿姨可以接单【工作时间】15:00-19:00【工作小区】天府滨河湾2期【工作内容 】120平+1大2小饭【工作待遇】3000+双休+法定【工作要求】做饭好吃,会营养搭配,每天需要除尘,一周除螨,45岁以内【联系电话】小菜老师
店长
薪资:面议179台球电竞生活馆招聘店长年龄不限,性别不限工作要求:有开店案例基础,有思维,有一定经验实操,有想法者,有自觉性,对电脑,台球都懂,各种软件硬件问题能独立解决。工作内容:人事培训,规章制度方案,定价策略,活动策划,人事管理,采购,收银系统规划,美团装修及团购方案,成本规划,店内商品选品,及设备维修养护.薪资待遇:基本工资+绩效
门店店长综合薪资5000-1万
5000-10000元/月
店长1-2人月结全职
待遇和休息:1、综合收入:5000-10000元2、收入构成:基本薪资+奖金+其他福利,优秀者有机会可成为股东3、工作时间:10小时岗位职责:1、整个店面的日常运营维护:人员安排、工作协调、成本控制、业绩把控、岗位培训等2、按时完成公司领导安排的任务岗位要求:1、为人正直,有强烈的责任心,表里如一2、有相关餐饮经验,有强烈的服务意识3、抗错能力强,积极正能量,能带领团队齐心协力完成任务4、谦虚爱学习,善于沟通,善于替公司、下属和顾客解决问题5、有梦想,想在餐饮创业
生鲜连锁店经营、管理
6000-8000元/月
店长1-2人月结全职
年龄45岁以下,有两年以上生鲜店管理经验,能独立带领团队完成生鲜商品订货、陈列、储存保鲜、售卖、促销活动设计、销售渠道拓展、销售目标分解与达成,数据分析、人员管理等工作
成都生鲜超市急招店长
5000-8000元/月
店长长期6-10人月结
招聘岗位:储备店长工资:底薪5000+全勤+餐补要求:18-35岁擅于沟通踏实肯干,有一定管理和规划能力.有社会工作经验(非生鲜行业也可以)有过连锁门店管理经验优先;针对服务意愿度高,认可生鲜行业深耕长期发展,可随性性强可放宽经验要求岗位职责:店长:负责门店的日常运营;发展路径:储备店长(店员)-店长-督导-运营主管-运营经理薪资待遇:储备店长:薪资面议,免费住宿,月综合收入5000-8500元左右/月(提供2-4间宿舍,水电平摊)早班:5:30~15:30中班:5:30-12:30,16:00~19:00晚班:5:30-8:30,15:30~22:30;排班制,月休四天面试时间:9.00--17.00(直接发简历线上面试)
店长
招聘门店店长一名,薪资8K+,小伙伴帮忙推荐一下工作内容:1、做好店面管理工作,配合公司的各项营销策略的实施;2、执行公司下达的各项任务;3、做好门店各个部门的分工管理工作;4、负责商品的进货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;5、负责店铺各种账务、单据、票据、报表管理。工作要求:1、3年以上相关工作经验(食品类综合商超),高中以上学历。2、有任一团购类、店仓一体型、网红型门店管理者优先。工作地点:富阳区体育馆路239号,联系电话:
店长
成都新津区有一家社区烘焙店因业务发展需要,想招聘一个店长或者合伙人。要求年纪不超过30岁,喜欢烘焙,有活力有热情,略懂店铺运营模式,学习能力强,技术不太懂没关系(老板懂技术,会找人进行专业培训。)老板人很好,有想创业或者的朋友可以联系咨询。联系方式:(),于先生
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