高级生产管理负责人
1.5-3万元/月
车间主任5-10年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺
1.统筹安排生产计划，优化排产执行流程，确保订单准时交付。
2.全程管控生产环节，提升通风、加热及风扇类产品良品率与生产效率。
3.推进设备保养与工艺优化，有效降低制造成本与能源消耗。
4.严格执行安全生产制度，加强团队管理与作业技能培训。
5.联动研发、采购等相关部门，协调解决生产技术难题与物料供应问题。
任职要求
1.具备3年以上座椅通风/加热/风扇或精密制造领域生产管理经验。
2.熟悉注塑成型、电机装配、电路集成等生产工艺，掌握ISO质量管理体系要求。
3.具有生产计划调度、成本管控及突发问题快速应对能力。
4.持有制造业相关管理资质证书（如PMP、六西格玛）者优先考虑。
5.具备较强的团队领导力与跨部门沟通协作能力。
屠宰加工车间负责人
1.5-2.5万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
主要工作职责
1.全面生产管理：统筹屠宰加工车间的日常运营，精准执行生产计划，确保生牛的屠宰、分割、副产品处理等环节顺畅衔接，达成产量、质量与交期目标。
2.工艺与标准化：严格执行并持续优化屠宰、分割、冷却等关键工序的标准化作业程序（SOP），重点管控击晕、放血、剥皮、劈半、剔骨、修割等核心工艺的稳定性与一致性，最大化提升出成率。
3.现场卓越运营：全面负责车间的6S管理、劳动纪律与安全生产，确保符合GMP（良好操作规范）要求，杜绝工伤与设备事故，打造行业标杆式的生产现场。
4.质量与安全控制：深入贯彻食品安全体系，监控屠宰线上的关键控制点，确保产品符合国家检验检疫标准及公司质量规格。主导现场质量问题的快速响应与根本原因分析。
5.精益成本控制：负责车间的全面成本核算与控制，重点关注原料损耗、能耗、人工效率等核心指标，通过精益生产工具持续降低单位生产成本，提升盈利能力。
6.团队建设与赋能：负责车间班组长及一线员工的招聘、培训、绩效考核与团队激励，打造一支技能精湛、纪律严明、富有战斗力的生产队伍。制定并实施针对屠宰、分割等关键岗位的技能培训体系。
7.持续改善与协同：主导或参与生产效率提升、工艺革新、新线试产等项目。与品控、设备、采购、销售等部门紧密协作，共同推动屠宰加工体系的整体优化。
任职资格要求
1.学历与经验：大专及以上学历，动物科学、食品科学、畜牧兽医、生物工程等相关专业。必须具备5年以上大型规模化屠宰企业生产管理经验。
2.专业知识与技能：
◦精通屠宰行业完整的工艺流程、操作规程及国家相关法律法规（如GB12694、GB20575等）。
◦具备卓越的生产现场管理能力、精湛的质量控制意识、敏锐的成本分析能力和出色的人员领导能力。
◦能熟练运用精益生产、5S/6S等工具解决现场复杂问题。
3.核心素质：具备极强的原则性、责任心和抗压能力，能够适应高强度、快节奏的工作环境。拥有出色的沟通协调能力和决策能力。
优先条件
•具备正大、万洲国际（双汇）、雨润、众品、雏鹰、牧原、科尔沁、皓月、大庄园等国内知名屠宰及肉类加工企业工作背景者将获得优先考虑。
服装生产主管
9000-12000元/月
车间主任3-5年中专及以上有生产管理经验服装/纺织经验其他
岗位职责：
生产计划与执行
依据订单情况编制车间生产排程，科学分配生产资源，保障产品按时按质交付。
跟踪生产进度，统筹各环节（裁剪、缝制、整烫、质检等）协同作业，及时排除生产障碍。
质量管理：
贯彻执行工艺规范和质量标准，定期抽检在制品及成品，有效控制返修率与不良品产生。
主导质量问题溯源分析，并制定切实可行的改善方案。
成本与效率管理：
跟踪物料消耗、人工投入及设备运行状况，减少资源浪费，降低制造成本。
持续优化作业流程，提升产线效能（如运用工业工程手法提高工时利用率）。
人员管理：
负责班组人员的排班调度、技能培训、绩效考核及日常管理，保持团队稳定与高效运作。
