【今日推荐岗位】13 新乡市天成电子机械制造有限公司 市区留人好企业！午餐免费！ 1.招聘打磨工（2名） 男女不限，年龄24一45岁，简单易学，半天学会，保底125元／8小时，随着技能提高随着技能提高后最高可达170元。 2.招聘检验（2名） 年龄25一42岁，熟手学员均可，有责任心，有洞察力，工资私信。 3. 招聘轻卡司机（2名） 年龄23一35岁，有两年以上安全驾驶经验，有责任心，执行能力强，年龄不限，工资4500-5000元。 联系电话： 工作地址：牧野区彩虹桥附近

⭕经开区7天以上短期工⭕ 工期30天左右 每周可以预支5⃣0⃣0⃣ 工作内容及要求： 负责生产车间产品贴签、打磨、遮蔽、上下挂、转运、包装等，工作轻松简单，一看都会。 年龄20-55岁 20-48岁，身体健康，无传染性疾病，踏实勤奋。 工作时间：8:00-18:30没有住宿（中间有吃饭时间，，不算工资） 14元/小时 13元/小时 工作地址：新乡经开区 中开企业城附近 驻场电话闫老师

展柜道具厂，招焊工一名，打磨一名！新乡县河南新乡

【今日推荐岗位】13 新乡市天成电子机械制造有限公司 市区留人好企业！午餐免费！ 1.招聘打磨工（2名） 男女不限，年龄24一45岁，简单易学，半天学会，保底125元／8小时，随着技能提高随着技能提高后最高可达170元。 2.招聘检验（2名） 年龄25一42岁，熟手学员均可，有责任心，有洞察力，工资私信。 3. 招聘轻卡司机（2名） 年龄23一35岁，有两年以上安全驾驶经验，有责任心，执行能力强，年龄不限，工资4500-5000元。 联系电话： 工作地址：牧野区彩虹桥附近

岗位职责： 1、根据工艺文件和生产要求，完成铸钢件的打磨作业； 2、按照标准操作规程使用打磨设备，确保作业安全； 3、配合质量检验人员完成产品表面质量检查； 4、及时上报生产过程中发现的异常情况； 任职要求： 1、身体健康，能适应车间工作环境及长时间作业； 2、具备基本的安全意识和设备操作能力； 3、工作认真负责，有较强的执行力和团队协作意识； 4、能服从生产安排，适应倒班制度；

招聘，韩董庄，人走账清 氩弧焊二保焊，高价十个小时加班另算 普工，打磨工，一天150，年龄50岁以内

【今日推荐岗位】13 新乡市天成电子机械制造有限公司 市区留人好企业！午餐免费！ 1.招聘打磨工（2名） 男女不限，年龄24一45岁，简单易学，半天学会，保底125元／8小时，随着技能提高随着技能提高后最高可达170元。 2.招聘检验（2名） 年龄25一42岁，熟手学员均可，有责任心，有洞察力，工资私信。 3. 招聘轻卡司机（2名） 年龄23一35岁，有两年以上安全驾驶经验，有责任心，执行能力强，年龄不限，工资4500-5000元。 联系电话： 工作地址：牧野区彩虹桥附近

河南新乡市迪美钢化玻璃有限公司招磨边师傅一位，联系电话刘总

展柜道具厂，招焊工一名，打磨一名！新乡县

机械厂招打磨，刷涂。辅助，保障员，多岗位。长白班，24-30元每小时，48岁以内 包住宿 详询电话 工作地址：山东潍坊

新乡市辉县市招强电、指挥/司索工

长期安装人员，年龄25-45 薪资转正后6k，会穿线打孔接电

延津森林公园附近用小挖机60，一个月活，谁干联系李老板，

下午用微挖替班

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

山东省潍坊高密市超级大型机械厂目前招聘车间一线打磨工数名！！要求如下: 1-薪资待遇:不低于33元/小时 2-工作时间:上午8点到下午5.6点要求每天最低工作8小时，可以自愿选择加班1-3小时 3-免费提供住宿，吃饭自理 4-年龄55岁以内都可安排 5-工作主要是打磨，环境还是可以的，但是要求必须能吃苦的人，从事过类似行业的人，订单稳定，合适长期赚钱 6-新员工前期交商业险，后期会交社保＋商业险 7-入职需要员工体检报告，自己购买劳保鞋，工厂可以给你发放工作服和口罩，帽子- 8-有事请假自由。提前一天请假，离职提前六七天打招呼就行了 8-工作前期给大家投商业险， 9-工作地点:山东省潍坊市高密市

