
西安雁塔区镇原县招压路机司机5000-6000元,年龄最好不要超过53周岁,要求常年开机子有证的老司机
5000-6000元/月
压路机司机长期1-2人月结
镇原县招压路机司机5000-6000元,年龄最好不要超过53周岁,要求常年开机子有证的老司机
西安雁塔区招电焊(焊工)、二保焊/气焊、压力焊
5000-6000元/月
压力焊二保焊电焊气保焊1-2人月结技术好二把刀勿扰焊工证
西安市雁塔区招电焊(焊工)、二保焊/气焊、压力焊
生产车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年本科现场管理成本管理安全管理
1. 负责生产数据的收集统计与作业动作分析,完善标准工时体系,推动生产标准化建设;
2. 依据销售出货计划统筹调配生产资源,制定月度、周度排产计划,分解下达生产目标,组织落实生产任务;
3. 根据 weekly 生产计划,提报原辅材料及包装物的周度需求用量;
4. 承接集团工艺员职责,负责生产相关的作业指导书、操作规程、技术规范及设备说明等文件的对接、更新与归档管理;
5. 按照作业指导书及相关技术标准,监督现场人员操作执行情况及记录填写,开展工艺巡查与检查;
6. 按计划执行设备日常维护保养工作,发现问题及时溯源分析,提出改善对策;
7. 围绕提升产品质量、生产效率及构建安全有序的作业环境,策划并推动设备与工艺优化方案实施;
8. 主导部门关键岗位人才识别与培养,推进多技能员工队伍建设,落实团队培训与发展计划;
9. 监督落实公司安全生产管理制度,定期检查车间5S执行、安全防护装置、劳动保护措施等情况;
10. 跟进新产品试产流程,快速反馈过程信息,协调资源支持技术方案验证;
11. 及时将产品配方调整信息通知仓储、质检、成本核算等相关岗位人员;
12. 统计生产运行数据并录入ERP系统,做到日清日结,按月或项目节点编制数据分析报告并上报;
13. 编制不良品处理OA申请,追踪处理进展,并监督闭环完成;
14. 运用人机料法环及5WHY方法对车间质量问题进行根因分析,制定纠正预防措施并推动落实;
15. 完成上级交办的其他工作任务及生产相关事项。
车间主任/生产主管(休闲食品行业背景)
9000-13000元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、依据供应链发布的生产任务,统筹安排生产技术准备工作,结合车间设备与人员配置,制定《日生产作业计划》,推进生产均衡有序,确保月度生产任务及新品试制计划如期完成;
2、注重员工能力提升,组织车间人员开展培训与宣导,传达公司各项管理方针;严格落实安全生产规范,强化安全意识,实现文明、安全的生产环境;
3、起草车间管理规章,经公司审批后组织实施;依照公司及车间管理制度,对员工实施奖惩措施;
4、加强车间基础管理,推动工段与班组规范化建设,落实公司各项定额标准,优化原辅材料使用流程,持续控制并降低生产成本;
5、围绕公司质量目标,制定或修订车间质量管理细则,强化过程质量管控,协同质检人员开展质量教育培训,提升全员质量意识,保障质量指标有效达成。
任职资格:
1、大专及以上学历,年龄不超过40周岁;
2、长期从事休闲食品生产加工领域,具备5年以上食品行业生产管理实战经验;
3、具备良好的沟通协调能力,抗压性强,责任心强,具有积极进取的事业心;
薪资福利待遇:基本工资+绩效工资+奖金+综合福利补助
职位福利:保险、绩效奖金、节日福利、员工旅游、年终奖金分红。
生产主管
1.2-1.8万元/月
车间主任月结1-3年大专医疗器械/设备物流仓储生产跟单团队管理生产成本管理
三禾货架工厂坐落于三原县西阳工业园,现有生产员工80人,厂区面积20000㎡。
工厂主营产品为:仓储货架、物流仓库货架、金属托盘。主要生产流程包括:剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接及静电喷塑工艺。
因业务发展需求,现面向社会招聘生产主管,具体要求如下:
1、年龄在28至43岁之间,具备大专或以上学历,专业不限。
2、需有3-5年同等规模制造企业技术管理经历,熟练掌握剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接等核心工序。
