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搬运工物流叉车工装卸工库管
招聘 职位:库管数名 要求:男女不限,年龄40岁以下 工作职责:根据系统录制的出入库单拿PDA扫码出入库,对货物定期进行盘点。 职位:运输管理员数名 要求:年龄40岁以下 工作职责:开电动地牛出入库,打印发车单,协调装车现场 职位:叉车工数名 要求:年龄45岁以下 工作职责:装卸车辆 薪资面议! 工作时间:8:00-12:00 13:30-17:30 每周单休 工作地址:太原市清徐县王答乡同戈站村元跃物流西区晶科VMI仓 联系方式:赵
太原 清徐县
1月22日 20:51拨打电话
搬运工装卸工
物资管理员(2人) 工作时间:16:00-23:30 工作内容:负责将干线司机拉来的货品卸车(地牛)、清点、查验、交接、物资返仓等 要求:45岁内、身体健康、吃苦耐劳。能熟练使用电子产品、熟练使用地牛。犯罪记录、服从安排。 薪资:3000-3500 夜班管理员:(2人) 工作时间:23:00-7:00 工作内容:负责夜班人员安排、分拣进度督导、货品查找、现场管理、等 要求:45岁内、身体健康。有一定管理能力,大专以上学历,能适应长期夜班,犯罪记录。 薪资:4000-4500 联系人:路经理 联系电话: 工作地址:太原市迎泽区经园路
太原 迎泽区
1月22日 11:46拨打电话
保安库管
[上岗快]太原机场护卫 岗位:货库管控、控制区管控、防爆检查、航空器监护 要求:35岁内(男性放宽40),中专学历 待遇:3000/月,缴纳五险一金,上2休1,管吃住☎
太原
1月17日 07:53拨打电话
库管1-2人月结
招聘--库管1名 要求:人品佳。长期稳定 2.工作内容:库房整理与开车配送。 3.工资:底薪2500+500提成。 4.时间:8--12 14--18 5.地址清徐。 联系电话:
太原 清徐县
1月16日 00:59拨打电话
库管社保11-20人月结
风机厂招车间仓储物流员(20人) 薪酬福利:试用期一个月,试用期工资时薪20元,加班时薪23元,试用期综合薪资4500至6000。转正后时薪22元,加班时薪25元。冬季3个月和夏季3个月每月有500元的高温和寒冷补贴,入职满一个月200元住房补贴,每周轮休一天,综合薪资5000元至8000元。。 工作时间:8点至17点,需要配合车间加班,加班时间17点至21点 工作内容: 1、负责大件物料卸货、清点、入库、转移、发运等业务。 2、负责小件物料来料收货、清点入库、拣配送物料、仓库管理; 3、配合生产现场5S、物流区域5S; 4、负责对自己使用的工具和设备进行维护、清洁保养、点检; 人员要求:年龄20至40岁,需持有登高证,勤快灵活能吃苦,能接受加班听从班组的安排。 。 工作地点;太原市小店区汾东大街18号
库管1-2人月结
招聘--库管1名 要求:人品佳。长期稳定 2.工作内容:库房整理与开车配送。 3.工资:底薪2500+500提成。 4.时间:8--12 14--18 联系电话:
太原
1月16日 06:12拨打电话
库管月结
库管 年龄45-60岁,会操作电脑。负责清点库房物品 薪资福利:薪资3500-5000元,福利面议 工作地址:太原市小店区唐槐路综改区84号
太原 小店区
1月21日 00:40拨打电话
库管周结
招聘!! 【地址】阳曲县山西转型综合改革示范区阳曲产业园锦绣南街22号 【岗位】流利库管 【时间】8:00-工作完成 【工资】一小时16元,周结! 【要求】18岁以上, 主要工作内容拣货 【联系】张师傅
太原 阳曲县
1月23日 15:44拨打电话
库管包吃月结
岗位名称:冷库库管;酒店食堂配送员。 岗位要求:1.年龄20岁45岁之间;;3.主要负责酒店食堂配送冷冻食品,需要出入冷库及装卸货物。 薪资待遇:薪资50007000元,有提成,管吃(早中两餐)。
