吃苦耐劳，有快递管理经验的优先，会开车

入库，出库，盘库

【申通直招】 这是一条实实在在的招聘信息，如果你还在纠结找工作的问题，欢迎看过来： 分拣工：5500-6500元 装卸工：7500-8500元 管吃管住，月休2天，男女均可，省内工作就很香，何必去远方。 欢迎联系 地址：太原市阳曲县穗华物流园 群发，多有打扰[抱拳][抱拳]

主要贴单，

太原本地日结工资岗位汇总，天天有活 1、申通快递小件分拣、装卸日结工每天需求150人 年龄：16-57周岁、男女不限 装卸日结200元 分拣190元180元 早下班每半小时 装卸减10元，分拣减7元 下午3点半前门店集合发车！ 班次：连班12-6班次＋19点30-7点30 装卸、分拣日结260元 下午3点门店统一集合发车！ ----------------------------------- 2、小店京东小件快递仓 班次时间:白班/夜班8点-8点 小件分拣、装卸日结:180元 集合7点厂门口集合 短期工，工期到2/14日 日结工资200 ----------------------------------- 3、小店北格辛村顺丰小件 中班:11点-11点 日结装卸:180元 集合时间:10点 夜班:7点-7点30 日结装卸:180元 固定人员＋10 集合时间:6点20前 ----------------------------------- 3、小店云仓打包人员 年龄16-50岁，男女不限 打包文具、酒水、牛奶 日结工资130元，装卸日结170 班次:早9-8点，8点门店集合 ----------------------------------- 4、小店邮政仓库打包日结工 年龄20～50岁，男女不限 夜班21～9点，下午8.30集合 日结工资： 打包150元 集包160元 装卸170元 打包酱油/醋/牛奶/干果 轻松活 ================== 上班带身份证或提供清晰完整的证件照片

日结计时分拣工 ​工作时间：下午4点到晚3 1h18元，一晚上200+ 可以长期用 工作内容：工作内容： 扫码分拣酒水、蔬菜、零食等到指定位置

运输数据文员核心是负责运输全流程数据的录入、整理、核对与报表输出，以“数据准确、传递及时”为核心，支撑运输经理做运力调度、成本核算与决策，岗位要求围绕“基础门槛、数据处理能力、细致度”展开，具体拆解如下： 一、核心任职资格（硬门槛，易达标） 1. 学历背景：大专及以上学历，物流管理、统计学、会计学、行政管理等专业优先（非专业需有相关数据处理经验）； 2. 工作经验：0-2年工作经验，应届生或有物流/运输行业数据录入、文员岗位经验者优先（无经验需具备基础数据处理能力）； 3. 工具技能：熟练使用Excel（核心！需掌握数据录入、筛选、排序、基础函数如VLOOKUP/SUMIF、数据透视表）； 4. 基础要求：会基础办公软件（Word/Excel/PPT），能看懂运输单据（如运单、回单、过磅单）上的核心信息（货物名称、数量、运价、起止地）。 二、核心工作能力（数据处理核心） 1.运输数据全流程录入与核对 -数据录入：接收仓库、承运商传来的运输单据（纸质/电子），准确录入系统（如运单号、货物明细、承运商信息、装车时间、预计送达时间、运费金额），确保录入无错漏（如数量、金额零差错）； -数据核对：定期核对系统数据与原始单据（如回单签收回执、过磅单重量），修正偏差（如录入错误、单据信息不全），确保“系统数据=实际运输情况”； -单据归档：整理纸质单据（如运单、回单、发票），按日期/承运商/线路分类归档，电子数据备份（如Excel表格、系统导出文件），方便后续查询。 2.基础报表编制与数据传递 -日常报表：按日/周/月编制基础运输报表（如《每日运输任务完成表》等），清晰呈现核心数据（运输量、完成率、异常数量）； -数据同步：及时将报表同步给运输经理、财务专员（如运费结算数据），配合完成数据核对（如财务对账时提供运输明细）； -简单数据分析：根据要求统计基础数据（如某承运商月度运输次数、某线路平均运输时长），标注异常数据（如延误运单、超预算运费）并反馈。 3.异常沟通与基础协同 -异常反馈：发现数据异常时，及时对接承运商确认信息并修正； -基础对接：协助运输经理整理承运商KPI基础数据（如准时送达率、回单回收率的原始统计），配合完成月度承运商考核的基础资料准备； -单据传递：负责运输单据（如回单）从业务端到财务端的传递，确保财务结算时单据齐全。 三、关键综合素质（软实力核心） 1. 细致耐心：对数字敏感，能长时间专注数据录入与核对，容忍重复工作，降低差错率（核心要求！数据错漏会导致运费结算错误、决策偏差）； 2. 责任心强：明确数据准确性的重要性，主动检查录入内容，发现问题不拖延，及时反馈修正； 3. 沟通能力：能对上对下沟通流畅； 4. 效率意识：在规定时间内完成数据录入与报表编制，适应阶段性忙碌（如电商大促、旺季运输量激增时的单据处理）。 四、加分项（提升入职竞争力） 1. 有物流/运输行业数据文员、熟悉运输单据流程； 2. 熟练使用Excel高级功能（如复杂函数、数据透视表深化应用），能快速完成报表编制； 3. 了解基础运输术语（如干线/支线、整车/零担、到付/预付），能快速看懂各类运输单据。

