有仓库管理经验，能熟练地收发货并登记记录每次出入货数据，整理成档案，出入库清点、记录并分类归置，杜绝丢失货物的现象产生。

早8点晚7点，上班期间很自由，有货就干，没货就在仓储休息，工资面议，电话联系

【岗位职责】 ✓负责快递转运中心进出港快递包裹的分拣、扫描、拆包倒包、破损处理等工作 ✓确保货物安全，规范操作，减少破损丢失 ✓按目的地分类放置包裹 ✓保持工作区域整洁，及时清理垃圾 【职位要求】 ✓年满20岁，身体健康 ✓具备团队协作精神和沟通能力 ✓能接受夜班安排 ✓有责任心和工作积极性 【工作时间】 ✓工作时间及班次为白班（8:00-13:00中间休息18:00-00:00）、晚班（19:00-次日7:00，中间休息1小时，具体根据现场实际情况安排） 【薪资福利】 ✓底薪+计件工资，多劳多得，月薪4500-5500元 ✓每月四天调休，每月15号发工资 ✓包住、清真食堂、饭补、内推奖金、免费工服、生日福利 【岗位真实，公司直招，缴纳社保】

岗位职责】 · 负责仓库日常管理，确保物资进出账目清晰 · 协助盘点库存，保证账实相符 · 配合采购与配送，保障供应及时 【职位要求】 · 大专及以上学历，3-5年仓库工作经验 · 熟练使用电脑，具备基础财务知识 · 有餐饮行业或装修类行业经验优先 · 持有普通健康证，身体健康 【工作时间】 白班月休四天，上午9点到12点，下午2点到6点， 【薪资福利】 · 综合薪资：3500-4000元/月 · 五险保障 | 包吃

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1、负责货物的监管、盘点，核实货物的出入库数量 2、根据实核数据填写台账，向公司汇报货物出入库情况及库存数量 3、了解企业生产经营、管理动态，及时向公司反馈相关信息

认真负责拣货打包上架

业务扩大，需要一名库房管理员负责物流发货，开叉车卸货，有叉车经验的优先，活简单，有人带。节假日福利。薪资每月6000元要求有责任心的。

全职 月休两天 岗位职责： 1、执行物资管理中与仓库有关的SOP，确保仓库作业顺利进行； 2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作； 4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 5、负责相关单证的保管与存档； 6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入； 7、部门主管交办的其它事宜。 任职资格： 1、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能； 2、熟悉电脑办公软件操作,懂得SAP操作 者优先考虑； 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。 4、工作地址在石嘴山市大武口区 5、联系人：

【拣货员岗】 任职要求： 1、30-38岁，男女不限 2、识字识字母，灵活操作智能手机 3、沟通力、抗压力、执行力强 工作内容： 1、拣货员依据顾客的订单，根据所扫描集合板号中的商品信息，尽可能迅速、准确、完好地将商品从其储位拣取出来，并尽可能保持储位、库区整洁，及时将商品送至相应生产线的作业流程； 2、作业流程：领取任务-拣选商品-送到指定位置 工作时间：早班7:00-19:00中班12:00-24:00（半个月倒一次） 福利待遇：计件工资，多劳多得！综合工资：5500-6000+、餐补。 1、依法缴纳六险一金，及商业保险，享受带薪年假、病假、婚假、产假、等 2、福利：防暑取暖补贴、结婚生子贺喜金、慰问抚恤金、节日福利、季度团建、年终奖、年假、福利体检、餐补、爱心基金等 园区。

寻找三名装卸工，于下午一点左右在三里铺工业园区宁夏固原进行大卷纸叉车的卸货工作。

寻找固原宁夏固原地区的A2长途货运司机。

岗位名称：A2驾驶员（电车400度电池——换电） 岗位要求：1. 持有A2证；2. 身体健康，年龄范围在30-53岁之间；3. 熟悉使用智能手机，包括导航和操作APP。 薪资待遇：工资根据运输路线计算，其中路线1（其能（兖矿）至米电，距离230公里）和路线2（其能（兖矿）至红二，距离250公里）均为500元/趟。入职后可购买社保，有周发电车经验者优先。