太原
1月25日 15:18拨打电话
山西太原招聘库管,职责包括库存管理、协调送货与装车工作,并保障库房卫生与安全。
库管
山西太原招聘库管,职责包括库存管理、协调送货与装车工作,并保障库房卫生与安全。
太原
1月25日 15:51拨打电话
山西太原帮厨大姐酒店自助早餐+员工餐,洗碗
配菜洗碗工
帮厨大姐 酒店自助早餐+员工餐,洗碗
太原
1月26日 08:12拨打电话
山西太原急招面案师傅一名电话
面点1-2人
急招面案师傅一名电话
太原
1月26日 08:11拨打电话
山西太原来个通马桶的。
管道疏通
来个通马桶的。
太原
1月26日 08:11拨打电话
太原晋源区小点武洛街招室内木门安装,安装室内木门三套
木门安装1-2人
太原市小点武洛街招室内木门安装,安装室内木门三套
山西太原东太堡菜市场招聘保安(长白班),要求年龄60周岁以下,管吃管住月工资3000元,联
3000元/月
保安包住包吃月结
东太堡菜市场招聘保安(长白班),要求年龄60周岁以下,管吃管住月工资3000元,联系电话
太原
1月26日 08:09拨打电话
仓库管理员包住包吃1-2人月结
仓管 熟悉仓库操作管理工作、ERP系统;能吃苦耐劳。负责仓库日常物资验收、入库、摆放、保管、盘点等工作,保证账实相符 薪资福利:5000 - 8000元/月,公司包吃两餐、提供免费宿舍,宿舍配有空调、热水器、无线网。 招工人数:2人 工作地址:安徽省合肥市庐江县高新区苏河路201号
合肥 庐江县
1月26日 08:14拨打电话
河北廊坊北五区菜鸟驿站招入库员两名!熟练工优先!工资3000至4000,电话
库管
北五区菜鸟驿站招入库员两名!熟练工优先!工资3000至4000,电话
廊坊
1月26日 08:14拨打电话
烟台莱阳市仓库保管工作地址:火车站附近
库管
仓库保管 工作地址:莱阳市火车站附近
烟台 莱阳市
1月26日 08:13拨打电话
品检工库管
服装。招聘。精通压胶工艺的师傅。一名。精通路程的生产负责人一名。库房管理人员一名。半检。成检。各一名。联系电话
天津
1月26日 08:13拨打电话
库管包吃月结
库管 有相关护栏经验者优先。主要职责成品出库,工作简单,工作内容单一,不需要电脑操作 薪资福利:月5000 - 8000元,管吃,工资月结不拖欠 工作地址:马屯工业区
衡水
1月26日 08:12拨打电话
运输经理
6000-10000元/月
运输经理/主管3-5年大专及以上承运商开发/管理运输SOP制定流程质量管控团队搭建/管理物流业务开发中大型供应链管理经验有客户资源
一、运输体系搭建与管理 1. 制度与流程制定:建立运输管理相关制度(如运输作业规范、承运商准入标准、货物交接流程),明确各环节责任(如装车核对、在途跟踪、卸货验收),推动全流程标准化; 2. 路线与方案优化:根据货物特性(如生鲜需冷链、大件需专运)、时效要求、成本预算,设计最优运输路线(如干线+支线组合、多式联运),定期复盘路线效率(如里程、耗时)并调整; 3. 成本管控:制定年度运输预算(含运费、油费、车辆维护费、保险费),通过招标议价、整合运力、优化装载率(如满车配载)等方式降低单位运输成本,确保实际支出不超预算。 二、承运商全生命周期管理 1. 承运商准入与评估:筛选优质承运商(物流企业、个体车队等),审核资质(营业执照、运输许可证、保险单据),建立承运商资源池; 2. 合作与考核:签订运输合同(明确运价、时效、赔付条款),日常对接承运商安排运输任务;每月/每季度通过KPI考核(如准时送达率、货损率、投诉率)评估承运商业绩,淘汰低效/高风险合作方; 3. 关系维护:定期与核心承运商沟通,解决合作中的问题(如运力不足、路线冲突),保障旺季(如电商大促)运力稳定。 