南阳市宛城区招种植工/杂工

洛阳市涧西区招园林养护管理员，要求45岁以下，园林设计相关专业，从事园林绿化工作5年以上，本科优先。绿化种植、绿化修剪要求年龄60岁以下，身体健康，有经验者优先。

周口市淮阳区招种植工/杂工

驻马店平舆招种植工/杂工驻马店平舆县起生姜，工资日结，一箱40斤，6块钱一箱，每天每人可以做30到60箱，20天左右的活，干满10天，，干满20天，，管吃住，男女不限，年龄65以下

南阳市桐柏县招种植工/杂工、工地小工/杂工

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河南漯河招聘：采茶工，开始报名啦暂定左右出发岁长白班+包吃住三餐包来回路费+25天左右短期工+人走账清 高工资28元/斤【一包到底】平均每人每天能采6-12斤，约合150-300元/天 18-65岁，，个别条件优秀年龄可以放宽。不求文化，身体健康无三高（自身隐瞒病情所造成的一切后果自行承担）十年以上采茶经验，茶山精挑细选。 目的地安徽宣城、采白茶黄茶。去过的都知道，那里山最低，交通便利，生活便利，管理人性化 包吃包住一日三餐，住在茶山下，采茶方便。

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年龄范围‌ 多数茶园要求采茶工年龄在 ‌18-60岁之间‌，视身体健康状况和个人意愿而定。 ‌性别倾向‌ ，、动作细腻，更适合精细采摘。 ‌身体健康‌ 需无高血压、心脏病、冠心病等重大疾病，能适应长时间户外劳作。隐瞒病情者后果自负。 需携带本人身份证，用于办理商业保险及签订用工合同。 工作内容与技能要求 ‌采摘标准‌：主要采摘“一芽一叶”或嫩芽头，根据茶叶等级计酬。 ‌工作时间‌：一般为每日6:00-18:00（含休息和用餐），多劳多得，可自愿加班。 ‌劳动强度‌：需长时间弯腰、蹲坐，适合能吃苦耐劳者。 工资结算‌ 按采摘鲜叶重量计酬，芽头约45-50元/斤，一芽一叶约25-30元/斤，日均收入150-300元，上不封顶 ‌食宿安排‌ 包吃包住，提供被褥、雨鞋、雨衣等基本劳保用品 ‌交通补贴‌ ‌结算方式‌ 工期结束“人走账清”，保障工资及时到账 工期一般为20-30天，集中在每年3月底至4月底的春茶开采季。

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招聘：林业工程师 薪资：10-30K/月 1、工作要求： 林业相关专业毕业（大专及以上学历），能独立完成林业调查规划设计相关业务（如：林地征占用外业调查、内业报告编制，采伐作业设计，造林作业设计等）。 2、薪资待遇 签订正式劳动合同，底薪5500元/月以上+六险+项目提成+出差补贴+各种节日福利，综合年收入15-30万元。项目提成按合同金额10%提计（项目完成收到款项后及时兑现）。 3、工作地点 云南省昆明市、普洱市。

招聘：林业工程师 薪资：8-15W/年 1) 林学或林业相关专业本科以上学历，林业相关工作经验； 2）有林业规划设计、林业工程监理、外业调查等工作经验； 3）独立完成征占用林地可行性报告、造林及采伐作业设计、森林公园、森林城镇、监理报告的编制； 4）掌握Word、Excel等办公软件的操作及CAD、MAPGIS、ARCGIS、MapInfo、苍穹等专业技能的运用，熟悉地理信息系统的应用及GPS的使用与数据处理； 5) 能适应出差及野外工作； 6）对林业工作有热情和信心。

