
库管社保包住包吃
月薪7000元巨子生物公司招:库管员
交社保,免费工作餐班车接送+提供宿舍
礼拜天休息,每月15日发工资,每月有1周夜班
周三,周六 8:30-17:30(8小时)
周一 二 四 五 8:30--21:30
试用期 月薪5500元
2个月转正后 月薪7000元
要求:25--39岁,,有库管相关经验,会使用库房管理系统(出入库系统)
西安长安上林苑七路 (过年不放假)
发:巨子长期工+姓名+电话+年龄
小件快递分拣200日结包食宿
100-200元/天
分拣包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上日结全职兼职假期工
工作内容:快递扫码整理归类,简单易上手。有无经验均可,工作轻松
职位:无性别,认真工作,服从管理。16-55周岁,16-50周岁
工作地点:西安市各大区域各大站点按住址就近分配管吃住
工作时间:8-12小时工作制度,班次时间自由选择
备注:另外也可接受周内,周末兼职,日结工,临时工,短期工,暑假工,寒假工,单招生(日结最低半个月起)
京东(高陵)库房作业员五险一金6K+
6000-8000元/月
打包理货员快递拣货员有提成免费培训包住20人以上月结全职
【招聘岗位】库房操作员岗(男女不限)
【工作地点】陕西西安
【工作内容及工作时间】
(早班7:00-19:00&;中班13:00-1:00)
1.完成京东商城的商品入仓后,库房内进行收货、上架、理货、拣货、复核、打包、发货等各项环节的工作内容;(负责其中一项)
2.完成库房管理和订单生产所需的其他工作内容。
【招聘要求】
1.能够适应快节奏工作环境;
2.执行力强,有团队精神,会使用智能手机;
【薪资福利】月休四天,
5000~7000元/月,缴纳五险一金及商业保险、年终奖金、餐补、防寒防暑补贴、夜班补贴、全勤奖。
福利:
1、享受带薪年假、病假、婚假、产假等
2、慰问抚恤金、节日福利、季度团建、福利体检、餐补、爱心基金等。
高薪6500-8500 申通快递拆包倒包员 厂区直招
6000-8000元/月
打包分拣包吃有提成免费培训包住20人以上月结全职
岗位职责:1.负责快递包裹的倒包、拆包、操作规范高效;
2.按标准流程完成打包、拉包、倒包等作业,确保快件准确无误;
3.夜班作业(不倒班),服从现场调度安排,保障分拣时效与作业秩序;
4. 协同团队完成日度出库任务,及时反馈异常件及系统问题;5. 保持作业区域整洁有序,遵守仓库安全与6S管理要求。
任职要求:1. ,,身体健康,能适应夜班工作节奏;
2.学历不限,具备基本识字能力和手机/扫码设备操作能力;
3.吃苦耐劳,责任心强,无不良从业记录;4. 接受长期稳定工作,入职即签劳动合同,公司直招零收费;
5.包住、每月餐补420元(直接充入饭卡),薪资计件制,多劳多得。
宝鸡陈仓区岗位职责:1.负责仓库日常物资的验收、入库、出库、盘点等工作,确保账实相符2.按
3000-4000元/月
库管1-2人长期
岗位职责:
1.负责仓库日常物资的验收、入库、出库、盘点等工作,确保账实相符
2.按照流程执行物料进出库操作,及时更新库存记录,维护数据准确性
3.定期对仓库区域进行整理整顿,保持仓储环境整洁有序,符合安全规范要求
4.配合完成月度及年度盘点任务,协助处理差异核查与问题整改
5.做好防火、防盗、防潮等安全管理措施,保障仓库物资安全完整
任职要求:
1.具备1-3年仓库管理相关工作经验,有物流或仓储行业经验者优先
2.熟悉仓库作业流程及管理制度,能熟练操作办公软件和
3.工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队协作意识
4.能适应仓库现场工作环境,服从工作安排,执行力强
5.学历不限
六险一金管住宿有餐补小件分拣员
6000-7000元/月
分拣有提成包住20人以上月结全职
正式工
年龄:25-48
岗位:分拣
上班时间:7-1913-1
休息:月休四天
工资:5500/月-7000/月包住(独卫,有热水,环境干净舒适)
福利:1、每个月360元餐补
2、入职当月开始缴纳五险一金
3、年尾年终奖;
4、每年8套工服免费发放
5、防寒防暑补助;
6、爱心基金;
7、团建;
8、年假;
发薪日:当月月底最后一个工作日发放当月工资
小工3-5人
明年初六过后上压滤机队,要队长4位,队长一位工资8000元,小工4位,小工7000元要三小证,干活地址延安区域,工资每月发4000.剩余的放假发,老板电话。抓紧时间报名。
延安洛川县岗位职责:1.负责施工现场的物料搬运、清理及基础辅助作业,保障施工流程顺畅2.协助做好工地安全
7000-10000元/月
小工力工保险20人以上个人
岗位职责:
1. 负责施工现场的物料搬运、清理及基础辅助作业,保障施工流程顺畅
2. 协助做好工地安全防护、设备看管及日常卫生维护工作
3. 按现场管理人员要求,及时完成临时交办的其他基础性任务
任职要求:,年龄18-55周岁
二保焊长期6-10人月结点工技术好专业师傅焊工证
春节期间高薪急招10名二保焊工 二月14号至二月24号期间工资600一天 其余时间400一天 要求双证 绿本 绿本要求有二保焊项目 来时 工资月结 月结工资时 现场考试
库管月结
招聘:仓库管理员
薪资:4000.0-4000.0
职位详情:
1.药品的出入进库及核对销售单,2.掌握进销存管理基本知识。
二保焊电焊质检员工厂焊工
柳州市昱威科技公司直招:
1.理货员:1名,长白班,会认26个字母,能接受加班,综合薪资3200-5000元/月
2.普工:2名,长白班,负责仓库零件入库、零件堆垛、料框清理等工作,综合薪资3200-5000元/月
3.二保焊工:9名,工资计件,综合薪资6000-9000元/月
4.悬挂焊工:5名,工资计件,综合薪资5000-9000元/月
5.质检员:1名,长白班,会用量具,会看图纸,综合薪资3500-4500元/月
6.激光割操作工:1名,有激光割工作经验,会看图纸,需倒班,综合薪资5000-7000元/月
有工作餐,宿舍,社保。
地址:柳东新区初阳路10号
咨询电话:
电焊库管氩弧焊
【仓库管理员+五险+8小时】
南通德元机械制造有限公司
招聘【数控车床工(五险)】5人
▷ 薪资: 8000-18000元/月
✅ 点击链接投递简历:
招聘【数控加工中心编程(五险)】2人
▷ 薪资: 12000元/月
工作地点: 海安镇黄海西路8号
✅ 点击链接投递简历:
南通启跃纺织机械有限公司
招聘【车工(五险+常白班)可学徒】2人
▷ 薪资:6000-8000元
✅ 点击链接投递简历:
招聘【氩弧焊工/电焊工(五险+常白班)】2人
▷ 薪资:6000-8000元
✅ 点击链接投递简历:
互生纺织科技有限公司
招聘【操作工/普工+五险】2人
▷ 薪资:7000-10000元
✅ 点击链接投递简历:
招聘【喷水挡车工(五险+包食宿)】3人
▷ 薪资:10000-12000元
工作地点: 海安高新区园庄路228号
✅ 点击链接投递简历:
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井号:
欢迎大家邀请身边的朋友进群,邀请好友
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印刷工库管
招聘:保管员
薪资:面议
宏盛塑料印刷包装厂
主营印刷包装袋三边封,四边锋,拉链袋,兽药、农药、食品袋,化工包装袋!
年后招聘:
1.印刷工2名,,年龄25-40岁,可学徒,工资6000-9000元,出徒后11000-15000元,长白班,
2.制袋工5名,,年龄50岁以内,工资7000-9000元,长白班
3.接袋工5名,,年龄50岁以内,工资5000-7000元,长白班
4.保管1名,,年龄45岁以内,必须会操作电脑,薪资面议
可提供住宿吃住社保等
地址:乔官
物流叉车工叉车工
急招
1、仓库内勤 1名
2、财务助理 1名
3、上货司机 1名
4、高位架叉车司机 1名
工作地点∶新密曲梁863科技园18栋1802
联系电话∶()
狮桥招物流经理
1.8-2.5万元/月
物流经理经验不限学历不限物流业务开发
职位描述
1.负责网络货运及无车承运方向的销售工作,主动开发新客户资源并维护现有客户关系,确保完成既定销售指标;
2.持续关注行业趋势与竞争格局,为公司优化销售策略提供市场依据;
3.针对客户需求设计专业的物流服务方案,同步提供合规高效的税务票据解决方案,增强业务竞争力;
4.全程跟进订单履约进度,保障货物准时安全送达,打造优质的客户服务体验;
5.通过持续学习与实践积累,提升个人专业素养与综合管理能力,为未来晋升储备实力。
晋升空间
•公司设立清晰的晋升路径和广阔的发展平台,只要具备能力与积极性,即可迈向更高岗位;城市负责人→省区负责人→大区负责人。
•注重内部人才成长与选拔,支持员工通过内部竞聘等形式展现潜力,获得更多晋升机会。
职位要求
1.大专及以上学历,市场营销、物流管理等相关专业优先;
2.具备网络货运领域销售经验,拥有一定客户资源者优先;
3.热爱销售工作,具有强烈的成就动机和自我推动力;
4.拥有良好的沟通技巧与团队合作意识,能有效维系客户及团队协作关系;
5.学习能力强,适应力佳,能够快速响应市场变化与企业发展节奏;
6.愿意在网络货运销售领域长期深耕,并投入相应的时间与精力。
加入我们,你将在一个充满挑战与发展机遇的环境中不断突破自我,实现职业价值的持续跃升。我们期待你的加入,携手共赴精彩未来!