三、运输全流程执行与监控 1. 任务统筹安排:接收仓库出库指令或业务端运输需求,匹配对应运力(自有车辆/外协承运商),下达运输任务单(明确货物信息、目的地、时效、联系人); 2. 在途跟踪与异常处理:通过GPS、物流跟踪系统实时监控货物位置,及时同步给客户或业务端;突发异常(如堵车、车辆故障、天气影响)时,快速协调备用运力或调整路线,降低延误风险; 3. 货物交接与结算:监督货物装车(核对数量、防护包装)、卸货验收(确认无破损、短缺),收集签收回单;整理运输单据(回单、过磅单、油费发票),对接财务完成运费结算。 四、安全与合规管理 1. 货物与车辆安全:制定货物安全防护标准(如易碎品加固、冷链温度控制),要求承运商配备安全设施(如灭火器、GPS);定期检查自有车辆维护情况(如轮胎、刹车),组织司机安全培训(交通法规、应急处理); 2. 合规风险把控:确保运输环节符合国家法规(如《道路运输条例》),证件齐全(车辆行驶证、司机驾驶证、危险品运输资质等,按需匹配);处理运输相关纠纷(如货损赔付、交通事故理赔),规避法律风险; 3. 安全复盘:定期分析运输安全数据(如事故率、货损率),总结问题并优化防控措施(如新增应急预案)。 五、数据监控与跨部门协同 1. 数据统计与分析:每月统计核心运输数据(如运输量、准时送达率、成本率、货损率、承运商KPI),形成运输管理报告,识别优化空间(如某路线成本过高需替换承运商); 2. 跨部门对接: -对接仓库:同步出库计划,协调装车时间,确保货物按时发运; -对接业务/销售端:了解客户运输需求(如加急件、指定到货时间),反馈运输进度,提升客户满意度; -对接财务/法务:配合运费结算、合同审核,确保流程合规。
分拣包住20人以上日结全职兼职假期工日结工资下班结
小店京东小件分拣日结160-180,年前短期工资日结 太原小店京东快递小件分拣装卸日结150-160 1、临时日结工、一天一结 白班/夜班日结150-160元 年龄18-55岁,工人 日结工天天需求,可提供宿舍 小件分拣、装卸150-160元 上班班次:8-8点 ================= 2、年前短期工,人走帐清 京东年前短期工日结180元/天,年前人走账清。 年龄:18-50岁,工人 日结工资180元/天(,开始日结) 干到年底2月14日,人走账清
物流经理1-3年大专及以上海运公路运输铁路运输
收入:行业内极具竞争力的薪酬待遇(我们是专业的) 福利:入职即享五险一金,实行双休制度(我们是认真的) 市场:覆盖山西省内全区域(我们是有市场的) 岗位内容: 1、负责网络货运平台的用户开发工作,推进所在区域内新客户拓展,涵盖公司项目客户、第三方物流及整车运输等大宗业务类型,达成客户拜访与签约任务,同时深挖老客户潜在需求,提供全流程一体化服务支持。 2、开展物流业务市场开拓,对接平台用户的线下运营需求,推动线上与线下融合运作模式,确保完成年度销售任务指标。 3、承担重点客户的项目管理与全周期维护,包括需求收集分析、内部资源调配、平台功能演示及商务条件协商等工作。 4、制定个人年度销售计划并落实执行策略,按时提交销售日报、周报及月报,并进行阶段性总结与优化。 5、参与市场商务拓展,持续维护客户关系,负责合同执行及应收账款跟进管理。 岗位要求: 1、大专及以上学历,物流管理、市场营销等相关专业优先; 2、具备物流行业从业背景(必要条件),拥有大宗货物运输领域相关工作经验者优先; 3、了解网络货运平台运营模式及推广方式。 原标题:《网路货运经理(山西省内入职五险一金双休)》
物流经理经验不限大专及以上
