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小工钳工1-2个月3-5人日结
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安徽
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快递员1-2人月结
鄄城中通快递因业务发展诚聘工业园区送件员一名
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零食厂300一天+包吃住+人走账清+长白班/可日结
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组装工加班补贴包吃餐补高温补贴社保20人以上月结
年底新厂区开招,岗位空缺比较大,不压工资,人走账清,留任三倍薪资!!
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一、薪资待遇:
①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
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薪资准时发放,节假日提前,直接打到本人薪资卡,保证人走账清
二、工作内容:
招聘普工,操作工,贴标签,搬运,测试,打包,发货等简单的岗位
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1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验
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1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)
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钳工电工包住包吃电工证
湖州市吴兴区招电工过年留守另外有补贴做锂电设备,电工(大工42,中工37)
钳工(大工38,中工34),包吃包住
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昆山项目
增加钳工5位,中工以上,电工5人大工能力工期到年底,中工以上能力,免费工作餐,有宿舍,可以做的联系
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CNC磨工数控
新美光半导体普工
新美光半导体
1> 半导体后道作业员(接受无尘衣)
学历不限!
招聘,年龄18-40岁,身高170
薪资:底薪2600,岗位补贴300,全勤200,绩效300-650,夜补25/天,全额缴纳五险一金,综合6500左右
2> CNC作业员
学历高中/中专及以上!
18-40岁身高170
薪资:底薪2600,岗位补贴300,全勤200,绩效300-650,夜补25/天,全额缴纳五险一金,综合6500左右
3> CNC储备技术员, 工作服:静电衣
要求:大专及以上学历
限18-40岁
要求身高170,培训技术员,薪资随技术上涨(注:技术员需有工作经验,无经验需要从作业员做起)
技术员月薪8000-12000。
入职薪资:底薪3500,岗位补贴300,全勤200,绩效300-650,夜班补贴25,一金(试用期1-3个月)两班倒。
4>磨床技术员
要求:大专及以上学历
要求身高170
技术员月薪8000-12000。
入职薪资:底薪3500,岗位补贴300,全勤200,绩效300-650,夜班补贴25,一金(试用期1-3个月)两班倒。 工作职责:
1.负责相关设备定期简单保养,清洁和润滑并做好记录
2.负责相关设备的备件,刀具的维护和保管,
3.负责带领操作员完成生产工作,
4.根据图纸以及工程师下达的程序单独调试产品
5.配合工程师、研发部门参与设备及工艺的优化和改善,不良原因分
析等;
6.完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1.8年工作经验以上,CNC机床能胜任三轴或者四轴或者五轴数控加工操作;
2.能够看懂加工图纸;
3.熟练使用各种检验量具,做好自检;
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5.按时完成领导布置的工作。
5> 恒温车间,无噪音,环境清净,生产半导体材料,白班免费2餐,夜班工作餐二餐 夜补25元/天,
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山东菏泽找年前,搭档左手上锅一名,长白班要求会开叉车,干活仔细认真的,干活毛糙的忽扰,电话
叉车工
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叉车工夜班补贴
岗位名称:生产部操作工;储运部叉车工;
岗位要求:1.中专以上学历;2.年龄在2245周岁;3.生产部操作工无其他特殊要求,储运部叉车工需有叉车证。
薪资待遇:1.生产部操作工综合工资68K;2.储运部叉车工综合工资68K(12小时,两班倒,有夜班,月休4天)。
二保焊质检员工厂焊工品检工焊接
岗位名称:质检员;二保焊;货车维修;维修学徒工。
岗位要求:1.质检员:负责产品质量检测,确保产品质量符合标准。2.二保焊:需要持有焊工证,进行焊接工作,保证工艺质量,有工作经验者或相关职业资格证书者优先。3.货车维修:负责货车的维修和保养工作,有货车维修经验者优先。
薪资待遇:1.质检员:试用期4500元,转正后5000元。2.二保焊:交社保,日薪280元,后期计件,月薪可达1万以上。3.货车维修:月薪700010000元。4.维修学徒工:月薪40006000元。其他福利:1.工作时间稳定,长白班。2.试用期2个月,过试用期根据工作能力可调整薪资。3.每季度、中秋、春节有福利,生日蛋糕券。4.包吃包住。5.每月底发放上月工资。注意事项:二保焊工需做职业体检。其他岗位健康体检。
山东菏泽倪寨地区招募年龄在十八岁左右、具备长期意愿的人士参与快递包装和打磨板子工作。
打磨打包
倪寨菏泽山东地区招募年龄在十八岁左右、具备长期意愿的人士参与快递包装和打磨板子工作。
品检工
品质巡检岗位工资:白班220,夜班240;其他正常岗位工资:白班210,夜班230
打卡满勤7天反200
修毛边,看外观,装箱,拉门
18-42岁
静电喷涂
岗位名称:喷涂机器操作师;七彩贝壳智能喷涂机专员
岗位要求:1.熟悉工地环境,能够应对各种施工条件;2.熟悉多种材料特性,掌握不同材料施工方式;3.熟练操作七彩贝壳智能喷涂机,具有一机多用的能力,能够实现多种水性材料的喷涂作业。
薪资待遇:根据具体经验和技能水平,提供具有竞争力的薪资和福利待遇。
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