
生产主管/车间负责人
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上表面处理工艺经验有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验印刷/包装/造纸经验
负责统筹落实公司下达的销售订单任务,预估并安排出货时间。严格执行生产规范、工艺要求及质量管理体系,对产品生产质量及车间日常管理承担直接责任。
组织协调生产部门各班组协同推进销售订单执行,合理制定生产排期计划。
参与不合格品管控工作,对因车间管理不到位导致的产品质量问题承担责任。定期组织召开质量分析会议,深入剖析问题成因,并制定切实可行的整改措施。
落实质量“三检制”(自检、互检、专检),积极配合并支持质量检验人员开展工作,严控车间产品质量关口。
加强生产数据管理,健全产品加工过程中的各项质量记录档案。
负责车间原材料消耗情况及劳动生产效率的统计、汇总与上报,确保数据真实、准确、完整。
钣金车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责:
1、生产管理与调度:制定并落实钣金车间的生产计划,科学调配人力、设备及物料资源,保障生产有序运行,确保订单准时完成交付;
2、质量控制与改进:构建并优化车间质量管理体系,监督各环节质量执行情况,及时分析和处理质量问题,持续提升产品一次合格率;
3、团队建设与管理:统筹车间人员的日常管理、任务分配、技能培训与绩效评估,推动打造专业高效的作业团队;
4、设备维护与安全:组织设备日常点检与周期性保养工作,制定并落实安全生产规范,保障设备稳定运行与员工规范操作;
5、成本控制与效率提升:监控生产成本变化,实施降本增效举措,推进精益生产方式,提升材料与工时利用效率;
6、跨部门协调:与生产计划、采购、品质等部门保持良好协作,及时联动解决生产过程中出现的各项问题。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、钣金、制造类相关专业优先考虑;
2、具有5年以上钣金行业从业经历,其中至少2年车间管理实战经验;
3、精通钣金加工全流程工艺(包括激光切割、折弯、冲压、焊接、喷涂等),具备扎实的技术能力,能独立处理现场技术难题,并指导员工规范作业;
4、掌握精益生产理念、成本管控方法及质量改善工具;
5、具备出色的组织管理能力、沟通协调能力以及良好的团队合作意识。
【阜新京东养车直招】维修师傅,包吃包住,工资可达10000+,福利好。
7000-12000元/月
汽车维修包住包吃保险餐补20人以上月结全职
【工作内容】
负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症;
跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准;
施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况;
保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。
【岗位要求】
年龄20-35岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验;
持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。
【工作时间】
常规工作时间:8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。
【工资福利】
薪资构成:综合薪资7000-12000元
中工:2000元底薪+维修毛利15%提成
大工:3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内(限跨城市不住宿者)
包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。
节假日福利:节日礼盒或现金。
雇主责任险:统一办理,无需个人承担费用(需提供身份证照片)。1
锦州黑山县用压路机成手,要求技术好,人踏实肯干,工资面议
5000-6000元/月
压路机司机1-2个月1-2人月结长替皆可
用压路机成手,要求技术好,人踏实肯干,工资面议
生产主管
5000-8000元/月
车间主任月结5-10年学历不限有生产管理经验AutoCAD工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验机器人经验
岗位职责:
1.负责机械加工与组装领域内的生产运营管理工作,保障工艺流程顺畅及产品品质达标。
2.编制并持续优化生产排程,监督各环节执行情况,确保订单交付准时完成。
3.统筹生产现场运作,涵盖物料调配、设备维保以及作业人员的带教与管理。
4.及时排查并处理制造过程中的异常状况,保障产线稳定高效运转。
任职要求:
1.拥有5年以上机械加工或机械组装行业生产管理相关工作经验。
2.精通生产计划制定、现场管控及制程管理的专业知识与实操技能。
3.具备较强的团队组织协调能力与沟通表达能力,能有效激励和带领团队。
4.具有出色的现场应变与问题分析解决能力,可在紧急情况下快速响应并落实改进措施。
公用工程主管
8000-12000元/月
车间主任包吃包住3-5年大专及以上公用工程管理
1、负责公用工程部门整体工作协调与推进;
2、化学、环境及相关专业优先,具备扎实的专业知识与技能;
3、熟悉生产管理及车间运作,掌握液体焚烧炉、回转窑工艺及污水处理等辅助生产系统者优先;
4、能够熟练使用常用办公软件;
5、具备良好的团队协作、沟通与组织协调能力;
6、具体事宜可进一步沟通。
福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、免费食堂、免费班车、提供住宿、法定节假日及节日福利等。
车间主任
6000-7000元/月
车间主任包吃1-2人月结5-10年高中及以上
具有5年以上生产企业工作经验,对机械设备有一定的维修保养技能,有组织生产和管控质量能力。要求身体健康,尽职尽责,做事认真踏实,对企业忠诚度高。
服装纺织人员缝纫工
云珊制衣分厂年后招聘现可报名!