1、完成所辖区域网点业务指标及服务品质考核目标。 2、结合公司发展战略,制定本区域设点规划并推进招商加盟工作。 3、保障管辖范围内网点的平稳运营,及时应对和处理突发情况。 4、针对网络货量、服务质量、操作流程、培训与拓展等方面的问题进行分析总结,并推动优化改进。 5、根据公司业务拓展需求,配合新业务项目的落地与日常运营。 6、完成领导安排的其他相关工作。
太原迎泽区入库,出库,盘库
3000-4000元/月
库管1-2人月结全职
入库,出库,盘库
物流岗
5000-6000元/月
物流专员经验不限本科及以上企业内部物流部门货物运输物流/供应链专业
招聘物流岗位 1、负责与物流方协调沟通,结合市场行情协商确定合理运输费用,并依据合同量及上级安排调配对应线路的运输车辆。 2、对接司机并跟进其完成平台接单,监督货物送达时效,确保运输环节顺畅。 3、全程追踪司机动态,确认装货与卸货时间,及时向上级反馈进展情况。 任职要求;工资(4K-5K) 1、本科及以上学历 2、具备良好的沟通能力和逻辑思维能力,执行力强 3、工作责任心强,认真细致,学习能力突出,能承受一定工作压力 4、具有一年以上相关领域工作经验 【福利待遇】五险,年底奖金,周末双休,享受国家法定节假日
分拣包吃包住
任职要求: 男21-53周岁 女21-48周岁 平均薪资水平: 全勤分拣5500-6000 全勤装卸6500-7500 所有岗位月休2天, 每月15号准时发薪 管吃管住,晋升空间大,欢迎有理想,喜欢挣钱的朋友加入 招聘线:
仓储物流专员
4000-6000元/月
物流专员经验不限大专及以上企业内部物流部门仓储管理物流/供应链专业
负责仓库物品的日常盘点、出入库管理、单据打印及扫描工作
山西太原招聘一名库管,负责库存管理、安排司机送货并配合装车工作,同时确保库房卫生安全。
库管1-2人
山西太原招聘一名库管,负责库存管理、安排司机送货并配合装车工作,同时确保库房卫生安全。
太原
1月21日 23:08拨打电话
运输经理/主管1-3年高中及以上
工作职责 1.车辆与人员调配:结合运输需求及车辆、司机实际状况,科学分配出车任务,保障各项运输工作有序开展。 2.运输过程监控与信息传递:通过GPS等技术实时掌握车辆运行情况,跟踪货物位置与状态,及时向客户通报运输进展,回应客户对运输进度的咨询。 3.多方协作与对接:与客户、司机、仓储团队保持高效沟通,平衡运输资源与客户需求,协助解决运输途中各类问题,确认货物装卸时间节点与执行情况。 4.突发事件应对:面对交通事故、极端天气等突发状况,立即启动应急机制,采取有效措施减少影响,包括调整行车路线、调度替代运力等。 5.数据整理与运营支持:收集并汇总运输数据,如里程数、成本支出、货量统计等,进行分析研判,为管理决策提供依据,持续提升运输效率与运作水平。 任职要求 1.具备物流运输领域相关工作经验,了解运输调度作业流程者优先考虑。 2.技能要求:熟练操作常用办公软件,如Excel、Word,能够使用运输管理系统(TMS)及GPS监控平台。 3.能力要求:具备良好的组织协调能力、计划统筹能力和应急反应能力,能在多变环境中快速制定合理方案;具备优秀的沟通技巧,可顺畅对接各部门及岗位人员。 4.素质要求:工作态度端正,责任心强,具有团队协作意识,能适应一定的工作强度与压力。
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鱼泡直聘为工人提供杏花岭物流库管员招聘平台在线招聘信息,主要招聘太原仓库管理员相关人才。作为仓库管理员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解仓库管理员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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