火车司机学员 年龄：28以内（有J5证50以内） 工资：副司机4000-8000 厂内调车5000到8000 跑线路10000到15000 单位给考内燃机J5证 待遇：五险包住单位食堂 专业：非专业可报名 学历：中专以上 工作地点：内蒙西部区

临时工作现场执行，服从安排听指挥

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迎宾员:工资5000-6000元。长期底薪4700元+满勤300元+提成+旺季补贴。迎宾员:工资5000-6000元。长期底薪4700元+满勤300元+提成+旺季补贴。

诚聘工作人员，工资面议。

年龄范围：18-55周岁 学历要求：无学历限制 身体条件：身体健康，能适应户外工作、体力劳动，无传染性疾病 品行要求：无犯罪记录，诚实守信，有责任心 基本技能：会使用智能手机（接单、导航、记录），会骑电动三轮车 工作经验：有相关经验者优先

长年招聘军事化管理教官人员数名，退伍军人优先， 招聘:驻校教官(数名) 驻校总教官(三名) 驻校指导员(三名) 应聘基本条件: 1，具备较好的军事技能和指挥本领， 2，思想品质好，执行能力强，服从命令，能够适应部队管理模式， 3，吃苦耐劳，具备较好独立工作能力， 4，具备较好的语言沟通能力，会做思想工作， 5，政治清白，无犯罪前科 6，面试携带身份证，退伍证等相关证件， 7，服装自备统一着解放军夏季作训迷彩服，(没有可提前声明) 8，工资面议，管食宿，有补助，周末双休，年终奖，过节有福利， 9，工作地点托克托县

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岗位职责： 1.热情迎接客人，确保客人体验优质； 2.引导客人就座，并提供详细的菜品和服务信息； 3.维护餐厅形象，确保环境整洁与卫生； 4.使用礼貌的语言，确保服务过程中的专业性和友好性； 5.及时解答客人的需求和问题，确保客人满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协调能力； 2.拥有团队合作精神，能与同事良好合作； 3.对工作细心认真，有责任心； 4.对客户服务细节有高度关注，并保持良好的个人形象； 5.有相关行业经验者优先。 岗位福利： 1、薪资结构为底薪+全勤+提成+奖金+工龄奖，综合 4200K-4800k 2、公司及团队会组织团建 3、免费提供标间住宿，三餐免费提供 4、3个月一次晋升窗口上班时间 9:30--22:00，午休两个小时

工作地址：沈阳市苏家屯区 厂区直招快递的装卸工分拣员 任职要求：不限学历不限经验身体健康假期工，暑假工，长期工均可 年龄：男（18-54周岁）女（18-49周岁） 工作内容：装卸负责快递装和卸的工作装卸综合在8千左右 分拣负责配合传送带工作分拣综合在6-7千左右 工作时间：早6晚6/晚6早6早7晚7/晚7早7早8晚8/晚8早83个班次（可选择长白班） 薪资待遇:可预支工资可缴纳节假日双薪包吃住每个月有四天的带薪休息 根据实际情况交通补助（保留车票凭证），入职时需携带本人身份证，换洗衣服，被褥等。

通辽市库伦旗招工地打磨工

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库伦旗新时代宾馆招聘一名夜班登记住宿的工作人员，要求：18至55周岁，，初中以上文化，口齿伶俐，蒙汉兼通者优先，工作时间晚八点至早八点，早餐免费，工资面议，联系电话，杨丽华。

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小时工 上班时间下午4点、5点、6点、7点均可，到晚餐结束 薪资福利:工资面议 招工人数:6名

兼职、假期工 薪资福利:工资面议 招工人数:数名 （） 工作地址:金昌市金川区上海路16号（14区教堂对面）

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招聘领位2名，保底工资5000，3个月调5900身高160以上。有奖金500左右体态均匀有领位经验优先！一、明确职责与形象要求门迎是一个重要岗位，负责给顾客提供第一印象，展现品牌形象。门迎需做到以下几点：1.热情接待每一位顾客，给予微笑服务。2.熟练掌握门店基本信息，解答顾客提问。3.注意仪容仪表，保持整洁大方的职业形象。4.主动维护店内秩序，确保顾客安全。三、服务细节注意事项1.保持良好心态，对待每一位顾客都要热情耐心。2.聆听顾客需求时要专注，避免打断顾客讲话。3.与顾客交流时，要保持礼貌和亲和力。4.及时处理顾客的投诉和建议，及时反馈给管理层。四、不断提升自我门迎作为门店的形象代表，需要不断学习和提升自己的服务水平和专业素养。可以通过参加培训、与其他门迎交流经验等方式，不断提高自己的服务质量和效率。作为门迎，既要展现品牌形象，又要让顾客感受到温馨和舒适。通过良好的职业素养、热情的服务态度以及不断的学习提升，门迎可以有效地促进门店的销售和顾客的满意度。

1.招收驾驶培训学员2.宣传公司3.听从领导安排4.可兼职，日结

招兼职节假日上班，可长期合作 在校大学生也行，最好职院或者潇湘的。，勤快点的，长期合作 岗位职责: 1.全面负责户外小型游乐场的日常运营管理，确保店内各项工作正常运转。 2.负责游乐场设备设施的维护与检查，保障游玩安全。 3.制定并执行合理的人员排班计划，确保各岗位有序运作。 4.维护游乐场的环境卫生，为顾客提供优质的游玩环境。 5.处理顾客投诉与问题，提升顾客满意度。任职要求: 1.具备强烈的责任心，能够认真履行工作职责。 2.拥有良好的服务意识，致力于为顾客提供优质服务。 3.熟练掌握游乐场相关设备设施的操作与维护技能。 4.具备一定的管理能力，能够有效组织和协调工作。 5.能够长期稳定工作，适应户外工作环境。

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