招聘：万达李宁招店长、营业员 薪资：3000-6000元/月 任职要求： 1、18-38岁，性格开朗，形象良好，气质佳。 投递简历后直接电话联系 联系电话：李女士

薪资待遇：4000-6000元/月（具体面议，中午提供工作餐） 工作时间：10:00-20:00（含2小时午休），月休4天 --- 职位描述 我们正在寻找一位热爱宠物、具备责任心与管理能力的店长，全面负责店内运营与客户服务工作。您将是店铺的核心管理者，确保日常业务顺利开展，并为顾客提供专业的宠物饮食建议。 --- 主要职责 1.全面负责店铺运营管理，包括日常业务执行、库存管控、店员协调等，确保店面高效有序运转。 2.掌握宠物健康与营养基础知识，能为顾客提供科学的宠物饮食建议。 3.根据宠物个体情况（如年龄、健康状况、口味偏好等），协助客户搭配适宜的鲜食产品。 4.负责接待团购客户，完成核销、咨询及相关售后工作。 5.维护店内环境与服务质量，提升顾客体验与店铺口碑。 --- 任职要求 1.有零售或服务行业管理经验者优先，具备宠物相关从业经验者更佳。 2.了解宠物基础营养与健康常识，愿意持续学习相关知识。 3.具备良好的沟通能力与服务意识，能耐心、细致地接待顾客。 4.责任心强，能适应线下门店工作节奏，具备团队协作精神。 --- 我们提供 ·薪资结合经验与能力具体面议，提供店内工作午餐 ·在热爱的事业中与宠物为伴，积累宠物健康与营养领域专业知识 ·温馨友好的团队氛围，与爱宠人士共同成长 --- 应聘说明：如您对宠物事业充满热情并符合上述要求，欢迎联系我们进一步沟通！期待您加入我们，一起为更多宠物提供健康、安心的饮食选择。

南昌南昌县招其他工程司机

完成公司下达的销售指标，带领团队完成任务

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等操作 2.根据顾客身体状况和需求，制定个性化理疗方案，提升服务体验与效果 3.保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生安全规范，保障顾客健康 4. 主动了解顾客反馈，持续优化服务流程，维护客户满意度与复购率 5.配合门店日常运营工作，参与服务培训与技能提升活动 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力，沟通表达清晰自然 2.身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证，能适应轮班工作制 3.具备基础足疗知识或相关从业经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4. 学历不限，年龄18-45周岁，男女不限，踏实肯干，责任心强 5. 遵守职业操守，尊重顾客隐私，注重仪容仪表与服务细节

超市店长招聘启事 一、招聘岗位 超市店长（1名） 二、岗位职责 1. 全面负责超市日常运营管理，包括人员、商品、收银、陈列、库存、卫生、安全等整体工作，完成门店销售及利润目标； 2. 制定门店工作计划，合理排班、定岗，做好员工培训、考核、激励与团队管理，提升服务质量与工作效率； 3. 负责商品订货、收货、验货、补货、盘点，控制损耗，优化商品结构，处理临期、滞销及破损商品； 4. 维护门店陈列标准、价签规范、环境卫生，保障购物环境整洁有序； 5. 处理顾客咨询、投诉、退换货及突发情况，维护顾客关系与门店口碑； 6. 严格执行财务、收银、防损制度，管控门店成本、费用及各项开支； 7. 落实消防安全、用电安全、食品安全、设备安全管理，杜绝安全隐患； 8. 策划门店营销活动，提升客流与销量； 9. 按时提交各类报表、数据及工作总结。 三、任职要求 1. 年龄25-45岁，身体健康，责任心强，能吃苦耐劳，适应商超工作时间； 2. 5年以上超市/便利店/生鲜超市店长或同等管理岗位经验，熟悉门店全流程运营； 3. 熟悉商品管理、库存管控、陈列布局、人员管理及基础财务知识； 4. 具备良好的沟通协调、团队管理、问题处理和目标执行能力； 5. 工作认真细致，原则性强，有服务意识、成本意识和安全意识； 6. 会使用收银系统、进销存系统，能熟练操作基础办公软件优先； 7. 有社区超市、乡镇超市、综合商超管理和商品采购经验者优先。 四、薪资待遇 1. 月薪：12000元—16000元（底薪+绩效+提成+奖金，上不封顶）； 2. 福利：全勤奖、节日福利、工龄奖等、包吃住； 3. 月休4天，具体工作时间面议。 五、工作地点 赣州市信丰县城 六、应聘方式 1. 联系电话（联系人：肖先生）；

九江瑞昌招其他工程司机

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

招聘：店长 薪资：5000-10000 岗位职责： 1、全面负责门店的日常运营管理，包括人员管理、销售目标达成及客户服务提升； 2、制定并执行门店的营销计划，确保业绩目标的完成，提升**影响力； 3、监督库存管理及商品陈列，优化运营流程，提高工作效率； 4、处理客户投诉及突发事件，维护良好的企业形象。 任职要求： 1、品行端正，勤奋敬业，诚实守信，具备强烈的事业心和高度责任感； 2、具有门店管理经验，熟悉零售行业运作模式； 3、较强的沟通能力和团队协作精神，能够有效激励团队达成目标； 4、能够承受较强的工作压力，适应快节奏的工作环境。

