工作职责: 1、依据国家会计准则，审核并监督公司日常财务核算及资金运作，确保账务处理的真实性、准确性与时效性； 2、牵头开展月度、季度财务报表编制，并完成相应的财务分析报告； 3、统筹企业纳税申报工作，组织实施税务筹划及相关税务事务管理； 4、主导年度预算编制与整体规划，跟踪预算执行进度并实施动态监控； 5、开展成本数据分析，协助业务端优化成本管控机制； 6、结合实际业务需要，独立构建财务测算模型并进行数据推演。 任职资格: 1、本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2、具备3年以上财务岗位工作经验，有制造业行业经历者优先考虑； 3、掌握系统的财务理论知识，具备较强的逻辑分析与语言表达能力，对数据具有敏锐洞察力； 4、具备优秀的跨部门协作与沟通能力，工作态度端正，积极主动发现并解决工作中问题； 5、精通EXCEL\PPT操作，熟悉ERP系统应用，具备SAP使用经验者优先。

岗位职责: 1.负责汽车4S店日常会计事务，涵盖账务处理、财务报表编制及数据分析工作。 2.参与汽车销售环节的财务操作，保障交易流程的准确性与合规性。 3.配合团队完成上级交办的其他财务相关工作。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效协作。 2.工作按时保质完成，注重细节，责任心强。 3.具备较强的学习能力，适应能力强，能够持续提升专业水平。

认真负责，细心仔细，经验丰富。

岗位职责： 1.审核各类费用支出，统筹安排结算与核算相关工作 2.负责会计凭证的录入、整理及归档管理 3.承担月度结账工作，开展费用与成本数据统计 4.审核员工报销款项，编制记账凭证并完成登账操作 5.编制纳税申报资料及各项财务报表 6.办理银行往来、税务及工商等相关事务 职位要求： 1.财务、会计类专业本科及以上学历，持有会计从业资格证书 2.具备财务管理实践经验，熟悉一般纳税人企业会计操作流程 3.熟知财务处理流程，熟练使用财务软件及相关财税、审计法规政策 4.具备较强的成本管控、风险防范及财务分析能力 5.具有良好的组织协调、沟通能力及团队合作意识，能适应一定工作压力 6.年龄******。 无相关工作经验者请勿投递简历！！

1.收集整理记账凭证，协助会计完成记账。2.完成简单日常账务处理3.整理与保管会计档案。4.配合完成其他相关工作。5.有财务、会计背景，熟练操作相关软件，具备良好的沟通和团队精神，有责任心。欢迎加入！

珠晖区体彩门店招聘店员：底薪2000，销售超过三万以后提成1.5，工作时间星期一到星期五十点到十点星期六星期天到十一点，上一天休一天，大概可以拿到三千以上工资地址：衡阳市体育中心中国体育彩票展示体验中心联系电话：

岗位职责： 1、负责公司日常财务核算工作，包括收入、成本、费用等各类账务的准确处理； 2、按时编制财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表，确保数据真实完整； 3、完成各项税务申报，准确计算增值税、企业所得税等税种，并保证及时合规报送； 4、妥善保管税务相关档案，确保凭证、账簿及资料齐全、规范、可追溯； 5、协助内外部审计工作，按要求提供财务数据与支持材料，保障信息透明与合规。 任职要求： 1、掌握扎实的会计理论知识，熟悉国家会计准则及相关税收法规； 2、熟练操作财务软件及常用办公软件，具备一定的数据整理与分析能力； 3、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能高效完成日常财务任务； 4、工作细致认真，责任心强，具备较强的纪律性和保密观念； 5、持有会计类相关资格证书者优先录用。 负责公司日常财务核算及流程监督。 熟练使用主流会计软件系统。 完成上级安排的其他相关工作。

工作地点：需长期驻外出差，免费提供食宿 薪资范围：6-15K具体面议 任职要求：不限性别，具备2年以上会计岗位从业经历 岗位职责： 1、独立完成全流程账务管理，涵盖费用稽核、纳税申报、财务报告编制等工作； 2、协调当地银行、税务机关及审计单位，保障各项业务依法合规开展； 3、入职初期安排专人指导，协助快速熟悉工作流程；

双胞胎（集团）股份有限公司财经岗位招聘： ①招聘财经员若干名，面向2025-2026届毕业生，财经类专业优先，本科及以上学历（含二本），同行MY体系主管及以上岗位可接受社会招聘。主要职责包括资产监管、成本基础数据维护、费用审核及经营数据分析等财经相关工作。重点：入职后由主管级导师全程带教三个月，系统培训，确保快速上手，无需担心经验不足。 ②薪酬标准：按学历定薪，试用期月薪5000-6700元，转正后5300-7000元；同行MY主管及以上岗位薪资待遇根据经验面议。 ③绩效奖励：奖金与所在分公司进销存、存量增长、新增KCP指标挂钩，综合年薪8-12万元。表现优异者，满1年可承担主管职责，1.5年具备主管晋升资格，2-3年可晋升为经理，4-5年有机会晋升至部长岗位。 ④员工福利：提供免费住宿（配备基本生活设施，可直接入住），工作日餐补10元/天，享受三节福利、团队建设活动、实物激励、每月5天休假、年度5天带薪年假，拥有清晰且具竞争力的晋升发展通道。 ⑤工作地点：可在全国范围内分配，湖南地区及其他省市均有岗位安排。