志丹保安石油招聘物流经理
5000-10000元/月
物流经理5-10年大专及以上中大型供应链管理经验流程质量管控运输SOP制定物流网络规划仓储管理团队搭建/管理
核心要求:全面负责联营运输公司的运营管理工作。
工作职责:
1. 运营统筹管理
A. 统筹抢单、派单全流程,制定恶劣天气等特殊场景派单策略,核查路况、车况及技术条件,确保派车合理性;汇总派车情况并对接采油队,协调处理运输过程中的突发事项。
B. 管理开票、上账、加油票开具及结算挂账流程,监督日常加油票与加油站对账工作,把控运输成本结算效率。
C. 统筹采油厂、物流公司日常对接事务,协调运输事务中的装卸作业与运力调配,跟进系统数据上传、日报及月报工作,配合甲方检查并反馈车辆停放位置等信息。
D. 监督停车管理,确保车辆按规定停放至指定停车场,优化停车资源分配。
E. 监督日常报表、资料及台账管理,包括采油队日报表、物流公司日 / 月报表,配合监管部门临时性报表提交,更新各类台账数据。
2. 外联协调
A. 对接采油厂、物流公司,维护合作关系,落实甲方需求与服务标准;
B. 协调监管部门检查接待,处理资质审查、政策传达等外联事务,确保企业合规运营。
C. 响应监管部门、采油厂政策宣导,及时传达并组织内部执行,保障政策落地。
3. 安全管理
A. 主导车辆日常安全检查、安全例会及培训工作,落实 “一日三检” 监督,每月组织 4-5 次安全隐患排查,构建车队、驾驶员、采油队三方联合检查机制。
B. 制定安全事故应急预案,处理车辆安全设备故障,对接监控室故障申报及售后维修,降低运输安全风险。
C. 统筹驾驶员、安全员等岗位的安全生产培训、岗前培训及考试组织,引入安途帮等专业培训资源,提升团队安全意识与操作规范。
4. 车队与资质证件管理
A. 负责驾驶员变更手续办理,建立完善的人员档案体系,涵盖负责人、安全员、监控员及驾驶员档案,动态更新人员信息。
B. 统筹公司执照、车辆及人员证件的年审、更换、变更,做好资质证书维护与备案;管理安全生产档案、培训档案、行政类工作档案,确保资料完整可追溯。
C. 维护车辆档案,跟进车辆年审流程,监督车辆日常维护与保养,协调售后资源处理车辆故障,延长车辆使用寿命。
D. 整合维修、加油、保险等供应链资源,优化采购合作,与上一年度相比降低单车运营成本10%。
5. 财务管理
A. 每月对运输业务进行经营效益分析,并牵头月度经营分析会,监控单井成本(如材料耗损、外包费用),优化利润率。
B. 审核运输管理过程中产生的报销单据(如差旅、配件采购),并及时上报。
C. 监督协调结算过程,确保各车队结算资料(工作量确认单、验收报告)符合甲方财务要求。
6. 内部运营管理
A. 组织制定完善《运输作业操作规程》《承包商准入标准》等相关运输制度。
B. 建立检查-通报-整改-复查机制,针对内部巡检或甲方检查问题发限时整改,形成管理闭环。
C. 协调和指导运输部门及各车队绩效考核工作,在每月5号前将本部门绩效考核结果报综合管理部。
D. 定期对分运输车队进行业绩、安全环保等考核,奖励优秀,淘汰落后。
7. 其它管理
A. 推动运输作业信息化(如电子巡检、施工数据实时上传)。
B. 完成上级交代临时性工作(按时按要求完成)。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,物流管理、交通运输等相关专业优先,8 年以上危化运输行业经验,其中 5 年以上管理岗位经验,3 年以上挂靠制企业经验,管理车辆规模不少于100 辆,有3期以上车主争议处理成功案例。
2. 熟悉长庆 / 延长油田运输招标规则,能主导年度服务协议谈判;熟悉挂靠车辆资质审查事务(行驶证、营运证、驾驶员危运资格证等合规性);熟悉驾驶员安全培训体系(三级教育、证书年审、疲劳驾驶监测等);熟悉运输管理系统和监控系统
3. 能力要求:具备冬季 / 极端天气、路况运输应急方案制定与实施能力能整合本地维修、加油、保险等供应链资源,具备较强的甲方、监管部门外协能力为公司创造较好的经营条件;
4. 其他要求:持有B2驾照者优先。
原标题:《联营运输公司经理(业务总监)》
分拣
招聘要求:年龄18-45能够熟练操作智能手机,正常扫码分拣到指定位置手脚麻利。联系人电话:地址:桥沟沟口
分拣
招聘要求:年龄18-45能够熟练操作智能手机,正常扫码分拣到指定位置手脚麻利。联系人电话:地址:桥沟沟口
栏目概述
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