晨光三期门口寻找两名媳妇摆摊工作，工作时间早11点到晚11点，工资一天150元；下午3点到11点，工资一天120元，按天结算工资。联系电话为宁夏固原地区号码。

固原三营招聘押运员前往四川，目的地为宁夏固原。

1⃣《爱尔铃》7⃣5⃣0⃣0⃣➕德资企业 奖励8⃣0⃣0⃣元福利非常好高额年终奖，一年13个月薪资，缴纳社保，人性化管理 1点面试，可以看车间，有机械厂经验优先 部门：仓库（需要有叉车证，推高机经验优先） 底薪2660+全勤100元+夜班津贴12+交通补贴150+绩效0-600（入职就有）+岗位津贴50-500，每班额外补助8元，白班4小时算加班，，综合工资7500以上，无纹身烟疤 面试报名联系 ☎明珠

湖南唐米力科技急招: 岗位:售后仓管理员 工作地点：人民东路中部智谷（6号线龙华地铁口） 用工形式:直招 联系方式:HR曾：（） 岗位职责： 1、负责售后仓库日常管理，要求熟悉货物品种、规格等，分类排列，存放整齐 2、负责仓库进、出、存货管理，及时记账，做到账账相符 3、随时掌握库存状况，及时、完整、准确登记存货仓库账，序时登记，定期编制货物进、出、存报表 4、按岗位要求定期或不定期对存货入库、出库、结存数量 5、从事过非标自动化行业优先（对钣金、机加件熟悉） 6、物流专业应届毕业生，优秀者优先 任职要求： 1、有3年以上仓库管理经验 2、熟悉仓管的日常管理工作 3、做事认真细心、有责任心，团队意识强 4、熟悉办公软件 职位福利：年底双薪、绩效奖金、包吃、包住、带薪过年假期、节日福利

招聘库房管理员若干，固特异附近，联系电话

招聘：仓库管理出入库（五险+3000-4000元/月） 薪资：3000-4000元/月 岗位职责 1. 负责仓库货物出入库的清点、核对及系统录入 2. 定期盘点库存，确保账实相符，及时处理差异 3. 优化仓库布局，提高空间利用率，合理安排货物存放 任职要求 1. 熟悉仓库管理流程，具备出入库操作经验 2. 工作细致、责任心强，有良好的沟通能力 3. 有仓库管理系统操作经验者优先 工作时间：8：00--17：00 薪资待遇：3000--4000/月+五险 有意向请投递简历，

《明天上午10点面试》 《长期工每小时24元+全勤100元》 岗位 1:仓库 招仓管员，18-35周岁，高中以上文化，要求有仓库经验、会点电脑，机灵灵活，长期稳定。 岗位 2:《叉车工》 《叉车工26元+岗位津贴》 《长白班》《干活轻松》 提供免费工作餐 上班地址:园康路 联系电话：杨华清《》。

岗位职责： 1、业务运营：开展商户开拓与维护，处理客户关系及各类异常情况，保障运营服务品质； 2、资源管理：统筹运力规划，管理配送物资与运营场地，协调解决各类突发问题； 3、团队管理：推进站点团队建设，提升组织效能与员工积极性，构建积极向上的工作氛围； 4、日常事务及资金安全管理：全面负责网点日常运作与人员调度，确保业务稳定增长及应收账款及时回笼。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1-3年物流网点管理经验；有物流类销售经历或客户资源者优先； 2、熟练掌握计算机操作，熟悉常用办公软件及数据报表制作； 3、具备良好的职业素养，责任心强，富有团队协作精神； 4、认同企业价值观，进取心强，具备创收意识，沟通能力和应急处理能力突出。