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锅炉工 能吃苦耐劳,身体健康,接受两班倒；要有司炉工证 薪资福利:4000 - 4500元/月，包吃包住 招工人数:2人 工作地址:中方镇湘商文化产业科技园

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招聘启事:财务1名:25-35岁。 薪酬待遇:面谈 岗位要求: 1、财会专业全日制大专以上学历，持会计证; 2、3年以上纯会计工作经验，熟悉总账、会计报表的`处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件; 3、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力; 4、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神; 福利: 1、工作时间8:30-12:00/13:30-18:00，依法享有法定节假日休假、带薪年假; 2、依法购买五险(养老、医疗、工伤、失业、生育); 3、地址:位于佛山市顺德区陈村镇佛陈公路绀村段68号金锠国际金属交易广场D1D2座三楼20号。 4、提供免费宿舍和中餐、晚餐; 5、员工生日，公司会为每位员工提供生日祝福并为员工父母寄送心意礼品;妇女节、儿童节、端午节、中秋节等节日贴心福利礼品;员工结婚、生育等重要日子公司礼金相贺。 联系人:覃生 联系电话:固话: 单位:广东顺智建设工程有限公司

招聘【人事综合管理员、机修师傅、驾驶员、财务（薪资6k+月休+福利）】 诚聘： 岗位一，人事综合管理人员1名，，40周岁以下，全日制大专及以上学历；2.具备较好的文字功底，工作严谨细致、责任心强，具有良好的服务意识和团队协作精神，有相关经验者优先考虑。3.长白班，单休，综合收入5-6W/年， 岗位二，机修师傅一名 岗位三，驾驶员一名B2 岗位四：办公室，发料员一名 ☎

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往来工作内容 1、收账单，制作进货费用明细表 2、全国直播的未结款明细，整理 3、全国售后结款 4、订货 5、全国市场存货明细 薪资待遇： 试用期3000+500绩效， 转正3000+2000绩效， 4500元以上 任职资格： 1.大学专科以上学历，会计学或财务管理专业； 2.操作财务软件、Excel、Word等办公软件； 3.熟练使用函数 4.年龄28—40岁 工作时间： 上午8点到12点，下午1点半到6点，周日固定休息 工作地点：万达

收银员 有经验者优先，有亲和力，头脑灵活 薪资福利:2000—3000元/月，包吃+加班补助

怀化市区各门店万利隆蛋糕店招聘 储备店长 岗位要求：30-45岁，男女不限，品行端正形象较可，有责任心、事业心，有一定的管理能力及较好的综合素质，有一线卖场及相关行业销售管理经验、且稳定性高者优先。 工资待遇：4000-5000元/月，月休四天，包住，餐补一餐。 工作地点：怀化市区万利隆各门店（怀化市区各门店） 联系电话：丁经理

零食很忙（彩蝶家园店）招人啦 招聘岗位：收银员 经验优先，需要长期工 薪资待遇：底薪+奖金+多项福利，月薪2800-4000元 工作时间：分班制，每月休息2天，工作生活轻松平衡 ❤ 我们期待这样的你：年满20周岁，，热爱零售行业，做事认真负责；有收银或商超相关经验者优先，无经验但学习能力强者，我们也愿意耐心培养！ ⭐ 工作地点：彩蝶家园 ☎ 联系方式：（） 零食很忙（彩蝶家园店），期待你的加入！

辰溪县万利隆蛋糕店招聘 储备店长 岗位要求：30-45岁，男女不限，品行端正形象较可，有责任心、事业心，有一定的管理能力及较好的综合素质，有一线卖场及相关行业销售管理经验、且稳定性高者优先。 工资待遇：4000-5000元/月，月休四天，包住，每天免费提供1餐工作餐。 工作地点：辰溪万利隆门店（辰溪县新城东风中路北侧司法大院旁） 联系电话：丁经理

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黔城镇万利隆蛋糕店招聘 储备店长 岗位要求：30-45岁，男女不限，品行端正形象较可，有责任心、事业心，有一定的管理能力及较好的综合素质，有一线卖场及相关行业销售管理经验、且稳定性高者优先。 工资待遇：4000-5000元/月，月休四天，包住，每天免费提供1餐工作餐。 工作地点：黔城万利隆门店（黔城镇明志大酒店一楼101） 联系电话：丁经理

招聘：收银 | 九咔米澜 薪资：面议 必须要干过收银，能长期兼职，学习能力强，手脚快，点单出餐，偶尔打包点外卖，放心，外卖不多，就10来个，主要干堂食，看清楚招聘要求再报名，谢谢合作，

负责店铺卫生。服务客户。拌凉拌菜 上班时间，下午7:30~晚上11:30。4小时。

岗位职责： 1.负责日常收银工作，准确快速地完成顾客结账，确保账款无误 2.保持收银区域整洁有序，及时补充收银所需物料，如发票、小票纸等 3.解答顾客关于支付方式、优惠活动等相关咨询，提供良好服务体验 4.配合门店盘点与对账工作，确保每日营业款按时上缴 5.发现设备异常或系统问题时，及时上报并协助处理 任职要求： 1.学历不限 2.工作认真负责，有良好的服务意识和沟通能力 3.能够适应轮班制工作安排，遵守门店管理制度