3、具备较强的分析能力,能主动识别并有效解决现场问题,在生产排程安排与员工激励管理方面有一定经验或独到见解。
4、须常驻厂区或居住地距离工厂较近,便于日常管理。每月安排固定休息时间。
5、年薪范围12万至18万元,薪酬与实际产值挂钩,实行绩效浮动机制。
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年本科能源/环保/化工经验合成车间有生产管理经验农用化工经验精细化工
岗位职责:
一、组织实施生产计划:
依据业务订单与生产实际,编制车间生产排程,科学调配资源,保障生产任务按期完成;
二、生产过程管理:
(1)主持召开部门例会,统筹协调车间各项事务,对生产流程实施监督与指导,落实生产质量管控,确保产品质量达标;巡查员工操作行为,对不合规作业及时警示并纠正;
(2)参与质量问题的分析与溯源,拟定并执行纠正与预防方案;
(3)监督生产过程中首件检验、自检与互检的执行情况,严控不良品进入后续工序。
三、生产现场管理:
(1)建立并推行现场管理制度,开展现场管理知识的培训与辅导;
(2)推动6S管理体系落地,提升生产车间规范化水平;定期评估员工6S执行结果,落实奖惩机制,确保制度有效运行。
四、生产安全管理:
(1)贯彻公司安全生产制度,组织日常安全巡检;定期开展安全教育培训,强化员工安全操作意识;
(2)聚焦重点危险区域管理,排查治理隐患,防范各类安全事故发生。
五、生产成本控制:
汇总分析每日生产数据,持续优化流程,提升效率,降低制造成本;
六、部门员工管理:
(1)组织领班及一线员工参与专业技能培训;
(2)负责生产现场劳动纪律监管,督促员工遵守规章制度;
(3)对直属人员进行绩效考核与工作指导,强化技能提升与业务培养;
(4)协同人力资源部门完成车间人员考勤统计与薪资核算等相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学或设备类相关专业
2、具备5年以上化工企业生产管理经历,3年以上车间管理经验,农化行业背景优先
3、掌握常规化学反应原理(含高危工艺)及生产控制关键点,具备良好的组织协调能力
4、责任心强,积极进取,能承受工作压力
西安未央区招挖机学徒/钩机学徒、铲车学徒/装载机学徒,压路机学徒
铲车学徒挖机学徒压路机司机挖机司机铲车司机
西安市未央区招挖机学徒/钩机学徒、铲车学徒/装载机学徒,压路机学徒
生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任1-3年大专工程机械经验有生产管理经验AutoCAD机械加工制造经验钣金工艺经验焊接工艺经验
熟悉桥梁钢模板的生产流程,涵盖切割、焊接、成型及表面处理等工序,了解相关技术标准与规范。
设备操作:精通车间各类设备的性能与操作方式,如数控切割机、焊接机器人、冲压设备等,能够指导员工规范操作并进行日常维护。
国企新厂开工需招聘车间管理主任
8000-12000元/月
车间主任1-2人月结全职
年龄不超过40岁周岁(1985年后出生),责任心强,懂制图软件优先
甘肃酒泉找长期平地机和振动压路机司机各一名,年龄不超55岁有操作证,工地,联系电话马经理
平地机压路机司机
找长期平地机和振动压路机司机各一名,年龄不超55岁有操作证,工地酒泉,联系电话马经理
生产督导
1-1.5万元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
生产指导(薪资:10k-30k/年)
主要从事面条、米线、河粉等食品的生产技术指导工作
要求:
1.性别不限,年龄25-40岁,大专以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业者优先;
2.具备生产管理相关经验者优先考虑;
3.具有良好的问题分析与解决能力,能快速应对并处理生产过程中的突发状况;
4.身体健康,无传染病史,无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病
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