招聘压滤机熟练操作工，操作压滤机经验两年以上，男女不限，年龄55岁以下

急招，后道查货2名，有经验优先，阳绒服饰，.刘

下午九江来个25吨。

A2货车司机-驾驶13米平板车（月薪1万+提成） 薪资：10000-13000元/月 地址：江西省九江市

九江市彭泽县招二保焊/电气焊

九江市濂溪区招电焊、工地小工/杂工、钢结构安装/打板 焊接加宽平台，配合吊车作业施工加安装设备。工期10天左右，需要有钢结构施工经验的焊工师傅，需要有焊工证。

由于公司发展需要 现向社会同行招聘如下: 大小铣刨机机手5名 山猫扫地机机手2名 工作地点:河北 想换工作的请联系 赵:

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保定市涿州市招铣刨机司机、开半米铣刨机，长期替班均可，

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找一台两头忙 有的兄弟私聊。

副店长具有1年店铺管理经验，男女不限，年龄25-55岁。行政班八小时工作制，月休三天，春节有带薪年假薪资福利:待遇面议招工人数:1名

【十里桃花快乐城店招聘】现因业务发展需要，诚聘收银员、服务员及店长加入我们的团队！工作地点位于江西省 九江市，收银员月薪4500元，服务员月薪4000元（兼职亦可），店长岗位薪资面议。我们期待认真负责、服务意识强的你加入，一起为顾客提供高品质的用餐体验。联系电话：，欢迎有志之士来电咨询！

中医馆馆长 大专及以上学历，中医相关专业、有中医馆管理经验优先 薪资福利:5000 - 6000+提成，员工餐，带薪培训，购买五险一金 招工人数:1名 工作地址:德安县新广场奥中大酒店对面(德元升中医馆)

1.要有责任心，具有一定大局观， 2.执行力强，对运营店面管理有一定经验 3.要有相对好的亲和力，对下有耐心，对上有担当力， 4.如有做过店面管理或区域经理经验可以优先考虑，

十里万达柒乐乐急招以下岗位，如有意向，直接电联 店长(2名):6000-12000 厨师 长(2名)：4500-8000， 官培生(8名)∶4000-5500 厨房学徒(4名)：3500-4500 收银员(4名)：4500 迎宾员(4名):3500-4500 上班时间：月休三天时间10点至10点，中间休息两个小时。 晋升渠道：服务员中区域小组长→区域主管→全岗主管→实习店长

消防车司机35岁以下，退伍军人，消防兵优先，B2驾照。会驾驶操作使用消防车薪资福利:5000-6000元/月；公司依法购买五险一金，享受国家法定假期；四班三倒，8小时工作制，一日三餐免费，免费住宿。宿舍配有独立卫浴、阳台、空调、衣柜；同时配有通勤班车、夜班补贴、工龄奖、安全奖、产能激励、高温补贴、年度评优、生日礼物、月度阳光员工关爱基金等福利政策。招工人数:1人工作地址:湖口县高新技术产业园银砂湾工业区沿江大道21号

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先， 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，执行力高，具备较强的数据分析与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽学历要求 6.夜宵店工作时间下午4点到凌晨3点

招聘：店长 薪资：6000-15000元/月 1、2年以上女装管理经验 2、懂基础色彩搭配 3、会做连带大单 4、会基础电脑 5、和店员沟通无障碍 6、处理客诉没问题 7、有较强的压单技巧 8、VIP管理备注 9、分配店员每月每周指标 10、会做陈列

店长 大专及以上学历，3年以上餐饮/娱乐行业店长或副店长经验。精通门店运营全流程，具备出色的领导力、抗压能力和商业敏锐度。认同公司文化，具备创业心态和强烈的责任心。全面负责酒吧/餐吧的日常运营管理（含白班与夜班）。制定并执行营销计划，控制运营成本，达成业绩目标。负责团队建设、员工培训、绩效考核及排班管理。维护客户关系，处理重大投诉，提升品牌口碑。 薪资福利:薪资范围15000 - 18000元，一经录用，按程序与公司办理派遣录用手续，签订劳动合同，购买五险。 招工人数:1名 应聘人员存在九江庐山风景区庐山国际商业运行管理有限公司正职负责人或法定代表人的子女考录该人员所在公司的岗位，九江庐山风景区庐山国际商业运行管理有限公司领导班子成员与其亲属有直接上下级领导关系(分管业务、子公司等)；招聘工作人员在招聘过程中涉及与本人有亲属关系或者其他可能影响招聘公正关系的应聘人员等情形之一的，不予录用