小店京东小件快递分拣、装卸 白班20人，夜班30人，工人 班次:8-8点，7点准时集合 日结170元 固定人员180元 不要穿连帽衣服， ------------------------------- 小店京东装卸分拣联盟工短期工 工人，年龄：20-45岁 日结：200元/天（） 夜班班:20：00-8:00   夜白班:8:00-20:00 岗位：装卸，分拣 要求：无案底，身体健康，试岗 2 小时 工期:2.14号 ----------------------------- 小店京东仓储联盟工短期工 工人，年龄：20-45岁 模式：200元/天（） 白班8：00-20:00   /13：00-1：00 岗位：打包，配货，上架 要求：无案底，身体健康，试岗 2 小时 工期：2.14号 ------------------------------- 不要穿连帽衣服，

【岗位】 自动化分拣操作岗 【任职要求】 1、男女不限，年龄：18-48-53周岁 2、学历不限，有较强的责任心 3、身体健康且无遗传病史，无不良嗜好，能接受夜班，服从公司的管理和相关规章制度。 【薪资待遇】 综合工资：分拣扫描岗5500-6500元/月，装车卸车岗6500-8500元/月 【福利待遇】 1、提供免费食宿＋公寓式宿舍＋独立空调＋独立热水器＋独立卫生间＋节日福利等； 2、入职满一年，工龄奖增加100元/月，500元封顶； 3、晋升机制非常完善，每年2次晋升季 4、内部推荐福利丰厚，推荐越多，福利越多。 【公司地址】 地址：山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心

1岗位职责：根据PDA单子，使用手叉（地牛）在仓库内进行零食配拣货工作，零食轻货 2任职要求：18-45岁，识字，学历不限，男女不限 3上班时间：无夜班 上午8:00-12:00，下午13:00-17:00（有加班情況/常态化加班），月休4天 4薪资结构：（25年年前）新项目前期按照计时薪资结构，年后按照计件薪资结构 2500底薪+600绩效+100全勤奖+15元/时加班工资+10~20元餐补，综合薪资4000-4500左右 （25年年后）600绩效+计件（0.11-0.13元/件），综合薪资4500-8000元，个人计件多劳多得！ 暂时未提供住宿！需自行解决！ 叉车岗位：货物移库、补货、上下架 货物：整件装零食（零食轻货） 任职要求：18-45岁，必须持有效叉车证 熟练驾驶高叉（林德） 薪资结构： （25年年前）新项目前期按照计时薪资结构，年后按照计件薪资结构4000底薪＋1000绩效（前两个月保护期满格绩效计算）+100全勤奖+15元/时加班工资+10~20元餐补综合薪资6000 薪资结构（25年年后）1000绩效奖+补货单价（0.9）+上架单价（0.7）预估作业量6500件 综合薪资6000~8000+

兴盛包子振兴街店年后要厨房帮工1人，，要求：头脑灵活，干净利索。4千/月，

兴县找女护工，6000元七天双工资有人去打电话

晚上11点以后装货 有280筐左右的水果 一筐 大概35到38斤 需要两个人 完活结账 体力不好的别来

对水质进行调配，具备污水处理经验。 工作地点兴县

吕梁市兴县招工地清洁/开荒

仓库管理员薪资福利:3000-8000元/月招工人数:1人工作地址:永州市东安县吉他产业园3栋北

招聘：西部博润聘库管薪资：3000-4000种子检测，实验田管理，配货，库存的数据管理，吃苦耐劳，认真仔细，学习能力强。

招聘：仓管主管薪资：面议职位详情：1.电脑操作熟练，熟练操作ERP系统-5年以上仓库管理经验

招聘：仓库管理员薪资：面议职位详情：1、年相关岗位工作经验；2、按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作，做到账物相符；3、随时掌握物资库存状态，保证物资设备及时供应；4、定期清理库房，使物资分类排列，存放整齐，数量准确；5、负责委外加工物料对接外协的收发；5、负责仓库日常管理工作。

