
临时工20人以上
2026年娄底涟源市市直事业单位公开招聘人员43人公告报名时间:2026年至报名地点:涟源市人力资源和社会保障局一楼大厅笔试内容:公基、写作、专业知识面试内容:结构化面试。
临时工
湖南娄底招工,大姐职位不限男女,工作时间分为早班八点到两点和晚班三点到七点半,每月休息两天,招聘多人。
临时工
湖南娄底招聘活动参与者,年龄要求16至45岁,面向有工作经验的社会人士或学生。须完成时长一小时的活动并表现良好积极,。
娄底娄星区吉星南路树鑫城市花园小区旁边饭店招聘:洗碗工一名配菜员一名工资面议联系电话:
配菜洗碗工
娄底市娄星区吉星南路树鑫城市花园小区旁边饭店招聘:洗碗工一名配菜员一名工资面议联系电话:
挖机司机1-4天1-2人
喇叭口下午需要一名替班人员。工作要求:多台挖机同时作业时不抢活、不挡道;在高压线、管线附近作业时保持安全距离;每日进行打黄油、检查斗齿和销子;发现地面塌陷或管线裸露时立即停机并上报;夜间作业时打开照明灯,确认盲区安全。
外墙筑木条,铝槽,刮抗裂砂浆,水包砂,冠晶石喷涂师傅
1-1.2万元/月
水包砂3-6个月1-2人完工结算专业师傅二把刀勿扰
急招外墙熟练工(脚手架施工),擅长大板刮抗裂砂浆、深浅槽,可只做刮灰,无需会喷漆。
日薪350起,活稳定能干到年底,自建房。
可点工,欢迎一起组建兄弟班组长期发展。优先贵州兴义老乡,娄底!
临时工
▹【全国招募】招想赚的人要求:不懒,喜欢赚,自律性强不坐班,不打卡,不考勤,时间自由,收入无上限,有想法的联系我[握手][握手]。
兼职1-2人
明天招兼职打包工2名打包番薯(/9斤、14元/小时)地址:站南公园附近上班时间:90:0-18:00(12:30-13:30午休)电话:(同步)
新店开业
3000-6000元/月
导购家电销售销售3-5人月结全职
岗位:家电销售导购
地点:娄底娄星区吉星路
薪资:3500-6000元/月
职责:接待顾客、讲解家电、促成销售,整理货品。
要求:18-45岁,会沟通,有经验优先,带薪培训。
福利:底薪+高提成+月休4天+节日福利
湖南娄底招聘收银员2名,有经验者优先。薪资为2600-2900元/月,月休2天。工作地址位
2600-2900元/月
收银员1-2人月结
招聘收银员2名,有经验者优先。薪资为2600-2900元/月,月休2天。工作地址位于东方城市广场负一楼。
收银员底薪四千包吃住
4000-5000元/月
收银员1-2个月3-5人月结兼职全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁工作
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
促销员日结
统一公司(做过的秒定,社恐不说话情绪不稳定的勿扰工作地点:1.高星物流园(招1女生)7.24-7.26(10:00-19:00)报名:工资:120-130元/天(3到6周发放至银行卡)注意:必须18岁,且有自己的银行卡(隐瞒年龄工资拒付)主要内容:饮料促销,需穿促销服进行促销,喊麦拦截推介,积极服从工作安排,鸽子,勿扰!
联通公司营业员,营销经理
3000-4000元/月
营业员有提成免费培训交通补助6-10人月结兼职全职
岗位职责:依托联通品牌,销售光纤宽带、5G手机终端等业务产品
任职要求:
1.沟通表达能力强,有亲和力,有销售经验者优先,性格外向,无经验也可学习培养。
2.男女不限,45岁以下,身体健康,无征信问题,无犯罪记录。
优点:离家近更安心:按居家地址就近安排,通勤时间短,幸福感拉满。上手快有保障:系统岗前培训+老员工一对一带教,无经验也可学习培养。
薪资待遇:基础保障+业绩提成(业绩突出者月薪可达12000元+,多劳多得)
其他福利:节日福利+通讯补贴
工作时间:按各营业区域要求时间
工作地址:娄底市娄星区及各县、乡镇联通公司营业点
联系人:陈女士 (微信同号)
湖南娄底招聘酸奶促销员多名,100块钱一天加提成,5个小时60块钱加提成,有感兴趣的请致电
促销员
招聘酸奶促销员多名,100块钱一天加提成,5个小时60块钱加提成,有感兴趣的请致电
导购11-20人月结
招聘家纺导购20名。薪资面议,年薪4-8万。,享有法定节日福利、定期团建及外出培训机会。工作地址位于罗莱家纺新化和冷水江各门店(共6家门店,根据住所就近安排)。
导购
3000-6000元/月
导购3-5人月结全职
岗位职责:
1、负责门店日常运营管理,确保各项业务流程
规范执行;
统筹人员排班、培训及团队建设,提升团队
2、
服务意识与专业能力;
监督店内服务质量、环境卫生及商品陈列,
3、
维护品牌形象;
完成经营目标,分析运营数据并优化运营策
4、
略;
5、处理客户反馈与突发事件,保障顾客满意度
与门店正常运转。
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力与团队管理经验;
2、有良好的客户服务意识和应变处理能力;
3、执行力强,
能适应快节奏的零售或服务行业
工作环境;
4.认同体育文化类品牌理念,对门店运营工作有所了解
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