潘庄大灯 招工：二类连线磨床，内磨，档边，沟道磨，超精，要求老师！

高薪招工：三类配套老师1名，包装工1名(要求会调试打号机懂型号），磨床工1名。

流水线突击打磨来一个，23号到24号俩天，

高密打磨工33元/h长白/管吃 职位详情 山东省潍坊高密市超级大型机械厂目前招聘车间一线打磨工数名，要求如下：1-薪资待遇：不低于33元/小时 2-工作时间：上午8点到下午5.6点要求每天最低工作8小时，可以自愿选择加班1-3小时3-免费提供住宿，吃饭自理4-年龄55岁以内都可安排 5-工作主要是打磨，环境还是可以的，但是要求必须能吃苦的人，从事过类似行业的人，订单稳定，合适长期赚钱 6-入职需要员工体检报告，自己购买劳保鞋，工厂可以给你发放工作服和口罩，帽子- 7-有事请假自由。提前一天请假，离职提前六七天打招呼就行了 8-工作前期给大家投商业险， 9-工作地点：山东省潍坊市高密市

岗位职责： 1. 按照图纸和技术要求，熟练操作车床完成零件的车削加工 2. 负责工件装夹、刀具选择、参数设置及加工过程中的精度控制 3. 对加工件进行自检与互检，确保尺寸、形位公差及表面粗糙度符合标准 4. 定期维护保养车床设备，及时报告异常情况并配合维修 5. 严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1. 熟悉普通车床或数控车床操作，具备基本识图与测量能力 2. 能适应制造业生产节奏，责任心强，注重细节与质量 3. 有车工相关工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 4. 学历不限，中专/技校机械类专业优先 5. 遵守劳动纪律，具备良好的团队协作意识

招聘信息： 二保焊工2名 年龄25到60 工作时间8.5小时 工资6000到7000(短期临时的勿扰) 地址：亢村谢人门帘东北角电话

数控车床，加工中心

诚招封头抛光师傅或学徒，计件工资8000～20000，工资月结 戴南提供宿舍，外派包吃住 年龄20-45岁 招聘电话☎ 工作地点1:戴南科技园区 2:扬州机场工业园区 3张郭工业园区 4:新乡七里营工业园区 （可根据自己情况选择）

【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 薪资待遇： 1，小时工：28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

配合生产部管理，负责设备的安装、调试； 通过学习能看懂图纸，按图进行生产、加工； 能和客户沟通，负责产品交付。 机电相关专业的往/应届生均可

企业直招，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 工作时间:10小时/天(8:00-20:00，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 食品厂：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

新乡机械厂招聘80人25–48岁（有证无证都可以）火焰切割工5人二保焊焊工50人（铆工10人，探伤工10）1、【薪资待遇】：1）火焰切割工22元/小时；9-11小时。2）二保焊焊工28元/小时；9-11小时。3）磁粉表层探伤工33元/小时，9-11小时。4）懂图纸铆工33元/小时，9-11小时。2、【宿舍】：免费提供住宿，6-8人间，自带铺盖，饭缸，洗漱用品，紧邻厂区步行距离5分钟路程。3、【食堂问题】：有员工食堂，一餐3-4元，餐补50%，补到餐卡中，充多少补多少。4、【工作时间】：根据生产任务上长白班或夜班、两班倒，工作时间8-8，每班10-12小时。根据生产情况定是否加班。月休不限，有事可以请假。5、。无证另外价格。想做的私信我。。

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:8500-9500，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

新建工厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在长沙。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）