国家级公益林野外管护员 （一）基本条件1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国领导，遵守国家法律法规，政治思想觉悟高，责任心强，品行端正，能秉公办事。2.热爱林业草原生态保护事业，自愿从事野外公益林管护工作，能适应长期野外巡护工作环境，服从工作安排。3.群众基础好，具备一定的沟通协调能力。4.具有高中（中专）及以上文化程度，能处理一般文字材料。5.获得普通话水平测试三级乙等及以上等级证书。6.年龄要求：35周岁及以下（以公告发布之日计算）。7.性别要求：男性15名，女性2名8.身体健康，具备履行岗位职责的身体条件。（二）优先条件熟悉阿瓦提县当地情况，特别是公益林分布区域情况者，在同等条件下优先考虑。1.负责责任区域内国家级公益林的日常巡护、监测与管理。2.宣传林业和草原法律法规、政策及森林草原防火、野生动植物保护知识。3.及时发现、制止并报告责任区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、森林草原火灾、林业有害生物疫情等破坏森林资源的行为。4.保护和管理责任区内的界桩、标牌、围栏等管护设施。5.按要求规范填写巡护日志。6.完成林业和草原主管部门及管护站交办的其他相关工作。 薪资福利:1.薪资构成：待遇由劳务报酬（含标准工资、岗位工资、绩效工资、工龄工资等）、社会保险、住房公积金等部分构成。综合薪酬原则上不低于当地最低工资标准的150%。2.五险一金：依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、大病保险及住房公积金。3.其他福利：享受取暖费、人身意外伤害保险等。4.绩效奖励：根据季度和年度考核结果，享受相应的绩效奖金。对表现突出、获得荣誉、信息报送及时有效、普通话达标等另有专项绩效奖励。 招工人数:17名 1.应聘者须对提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。2.管护员需常住管护站，保证履行巡护职责的时间。3.本公告未尽事宜，由阿瓦提县林业和草原局、胡杨林动植物保护区保护中心负责解释。 工作地址:阿瓦提县林业和草原局办公室、胡杨林动植物保护区保护中心办公室

国家级公益林野外管护员 （一）基本条件1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国领导，遵守国家法律法规，政治思想觉悟高，责任心强，品行端正，能秉公办事。2.热爱林业草原生态保护事业，自愿从事野外公益林管护工作，能适应长期野外巡护工作环境，服从工作安排。3.群众基础好，具备一定的沟通协调能力。4.具有高中（中专）及以上文化程度，能处理一般文字材料。5.获得普通话水平测试三级乙等及以上等级证书。6.年龄要求：35周岁及以下（以公告发布之日计算）。7.性别要求：男性15名，女性2名8.身体健康，具备履行岗位职责的身体条件。（二）优先条件熟悉阿瓦提县当地情况，特别是公益林分布区域情况者，在同等条件下优先考虑。1.负责责任区域内国家级公益林的日常巡护、监测与管理。2.宣传林业和草原法律法规、政策及森林草原防火、野生动植物保护知识。3.及时发现、制止并报告责任区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、森林草原火灾、林业有害生物疫情等破坏森林资源的行为。4.保护和管理责任区内的界桩、标牌、围栏等管护设施。5.按要求规范填写巡护日志。6.完成林业和草原主管部门及管护站交办的其他相关工作。 薪资福利:1.薪资构成：待遇由劳务报酬（含标准工资、岗位工资、绩效工资、工龄工资等）、社会保险、住房公积金等部分构成。综合薪酬原则上不低于当地最低工资标准的150%。2.五险一金：依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、大病保险及住房公积金。3.其他福利：享受取暖费、人身意外伤害保险等。4.绩效奖励：根据季度和年度考核结果，享受相应的绩效奖金。对表现突出、获得荣誉、信息报送及时有效、普通话达标等另有专项绩效奖励。 招工人数:17名 1.应聘者须对提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。2.管护员需常住管护站，保证履行巡护职责的时间。3.本公告未尽事宜，由阿瓦提县林业和草原局、胡杨林动植物保护区保护中心负责解释。 工作地址:阿瓦提县林业和草原局办公室、胡杨林动植物保护区保护中心办公室

招聘：林业调查员 薪资：面议 具备扎实的林业基础知识，能够适应野外工作环境，负责实地调查森林资源状况，包括林木生长量、森林病虫害、森林火灾隐患等。 - 生态调查员：熟悉生态环境调查方法，对林地生态系统、野生动植物资源等进行调查和监测，为生态保护和修复提供数据支持。

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