推行安全操作规程，定期开展安全教育，预防各类安全事故的发生。
设备与环境维护：
监督设备日常点检与保养工作，确保设备稳定运行，发现异常及时报修。
落实车间6S管理制度（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），保持良好作业环境。
跨部门协作：
与采购、仓储、技术等部门密切配合，确保原材料、样版、工艺文件等准时齐备。
协助品质部门完成出货检验，确保产品符合客户验收要求。
任职要求：
教育背景：
中专/高中及以上学历，服装工程、纺织或管理相关专业优先考虑。
经验要求：
3年以上服装生产企业管理经验，熟悉车缝、裁剪等核心工序，具备精益生产实践经验者优先。
技能要求：
掌握服装行业通用质量标准（如AQL验货规范）及常用办公系统（如ERP、Excel）。
具备扎实的现场管控能力、问题应对能力及较强的工作抗压性。
其他：
责任心强，能适应阶段性加班及高强度工作节奏。
有带团队经历，善于沟通协调，具备良好的冲突处理能力。
搅拌站操作手摊铺机司机压路机司机
靖宇县沥青站招聘:
沥青搅拌站站长1人
双驱双震，压路机1人
沥青摊铺机司机1人
沥青搅拌机操作员1人
具体薪资待遇面谈
联系电话:肖占博
深加工生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年本科及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验农/林/牧/渔经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责牛肉类产品的深度加工及生产流程的优化与管控，保障生产效率与产品品质稳定
2.对生产环节进行全程监督，及时排查并处理异常情况，确保生产有序运行
3.与团队成员密切配合，协同提升整体作业效能与产出水平
任职要求：
1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合内外部协作资源
2.抗压能力强，能够在既定周期内按时完成各项工作任务
3.富有团队协作意识，可快速融入团队，助力项目顺利推进
长春九台区招聘，双钢轮司机，2人，胶轮司机2人，摊铺机主副驾2人，全新车，工资电话谈，
摊铺机司机双钢轮
招聘，双钢轮司机，2人，胶轮司机2人，摊铺机主副驾2人，全新车，工资电话谈，
装岩机扒渣机月结
家乡矿山普工招聘！！！
中国黄金集团夹皮沟矿业有限公司八家子矿:凿岩工、运搬工、装岩机手、扒渣机手、台车主操工、，工资待遇优厚，工资当月入账，入职具备条件者可转为国企职工，享受五险一金待遇，本单位建有职工食堂可供一日三餐（三餐合计10元以下），26年将建设职工宿舍为职工提供方便住宿，诚聘者请与本人联系、电话同步:
五科技术岗位人员
1.2-1.9万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验
岗位职责:
1.负责金属与非金属露天矿山五科相关专业技术工作，保障项目质量与进度推进
2.与团队成员保持良好沟通，协同配合完成各项任务目标
3.持续开展专业技能学习，提升个人能力并优化现有工作流程
任职要求：
1.主体专业对口毕业，具备五年及以上一线矿山实际工作经验
电焊打板彩钢安装钢结构
招有应急管理局得登高证，焊工证双证大工，专业钢结构彩钢板安装电焊全能大工，只会电焊或打板不会全活得不要，不听指挥岁数大不能出门得不要，450-500一天九个小时工资五天一开支，
吉林吉林永吉县西阳镇招工地力工、电焊、二保焊/气焊
6000-7000元/月
力工二保焊电焊气保焊长期3-5人月结
吉林市永吉县西阳镇招工地力工、电焊、二保焊/气焊
吉林吉林冀东水泥永吉项目招聘一名铆工，有意者请联系丁经理进行进一步了解，地点吉林省吉林市，
铆工1-2人
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