招:四线,三线,平机多名成手半成手均可。辅助2名
要求:稳当人认干能加班优先。淡季不放假。
地址:葫芦岛老基地山海龙城西门子扬超市旁边
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押运员包吃月结
找年后押运员50岁以下,会做入园各种手续,最好长干,6000块钱一个月管吃,车上做饭,司机锦州凌海人,车跑葫芦岛到山东,电话
理货员月结
(243972867)
2、理货员:工资3200元(工人)时间:下午15点~23点,标准8小时班次
咱家年底双薪、工龄工资每年调薪,加班还会有补助哦;不限学历、经验,只要你干活麻利,吃苦耐劳 ,想找一份稳定的工作来这里,风里雨里,我在超市等你 ☎联系电话
压路机司机
, 各位老板 我需要一台临工压力机 16 18 20 吨的 新疆乌鲁木齐有这边的 联系一下
压路机司机摊铺机司机
南宁市良庆区招摊铺机司机、压路机司机
岗位职责:1.操作摊铺机完成沥青或混凝土路面的均匀摊铺作业,确保厚度、平整度及坡度符合施工规范要求
2.操作压路机对摊铺后路面进行分层碾压,控制碾压遍数、速度与温度,保障压实度与密实度达标3. 配合现场施工员完成机械调度、作业面交接及工序衔接,及时反馈设备运行与施工异常情况
4.负责日常设备清洁、润滑、紧固及简单故障排查,配合机修人员完成定期保养与检修5. 严格遵守安全操作规程及施工现场管理规定,佩戴劳保用品,杜绝违章作业
任职要求:
1.持有有效的工程机械操作证(摊铺机、压路机)及特种作业操作证(如N1/N2类),证件在有效期内
2.具备摊铺机、压路机实际操作经验,熟悉不同工况下的设备性能与施工工艺要求3. 身体健康,无恐高、眩晕等影响高空或机械操作的疾病,能适应户外露天及轮班作业环境
4.具备基础识图能力,能理解施工图纸与技术交底内容,服从现场统一指挥
5.无不良驾驶记录及重大安全事故责任,责任心强,具备团队协作意识
订单内勤
2000-3000元/月
生产跟单/文员1-3年学历不限不需要出差建材经验文员经验
负责订单系统的处理工作,需熟练操作电脑及各类表格软件,具备良好的沟通能力,工作认真细致、有责任心,条理清晰。
有五金建材行业从业经验者优先考虑,具备仓库管理经验者优先。
缝制车间主管
7000-10000元/月
车间主任月结5-10年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
岗位职责:
1.负责缝制车间日常运营的监督与统筹管理
2.保障生产计划准时交付,维持稳定的作业品质
3.推动团队协作,持续优化生产工艺流程
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧,能高效协调各相关方工作
2.具备快速适应能力,积极提升自身与团队的专业水平
3.工作态度积极,富有责任感及良好的团队合作意识
包装组主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
工作内容
1. 负责曼依服饰泳装产品的打包与封装作业;
2. 协助调配生产小组成员的日常任务分配;
3. 监控包装流程中的作业质量与执行效率。
任职要求
1. 具有良好的沟通协调能力;
2. 富有团队协作意识;
3. 工作认真负责,注重细节。
辽宁葫芦岛洗车场招聘抛光工一名,早八晚五,供饭,5000元一个月,联系电话
5000元/月
洗车工包吃1-2人月结
洗车场招聘抛光工一名,早八晚五,供饭,5000元一个月,联系电话
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5000元/月
洗车工包吃1-2人月结
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辽宁葫芦岛招聘轮胎工,轮毂修复学徒工。学徒工资2000起。可预约过完年上班。需要3人
汽车维修轮胎工3-5人月结
招聘轮胎工,轮毂修复学徒工。学徒工资2000起。可预约过完年上班。需要3人
辽宁中禹润祥精密...招聘CNC数控机床操作员
6000-11000元/月
厂长/主管3-5年中专及以上需要夜班自动化零件加工经验数控切割机经验广数系统模具加工经验数控车床经验要求CNC/数控经验非标准件加工经验数控加工中心经验需要倒班操机调机经验
岗位职责:
1、负责CNC车间的日常运营与管理,保障生产流程高效有序进行;
2、推进工艺技术优化与改进,持续提升产品品质与生产效能;
3、跟踪设备运行状况,制定并执行维护保养计划,降低设备故障率;
4、加强部门间协作联动,及时处理生产中出现的技术问题;
5、开展CNC操作人员的培训与指导,增强团队整体专业能力。
任职要求:
1、精通CNC加工工艺及设备操作,具备扎实的实际操作经验;
2、具备良好的组织管理能力,能有效带领团队完成生产目标;
3、善于分析和解决现场问题,对生产瓶颈能提出切实可行的改善措施;
4、具备出色的沟通协调能力,可高效促进跨部门协同作业;
5、具有一定的团队培养经验,能够推动成员技能不断提升。
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