烟台鸿东粉末机械有限公司招聘简章仓库保管2名，有责任心认真负责，熟练使用电脑，有工作经验者优先，3500-5000元。采购外协1名，有责任心认真负责，熟练使用电脑，3500-4500元机械制图2名，男女不限，有工作经验优先4000-6000元装配钳工： 4人，有工作经验优先4000-6000元焊工： 2人，，氩弧焊，4000-6000元装表接电工：2人，有电柜安装经验者优先，4000-6000元机械加工人员：多人，，（加工中心，数控车床，普车，铣床，线切割，磨床）有工作经验优先4000-7000元静电喷涂，喷漆工：2人，有相关工作经验4000-5000元备注：交职工保险，有工作餐。公司地址：海阳市方圆街道李家庄北里口建材市场西50米联系人：姜经理联系电话：

装卸200 分拣180 打包150

小店电商仓库日结工大量招人 白班夜班都有，可选择 男女不限，20～50岁 [红包]日结工资：140～170元 打包小瓶酱油-醋-牛奶 能带手机和烟，活轻松不累自由 早/晚富士康店里集合坐车 能来上班的打电话报名就行

招聘电商文员 3500+，9～12，2～7，月休四天 岗位职责： 1.售后处理：负责日常售后问题的登记、跟踪与处理，准确录入售后登记表格，确保信息完整、可追溯；与客服、仓库等部门协调，跟进退换货、补发等流程。 2.整理资料 3.协作支持：高效完成上级领导交办的其他临时性工作任务，积极配合团队工作。 任职要求： 1.学历不限，有电商行业相关工作经验者优先，欢迎细心稳重的应届毕业生投递。 2.熟练使用办公软件 3.做事认真细致，有责任心，对数字敏感，能够发现数据差异和细节错误。 4.具备良好的学习能力和理解能力，能快速熟悉公司业务流程及电商后台操作。 5.性格沉稳，有良好的沟通能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力。 也招库管，感兴趣的都可以来咨询。

主要负责物流库里的分拣，打包，整理，装卸车工作，， 日结，240元，工种不同，标准不一，不管吃住。上班管饭，小店集合点有车接送.下班再拉回集合点，带身份证，下班结帐， 月结包吃住，四人间，有淋雨，吃在食堂，5500一7500元 理货员包吃住，月休4天，工资4000十500绩效，打包整理物品，宿舍有空调淋雨舒服 ，

京东物流直招临时工，干到2月14日，要求尽量可以稳定长期干 每月31号发放工资（发上个月21号-当月20号的工资） 工作内容：负责中小件商品的拣货、打包、理货、盘点、上架等工作 招聘要求：21-40周岁，个人信用良好 工作时间：8:00--20:00，13:00-1:00，月休四天，排休制 薪资：计时薪资，17.4元/小时，每天191.4元，如果安排加班，加班每小时17.4元；薪资月结，包住；

仓库招聘普工//长期干（非日结） 工作地点： 晋中榆次鸣谦大街普洛斯物流园（园区有宿舍可住） 招聘岗位：分拣员（夜班） 工作内容：扫码分拣酒水、蔬菜、零食等到指定位置 上班时间：下午4点–凌晨3点，月休4天 工资待遇：计件多劳多得，一般6000-8000元/月，干得多拿得多，月结工资。 福利待遇： 包住（园区宿舍6人间） 有保底薪资，前5天每天保底150元 有工龄奖、、过节补贴 有老师傅带，教到会为止

因业务扩大，招聘分拣员，卸车工人主要拣方便面饮料，和卸方便面，有经验这优先

快递分货 取货 扫描

【岗位职责】 1.负责产品的现场打包：快递产品 2.负责保持分拣区、打包区卫生的干净整洁以及整体场地卫生 【任职要求】 初中以上学历，有较强的责任心 身体健康且无遗传病史，无不良嗜好，能接受夜班，服从公司的管理和相关规章制度。 【薪资待遇】 综合工资5500-7000元／月 【福利待遇】 1、提供免费住宿＋餐补/月＋独立空调＋独立热水器＋独立卫生间＋节日福利等； 2、带薪休假2天／月，入职即投保意外险。每年加100元工龄奖，500元封顶； 3、晋升机制非常完善，每年2次晋升窗口期 每个月15号发上个月工资，准时发放！

职位详情 [岗位] 分拣员扫描员拆包员装车员卸车员[任职要求] 1、男女不限，年龄:18-47-53周岁 2、学历不限，有较强的责任心 3、身体健康且无遗传病史，无不良嗜好，能接受夜班，服从公司的管理和相关规章制度。 [薪资待遇] 综合工资:分拣扫描岗5500-6500元/月，装车卸车岗7000-9000元/月[福利待遇] 1、提供免费食宿+公寓式宿舍+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等; 2、入职满一年，工龄奖增加100元/月， 500元封顶; 3、晋升机制非常完善，每年2次晋升季 4、内部推荐福利丰厚，推荐越多，福利越多。 [公司地址] 地址:山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心