货运地面服务员大专及以上学历为主，航空服务、旅游管理、外语、工商管理等相关专业优先；有2年及以上民航地勤、客服或酒店前台经验者，学历可放宽至中专（具体以机场招聘要求为准）；18-35周岁，多数机场优先招聘18-30周岁人员，形象端正、举止端庄，无明显纹身与肢体缺陷；身体健康，，无传染病、史等影响履职的疾病，符合民用航空人员体检相关标准，能适应轮班、夜班及户外作业（机坪岗位）；普通话标准流利，具备良好的沟通表达与协调能力，有基础英语沟通能力者优先，多语种能力者加分；主动热情，有耐心、有责任心，能换位思考，妥善应对旅客的各类诉求，化解服务矛盾；面对航班延误、行李异常、旅客突发疾病等突发事件，能快速响应，配合团队落实应急处置方案；熟练使用办公软件，部分岗位需掌握专业系统操作（如行李追踪系统），机坪岗位需熟悉机坪安全规范与操作流程；严格遵守规章制度，服从管理，有较强的团队协作精神，吃苦耐劳，能承受一定的工作压力。聚焦航空货物，负责货物收运、称重、安检、分拣与装卸，核验货物单据与包装合规性，保障生鲜、急件等各类货物安全高效转运。薪资福利:采用“基本工资+岗位津贴+绩效奖金+专项补贴”的构成模式，多劳多得、优绩优酬。基本工资根据地区最低工资标准与岗位层级设定，大专及以上学历入门基本工资多在2500-4000元。岗位津贴结合岗位难度、作业环境发放，机坪作业、夜班岗位津贴更高；绩效奖金与航班保障效率、服务满意度挂钩，每月浮动发放。专项补贴包括夜班补贴、防暑费、取暖费等，部分机场还会发放餐补、交通补。多数机场为员工足额缴纳五险一金，部分机场会提高公积金缴纳比例，当月入职即可生效。部分机场提供免费食堂或餐补，统一安排员工宿舍，配套水电、空调、暖气等设施，降低员工生活成本。享受国家法定节假日、带薪年假，每年组织一次职业体检，保障员工身体健康。工会节日慰问、免费工服及劳保用品，部分机场提供员工往返班车，部分岗位可享受机票优惠福利。

原州区，多多买菜招分拣员，年龄18-40岁，认识字，勤快麻利，听指挥。

圆通招聘. 王洼镇李寨圆通招聘店员一名，，有责任心，能吃苦耐劳.有意向的电话 联系

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【岗位职责】 ✓负责快递转运中心进出港快递包裹的分拣、扫描、拆包倒包、破损处理等工作 ✓确保货物安全，规范操作，减少破损丢失 ✓按目的地分类放置包裹 ✓保持工作区域整洁，及时清理垃圾 【职位要求】 ✓年满18岁，身体健康 ✓具备团队协作精神和沟通能力 ✓能接受夜班安排 ✓有责任心和工作积极性 【工作时间】 ✓工作时间及班次为白班（8:00-13:00中间休息18:00-00:00）、晚班（19:00-次日7:00，中间休息1小时，具体根据现场实际情况安排） 【薪资福利】 ✓底薪+计件工资，多劳多得，月薪4500-5500元 ✓每月四天调休，每月15号发工资 ✓包住、清真食堂、饭补、内推奖金、免费工服、生日福利 【岗位真实，公司直招，缴纳社保】

1.薪资待遇：实习期工资3000元，转正后3500元。 2.任职要求：大专及以上学历，年龄35岁以下，有仓库管理经验优先。 3.工作内容：负责仓库日常管理、货物出入库、盘点等相关工作。

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、拣货、包装、出库等作业，确保流程规范、账实相符 2. 定期开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助优化库存准确率 3. 维护仓库整洁与安全，落实5S管理要求，做好防火、防潮、防盗等基础保障 4. 熟练操作WMS系统或进销存软件，准确录入及更新库存数据 5. 配合采购、物流及销售部门完成跨环节协作，提升整体仓储周转效率 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力，能熟练使用办公软件及仓储系统者优先 2. 无经验要求，踏实肯干、责任心强，适应仓库现场作业环境 3. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能服从工作安排 4. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动，持有叉车证者加分

【薪资待遇】 ①薪资范围：6000左右 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：，工资不压、不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4. 操作WMS系统或ERP模块，及时录入和更新出入库单据及库存信息 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务，提升整体供应链响应效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2. 熟悉仓库作业流程及基本办公软件操作 3. 工作细致负责，具备较强执行力与责任心 4. 能适应一定强度的体力劳动，服从工作安排 5. 无不良记录，遵守公司规章制度